查看: 24368|回复: 18
公司没有为员工购买生育保险，以后生小孩怎么办啊。
该用户从未签到
如果你想有BB，或者已经有了BB的话，我觉得你应该要尽早处理这个事情， 与公司那边协商处理。社会保险法有规定，用人单位与个人必须参加社会保险的。
该用户从未签到
原则上由公司负担，不过公司D老板有无甘好死就唔一定，一般系想要BB之前就应该解决好生育险问题先，生育险报销落来都唔少钱家
该用户从未签到
入职已经一年多了，公司只为员工购买了社保，一直都没有为员工购买生育保险。这样以后生小孩的费用由谁来负责。公司这样做合法吗？？？？我又怎么办呢。
强烈推荐扫描二维码，关注微信号 获取更多本话题信息
该用户从未签到
jun 发表于
原则上由公司负担，不过公司D老板有无甘好死就唔一定，一般系想要BB之前就应该解决好生育险问题先，生育险报 ...
五系生完小孩后留起个地单据去告距咩
该用户从未签到
生完之后先告距又有咩意思，你要又忙凑BB，公司就无咩所谓呀，拖得就拖，如果可以将问题解决系未生BB之前甘就最好，试下同公司协商下（系公司报销定单独帮你稳间有生育险的公司挂靠 社保），如果连协商都唔掂，甘就知道假如生左之后公司D态度会系点
该用户从未签到
jun 发表于
生完之后先告距又有咩意思，你要又忙凑BB，公司就无咩所谓呀，拖得就拖，如果可以将问题解决系未生BB之前甘 ...
生育保险不是要交一年后才有得报销吗？有无律师俾下建议啊！
该用户从未签到
该用户从未签到
我唔系律师比唔到意见你，不过我系保险师，生育保险必须累计买满一年，并且系产检生育过程中一直在买就可享受生育保险待遇，有生育医疗费、生育津贴、一次性分娩营养补助费、一次性补贴，加加埋埋都唔少钱
该用户从未签到
你可以要求单位给你交，如果现时已经怀孕，那么只能找公司追讨的啦，因为公司无为你交保险，应当承担未交社保（生育保险）的责任。
该用户从未签到
张广超律师 发表于
你可以要求单位给你交，如果现时已经怀孕，那么只能找公司追讨的啦，因为公司无为你交保险，应当承担未交社 ...
如果拒不交呢，怎样向公司追讨。有什么部门可以帮忙解决啊。可以告他吗。多谢回复。
该用户从未签到
本帖最后由 张广超律师 于
16:08 编辑
不交你可去劳动部门投诉。如果因此造成你无法享受生育保险待遇，你可以申请仲裁解决。
该用户从未签到
该用户从未签到
公司没有为员工购买生育保险，由此造成员工无法享受生育险的损失由公司承担。
Powered by
您看到的内容均为会员发表,并不代表本站立场,转载时请注明作者和出处!
站务电话:020-工作日 8:30-17:30 在线生育险未交够一年单位不给报销谁的过？_网易新闻
生育险未交够一年单位不给报销谁的过？
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
（原标题：生育险未交够一年单位不给报销谁的过？）
10月18日，省城白女士致电4286666：休完产假去上班，本想报了生育险，却被单位告知生育险未交够一年，不给报。　　
我叫白莎，在省城南中环一家私人公司做设计。当初来的时候看公司装修得挺正规，也说会给交保险，就来工作了。今年五一，我有了自己的宝宝，按照规定，单位给我休了三个多月的产假，前几天，接到人事部的赵姐打来电话，说产假到期了，问我过了国庆能不能回来上班。看着自己也恢复得差不多了，公司离家也不算远，早点上班，还能早点挣钱给孩子买点好东西，我就一口答应了。　　
因为是顺产，没花多少钱，一开始也忘了报销这回事儿了，但是后来听身边朋友说，生育保险能报一万多，我就把生孩子住院后的票据带过来，想按流程给报了。可是我却被叫到人事部，说我的生育险没有交够一年，不符合报销规定。　　
要是别的理由就算了，我来公司都两年了，三个月转正后每个月工资条都白纸黑字写着代扣保险两百多，怎么就能没交够一年呢。人事部赵姐也支支吾吾，大概是公司一开始资金周转不够，就给大家停了一段时间，今年过了年才给续上，所以保险记录断了，报不了。可是我工资条还都攒着呢，公司处理不当，难道让我把这黑锅给背了不成，可是一想，现在工作不好找，要是因为这个原因丢了工作，总觉得有点得不偿失。　　我们来探问
针对这一问题，山西艾伦律师事务所的孙燕红律师给出了解答。孙律师表示：关于连续缴纳生育保险满一年方能报销生育保险这一政策性规定，暂时不做评论。但是具体到白女士面临的问题，由于单位原因导致生育保险出现断档，首先可以要求单位与社保机构说明缘由并补缴，其次根据法律规定，用人单位有依法为劳动者缴纳各项社会保险的法定义务。如果因用人单位原因未依法缴纳社会保险给劳动者造成损失的，损失应当由用人单位赔偿。同时不应当担心因为合理维权丢掉工作。　　
(原标题：生育险未交够一年　单位不给报销谁的过？)
本文来源：山西新闻网-山西晚报
责任编辑："王晓易_NE0011"
用微信扫码二维码
分享至好友和朋友圈
加载更多新闻
热门产品:　　　
:　　　　　　　　
:　　　　　　　　　
热门影院：
阅读下一篇
用微信扫描二维码
分享至好友和朋友圈| 养老保险 | 医疗保险 | 生育保险 | 工伤保险 | 失业保险 | 百家争鸣 | 问吧
单位没有按规定缴纳生育保险怎么办?
[导读]：按照《企业职工生育保险试行办法》第13条第2款“企业欠付或拒付职工生育津贴、生育医疗费的，由劳动行政部门责令企业限期支付；对职工造成损害的，企业应承担赔偿责任”的规定，可以向相关部门投诉解决。
　　问：我是一名私营企业员工。前不久，因生孩子花费5000余元医疗费用，当我要求企业从中报销有关费用时，才知道企业没给我办生育保险，而且经过多次与人事部商讨，也得不到满意的答复，可见企业不愿意承担相关费用。请问，没有生育保险怎么办？私营企业可以不为女工投保生育保险吗？
　　律师解答：
　　私营企业应当为女职工办理生育保险，如未办理，则须承担相应的法律责任。
　　生育保险是指女工在怀孕和分娩期间，依法获得必要的经济补偿和医疗保障的形式。原劳动部《企业职工生育保险试行办法》第2条规定：&本办法适用于城镇企业及其职工。&第4条规定：&生育保险根据&以支定收，收支基本平衡&的原则筹集资金，由企业按照其工资总额的一定比例向社会保险经办机构缴纳生育保险费，建立生育保险基金。生育保险费的提取比例由当地人民政府根据计划内生育人数和生育、生育医疗费等项费用确定，并可根据费用支出情况适时调整，但最高不得超过工资总额的百分之一。企业缴纳的生育保险费作为期间费用处理，列入企业管理费用。职工个人不缴纳生育保险费。&可见，不论企业是何种性质，为女工投保生育保险是企业的法定义务，私营企业也不能例外。
　　根据《企业职工生育保险试行办法》的规定，女职工生育按照法律、法规的规定享受产假。产假期间的生育津贴按照本企业上年度职工月平均工资计发，由生育保险基金支付。女职工生育的检查费、接生费、手术费、住院费和药费由生育保险基金支付。超出规定的医疗服务费和药费(含自费药品和营养药品的药费)由职工个人负担。
　　女职工生育出院后，因生育引起疾病的医疗费，由生育保险基金支付；其它疾病的医疗费，按照待遇的规定办理。女职工产假期满后，因病需要休息治疗的，按照有关病假待遇和医疗保险待遇规定办理。女职工生育或流产后，由本人或所在企业持当地计划生育部门签发的计划生育证明，婴儿出生、死亡或流产证明，到当地社会保险经办机构办理手续，领取生育津贴和报销生育医疗费。
　　你生育支出的5000余元医疗费属于生育保险支付的范围，如果办理了保险应该能得到报销。因企业没给你买生育保险造成你无法报销生育医疗费用，按照《企业职工生育保险试行办法》第13条第2款&企业欠付或拒付职工生育津贴、生育医疗费的，由劳动行政部门责令企业限期支付；对职工造成损害的，企业应承担赔偿责任&的规定，你可以向相关部门投诉解决。
医疗费用-100元
身故/残疾保障
本附加合同的保单账户价值与（已缴纳的保险费-领取的金额）取大者
身故/残疾保障
特定轻症保障
基本保额*0.30元
身故/残疾保障
身故/残疾保障
日额保险金*住院天数
身故/残疾保障
交通意外保障
基本保额*0.20元~基本保额*2
更多精彩尽在社会保险频道
的更多内容
本周精彩推荐
·河南拟规定老人户口和社保可迁移
·52岁买万能，须谨慎看清自己需
·南昌调整社保缴费基数
·上海建立医保执业医师信息库
·临沂市将实现新型农村社会养老保
·46岁买万能险，能保疾病虽多但
·广东城镇居民养老保险7月起启动
·河北企业职工养老保险新政策
·养老保险可跨地区转移 江苏不再
·智盈人生万能险停售，不可过急买
·弄清万能险保障成本，买保险前须
·北京工伤保险待遇项目及标准
·女性重大疾病保险常见问题解答
·北京确定19家A类医保定点医院
·购买年金保险有“三个注意”
·单位没有按规定缴纳生育保险怎么办
·用人单位不按规定参加生育保险怎么办？
·单位未给职工办生育保险怎么办？
·杭州个体工商户要按规定缴纳生育保险费
·广东省职工生育保险规定目录
·烟台单位不给职工缴纳养老保险怎么办？
·用人单位不为女职工办理生育保险怎么办？
·单位养老保险不按规定缴纳怎么办？
关注向日葵微信号
&&&用微信“扫一扫”，精彩内容随时看
社会保险关注排行}