失业一个月未交生育险 再工作后生育险不满一年生宝宝，无法报销吗？_百度宝宝知道大家知道怎么交生育保险？个人可以交？费用是多少一个月？_百度知道
大家知道怎么交生育保险？个人可以交？费用是多少一个月？
社保包括生育保险？男人交生育保险可以享受什么？
社保当然包括生育保险如果你是男生,你老婆没工作或者工作单位没交保险,而她生孩子的时候你交生育保险也已经超过了一年,那么你也可以报销生育保险哦,但是以之前的例子为例,你只能报销500块检查费+2000块住院手术费的一半=1250元, 补贴的1189元/月×4个月的工资你就享受不到了!这是只有女生报销的时候才可以享受的同样的花费,女生报销就能拿7256元,男生报销只能拿1250元, 生育保险费的缴纳　　生育保险费由企业按月缴纳，个人不缴纳。 　　北京生育保险缴费比例为：企业按照职工缴费基数的0.80％缴纳生育保险费； 　　广州生育保险缴费比例为：企业按照职工缴费基数的0.85％缴纳生育保险费。办理流程生育保险申报缴费 　　1、申报材料： 　　（1）《社会保险登记表》； 　　（2）《参加基本养老、工伤和生育保险人员增减表》； 　　（3）《企业职工基本养老、工伤和生育保险申报汇总表》； 　　2、办理程序： 　　（1）用人单位持申报材料到社会劳动保险处业务大厅申报； 　　（2）工作人员受理申报材料，核准后盖章返回汇总表、增减表各一份； 　　（3）用人单位于次月到当地地税部门办理缴费； 男职工 　　领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天假期，以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。 　　男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷ 30 （天）× 10 （天）。 　　注：生育保险津贴办理时间为: 生完小孩五个月内,分别由女职工，男配偶所在单位申领生育保险待遇。生育医疗费 　　确认生育就医身份后就医的医疗费用，由市劳动和社会保障局同医院定额结算（超过1万元以上的部分按核定数结算）。 生育保险金 　　生育保险金=生育津贴+医疗补助金津贴：以用人单位职工月平均工资为基数 1、正常生育的 按3个月(90天)计发 2、晚育的按3.5个月(105天)计发 3、生育并已领取《独子证》的按4.17个月(125天)计发 4、晚育并已领取《独子证》的按4.67个月(140天)计发 医疗补助金：以特区上年度企业职工月平均工资为基数 1、正常生育的 按2个月计发 2、剖腹产或多胞胎的按4个月计发。 [编辑本段]主要特点 　　（1）享受生育保险的对象主要是女职工，因而待遇享受人群相对比较窄。随着社会进步和经济发展，有些地区允许在女职工生育后，给予配偶一定假期以照顾妻子，并发给假期工资；还有些地区为男职工的配偶提供经济补助。 　　（2）待遇享受条件各国不一致。有些国家要求享受者有参保记录、工作年限、本国公民身份等方面的要求。我国生育保险要求享受对象必须是合法婚姻者，即必须符合法定结婚年龄、按婚姻法规定办理了合法手续，并符合国家计划生育政策等。 　　（3）无论女职工妊娠结果如何，均可以按照规定得到补偿。也就是说无论胎儿存活与否，产妇均可享受有关待遇，并包括流产、引产以及胎儿和产妇发生意外等情况，都能享受生育保险待遇。 　　（4）生育期间的医疗服务主要以保健、咨询、检查为主，与医疗保险提供的医疗服务以治疗为主有所不同。生育期间的医疗服务侧重于指导孕妇处理好工作与修养、保健与锻炼的关系，使她们能够顺利地度过生育期。产前检查以及分娩时的接生和助产，则是通过医疗手段帮助产妇顺利生产。分娩属于自然现象,正常情况下不需要特殊治疗。 　　（5）产假有固定要求。产假要根据生育期安排，分产前和产后。产前假期不能提前或推迟使用。产假也必须在生育期间享受，不能积攒到其他时间享用。各国规定的产假期限不同。我国规定的正常产假为90天，其中产前假期为15天,产后假期为75天。 　　（6）生育保险待遇有一定的福利色彩。生育期间的经济补偿高于养老、医疗等保险。生育保险提供的生育津贴，一般为生育女职工的原工资水平，也高于其他保险项目。另外，在我国职工个人不缴纳生育保险费，而是由参保单位按照其工资总额的一定比例缴纳。
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有工作单位才能上生育险，个人在社保是买不了的。男的交生育险一般就是享受津贴和假期
按现行政策一般是享受不了什么的，只有十天假期津贴。不过，有些地方规定，如果女方没有参保，男方参保，也可以报销50%。
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出门在外也不愁生育保险怎么交？_百度知道
生育保险怎么交？
提问者采纳
咨询内容：单位不给上保险，想自己交生育保险，怎么交？通过单位办理，自己交这部分费用可以吗？生育险一个月多少钱？还是按照最终花费的百分之几报销呢？咨询网友：闫荟宇 (济南) 专家解答：广州中国人寿 黄艳晶 这个是属于社保的范围，社保是：养老、医疗、工伤、失业、生育这五样是社保里的险种，但不是每个单位都给上上面的五种，这样单位的支出就大了，有些单位只有养老跟医疗而已。社保的缴费是单位12%，个人部分8%，只要签了劳动合同员工就有这项的福利。如果你单位没给你上的话，个人自付的是几百元，地区与地区有差异，这里我就不知道你那里需要交多少了？你可以到劳动局问问。银川平安人寿 马** 生育险是属于社保的范围，养老、医疗、工伤、失业、生育这五样是社保里的险种，但不是每个单位都给上上面的五种，这样单位的支出就大了，有些单位只有养老跟医疗而已。社保的缴费是单位12%，个人部分8%，只要签了劳动合同员工就有这项的福利。但是首先我得先问一句您的健康保障方面全面了吗？身体才是革命的本钱，对于我们每个人，应该重考虑医疗健康方面的保险。直接的讲，随着人的年龄增大，身体抵抗力是成反比的，抵制相关风险的能力就相对很弱。如果健康没有保证，有再多的养老保险金，也是不切实际的。济南信诚人寿 褚爱莲 生育险是要挂靠单位才能交的，你既然有单位，虽然他不给交，但你自己想负责这部分费用，应该能和单位协商，通过单位办理 的。但要注意一点，生育险是要交费1年以上，生育才给报销和补贴的，一定要在怀孕前办理。生育津贴的领取标准：女职工本人上年度月平均缴费工资高于生育前 12个月的月平均缴费工资的，按照本人上年度月平均缴费工资计发。
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出门在外也不愁珠海生育保险买了但差一个月左右到一年，能不能给全额报销呢，必须满十二个月么_百度知道
珠海生育保险买了但差一个月左右到一年，能不能给全额报销呢，必须满十二个月么
有什么补救办法么，因为之前四月份就向公司申请了买社保，直到六月份才给买上，偏巧预产期在五月底，正常的话可能也就差个十多天到十二个月，能有什么补救办法没
首先，必须买足一年。其次，我国的报销制度是补偿原则的，不可能全额进行报销，总之个人需要承担一部分费用。是这样的,要享受生育相关报销，必须同时具备两个条件，一是缴纳生育保险时间累积满一年(部分地区略有出入)；二是在生育期间必须处于在职状态，并继续缴生育保险费用。如果已经辞职，就无法享受生育险，即使此前缴纳了多年的生育保险费。切记:检查和生产必须到参保地,指定医疗机构.
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广东的规定是交费满1年才能享受报销待遇的你交费时间不够，生育保险是不能报销了但是，由于单位漏缴，可以要求单位按照生育保险条例的规定给你报销，单位不这样做，可以考虑去当地劳动局投诉或者申请劳动仲裁
不能啊是啊
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TA的其他好贴
本帖最后由 yoowang 于 13-1-26 22:52 编辑
生育险资料交了一个月了，还没有报下来，4CER们的报账时间是多长啊？？我是在单位报的，乐山峨眉山的，大概11月上旬回去交的资料
我在新生堂生的，他们查不到新生堂是不是社保定点医院，反正多不情愿收我的资料的
所以，也不晓得我的资料他们审核通过没有，关键是，也没有人通知我
就算现在通知抱不到，回来报老公这边，又过了90天的期限了嘛
此帖系强大的第四城楼主原创，转载请务必捎上楼主，否则将启动咬人程序！
本帖最后由 yoo 于 12-12-4 21:28 编辑
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帮顶有木有妈妈知道滴~速速过来解答！
将至美~给至爱~
新生唐是私立医院，貌似好像是报不到啊
如果我没记错的话 好像是3个月
新生唐是私立医院，貌似好像是报不到啊
空心柠檬 发表于 12-12-6 10:12 　可以报啊，他们家是参加了医保的
只不过，在他们家的花费远高于报销的费用
如果从交完资料算的话，好像是1个多就下来了。。。貌似不管你是不是定点社保都要给哦。这个生育险是定额报的，又不存在定点社保。你查下社保局的资料吧
[url]/viewthread.php?tid=
新生堂是社保定点医院哈 可以报销的 催哈社保局那边嘛
不得哦··我也打算新生堂去生··如果报不到社保那就搞笑了··
转一张金沙奇迹健身年卡（光华村），要的短我。
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