职场究竟要拼什么爱拼才会赢电影

爱“拼”才会赢努力工作懂得生活的员工老板最爱
&只要在日请假一天,元旦假期立马变成6天长假。&2013年初,当国务院办公厅一公布国定假期安排后,一份网友自制的&拼假&攻...
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“只要在日请假一天,元旦假期立马变成6天长假。”2013年初,当国务院办公厅一公布国定假期安排后,一份网友自制的“拼假”攻略便随之在网络上流传。事实上,这是从2010年的中秋国庆两大节日被奉为“史上最纠结”假期开始的,自此就催生出了不少“拼假”达人来。现在,距离清明节小长假还有不到一个月的时间了。在元旦和春节尝到甜头的“拼假”达人自然不会放过这个机会,早就将一切安排妥当了。这些达人往往也会成为同事、朋友的羡慕对象,甚至还能被老板“强烈关注”。所以别抱怨,假期面前人人平等,爱“拼”才会赢。&靠“拼假”每年平均出走4次工作2年半,仅利用法定假期就走访了13个地方,26岁的移动公司客户经理宸琳自嘲是个“爱折腾”的人。“我不是专业驴友,但我每年都要去四五个地方。”对她来说,新年要做的第一件事,就是查看法定节假日安排表。“看完假期分布时间表格,脑海中就会自动生成一个当年出行的大致样子。”时间怎么来?除了靠“挤”,还要靠“拼”。而公务员江小莲的“拼假人生”更是印证了这一句,因为朝九晚五的生活,如果不靠“拼”,基本上那些旅行大计都很难实现。小莲第一次“拼假”是去年清明。3天小长假搭配2天年假,她和一大帮朋友去了塞班。行程的所有细节都由小莲一手落实,订机票、订酒店、做攻略……“在我的带领下,12个人浩浩荡荡地奔向塞班。我还跟航空公司大胆谈判,把原本的经济舱免费升级到了头等舱。”自此后,江小莲便“拼”上了瘾。在2012年的时间里,她陆续通过假期叠年假的方式去了香港、普吉、曼谷和毛里求斯。现在,江小莲俨然已成“拼假”达人。她说,今年的国定假和去年相比,难“拼”很多,很多假期都需要请3到4天才能连在一起,“但五一和端午还是我个人比较看好的,请两天年假便能凑到7天,到时候长线游、短线游都是不错的选择。”&老板力挺员工旅行看世界“拼假”小算盘打得好,但也意味着需要向老板递上更多的请假条。“其实这都是我自己的假期,也是受法律保护的。可老去请假真怕领导不高兴。”江小莲说。是的,虽然是合情合理的年假,但是拆分之后,可能会遇到领导“刁难”。“就算同事、朋友再崇拜自己,攻略做得再完美,老板甩出一张臭脸给你看,休假的心顿时就凉了一半。”宸琳也这样表示。若遇到Grace这样的老板,这些困扰应该都不是问题。Grace是一家外企的部门主管,有着13年工龄的她拥有10天年假。她和先生都是旅行爱好者,所以每年都会出国2到3次。“原来我都会把年假一次用完,等‘拼假’的概念出来没想到还能这样搭配,凑成更多长假。”因为年假时间与小年轻们相比有着明显优势,在去年清明节,她顺利给自己拼出了一个7天小长假,去了台湾。有了第一次的尝试,Grace越拼越起劲,五一节10日游、国庆加中秋13日游……每一次都安排得恰到好处,有足够的时间去把握每一次出行。不仅自己爱拼假,Grace还常鼓励自己的下属尝试这样的拼假方式。“去年我就招一个女孩子,她用了一年的时间穷游了22个国家。我觉得我需要这样的人,能力是可以培养的,但眼界需要自己去开阔。”在全球500强企业里担任企划总监的方忠在接受采访时也表示,希望自己的下属都能学会劳逸结合,既要努力工作,也要懂得享受生活。“我鼓励大家拼假,因此递上来的年休单,我一定签。”他说,埋头苦干的人缺少灵感,如果能靠拼假的方式,多凑一些假期出去旅行,绝对是一件好事。&女性比男性更热衷“拼假”和爱“拼假”的女士们相比,男士们则表示“拼假”要结合天时地利人和,为这点小事花大功夫不值得。中国人寿财险从事销售工作的严先生告诉记者:“本来也就没有那么多要去的地方。一次性把年假请了,每年出一次远门就够了。其余的假期我会选择在家陪父母。”他坦言,虽然老婆很热衷拼假,但自己觉得拼拼凑凑很麻烦,“男人不应该把时间都花在这些事情上面”。“这样的方式和我压根没关系,根本不会去拼。”从事设计工作的黄小宇说,由于工作性质带有“越放假越忙”这一属性,因此,一般除了春节和国庆长假之外,他都不会考虑出行,因而也没有“拼假”一说。在私企工作的张炳谭则表示,“拼假”不是你想拼就能拼的。“天时地利人和缺一不可。”原因是,他所在公司为符合标准的员工都提供了年假,但却只允许一次休完。“领导说,单位的人实在太多了,如果都把假期拆开,容易造成混乱。对公司管理非常不利。而且,公司规定全勤奖和带薪休假不能两全的,请假就意味着要损失一笔收入。”“这个年纪的男人应该去拼事业,女人应该去看世界。”今年30岁的王雄一语道破“玄机”:“房贷、车贷,还有孩子的教育费用,这些都告诉我们,工作很重要。”●攻略会“拼假”也要会计划看似简单的拼拼凑凑,怎么样才能拼出质量拼出水平呢?“拼假”达人有着自己的“拼假”心得。准备旅行的过程最重要的就是学会“时刻关注”——除了对法定假日了如指掌外,还必须精通各大购票网站的“省钱秘籍”。“我们这些普通白领,一年赚得不多,所以出去旅行我会更加关注价格。”小莲说,自己在网站上关注了@亚洲旅行网的微博,上面有很多订票的优惠信息。而亚航的微信公众平台,也定期会发一些抢票资讯过来,哪儿机票便宜,就飞过去。如果“拼假”计划被昂贵的机票打乱。达人们就会准备第二套方案。宸琳的备选方案就是自驾游。“更何况,今年开始小车在一些国定假期都能享受到高速免费的优惠。”像去年,中秋节加上国庆7天长假,再搭配2天年假,凑足10天,宸琳就和男朋友一起驾车去了西北,领略到了与江南截然不同的风情。当然,一次好的旅行也离不开详细的部署。在预订酒店方面,三位“拼假”达人都推荐去下载几个好用的App。出国的话就推荐Booking和Agoda,国内的话通常会去芒果网上预订。“基本不会去网上看攻略,我们哪有那么多的时间。”宸琳说,如果要做准备,就会带一本《Lonely Planet》。“信息很全,细节很到位,适合随身携带。”&
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[职场人生]敢坚持,才会赢
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& & 敢坚持,才会赢
  相信对于每一个上过大学的人来说,大学的生活都是令人一生回味的。指点江山的激情,风花雪月的爱情,淳朴真挚的友情,一旦进入社会这些昔日的感情就只能靠回忆来体会了。梦醒时分,几多感慨,几多惆怅。大学四年我过的潇洒而快活,直到毕业,我们豪迈的吃了散伙饭,相约大家他日英雄再见,雄心勃勃的踏入了社会。
  我是学会计的,当时的目标就算不进入全球五百强的大企业工作,也至少进入国企。但不得不说社会是残酷的,我的所有弱点在冰冷的现实面前无所遁形,年轻,没有经验,大学时代虽然成绩优秀,基本功也够扎实,但会计这一行是典型的越老越值钱。我三个月没找到工作,问其他的同学也大都这样,要不就是改行了,做推销,做保险,要不就是去小的可怜的工厂一个月连饭都吃不饱。不服输的我决定坚持下来。通过观察我发现一些小的超市,商店业务量很小没必要请专门的会计,也没钱请,但他们还时不时需要会计来整理一下自己的账务报表。我一家一家的推销自己,以低得吓人的报酬为他们整理账务,每个月仅能维持温饱。不得不感谢这些心酸的经历,我积累了经验,收获了耐心,而且经过了几次成功的合作之后,我的名气也渐渐打出去了,越来越多的小商家开始我,收入也丰富起来,我甚至拥有了自己的一个小会计团队,成员都是找不到工作的同学,一些大点公司在会计休**不崤级胛颐峭哦影锩Γ旧辖饩隽顺苑刮侍饣鼓苡械憬嵊唷5抑溃獠皇侵盏悖乙傻酶摺
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工作中,打出幽默这张牌不仅能够提升好人缘,还有助于职业发展。做个办公室的开心果,把同事、老板、客户逗开心了,那么升职、加薪、订单还会远吗?我们在生活中都喜欢和幽默的人交朋友,幽默与其说是一种能力不如说是一种魔力,让人不自觉的靠近。但幽默和逗逼则是两回事,高情商的人用幽默的段子博人一笑、化解尴尬,滑稽则是用愚笨可笑的举止引人嘲笑。金马奖颁奖典礼时,国民男神黄渤登台颁奖,被旁边的郑裕玲嘲笑西服穿的像睡衣,一点也不像台下的梁朝伟、刘德华一样隆重。黄渤机智回答“他们是客人当然要隆重些,这五年我一直在金马奖,已经把金马奖变的像自己家一样了,在家当然穿什么都行”。引起台下一片掌声,巧妙地化解了一场尴尬。幽默还是黄渤的盾牌,当他参加《康熙来了》时,小S攻击他的外貌“长的真特殊”。男神笑着回答:“我一开始长的还满婉约的,后来就开始抽象了”,机智的逗乐了小S和康永哥。所以说自嘲真的是幽默的精髓。那工作中到底需不需要幽默感?当然需要,当老板或同事嘲笑你时,当会议难以继续时,最好的解决办法不是强撑或硬碰硬而是用幽默软化这个矛盾。但大多数情况下,职场人因怕“祸从口出”,而不敢在职场开玩笑,毕竟玩笑和可笑只有一字之差。然而,正确掌握幽默感技能可以成为你职场的利剑,帮助你从人群中脱颖而出。1、幽默感能让你获得职场存在感&“当我第一次参加公司的高层会议,会议室在总部的顶层,里面坐着的个个都是公司大佬。走进会议室时,里面弥漫着紧张的气氛。所有人都不说话,静坐在位置上等人到齐。我内心在纠结,该和大家一样做个安静的美男子干等人呢?还是做那个爱开玩笑的自己?最后我决定放弃假装美男子安心做自己。我开始和大家说话,就像平常和别人聊天一样,开始主动分享自己周末遇到有意思的事儿,配合几个小段子。不到5分钟,全场的人都被我逗笑了,会场的气氛顿时放松了许多。在这次会议上,我不仅成功地破冰,但是更重要的是,我给人留下了印象。那天在场的老大们都记住了我。&&”我发现,那些分散我精力的“段子能力”在职场上竟然是我的财富。无论是在办公室还是生意场,幽默感都是一把利剑,但是很多人知道却不会用。如果你是个有趣的人,就容易讨人喜欢,人都是倾向于和自己喜欢的人做生意的不是吗?一个简单的玩笑可以成为你得失的关键。2、幽默感能让你的观点被更多人接受著名的演说家卡耐基·阿基米德说过:每一个听众听一场演讲就像小学生上课一样,他的注意力集中最长能集中15分钟,所以每隔15分钟要让听众笑一下, 15分钟就得有个包袱出来,用一个笑话或者段子跟大家互动,让别人更容易记住你的观点。段子手们之所以幽默感爆棚,是因为他们更容易发现那些常人观察不到的小事。光观察不够,还能将幽默结合自己的观点表达出来,这样即使是说大道理也是受人欢迎的大道理。就像星爷的幽默永远是让人笑中带泪。他不会一本正经讲道理,也不说是“为你好”,但我们却能被轻易戳中。因为他早年受尽了冷落,在体会过漫长的小人物艰辛之后,他才能把残酷的现实用幽默的方式表述出来。如花在《唐伯虎点秋香》里说“我表面上是一个卖猪肉了,其实我是一个舞蹈家”,星爷用这个“小丑”一样的角色告诉你“做人如果没梦想,跟咸鱼有什么区别”,我们在嘲笑如花的时候哈哈大笑,笑她这样的丑角怎么配有舞蹈家的梦想。但转过身想,我们也都有被生活压榨的灰头土脸感觉自己是井底之蛙的时候,这时就会想起这句星爷替小人物喊出的大道理。3、幽默感是你成为人生赢家的关键除了提升存在感和说服其他人以外,职场幽默术可以帮你的还有很多。一个小玩笑让你收获更多职场伙伴通过幽默与玩笑,我和客户建立了十分融洽的关系。如果客户、同事、上司喜欢你,那你的职场路一定会事半功倍。一个玩笑可以快速破冰,让你和对方开始了解彼此,建立交情。气氛越严肃,越要做“笑果”话题比较严肃时,人们通常会更加一本正经。但如果你将幽默和严肃话题相结合,和观众开些玩笑,增加互动,与此同时,融如一些重要的概念,便于听众记忆,更有利于对方听进去。创造更愉快的工作环境你喜欢和一个每天阴云密布常常破口大骂的人共事,还是和一个能用幽默的自嘲调动办公气氛的人一起那?当然是后者,就像小编人见人爱的同事说自己遇到的事业生涯瓶颈是“同事笑点太高”。笑声可以营造更愉快的工作环境,帮助人们建立联系和信任。一个玩笑激发的是一种情绪,不管是开心也好,放松也罢,它帮助你吸引了同事或客户的注意。下面是让你能在职场适度散发幽默感的三步曲:1. 初级——秒懂各种梗并机智模仿想当个段子手入门其实很简单。在浏览各大社交平台时,把热门词默默记下,在每一个表情包出现时默默存下,在每一个新段子火爆时融于生活进行在创作。宝宝很“方”,先跑走了。2. 中级——恰到好处的自黑是幽默的精髓进入中级后,首先找准段子的切入点很重要,在适当的时机开适当的玩笑。美国总统里根在一次聚会上发表演说,坐在主席台上的第一夫人南希突然连人带椅一齐翻倒在地。里根总统赶忙查看发现夫人安然无恙后便说:“亲爱的,不是说好了当我的演讲没有任何掌声的时候,你才来这一手的吗?”。不要嘲笑你的听众,而是要把自己当成段子。要知道,嘲笑和玩笑是有本质区别的。就像在《疯狂动物城》里朱迪警官说的“只有兔子才能管兔子叫做小可爱,其他动物不行”,有些事可以自嘲但不可以嘲笑别人。3. 高级——逆向思维最重要这是通向高级幽默感的最快桥梁。各大平台上抖机灵的经典回复都属于用逆向思维出其不意。祈求代码不出bug该拜哪个神仙?拜雍正,专治八阿哥。——兔二你会给自己写什么墓志铭?没什么事我就先挂了。——若初大圆脸是什么样的一种体验?有一种被岁月磨平了棱角的感觉。——银叫兽请注意最后这种只能专注于自黑,因为注意分寸是将幽默成功应用到工作中的关键。你必须要清楚什么是开玩笑,什么是攻击人,特别是在多元文化工作场合一定要谨慎,不要给任何人贴上恼人的标签。在有分寸的情况下,幽默感在职场上可以被充分利用,我相信它可以在工作的方方面面助你成功。做一个行走的段子手但不要做一个滑稽的逗逼。
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作者:佚名
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