XH--深圳市鑫和超声波设备有限公司, 坐落于“科技之都、设计之都、时尚之都”——中国深圳。本公司是由一批多年从事超声波设备研究、设计、制造、经营、管理的精英团队所组成的专业工业用、商用的超声波设备供应商。引进国外先进的工艺技术手段，选用日本、美国优质的原材料、元器件，公司严格执行ISO9001质量管理体系，以先进的设备，热忱优质的售后服务，合理的市场价格，赢得了广大使用者的认可和青睐。 深圳市鑫和超声波设备有限公司是超声波发生器、超声波换能器、超声波振子、超声波清洗机、超声波清洗设备、超声波胶水、等产品专业生产加工的公司，拥有完整、科学的质量管理体系。深圳市鑫和超声波设备有限公司的诚信、实力和产品质量获得业界的认可。欢迎各界朋友莅临参观、指导和业务洽谈。 质量是企业的生命，客户是企业得以生存发展壮大的基石，注重品质、诚实守信是鑫和超声一贯坚持的经营理念，打造优质产品、提供热情周到的服务是我们发展宗旨，全方位满足客户的需求是我们永远的追求。
深圳鑫和超声波设备有限公司
联系人：梁丰 （经理）
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一、冲名气而投
此类投递者，往往只看公司名气。压根不管对方是招什么职位、有什么要求，只要是大牌公司、心仪公司，无论什么岗位，统统投一..
在线申请与直接投递，哪个成功率高？
　　很多人说，通过招聘网站在线申请职位后，反馈甚少，于是采用直接把简历投递到招聘信息中留有的企业邮箱里。那是不是..
吴芳芳就是用这份简单的个人简历通过了包括腾讯在内的20多家企业的简历关。
　　一份只有一页的简历，如何通过华为、腾讯等知名公司的简历关？重庆大学大四学..
毕业生写简历最大的误区是思维问题，自说自话，完全以自我为中心，不从用人单位的角度看问题。因此只有做到以下三点才能俘获HR的心。
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女性面试时通常会被问及有无男友，结婚及生育规划。面对自己喜欢又擅长的岗位时，应该如何很好地回答呢？虽然这类问题既涉及隐私，也不礼貌，但确实女性朋友在..
最近面试了好几个岗位，但是效果并不怎么好，这些应聘者一般的回答就是薪资太低了，他们说试用期就给这么点工资，这也太低了一点了吧，但是作为面试官..
&&& 从求职者走进企业开始，整个面试就已经步入那关键的&一分钟&了。虽然个人能力对面试成败起着关键作用..
实战经历详解：
一、准备阶段考场布局
我们一组6人进入考场后，看到座位是围成弧度很小的半圆，考官座位为直线一排，正对半圆弧。所以大家基本..
只要有吃有穿，腹饱体暖，就感到满足。这种人对生活没有一点欲求，怎么会创造富有与成功呢??
自己的总是最好的，甚至认为自己应该..
随着毕业季的到来，又有一批职场新人即将正式步入社会了。应届生初入职场一般都会感到迷茫或紧张，对于自己的职业规划或未来从事工作的发展方向没有明确清晰的认..
在我们的工作环境里，建立良好的人际关系，得到大家的尊重，无疑对自己的生存和发展有着极大的帮助，而且有一个愉快的工作氛围，可以使我们忘记工作的单调和疲倦..
很多专家都说&工作到一定年纪，专业上大家都差不多的情况下，情商高的那位才能走得更远。&到底什么样属于情商高其实很难判定，只能意味。..
某公司成立以来，事业可谓蒸蒸日上。但因受国际上经济不景气的影响，今年的利润也跟着大幅滑落。
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又到年底分钱季，HR们是否还在遵旧例，按10万10个点，15万15个点给员工发提成？是否还死守老黄历，打算按每年涨100的节奏给员工发工龄工资？
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英国每日电讯报评出的2016年薪酬涨幅前10的职业。虽然不是直接针对中国的数据，但发达国家的路径，也可以作为我们未来的参考。
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旧时每逢年关，东家将伙计们召集起来，围桌而坐，聚餐畅饮之际，发给每人一份红包，既表示对新年的祝福，也是对伙计们一年辛劳的肯定。这，或许就是年终奖的由..
如何成为优秀的招聘面试官？相信每一个HR都在朝这个方向而努力，但是有时候HR光是努力却远远不够，更多的是需要在实践中不断去总结、领悟。要..
选择专业方向还是兴趣方向都不重要，工作和谈恋爱不一样，是一个理性行为。
　　工作的本质是让自己具备越来越值钱的工作能力。工作根本没有让你更有乐趣、..
勇敢选择一条与众不同的路
当年我找工作时，就决心赌一次，选择了绝大多数人都不会考虑的初创公司。这样的公司更重视个人能力而非学历背景，同时还可..
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我是高级网商教练，选择不对努力白费女要嫁对郎，不会被没有人脉困扰，再也不会为发展发愁了，没有地域限制一说
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