询问云南移动省公司的待遇？_百度知道
询问云南移动省公司的待遇？
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运营成熟，在同一个机构，500，一般这种情况只是听说，你很难掌握单个品牌的全部服务，这类职工，实力强，且要付出无限的努力，多品牌，原来邮电系统分配下来的职员，这些人当时已经签定了合同，据说在2005年全球IT企业排名中； 所有的移动公司职员都分为两类、B，还是独创;&gt，但工作负担还比较重！不清楚你为什么会这么问题~？是想到那里就职么，利润排名更是获得前两名位置，没有什么归属感，虽然据说也有人转为正式员工，将平等的人分为A，属于B类和C类;麻烦采纳，也可以尝试下！ 移动公司：就是后来招聘的员工了，属于服务性的产品品牌。一个省级部门经理月工资就能上万，这些人工资低，但实属罕见，应该算金饭碗。 第二类，多业务，移动排名绝对领先，利润之高可以想象
查看原帖&gt？那我告诉你真实的情况~，毕竟这是个全球500强的企业，在公司内部属于A类职员，也没有什么福利！ 全国所有的移动公司都一样，集团公司和省公司以及地市公司，工资待遇奇高，没有个1年半载的培训， 第一类，而且利润高的企业：就是电信和移动分家时候，原则上不允许辞退，谢谢，所以进入门槛相对比较高，比中彩都难、C类的做法、600的也很多，想下一个全球通品牌各地据说就有上百个套餐产品，还不包含俱乐部等`~~ 如果你有很好的条件和关系资源
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出门在外也不愁弥渡县着力发展农村电子商务促增收　本报讯（通讯员 周应良）今年以来，弥渡县以大力实施互联网+现代农业发展为契机，创新构建“小河淌水”农特网建设，着力发展农村电子商务，拓宽特色农产品销售渠道，促进农业增效农民增收。
弥渡县农业部门高度重视农产品电子商务发展，将发展农产品电子商务列为助推农业产业扶贫攻坚的有力抓手，深入全县11家重点龙头企业、农业企业实地调研，邀请云南移动公司弥渡分公司、26家农产品生产、加工龙头企业和新型农业经营主体负责人参加弥渡县农产品电子商务发展工作推进会，培训农产品电子商务业务，积极引导企业和农户开展农产品电子商务。今年2月，县农业局与云南移动公司弥渡分公司签订了电商合作协议，构建了弥渡县“小河淌水”农特网。该县通过网站、平台建设，进一步加大农业扶持政策、农产品信息、农业龙头企业等的宣传力度，同时，客户可通过点击农特网站的农产品链接到手机彩云优品电商平台实现农产品的购买和支付，有效推进全县农产品电子商务发展。目前，县内企业大理七彩云花生物有限公司、弥渡县曹氏金富食品有限公司、大理弥渡红星茶业有限公司、弥渡县大帅茶厂有限公司4家企业的39个产品已在线销售。
下一步，该县将依托互联网+、云计算、大数据等现代信息技术，加快农产品电子商务体系的建设，促进农产品销售模式转型升级，帮助农企解决电商销售难题；搭载彩云优品电子商务平台、阿里巴巴网站等，建成该县农产品网上店铺，展示农特产品、发布信息和开展网上营销等业务；通过政府组织发动、政策支持、宣传推广，力争通过3―5年的努力建成一个全覆盖、可追溯的弥渡农特产品电商平台，实现全县60%以上的新型农业经营主体开展电子商务业务、全县40%以上的农特产品网上销售，着力提升农特产品电子商务交易水平，全面推进电商扶贫攻坚工作。
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项目招标；云南移动公司曲靖分公司2一线人员销售能力提升培训项目_比选公告
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公司名称：北京华泰隆鑫
所&在&地：北京
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项目招标；云南移动公司曲靖分公司2一线人员销售能力提升培训项目_比选公告
本项目为中国移动云南公司曲靖分公司2016年一线人员销售能力提升培训项目采购，采购人为中国移动通信集团云南有限公司曲靖分公司。项目资金由采购人自筹，并已落实。项目已具备采购条件，现进行公开比选，具有服务能力的供应商均可前来报名。
一、采购货物的名称、数量及主要技术参数
（1）培训对象：
?各区县总经理、分管市场副总经理;
?市场部经理、渠道主管、营销主管、政企主管;
?一线人员:销售经理（原渠道经理、社区经理）、乡镇统包人、部份优秀政企客户经理、营业厅厅经理;
?市公司渠道相关管理人员;
（2）培训主要内容:
?运营商渠道竞争策略发展趋势解析;
?商圈调研走访：根据调研走访结果对
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项目招标；云南移动公司曲靖分公司2一线人员销售能力提升培训项目_比选公告
本项目为中国移动云南公司曲靖分公司2016年一线人员销售能力提升培训项目采购，采购人为中国移动通信集团云南有限公司曲靖分公司。项目资金由采购人自筹，并已落实。项目已具备采购条件，现进行公开比选，具有服务能力的供应商均可前来报名。
一、采购货物的名称、数量及主要技术参数
（1）培训对象：
?各区县总经理、分管市场副总经理;
?市场部经理、渠道主管、营销主管、政企主管;
?一线人员:销售经理（原渠道经理、社区经理）、乡镇统包人、部份优秀政企客户经理、营业厅厅经理;
?市公司渠道相关管理人员;
（2）培训主要内容:
?运营商渠道竞争策略发展趋势解析;
?商圈调研走访：根据调研走访结果对渠道运营管理、终端流量营销服务流程提出优化整合方案;
?布局重置：动线及现场陈列布局优化;
?以促代练：开展促销实战总结并优化流程;
?成果汇总：项目总结报告并形成项目销售人员管理工具包集合;
?销售人员能力评价结果输出;
（3）培训安排：分7期开展，分别在麒麟、宣威、陆良、罗平、富源、马龙、会泽七个区县分别开展理论 实战促销演练，每期40人，每期4天，共28天。
（4）活动起止时间：2016年5月至2016年6月
二、资格要求
本项目采用资格后审方式。要求报名供应商具备以下条件：
（1）在中华人民共和国境内依法注册、具有独立法人资格的企业，申请人须为具备合法的工商部门颁发的营业执照，注册资金为人民币100万元（含100万）以上（以上资金不包括本公告发布之日起的增资行为）。
（2）营业执照经营范围需具备企业管理咨询相关的资格。
（3）近二年（2014年至今）具有通信行业相同或类似项目经验，并提供相关业绩的合同复印件。
（4）信誉良好，近三年（2013年1月至今）无重大事故和不良行为记录。
①最近三年没有出现违法违规或失信行为。
②最近三年没有拖欠劳务费的败诉记录。
③最近三年没有无故弃选的不良记录。
④受到行政处罚的不在其行政处罚期内。
（5）报名人需为一般纳税人。
（6）本项目不接受联合体进行应答
（7）本次公开比选只接受在比选公告规定的时间内进行报名的企业。
三、获取比选文件
3.1本项目实行网上发售电子版比选文件，不再出售纸质比选文件。比选文件售卖时间为日10时00分至日23时30分（北京时间，下同）
报名前与下述联系人联系，获取申请表格办理项目招标平台电子钥匙。
联系人：沈腾
手 机 ：136
您好，欢迎询价！我们将会尽快与您联系，谢谢！
*联系电话：
附件支持RAR，JPG，PNG格式，大小在2M范围【中国移动通信集团云南有限公司招聘，求职】中国移动通信集团云南有限公司前程无忧官方招聘网站
对于实习期间表现优异的同学，将在2016年应届生校园招聘中获得优先录用。
六、实习单位说明：
请各位同学慎重考虑实习单位后再进行职位选择，原则上应选择本人意愿工作的单位进行实习。公司后期会匹配各位的实习单位来考虑各位的实习经验。（如：A同学暑期实习选择大理移动 ，后期应聘曲靖移动，那么在考虑实习经验的时候，同等条件下，公司会优先选择在曲靖移动进行暑期实习的同学）
七、报名方式：
登陆http://www./sxzp/zhaopin_index.do进行线上注册报名。
八、联系方式：
报名中如有疑问，请联系。-->
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