2016年河南省退休养老金补发时间安排,养老金什么时候到帐兑现
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2016年河南省退休养老金上调方案最新消息，河南企业退休养老金上调多少?2016年河南省职工退休金待遇调整方案细则，退休职工涨工资最新消息。2016年将继续提高企业退休人员基本养老金，首批养老金有望6月底前发放！去年12月，我省公布实施办法，拉开全省机关事业单位养老保险并轨的序幕。目前首批参保登记正在进行，哪些单位列入首批参保登记范围?在职人员与退休人员登记有何不同?针对参保职工最为关注的问题，河南省社会保险事业管理局昨日予以说明。
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　2016政府工作报告提出，2016年将继续提高退休人员基本养老金标准，包括机关事业单位退休人员与企业退休人员。这是我国政府自2005年以来连续12年调整退休人员基本养老金。这次养老金调整自日起，按6.5%左右提高企业和机关事业单位退休人员养老金标准。值得注意的是，此次退休金调整并不是每人都增长6.5%。全..…
符合条件的民办教师按教龄每满1年，每月可领10元养老补贴……根据省教育厅、省人社厅和省财政厅联合发布的《关于对我省原民办教师发放养老补贴的实施意见》，我市决定对符合条件的农村原民办教师、代课教师发放养老补贴，使他们真正实现“老有所养”。2月4日，我市召开会议，对此项工作进行部署。…
乡村医生是我国医疗卫生服务队伍的重要组成部分，是最贴近亿万农村居民的健康“守护人”，是发展农村医疗卫生事业、保障农村居民健康的重要力量。近年来特别是新一轮医药卫生体制改革实施以来，乡村医生整体素质稳步提高，服务条件显著改善，农村居民基本医疗卫生服务的公平性、可及性不断提升。但也要看到，乡村医生队..…
2016年河南养老金调整最新消息：近日，河南省养老金上调方案在郑州召开。主要会议回顾了去年养老金调整管理工作，并对当前全省面临的问题做了部署安排。2016年河南省养老金工作要做到两个确保，强化三个基础工作和突出四个工作重点。两个确保主要是确保基金安全和确保养老金按时足额发放，强化三个基础工作主要是标准化..…
根据通知，从1月1日起，河南省为12月31日前已按规定办理退休手续的企业退休人员，增加基本养老金(含退职人员，不含新中国成立前参加革命工作并符合原劳动人事部劳人险〔1983〕3号文件规定的退休工人)。此次调整分普遍调整和适当倾斜两大部分。普遍调整按两部分增加基本养老金，一是调整范围内的退休人员每人每月增加115..…
2016年河南养老金并轨方案细则,河南退休工资改革方案最新消息　老金并轨方案于日上午在十二届全国人大常委会第十二次会议举行的第二次全体会议中通过，改革的基本思路是一个统一、五个同步。“一个统一”，即党政机关、事业单位建立与企业相同基本养老保险制度，实行单位和个人缴费，改革退休费计发办法，从..…
2016年河南农村养老保险新政策,农村养老金计算方法发放标准　近日，河南省政府印发了《河南省机关事业单位工作人员养老保险制度改革实施办法》(以下简称《办法》)，对河南范围内机关事业单位工作人员养老保险改革范围、基金筹集办法、具体计发办法等方面进行了详细的规定。该《办法》自日起实施。　　涉及哪..…
这段时间，多地密集公布养老金并轨实施意见和办法。不完全统计，目前至少已有13个省份向社会公布了养老金并轨方案。其中，多地方案提出设立10年过渡期，确保“中人”(改革以前已参加工作、改革后退休人员)的待遇不降低。以下是小编为大家搜集整理的关于河南养老金并轨后退休待遇最新消息。…
河南调整养老保险统筹基金补助&鼓励个体户参加　　省政府办公厅日前转发省人力资源社会保障厅、财政厅《关于进一步加强城镇企业职工基本养老保险工作的意见》。　　根据《意见》，我省将调整省级统筹基金补助办法，全面增强企业职工养老保险发放能力。自2016年起，省不再按各地预算内收支缺口的80%进行补助，改按定..…
各省辖市、省直管县(市)人民政府,省人民政府有关部门：　　省人力资源社会保障厅、财政厅《关于进一步加强城镇企业职工基本养老保险工作的意见》已经省政府同意,现转发给你们,请结合实际,认真贯彻落实。　　河南省人民政府办公厅　　日　　关于进一步加强城镇企业职工基本养老保险工作的意见　　(省人力资源..…
精准推进就业、安居、教育&河南出台方案确保贫困残疾人口如期脱贫　　河南省日前出台方案，提出根据贫困残疾人口情况，精准推进培训就业、安居、兜底、教育等脱贫，确保贫困残疾人口到2020年如期脱贫。　　河南省20日公布了《河南省贫困残疾人脱贫攻坚实施方案(年)》。根据方案，河南省将通过调查摸底，对..…
2016年已经到来，今年河南省养老金调整吗？上涨金额多少？下面小编为您介绍河南省养老金最新消息！&&&&过去11年中，每年1月国务院都会发文将企业退休人员基本养老金提高10%。《经济参考报》记者近日在采访中获悉，由于养老金待遇调整机制还未建立，河南省今年养老金有望再提10%。2016年河南省养老金..…
河南退休人员涨工资2016年新政策,河南退休养老金最新政策规定2016年　河南2016企业退休人员养老金会上调吗?退休人员涨工资是真的吗?　　养老金调整每年都在一月份开始进行，到时本站会及时更新养老金调整方案最新消息，下面跟达内考试网一起来回顾一下2015年的情况：　河南省人力资源和社会保障厅，河南省财政厅　　关于..…
河南养老金上调2016年,河南养老金调整方案记者12月30日从市人社局获悉，今年年初以来，面对复杂严峻的经济形势，焦作市养老保险经办机构创新工作思路，克服困难，逆势而上，超额完成全年征缴任务，确保了养老金能够按时足额发放。截至12月28日，焦作市已征缴城镇企业职工基本养老保险19.8亿元，完成河南省既定任务的102%..…
2016年河南企业退休人员养老金调整涨工资最新消息和方案　河南2016企业退休人员养老金会上调吗?退休人员涨工资是真的吗?　　养老金调整每年都在一月份开始进行，到时本站会及时更新养老金调整方案最新消息，下面跟达内教育网一起来回顾一下2015年的情况：　河南省人力资源和社会保障厅，河南省财政厅　　关于2015年调整..…
河南补交社保流程和手续,2016年河南补缴养老保险新政策条件河南省社保补缴流程是什么?补缴需要哪些材料呢?河南省郑州、开封、洛阳、平顶山、安阳、鹤壁、新乡、焦作、濮阳、许昌、漯河、三门峡、南阳、信阳、周口、驻马店、济源、商丘等各地区的市民，若需要补缴社保的，需要提供社保局要去的材料，并按照流程进行补缴。..…
河南退休养老金上调,2016年河南退休涨工资最新消息　　3月31日，河南省人力资源和社会保障厅和河南省财政厅联合下发通知，2015年提高企业退休人员基本养老金待遇。　　这次调整从日起开始执行，范围是日前已按规定办理退休手续的企业退休人员增加基本养老金（含退职人员，不含建国前参加革命工作..…
　　我省启动机关事业单位养老保险改革　　河南省机关事业单位工作人员养老保险制度改革电视电话会议在郑州举办，标志着我省机关事业单位工作人员养老保险制度进入启动实施阶段。副省长王艳玲出席会议并作重要讲话。　　按照国家机关事业单位养老保险改革工作总体部署和顶层设计，11月11日，省政府印发《河南省机关事业..…
2015年再有二个月就结束了，新的一年即将来临。每次在新年开始之际，都要给企退人员调整养老金，2016年是否出台新的“提低缩差”政策？河南省的养老金怎么调整呢吗，看看小编的介绍. 本人建议2016年“提低缩差”调整方案：
一，河南省养老金水平偏高的，应原地踏步待调整。
二，河南省“提低缩差”应参照与机..…
个人养老保险税优政策年底将落地　　昨日，社科院世界社保研究中心主任郑秉文在一场演讲中透露，基本养老保险基金的投资改革在今年底呼之欲出，个人养老保险税优政策在今年年底之前也将落地。　　昨日，《2015中国职工养老储备指数大中城市报告》在北京发布，该指数由中国保险行业协会、人社部社会保障研究所、社科院和..…
河南企业退休职工2016年养老金调整,河南2016年退休人员养老金上涨调整方案最新消息&本文目录：1、河南企业退休养老金政策2、河南企业退休养老金上调3、河南企业退休养老金计算方法4、河南企业退休养老金最新消息河南企业退休养老金政策　　日，河南省人社厅网站公布《关于2015年调整企业退休人员基本养..…
河南养老金上调最新消息2016,河南养老金2016年计算方法改革方案关于2015年河南省企业退休人员基本养老金调整通知各省辖市人力资源和社会保障局、财政局，省直管县(市)人力资源和社会保障局、财政局：根据人力资源和社会保障部、财政部《关于2015年调整企业退休人员基本养老金的通知》(人社部发〔2015〕6号)精神，经省人..…
　　记者从河南省安监局获悉，截至今晨4时30分，河南鲁山康乐园老年公寓火灾已造成38人死亡，4人轻伤，2人重伤，伤者已送医院救治。据了解，这家名为康乐园老年康复中心是一所民办养老院，成立已经有10多年时间。河南鲁山养老院火灾原因，疑似电路老化： 　　许多高龄老人记性不好，安全意识较为模糊，因此，卧床吸烟、..…
　　据新华社北京5月26日电5月25日19时55分左右，河南平顶山市鲁山县康乐园老年公寓发生火灾，造成38人死亡、6人受伤。 & 　　事故发生后，党中央、国务院高度重视。中共中央总书记、国家主席、中央军委主席习近平立即作出重要指示，要求河南省和有关部门全力救治受伤人员，妥善做好遇难者善后和家属安抚工作，并..…
[07-28] [07-28] [07-28] [07-28] [07-28] [07-28] [07-28] [07-28] [07-28] [07-28] [07-08] [07-08]机关事业单位退休工资最新规定：机关事业单位退休涨工资2015最新
2015年机关事业单位6月底前涨工资明细
2015年最新事业单位工资 离退休人员待遇微调整制度改革
2015打破“铁饭碗” 机关事业单位人员今后咋养老
2015年人社部对机关事业单位退休职工怎样涨工资_工资改革方案
工作人员基本工资标准和增加机关事业单位离退休人员
事业单位提前退休工资待遇:2015事业单位提前退休政
　　在2015年全国两会期间，全国政协委员、中国作家协会会员何香久曾提交了一份建议给公务员涨工资的提案。何香久认为，国家应该大幅提高公务员的工资，提高公务员职务工资基数同时，要扩大职务之间工资的差距。那么，公务员薪酬改革之后，各地的工资排名有怎样的变动？　　公务员工资改革方案最新消息：公务员薪酬改革涨工资方案已明确　　据举例，一个正处级干部，从2006年至今的工资总涨幅约为37.2%，平均年增长4.7%，而同期我国GDP增长了74.8%。与企业职工相比，2006年，全国城镇职工的年平均工资收入是21001元，到2013年，这一数字提高至47593元，同比增长了127%，年平均增长15.8%。核算下来，企业职工年平均工资增长是公务员的3倍多。　　目前，在全国10多个行业的职工平均工资中，公务员的平均工资排名处于中下位次。　　在2015年全国两会期间，全国政协委员、中国作家协会会员何香久曾提交了一份建议给公务员涨工资的提案。何香久认为，国家应该大幅提高公务员的工资，提高公务员职务工资基数同时，要扩大职务之间工资的差距。那么，公务员薪酬改革之后，各地的工资排名有怎样的变动？　　在2015年全国两会期间，全国政协委员、中国作家协会会员何香久曾提交了一份建议给公务员涨工资的提案。何香久认为，国家应该大幅提高公务员的工资，提高公务员职务工资基数同时，要扩大职务之间工资的差距。那么，公务员薪酬改革之后，各地的工资排名有怎样的变动？　　最近，公务员工资上涨的新闻吸引了很多人的关注，当大家都在好奇公务员的工资到底上涨了多少的时候，最新的2015年机关事业单位6月底前涨工资明细又出来了，这下就可以很清楚的看到机关事业单位的公务员涨工资情况是什么样子的，到底现在考公务员是不是一个明智的选择呢？下面搜房小编就为大家详细的介绍下，2015年机关事业单位6月底前张工资的具体情况。　　国务院下发机关事业单位涨薪3方案：　　对象：公务员　　范津贴补贴纳入基本工资。　　调整后：　　、职务工资标准由现行的340元&4000元分别提高到510元&5250元；南京　　、级别工资各级别起点标准由现行的293元&3020元分别提高到810元&6135元　　、其他各级别工资档次标准相应提高。　　对象：事业单位工作人员　　从日起，调整事业单位工作人员基本工资标准，同时将部分绩效工资纳入基本工资；没有实施绩效工资的，从应纳入绩效工资的项目中纳入。　　调整后的岗位工资标准：　　、专业技术人员由现行的550元&2800元分别提高到1150元&3810元　　、管理人员由现行的550元&2750元分别提高到1150元&3770元　　、工人由现行的540元&830元分别调高到1130元&1640元　　薪级工资标准：　　、专业技术人员、管理人员由现行的80元&2600元分别提高到170元&5795元　　、工人由现行的70元&915元分别提高到150元&1855元。　　对象：高校毕业生事业单位工作人员　　适当提高直接从各类学校毕业生中录用的事业单位工作人员见习期和初期工资标准。　　提高后的标准为：　　初中毕业生每月1190元　　高中、中等专业学校毕业生每月1220元　　大学专科毕业生每月1345元　　大学本科毕业生每月1390元　　获得双学士学位的大学本科毕业生(含学制为六年以上的大学本科毕业生　　研究生班毕业和未获得硕士学位的研究生每月1435元　　获得硕士学位的研究生每月1580元　　获得博士学位的研究生每月1720元　　上述人员绩效工资水平相应减少的具体办法，由各地区结合当地实际情况确定。　　对象：机关事业单位离休人员　　离休人员每月按下列标准增加离休费：　　行政管理人员、省部级正职及以上1400元　　省部级副职1140元　　厅局级正职900元　　厅局级副职730元　　县处级正职570元　　县处级副职480元　　乡科级及以下400元；　　专业技术人员、教授及相当职务820元　　副教授及相当职务540元　　讲师(含相当职务)及以下职务400元　　对象：机关事业单位退休人员　　退休人员每月按下列标准增加退休费：　　行政管理人员、省部级及以上1100元　　厅局级700元　　县处级460元　　乡科级350元　　科员及办事员260元　　专业技术人员、教授及相当职务700元　　副教授及相当职务460元　　讲师及相当职务350元　　助教(含相当职务)及以下职务260元　　工人、高级技师和技师350元　　高级工以下(含高级工)及普通工260元　　机关事业单位退休工资最新规定：机关事业单位退休涨工资2015最新消息　　关于退休年龄延长的新规定已经敲定，备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗。　　第一：从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。　　第二：从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。　　快来对照一下你哪一年退休啊？　　1978年以后出生的就不要再想了。65岁妥妥的　　新的退休规定　　1.基本工资工人按照工人资格定：　　10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30年工龄3000元，40年工龄3500。（随国民经济增长）　　2.工龄工资（含工龄）：　　每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。　　3.工作工资：　　补贴按照实际按劳取酬原则;主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。　　4、绩效工资：　　月份和年奖金（取代职称工资）。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多工作，更要激励劳动人民。　　5、特优津贴：　　全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及，省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的工人得到应有的报酬，真正起到激励作用。　　6、工人的退休金：　　按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。　　7、养老保险：　　一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金，所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年，那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了？国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。（以上内容来源于网络，仅供参考阅读）　　免责声明：本站文章信息来源于网络转载是出于传递更多信息之目的，并不意味着赞同其观点或证实其内容的真实性。不保证信息的合理性、准确性和完整性，且不对因信息的不合理、不准确或遗漏导致的任何损失或损害承担责任。本网站所有信息仅供参考，不做交易和服务的根据，如自行使用本网资料发生偏差，本站概不负责，亦不负任何法律责任，并保证最终解释权。
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秦始皇统一中国后，把从六国掠来的上万名宫人...> 2016年北京退休人员涨工资细则/退休金补发什么时间开始 - 文章正文
如下是由传播招生网收集整理提供的《2016年北京退休人员涨工资细则/退休金补发什么时间开始》相关资讯，暂未出台的信息参考以前年度。如有变动，请以当地相关部门的公布消息为准。本文内容均来源于网络，仅供参考。今年北京退休人员的工资怎么涨?涨工资的实施细则是什么呢?传播招生网为大家详解如下，欢迎查看!　　北京退休金上调人均月增305元，北京市人力社保局发布本年本市企业退休人员养老金具体调整方案。此次调整采取挂钩调整、定额调整与适当倾斜相结合的办法，对企业高龄退休人员适当提高待遇水平。　　调整后，本市企业退休人员养老金每月人均增加305元，平均养老金水平将提高到3355元/月。1、2月增加的养老金将随3月份养老金同时发放到位。这是本市第23次连续调整企业退休人员的基本养老金，将惠及本市228万企业退休人员。　今年企业退休人员基本养老金调整，继续坚持与缴费年限挂钩普遍增加基本养老金。　　根据规定，缴费年限满10年及其以上的退休人员，缴费年限每满1年，每月增加3.5元，保障多缴多得原则的落实。同时对于缴费年限不满10年的退休人员，每人每月一次性增加35元;对于缴费年限不满15年的建设征地农转工退休人员，每人每月一次性增加52.5元。　　2016年企业退休人员养老金调整最新消息，在《中国基本养老保险制度全方案设计》中建议基本养老保险待遇的计发机制和调整机制都需要全面深化的改革，养老金调整的公平性和合理性只能是建立在公民参加社会劳动的时间上。中金网　　企退人员养老金上调　　自2005年开始，我国每年都要调整一次企业退休人员养老金。全国31个省区市已全部完成了今年调整企业退休人员基本养老金水平的工作，北京每月人平均养老金水平达到3050元排在首位。　　31个省市区上调企业退休人员基本养老金的具体办法各不相同，一般采取普遍调整和适当倾斜两种方式。以湖南省为例，普遍调整，每人每月增加基本养老金110元，再按本人缴费年限，每满1年，月基本养老金增加2元。适当倾斜，年满70周岁不满80周岁的退休人员，每月增加50元;年满80周岁的退休人员，&每月增加70元。&在调整幅度上，各地基本按照国务院要求，上调幅度均为10%左右。以河南省为例，2013年企业退休人员月人均养老金1764元，调整后月人均增加176元，增幅约为10%。　　《退休人员2016年养老金调整方案》的步骤　　步骤1.试点省市2015年9月底之前完成个人累计缴费年限的核实，包括“文化大革命”之前的高中生、中专生、大专生、大学生……以上学历的人员在校期间为视同缴费年限;还有核实个人退休时的个人账户储存额。非试点省市在2015年底之前完成。在实行“启始领取劳动退休金年龄”之前“在校期间为视同缴费年限”的政策是最好的时机。　　步骤2.日在试点省市按2016年养老金调整方案调整养老金，获得经验。试点省市例如：天津(直辖市)、辽宁(北)、青海(西)、浙江(东)、广东(南)。　　步骤3.日开始在全国按2016&年养老金调整方案调整养老金。　　基本养老保险待遇按均等分配调整　　以其作为计算和调整基本养老保险金的基础，依据参加社会劳动的单位时间进行均等分配，可以达到“以增强公平性、适应流动性、保证可持续性为重点，全面建成覆盖城乡居民的社会保障体系”的目的。而不是工资收入的“多缴多得”、身份的级别、年龄的新中老人、物价水平的高低、城乡之间的差别等，分清国民收入的初次分配和国民收入的再次分配，建立对参加社会劳动时间长的劳动者给以补贴的激励机制。将目前的基本养老金组成(基础养老金、个人账户养老金、过渡性养老金)进行分离、整合，将基本养老金改称为叫“基本养老保险金”。整合基本养老保险金分为老年养老金、劳动退休金和个人储老金，基本养老保险待遇按缴费年限(精确到月)一个标准确定。　　退休人员涨工资标准　　人力资源和社会保障部近日公布，2012年内全国有24个省市区上调了最低工资标准，我省首档最低工资标准为1320元，在公布的24个省市区中排名第七。2012年，北京、四川、江西、陕西等24个省市区先后调整了最低工资标准。按照上调过后的数据，月最低工资标准最高的是深圳，为1500元;小时最低工资标准最高的是北京，为15.2元。　　从今年12月1日起，我省再次调整全省最低工资标准，调整后的最低工资标准仍分为4个档次，月最低工资标准各档次分别为1320元、1260元、1150元、1040元，对应的小时最低工资标准分别为13元、12元、11元、10元。调整最低工资标准是提高劳动者特别是低收入劳动者劳动报酬的重要手段。据悉，我国《最低工资规定》明确，各地区的最低工资标准每两年至少要调整一次。而国务院6月11日发布的《国家人权行动计划(年)》也提出，建立工资正常增长机制，稳步提高最低工资标准，最低工资标准年均增长13%&以上。　　2016年退休职工涨工资最新消息：2016年退休人员涨工资实施细则　　一、企业退休养老金待遇怎么样?　　改革前，机关事业单位工作人员退休工资是按“最终工资”的一定比例分档计算，退休后的退休金大概为退休前的80%到90%，如果一名公务员退休前的工资为每月5000元，那么退休后能拿到元。　　由于退休前工资跟职务密切关联，所以还出现了“提职一日游”的现象，即退休前提个职位，为了退休后多拿点儿工资。　　改革后，按照《决定》，从10月1日起，不管是公务员还是事业单位员工，养老待遇不再和职称、级别挂钩，而是和企业职工一样，在职时单位和个人都要缴费，退休后到社保领取养老金。　　按照规定，机关事业单位按照工资总额的20%缴费，个人按照缴费工资的8%缴纳。单位交的钱计入统筹账户，形成统筹基金，现收现付，个人交的钱全都计入个人账户，退休后才能支取。个人账户部分可以继承，超额部分由社会统筹补充。　　除了基本养老保险制度外，本着构建多层次养老保险体系的初衷，机关事业单位还会实施职业年金，资金来源由两部分构成：单位按工资总额的8%缴费，个人按本人缴费工资的4%缴费，两部分资金构成的职业年金基金都实行个人账户管理。工作人员退休时，依据其职业年金积累情况和相关约定按月领取职业年金待遇。　　此外，机关事业单位退休人员的工资不再由原单位发放，而是由养老保险基金支付，待遇调整不再与同职级在职职工增长工资直接挂钩，而是与企业退休人员以及城乡老年居民基本养老待遇调整统筹考虑，避免了一些退休职工较多、退休金负担较重的单位不敢给在职员工涨工资的局面。　　为了配合养老并轨，降低改革的阻力，机关事业单位工作人员工资调整方案也配套出台。国务院办公厅为此转发了3个实施方案并已经发到各单位，一是公务员基本工资的调整，二是事业单位工作人员基本工资的调整，三是机关事业单位离退休人员待遇的调整。　　按照人力资源和社会保障部副部长胡晓义的解释，对绝大多数人来讲，如果不是极特殊情况，待遇水平都会有所增加，至少是不降低。　　二、养老金怎么发?　　改革之后，机关事业单位工作人员的养老金按照“老人老办法，新人新办法”来发放。　　在10月1日之前已经退休的“老人”，还和以前一样，维持原待遇不变。10月1日之后参加工作的“新人”，完全按照新办法实施，在职时缴费，退休时领取基本养老金，这个养老金为基础养老金和个人账户养老金之和。　　情况最复杂的是单位的“中人”，也就是10月1日之前参加工作，10月1日之后退休的这部分人，在《决定》中，改革前算作“视同缴费”。&“中人”又分为两种情况，一种是退休时，个人缴费年限累计不足15年的“中人”，退休后的养老保险关系和养老金的计发比照《实施〈中华人民共和国社会保险法〉若干规定》执行。按照《规定》，累计缴费不足15年的，可以延长缴费至满15年。或者可以转入城乡居民基本养老保险，享受相应的养老保险待遇。　　对缴费年限累计满了15年的“中人”，这次改革设定一定期限的过渡期，在过渡期内实行新老办法对比。新办法计发的养老金低于老办法的，按老办法补齐，新办法计发的养老金高于老办法的，对高出部分会有所限制。　　因为这次改革设定了一个过渡期，因此缴费年限累计满了15年的“中人”，在过渡期内，基本养老金就比“新人”多出一块，在发放基础养老金和个人账户养老金的基础上，还会依据视同缴费年限长短等因素发给过渡性养老金。对于“中人”的过渡性养老金怎么计算发放，相关政策还在制定当中。　　2016年河北养老保险缴费标准及养老金调整最新消息　　河北省政府日前出台《关于完善城乡居民基本养老保险制度的实施意见》，对河北省实行的城乡居民基本养老保险制度进行完善，从今年起个人缴费标准由过去10档次调整为13档次。自1月起，河北省将在中央基础养老金的基础上，为符合领取条件的参保人每人每月增加5元，达60元。　　缴费标准设为13个档次，参保人自主选择档次，按年缴费，多缴多得　　意见提出，年满16周岁(不含在校学生)，非国家机关和事业单位工作人员及不属于职工基本养老保险制度覆盖范围的河北省城乡居民，可以在户籍地参加城乡居民基本养老保险。各设区市政府可根据实际，自行确定所辖开发区(园区、新区)居民在当地或回居民户籍所在地参加城乡居民基本养老保险。　　城乡居民基本养老保险基金由个人缴费、集体补助、政府补贴构成。此前，河北省城乡居民社会养老保险缴费设为每人每年100元至1000元10个档次。完善后的城乡居民基本养老保险，个人缴费标准目前设为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元、3000元13个档次。　　“参保人自主选择档次，按年缴费，多缴多得。”省人社厅一位负责人表示，缴费档次的增多，可以为高收入城乡参保群体提供更多选择。他们通过多缴费，获得更高的养老保险待遇。　　选择100-400元档次标准缴费的，每年补贴30元;选择500元及以上档次的，每年补贴60元　　意见提出，有条件的村集体经济组织应当对参保人缴费给予补助，补助标准由村民委员会召集村民会议或村民代表会议民主确定。政府对符合领取城乡居民基本养老保险待遇条件的参保人全额支付基础养老金;鼓励中青年城乡居民长期缴费，对缴费超过15年且符合领取条件的参保人，每多缴费1年，其月基础养老金增加1元。　　政府对参保人缴费给予补贴。自起，对选择100-400元档次标准缴费的，补贴标准为每人每年30元;对选择500元及以上档次标准缴费的，补贴标准为每人每年60元。　　自1月起，河北省为符合领取条件的参保人每人每月增加5元　　在中央基础养老金(目前标准为每人每月55元)的基础上，自1月起，河北省为符合领取条件的参保人每人每月增加5元，涨至60元，由省级财政全部负担。鼓励各设区市、县(市、区)政府根据本地实际增加地方基础养老金，所需资金由当地财政承担。原已增加地方基础养老金的，在省级增加5元基础养老金后，原则上不予冲抵。　　个人账户养老金的月计发标准，目前为个人账户全部储存额除以139。参保人死亡，个人账户资金余额可以依法继承。　　迁户籍可一次性转移个人账户储存额　　城乡居民基本养老保险参保人，在缴费期间户籍迁移、需要跨地区转移城乡居民基本养老保险关系的，可在迁入地申请转移养老保险关系，一次性转移个人账户全部储存额，并按迁入地规定继续参保缴费，缴费年限累计计算。已按规定领取城乡居民基本养老保险待遇的，无论户籍是否迁移，其养老保险关系不转移，其生存认证由待遇发放地社会保险经办机构负责
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