慈溪市领取失业保险金应符合哪些条件？应携带哪些资料？
在法定劳动年龄内的失业人员，领取失业保险金并享受其他失业保险待遇，应同时具备下列条件：
&&&&&&&&& ①用人单位和本人已按规定履行缴费义务累计1年以上的；
&&&&&&&&& ②非因本人意愿中断就业的；
&&&&&&&&& ③已依法定程序办理失业登记的；
&&&&&&&&& ④有求职要求，愿意接受职业培训、职业介绍的。
失业人员自终止或者解除劳动关系之日起六十日内，持下列资料，到户籍所在地镇(街道)劳动保障管理服务所（失业登记窗口）办理失业登记：
& & & & & &①劳动合同（国有集体企业、事业单位人员还须带个人档案）；
　　　②慈溪市用人单位终止（解除）劳动合同证明书；
　　　③慈溪市失业人员登记证明书；
　　　④身份证、农村合作银行存折及复印件；
　　　⑤居民还须带户口簿及复印件、一寸照片三张；
　　　⑥宁波大市外户籍居民还须带暂住证及复印件、居住地村（社区）证明，到暂住证所在地镇(街道)劳动保障管理服务所办理。
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2016领取失业保险金期限的规定 失业保险领取条件是什么日 18:10独特网手机客户端 |扫码下载中金网APP摘要：2016领取失业保险金期限的规定 ，失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障，但亦不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件，只有符合条件的失业人员才能领取属于自己的失业保险金。
　　（文章原标题：2016,失业保险金可以领多少个月？）　　什么是失业保险金？你对失业保险金了解吗？失业保险金是国家给予失业人群的最根本的社会保障，但亦不是所有的失业人员都可以领取失业保险金的。领取失业保险金需要一定条件，只有符合条件的失业人员才能领取属于自己的失业保险金。5月18日　　领取失业保险金期限的规定　　1、领取期限　　根据失业人员失业前用人单位和本人累计缴费期限，本条规定了三档领取失业保险金的期限，分别为12个月、18个月和24个月。这三档期限为最长期限，并非实际领取期限，实际期限根据失业人员的重新就业情况确定，可以少于或等于最长期限。　　2、累计缴费期限　　累计计算缴费期限有利于促进劳动力的合理流动，促进用人单位和职工参加失业保险的积极性。　　3、再次失业情况下　　职工失业后，按照规定领取失业保险金，在此期间，职工如果重新就业，则应停止领取失业保险金，并重新开始缴纳失业保险费，重新计算缴费时间。这样，失业人员实际领取失业保险金的期限有可能会少于可以领取的最长期限，即会存在一个剩余期限。如果职工重新就业后又再次失业，可以根据重新计算的缴费时间来领取失业保险金。除此之外，如果再次失业人员还有前次失业期间剩余的领取失业保险金期限，则可根据本条规定，将再次失业后领取失业保险金的期限与前次应当领取而未领取的失业保险金期限合并计算，但合并后的期限最长也不能超过24个月。　　失业保险领取条件是什么　　1. 按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务满1年。　　2. 非因本人意愿中断就业，即失业人员不愿意中断就业，但因本人无法控制的原因而被迫中断就业。劳动保障部发布的《》对哪些情形属于非因本人意愿中断就业作了规定，主要包括：终止劳动合同，职工被用人单位解除劳动合同，职工被用人单位开除、除名和辞退的，用人单位违法或违反劳动合同导致职工辞职。出现上述情形造成职工失业的，职工有权申领失业保险金。　　3. 已办理失业登记，并有求职要求。办理失业登记是为了掌握失业人员的基本情况，确认其资格。须有求职要求，是考虑到失业保险的一个重要功能是促进失业人员再就业。这是享受失业保险待遇的一个前提，也是失业人员应尽的义务。　　省级劳动保障行政部门规定的其他材料。在解除劳动合同之日起60日内到办理失业保险业务机构申领手续(一般为户口所在地的街道、乡镇就业服务机构)。一旦超过了60日就不予办理了，所以一定要赶紧办理。　　失业人员同时具备以下条件，即可享受失业保险待遇： 　　(1)按规定参加失业保险，所在单位和个人已按规定履行缴费义务满1年的　　(2)非因本人意愿中断就业的　　(3)已办理失业登记，并有求职要求的。关注（http://m.cngold.com.cn），掌握最新财经要闻。
关键词：责任编辑心心【免责声明】此文章内容来源为独特网，中金网发布此信息目的在于传播更多信息，与本网站立场无关。中金网不保证该信息的准确性、真实性、完整性、有效性等。相关信息并未经过本网站证实，不构成任何投资建议，据此操作，风险自担。热点专题推荐····相关阅读1/1 15:18股票黄金外汇行情微信：cngold-com-cn行业动态金融黑幕财经解读微信：zjs-cngold
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版权所有 复制必究失业保险金，是指失业保险经办机构依法支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，是对失业人员在失业期间失去工资收入的一种临时补偿，目的是为了保障失业人员的基本生活需要。
日，国务院颁布实施《失业保险条例》，旨在保障失业者基本生活和促进再就业。
如今，随着工作的流动性越来越大，失业已成为现代经济生活中不可避免的一种现象，那么，在失业的时候如何领取失业金呢？对此，本报记者进行了相关采访。
新疆都市报讯（记者伍梦霞报道）
案例：如何界定主动离职与被动离职
冲奶粉，换尿布……尽管已经31岁，初为人母的张明娜干起这些事情来依然手忙脚乱，看着床上“哇哇”大哭的女儿，她既心疼又无奈。她说：“为了全心全意照顾宝宝，我的工作也丢了，家里生活开支全靠老公一个人的工资，生活很是拮据。”
生孩子之前，张明娜在乌市北站一家货运公司担任出纳，2014年7月，她生下了一个女儿。11月份，按照公司规定，张明娜休完四个月产假后就应该回公司上班，但是由于婆婆年事已高，没办法一个人照顾尚在襁褓中的孩子，她便与公司商量希望能有更多时间照顾孩子。
张明娜说：“其实孩子1岁后会走路就好带了，我向公司提出能不能在上班时间方面宽限一下，但是被拒绝了，在协商的时候发生了一些争执，最后公司让我主动离职，其实我并不想离职，但当时为赌一口气，一气之下就主动辞职了。也正是因为‘主动离职’，让我领取失业保险金受到了阻碍。”
辞职后，张明娜听朋友说如果在职时一直缴纳失业保险金，失业后到再就业期间可以领取失业保险金。她说：“我在货运公司任职有四年多，每个月都缴纳失业保险。”但是，张明娜从相关部门了解到的情况却让她大失所望。
“领取失业保险金的第一个条件就是，因本人原因提出离职是不能领取失业保险金的。可是当时并非我个人意愿主动辞职，是公司提出来，我想反正都是走，辞与被辞都一个样，如今看来，我是吃了大亏了。不知道我这种情况还能不能领取失业保险金呢？”张明娜说。
解析：申领失业保险金须具备3个条件
针对张明娜的情况，记者咨询了乌市人力资源和社会保障局，工作人员表示：“张明娜女士的情况确实是主动离职，即失业人员因本人原因提出解除劳动关系，这种情况是不能申领失业保险待遇的。
失业人员申请领取失业保险待遇须同时具备下列条件：1、按照规定参加失业保险，所在单位和本人已按照规定履行缴费义务，缴费时间满1年的；2、非因本人意愿中断就业的；3、已办理失业登记，并有求职要求的。
如果符合申领失业保险待遇条件，须按以下步骤办理申领手续：首先，须在居住地社区劳动保障工作站进行失业登记、求职登记，经辖区街道劳动保障事务所审核后，核发《就业失业登记证》。之后到乌鲁木齐市人力资源和社会保障局一楼大厅办理申领失业保险待遇手续，参加职业指导学习即可。”
8种原因不属于主动离职
失业保险金领取，非因本人意愿中断就业包括哪些情形？
对此，乌市人力资源和社会保障局工作人员回复： (1)被用人单位解除劳动合同的；
(2)因用人单位不按规定提供劳动条件，提出解除劳动合同的；
(3)因用人单位以暴力、胁迫或者限制人身自由等手段强迫劳动，提出解除劳动合同的；
(4)因用人单位克扣、拖欠工资，或者不按规定支付延长工作时间劳动报酬，提出解除劳动合同的；
(5)因用人单位低于当地最低工资标准或者集体合同约定的工资标准支付工资，提出解除劳动合同的；
(6)因用人单位扣押身份、资质、资历等证件，提出解除劳动合同的；
(7)因用人单位未依法缴纳社会保险费，提出解除劳动合同的；
(8)法律、法规另有规定的。
[责任编辑：郭浩田]
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失业人员要符合哪些条件才能领取失业保险金
问：是由用人单位单方面缴纳吗?答：失业保险，由用人单位和职工共同缴纳失业保险费。用人单位应当按照国家规定的本单位职工工资总额的比例缴纳失业保险费。职工应当按照国家规定的本人工资的比例缴纳失业保险费。问：失业人员要符合哪些条件才能领取失业保险金?答：(一)失业前本人及其所在用人单位已经按照规定缴纳失业保险费满一年的。(二)非因本人意愿中断就业的。(三)已经进行失业登记，并有求职要求的。问：失业人员领取失业保险金的期限是多长?答：失业人员失业前所在用人单位和本人按照规定累计缴费时间满一年不足五年的，领取失业保险金的期限最长为十二个月;累计缴费时间满五年不足十年的，领取失业保险金的期限最长为十八个月;累计缴费时间十年以上的，领取失业保险金的期限最长为二十四个月。重新就业后，再次失业的，缴费时间重新计算，领取失业保险金的期限与前次失业应当领取而尚未领取的失业保险金的期限合并计算，最长不得超过二十四个月。问：失业保险金的标准怎样确定?答：失业保险金的标准，由省、自治区、直辖市人民政府根据个人失业前十二个月的月平均缴费工资和系数确定，但是失业保险金不得低于城镇居民最低生活保障标准。问：失业人员可以享受基本待遇吗?答：失业人员在领取失业保险金期间参加职工基本医疗保险，享受基本医疗保险待遇。失业人员应当缴纳的基本医疗保险费从失业保险基金中支付。问：失业人员死亡的有什么死亡待遇?答：失业人员在领取失业保险金期间死亡的，参照当地对在职职工死亡的规定，向其遗属一次性发给丧葬补助金和。个人死亡同时符合领取基本养老保险一次性丧葬补助金、工伤保险丧葬补助金和失业保险丧葬补助金条件的，其遗属只能选择领取其中的一项。问：用人单位和失业人员应当按照什么程序办理?答：用人单位应当及时为失业人员出具终止或者解除劳动关系的证明，并将失业人员的名单自终止或者解除劳动关系之日起十五日内告知社会保险经办机构。失业人员应当持本单位为其出具的终止或者解除劳动关系的证明，及时到指定的公共就业服务机构办理失业登记。失业人员凭失业登记证明和个人身份证明到社会保险经办机构办理领取失业保险金的手续。失业保险金领取期限自办理失业登记之日起计算。问：失业人员在领取失业保险金期间出现哪些情况应当停止领取失业保险金?答：(一)重新就业的;(二)应征服兵役的;(三)移居境外的。(四)享受基本养老保险待遇或者达到法定退休年龄的。(五)无正当理由，拒不接受当地人民政府指定的部门或者机构介绍的工作或者提供的培训的。问：失业保险关系可以跨地区随转移吗?答：个人跨地区就业的，其失业保险关系随本人转移，缴费年限累计计算。延伸阅读：
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