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学生暑假工短期劳动合同
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我是暑假工的，和一家中介公司签了合同，交了钱，他们说会给...
用户：hgr7***
| 湖南-长沙 | 发布： 22:27:06
我是暑假工的，和一家中介公司签了合同，交了钱，他们说会给我安排工作，但安排的工作和他们说的又不一样，比如:结款时间什么的，工作时间什么的。我可以要求退款吗？
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版权所有：济南中顾法商网络科技股份有限公司学生挣钱攒经验 暑期打短工别忘签份合同
来源：昆山日报
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在相对比较清闲的暑假里，很多大学生、甚至中学生都有这样一种想法：利用暑假短期打工，既可以挣点零花钱，又可为自己今后在求职应聘中积累经验，何乐而不为呢?今年暑假，记者调查发现，盛泽有不少学生勤工俭学。专家提醒，对谋得暑期工职位的学生来说，应更关注个人的合法权益。
才下考场又上职场
有人签合同 有人无所谓
&请问您要点什么?&8月2日下午，在盛泽镇东方广场某鸡排店，记者遇见了暑期工杨昊，20岁的小伙微笑着对顾客说。随后，他拿起一块鸡排，放入了油锅，待鸡排炸熟，他细心剪碎撒上辅料后，小心地装袋并递给顾客，并收下顾客的钱。
这一连串熟悉的动作，看得出杨昊和正式店员一样麻利。&我今年刚参加高考，暑假的3个月很漫长，所以就想出来打工。&杨昊告诉记者，他提前进入职场，只是想用自己的汗水，赚取人生的第一桶金，体验社会的酸甜苦辣。
&刚开始觉得累，现在习惯了。&近两个月来，忙碌的工作，让杨昊体验到父母养育自己的艰辛。鸡排店早班从7点到15点，晚班从16点到23点。&虽是打短工，但也要签协议，协议工资是每月2000元。&杨昊告诉记者，他现在正在筹划，想用这笔钱孝敬长辈。说到将来的日子，一直低头忙碌的杨昊开心地笑了。
记者又在春之声广场某主题餐厅，遇见另一名暑期工，他是22岁大学生吕政勋。只要有客人入店，他就热情地招呼，推荐餐厅的热销产品。
&虽然会被暴晒，但我认为打暑期工是非常有实践意义的。&面对似火骄阳，吕政勋常常要送外卖，他告诉记者，暑假在家闲着，觉得空虚。出来打工，拿多少钱并不重要，主要是能有一次社会实践的机会，所以并没有签劳动合同。
&宅&家里也能挣钱?
&网络暑期工&骗局多
相比愿意出门锻炼自己的学生，也有家长反映，上大学的孩子喜欢&宅&，整天&宅&在家里，吹着空调，吃着冰淇淋，&宅&着享受生活。
不过随着社会发展，大学生&宅&家里也可以当&网络暑期工&，但也存在不少骗局。7月17日，20岁的盛泽青年小洪，想在网上找份兼职，浏览网页时看到&招收兼职刷手&的广告，广告信息称该网络兼职操作流程简单易懂，多做多得，日赚百元，日结工资。
&在电脑前坐着就能轻松把活干完，当时我觉得这份兼职不错。&小洪告诉记者，他与对方取得联系。随后对方以缴纳货款、保险金为理由让小洪汇款4000元，并承诺事后能退还。按要求汇款后，对方却将小洪拉入黑名单。
盛泽警方提醒市民，在各类虚假难辨的兼职信息中，很多是以轻松的工作、高额的薪水来诱惑应聘者。不要从事不合法的兼职工作，否则不仅自己上当受骗，而且还可能会承担法律责任。
暑期工应重视权益
别忘签份劳动合同
随后，记者又采访了11名暑期工，其中8人只有口头约定，没有签订劳动合同。他们一致认为&老板不差钱，也不会赖掉这几百块钱的&。
&前来应聘的大多是学生，多数都不会签订协议。&舜湖西路一家烧烤店的负责人告诉记者，只要双方谈好待遇和工作时间，就可以上岗工作了。对此，盛泽镇组织人事和社会保障局提醒，暑期工如果没有签订劳动合同，遇到劳动纠纷很难维权。
那么暑假打工的学生该如何保护自己的合法权益?记者采访了江苏东大舟律师事务所律师俞佳颖，她告诉记者，按《劳动法》规定，年满16周岁的劳动者必须与用人单位签订劳动合同。&暑期工应树立维权意识和自我保护意识，即便是短期打工，也要与用人单位签订劳动合同。尤其是在签订劳动合同时要写清楚工作时间、内容、劳动报酬等。如果发觉自己上当受骗，要及时向劳动监察部门反映或向公安部门报案，寻求法律保护。&
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