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铁通是害人的公司,不要使用铁通了.一直评论,希望帖子不要沉收藏
我是一名四平铁通员工,中国铁通真TM的害人,公司领导垃圾不说制度约束太多,说只要有故障没有处理及时,用户再次打10050,受理故障的员工就要扣工资200.还后每个星期都员工去用户家收取电话费,1是电话费欠费的,2是电话费不足十元的,3是强行让用户办理每个月13块钱的电话和其他资费,这是什么公司啊?人家用户不交不想用了你还强行让他用?用户家的电话还有剩余费用呢你让他缴费?用户不更改资费你让非他改自费?你这是抢钱一样,要是上面说的都没办到的话还要最底层故障处理的员工和营业员出钱垫钱,有这样的公司吗?领导在公司上层一个个的享受国家的一切待遇,下面的员工一年都没休息日不说,过国家法定的节假日也没有300%的劳动补助,别说300%你多给100%,50%也行啊,都没有,难道下面的员工全都是狗吗?只能让这样的领导层奴役吗?天天故障特别多,还让员工营销,还安装新的宽带电话,那来那么多时间啊?张大嘴你张开你的瞎眼睛,看看每个承包局里的电缆头,常年浸泡在水里,还有就是挂在墙上的电缆那有过几天就坏的?用户刚新装的电话,刚过一天就不好使了,回头一察看,新布的电缆线坏了.这样的网络质量能好吗?长春总公司的领导来了一看光说不好说挺挠头的之后还不给解决,你们光想赚钱但不知道怎么开源节流,我们员工天天加班加点的干活还没有加班费,长年的加班领导也视目无睹,认为你这个是应该的,你欠铁通的.员工每个月任务不完成的话,一个扣工资40,每个月任务要是全不完成话(包括:宽带新装,电话新装,宽带续费,E套餐,亲情套餐,电话费收取)扣工资的话能达到500多以上,一个月工资才1000左右就扣除了500多,员工还能活吗?张大嘴这个从长春总公司来的四平地区经理,只看眼前的利益,只知道如何让自己出业绩,让自己往上爬,完全看不到你是怎么虐待劳役下面的员工的,你自己心里还不知道呢吧,现在你在四平还能呆吗?王杨这个铁西区经营部经理整天谩骂员工,连最难听的(妈)都能说出来,你说这领导让她当能好吗?有问题的时候就躲起来,有事的时候就骂人.还有就是公司的物资全都是垃圾,给的宽带分离器一个比一个不好使,10个有9个不能分离电话和宽带的信号,结果电话里面有非常大的杂音,用户还投诉我们故障处理员工,还有的是电话线(下伏线)质量非常的不好,不是没接上就是接上了也不通,结果是用户还是投诉我们故障处理的员工.你们领导连这些都看不到吗?我们已经生存在水深火热的环境中了,请领导们不要克扣我们的工资了,给我们点休息时间吧,哪怕一个星期一天也好啊,我们也要生活啊,此帖子若政府机关看到的话请你们要帮我们人民做主啊,我们已经快活不了了,希望就是尽快能让我们员工能减轻点负担,还社会一份和谐安宁吧!!!!!
一个员工对企业失去了信心，估计不长了，但除了它是国企
说这么没有用你组织人集体辞职不就好了么
3楼正解！！！
铁通现在归移动了没有公会真可怕
公会都没守望都市好使……
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我也是铁通员工，楼主说的极是，其实这还不算，还有宽带回访，你要是回访不到或者是回访的纪录不详细也不行，扣钱。再有就是电话费的补助，员工干活的出行，全是自行解决，正式工人有每个月60-120的电话费补助，汽油也有点。可是合同工人就是后——妈养活的，啥都没有，别说补助了，干活的电话通讯费还是要自己掏腰包，自行解决。我们和正式工干的是一样的活，甚至比他们干的更多，可受到的是不公正的待遇，人事部门都不过问，我们难道就是这样的命吗？一看到楼主说的话我都感到心酸，国家的企业难道就这样坑害自己的工人都不闻不问吗？真是让人寒心啊.
回复：8楼 现在国企有3种用工标准
1合同化用工（就是正式的）2市场化用工（也算是正式的不过工资待遇低于合同化用工） 3属地化用工（就是所谓的临时工都是从劳务市场招来的出了事就没人管了）
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就这JB管理体制网速能快才怪呢
关注的人太少了,现在的工作很难,但是楼主上述的真的是很现实的,其实人很多都是这样的,有点受虐心理.其实主要的还是害怕丢掉工作.
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只要能赚钱啊,咱就让他干.~~~~~~
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你说的太对了，张大嘴滚了，狗逼娘们铁西经理让8个日本人干了
铁通公司老整个东北虎导航网站强行安装，一上网它就先出来，真TM闹心 ，不论如何清理都不行，是怎么回事啊？干你MB啊？
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不干就完了 说多有用么
四平企业都这样吗？四平私企都差不了多少。
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顶楼主 语言组织不够尖锐。。。许加努力 。。。
太长了 没看完
集体请愿！！！，但不要有跳楼事件发生.............
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铁通&&&&&&&&
太他妈的&&
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这样的体制必须改制，不该旧的黄
我也是铁通员工，已经选择不干，但用户不交的费用为了达到指标强行让员工垫付，员工没有那么多钱选择不干，经理就卡住保险不放，凭什么不给保险啊，又凭什么强执行垫费
铁通都如此不可救药了还在那混个啥劲？有那2下子把它炒了不就完了！
两年前的帖子，现在挖出来这些人真有才！
我家以前用的就是铁通
网速真不是一般的不稳定啊 估计股票大盘的波动都没我家网速大
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中国铁通点评详情
【中国铁通】怎么样？项目经理适合喜欢稳定，没有大追求的人来。
问公司都有哪些福利呢？（比如房补、交通补助、补充保险之类的）有什么特别优于其他公司的福利吗？
因为公司比较稳定，毕竟国企，本人从事宽带装维工作，后来从事工程项目管理，装维工一天十五六个小时加班加点干,每月打到工资卡的钱看是七八千,每月都会多打几千块钱到装维工工资卡上,可随后公司领导,就会让把多打的几千块钱转到公司一个个人帐户里，每月如此,铁通公司领导太黑心了,装维工那点辛苦钱也贪。为了生存,敢怒不敢言。
问你是如何评价CEO或你的直属领导的？工作氛围和团队怎么样？
领导一般，一直给员工下任务，完不成就考核你。
问公司有年终奖吗？一般什么时候发？能发多少？
派遣制没有年终奖，有别的岗位就别考虑这个了，中移铁通领导层都不知道公司的定位和未来的发展方向，公司前途不明，日渐式微，员工信心不足，人心惶惶，现在的铁通已不是当年的中国铁通了。
我愿意推荐朋友来
我看好公司前景
我支持CEO赵吉斌
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问你从三星电子离职的原因是什么？
没有发展，里面都是混吃的，说才人就裁人，不稳定。
问你选择加入爱立信的原因是什么？
弹性工作制，办公人性化。年假超级多。我有20天年假，另外圣诞
问你是如何评价CEO或你的直属领导的？工作氛围和团队怎么样？
建议经济基础较好的朋友来，这里工作比较轻松同事之间融洽。培训
问你觉得具有哪些特质的人更适合来这里工作？
工作环境很好，同事之间关系都很好，上下级之前也是。即便是老员
问你从中国电信离职的原因是什么？
工作稳定，工作压力中等，公司福利待遇好。有交通费、通信费、餐
在工作过么？
给TA打个分吧！
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中国铁通&共13条工作心得
工作城市：重庆职位：话务员在职时间：
公司优点：
很稳定，不会有拖欠的现象，
公司缺点：
压力很大，有点累，有时候还加班
给求职者的建议：
需要改进管理方式，调档值班，放假都要值班
工作城市：深圳罗湖职位：文员在职时间：
公司优点：
公司福利好，待遇还可以，公司的同事都像一家人一样
公司缺点：
公司年终奖少，加班没加班费，其他的都还可以，公司的企业文化不错，可以交到很多知心朋友
给求职者的建议：
面试不难，不卑不亢就可以了
工作城市：荆州荆州职位：装机人员在职时间：
工作心得[装机人员]：
基本上没休息，每个负责各自装机维护区域，如要休息必须有同事同意给你带班。除了宽带安装和维护之外，还有市场压力。比如会给你新装任务和续费任务，只要用心差不多可以完成。五险一金从入职的第二个月就买，比较正规。不过像这种装机维护人员不是正式工，会签派遣外包合同。
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　　铁通是国企，但是没有编制这一说，都是签订用工合同的，只是合同种类不一样，有的年限多，有的年限少。
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