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女职工50岁退休时间为什么不能按第二条办理退休？
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本帖最后由 吴韵楚风 于
14:55 编辑
& && &我已连续缴社会养老保险金23年，2014年4月份就到50周岁，当时说女的55岁才能退休。是这样的，我是1983年工作，户口是农村的，当初在一个街道企业上班，是一名普通女职工，一直从事一线工作，1993年工厂给我缴纳了养老金，办了养老手册，上面注名缴纳的金额，单位一直为我缴到1998年。1998年因工厂效益不好，精减职工，我也在精减之列，下岗在家，由个人自己缴，以后每年就由个人自己缴纳了，一直缴到现在。至今未能办退休。
现在从网上看到相关报道，
目前我国退休年龄什么样　　1、在单位参保，并且从单位办理退休的：男同志，工人和干部的退休时间是相同的，都是60岁退休；女干部，退休年龄是55岁，工人是50岁。　　2、在个体窗口办理退休的：男同志是60岁退休；女同志进入个人窗口参保缴费超过3年的，一律按工人办理退休手续和待遇，50岁退休。没有超过3年达到退休年龄的，干部55岁退休，工人50岁退休。　　3、从来没有工作单位的自由职业者，直接进入个人窗口参保并且退休的：男同志60岁退休；女同志55岁退休。
& && && &从以上三条对照，我符合第二条，为什么我不能按50岁退休？请淮安社保答复，谢谢！
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网友你好！
你反映的问题属于女参保人员的退休年龄的问题。我们现执行的文件规定如下：
2007江苏省政府令第36号《江苏省企业职工基本养老保险规定》第十八条规定：&&参保人员享受基本养老保险待遇应当同时具备以下条件：（一）达到国家、省规定的退休年龄；（二）用人单位和参保人员均按照规定足额缴费；（三）缴费年限15年以上，或者日前参加工作并参加基本养老保险，日前达到退休年龄且缴费年限在10年以上。
关于印发《〈江苏省企业职工基本养老保险规定〉实施意见》的通知（苏劳社险〔2007〕24号）第十二条&&《江苏省企业职工基本养老保险规定》第十八条第一款第（一）项所称达到国家、省规定的退休年龄，是指下列情形：（一）男满60周岁，女干部满55周岁，女工人满50周岁（其中，45周岁前在管理或技术岗位上工作、45周岁后仍继续在管理或技术岗位上工作过的女工人，个体工商户和灵活就业的女参保人员，保留养老保险关系的女失业人员，年满55周岁）；
结合你反映的情况“1998年因工厂效益不好，精减职工，我也在精减之列，下岗在家，由个人自己缴，以后每年就由个人自己缴纳了，一直缴到现在。”，你应该是“保留养老保险关系的女失业人员”，文件规定：年满55周岁才能退休。
感谢你的支持，如您还有相关疑问，可电话咨询我局养老保险处：。
人力资源社会保障服务：12333
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“女同志进入个人窗口参保缴费超过3年的，一律按工人办理退休手续和待遇，50岁退休”
个人窗口参保缴费& &是什么意思？
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“女同志进入个人窗口参保缴费超过3年的，一律按工人办理退休手续和待遇，50岁退休”
个人窗口参保缴费&&...
你发的文件好像是个体窗口吧& &&&不然个人窗口
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你发的文件好像是个体窗口吧& &&&不然个人窗口
2、在个体窗口办理退休的：男同志是60岁退休；女同志进入个人窗口参保缴费超过3年的，一律按工人办理退休手续和待遇，50岁退休。没有超过3年达到退休年龄的，干部55岁退休，工人50岁退休
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淮安未执行
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淮安未执行
可能吧&&关键这是新闻& &你能找到具体文件吗？没有文件他们不可能执行的
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我是事业单位职工我们单位要求50岁退休可是按国家有关规定是55岁我已经退休5年了我们这一批都是50退的我们想找回自己的那5年工龄怎么办还有办法吗像我们单位这样自定的退休年龄合法吗我们应该怎么
我是事业单位职工我们单位要求50岁退休可是按国家有关规定是55岁我已经退休5年了我们这一批都是50退的我们想找回自己的那5年工龄怎么办还有办法吗像我们单位这样自定的退休年龄合法吗我们应该怎么维权呢
wl2946tafx
律师回复区
这个肯定是不合法的，一般如果没有正式办理退休手续，属于内退，应当计算工龄。
以上回复，不符合你的实际情况？马上咨询在线律师！
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女职工退休年龄是50岁还是55岁？
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你可能喜欢　　现在，央企国企干部和工人在退休年龄上有分别。干部男60周岁，工人男55周岁；干部女55周岁，工人女50周岁；这个相差5年的干部与工人的退休年龄差别，是不公平的，应该并轨了。脑力劳动的干部也很辛苦，应该象工人一样享受同龄退休待遇，让干部们早享晚年幸福。同时，也给年轻人让出就业岗位，创造更多就业机会，增强央企国企活力。
楼主发言：11次 发图：0张 | 更多
　　养老金交够15年了，可以了。　　让年轻人来养老，应该的。
　　并轨，好！　　
　　干部工人都一样。　　
　　工人干部政治地位应一样。　　
　　现在工人已经是男60退了。
　　支持,工人干部一个样,都是人,脑力劳动还更去世的更早.这也不应该分什么彼此.
　　现在职工：男60女50退休，行政：男65女55退休。应让广场舞大妈们55岁退休，男女退休年龄相差5发比较合理。　　
　　现在职工：男60女50退休，行政：男65女55退休。应让广场舞大妈们55岁退休，男女退休年龄相差5岁比较合理。　　
　　干工应相同。男女可差五岁。　　
　　男55周岁退休，女50周岁退休，比较好。
　　@最后的驴骑兵 6楼
22:56　　现在工人已经是男60退了。　　-----------------------------　　真的？　　
　　@dnjhxbncd 13楼
21:54　　@最后的驴骑兵
22:56　　现在工人已经是男60退了。　　-----------------------------　　@zushenliang
20:46:10　　真的？　　-----------------------------　　什么真的假的？ 解放后男性工人干部一直是60岁退休， 女性工人50岁退休， 女性干部55岁退休， 六十多年没变过　　-----------------------------　　八大工种工人退休年龄降五岁。　　
　　城乡劳动者，年龄一样退休。
　　顶你500次
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请遵守言论规则，不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)下岗工人退休年龄规定下来了，这三种人可以50岁退休！下岗工人退休年龄规定下来了，这三种人可以50岁退休！查悦社保百家号近日，在后台私信里收到一条来自网友的留言：“自己93年在企业上班，02年下岗，没工作，一直自交社保，50岁能不能退休?&我们都知道多数下岗职工的年龄基本上都是40往上了，若是没有一技之长想再入职就业还是蛮困难的。另社保缴费基数不断上涨，自费缴纳的话费用更重，对于没有收入来源的下岗职工来说是难以为继的。或许于他们而言，能提前申请退休，领取养老金，提前享受政策，无疑是最好的。下岗女职工50岁退休条件第一，一般说，女性下岗职工，以55岁退休的多。下岗转为灵活就业自己缴纳社保的属于灵活就业人员，灵活就业人员，男60岁退休，女55岁退休。但是，你若是下岗工人，原来在企业工作期间交养老保险达到或超过10年了，后面是自由职业，自己交费的，也可以50退休。第二，下岗女性购买养老保险，满15年，包括国家规定的视同缴费年限，原则上是女的55岁退休，但如果是老企业，1994年及以前倒闭的，可以享受50岁退休。如果你仅仅只是下岗，单位还存在，或者企业是1994年以后倒闭的，不能享受50岁退休。第三，被解除或终止劳动关系时已超过45周岁的原关闭破产改制国有企业女职工，在被解除或终止劳动关系后以灵活就业人员身份接续养老保险关系且未中断缴费的，经本人申请，也可在年满50周岁时办理退休。当然，你是女职工的话满50岁就可以办理退休（女干部需年满55周岁），若能满足特殊工种、病退的条件，方可以提前退休（女职工年满45周岁）。本文仅代表作者观点，不代表百度立场。系作者授权百家号发表，未经许可不得转载。查悦社保百家号最近更新：简介:帮助社保和公积金用户了解社保福利作者最新文章相关文章}