异地交的社保断交多久可以补交以后怎么处理?

社保断交了有什么影响 社保断交了怎么办
【导语】:由于工作暂时中断、中途去上学、自己创业等原因,社保可能会断缴。那么,社保断缴到底有什么影响?社保断交了怎么办?&&&&&&&
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北京《社会保险缴费证明》用处很多,主要包括办理社保关系转出外省时需要,另一个就是非京籍人士买房需要这个凭证,另外办护照也需要这个,所以说是比较重要的,本文为您介绍北京社保缴费证明该怎么开。
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BENDIBAO.COM 汇深网 版权所有社保断缴有什么后果 异地缴纳社保如何领取养老金社保断缴有什么后果 异地缴纳社保如何领取养老金商业机密室百家号  五险一金是大家日常生活中经常提及的话题,因为关乎着大家平时的医疗问题,缴纳五险一金的重要性不言而喻。  可是在生活中,大家总会有辞职的情况出现,这样就可能会出现五险一金断缴的情况,那么断缴会造成什么样的后果呢?  一般来说,社保断缴对养老金领取是没有太大影响的,只要你缴够一定年限就可以了。小城市社保断缴一般也没有影响。  但是在大城市就不一样了。在一二线城市,社保断缴或许会影响买房、买车或者落户问题。  比如说在济南,如果外地户口想要买房子,其中一个条件就是需要缴纳够两年社保。当然还有一个办法,就是找代理机构代为缴纳,不过费用相对来说要高一些。  还有一些人年轻的时候在大城市工作,但是可能由于买房等种种原因,最终还是回到了老家。那么这样的情况将来该怎么领取养老金呢?  齐鲁财富网了解到,异地工作领取养老金会有三种情况出现:  如果在多个地方工作并缴纳社保,但是都不超过10年,回户籍所在地领取养老金;在多个地方工作并缴纳社保,有一个地方超过10年,在该地领取养老金;在多个地方工作并缴纳社保,其中有2个以上地方超过10年,在最后一个超过10年的地方领取养老金。  当然如果按照大城市的标准缴纳五险一金,而最终回到小地方领取养老金,这种情况就非常吃亏了。所以说尽量不要出现类似的情况。本文仅代表作者观点,不代表百度立场。系作者授权百家号发表,未经许可不得转载。商业机密室百家号最近更新:简介:解读商业,窥探机密!作者最新文章相关文章本人北京社保转外省中断后,一年后再回北京工作,新单位给我上社保上不了,请问该如何处理?十分感谢!
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(共有1个回答)
当时的转移手续都做完了吗?
有两种情况:
一年前的保险已转出,也就是参保凭证交给了接受单位,并且保险的个人缴费部分已经转移到接受地区。这种需要在北京的社保中心做数据清理,新单位才可以按照[新参加保险]增加人员。
当时的参保凭证没有交给任何接受单位,需要将参保凭证交回社保中心,办理取消转出,此业务仍需要当时办理过转出的单位来操作。
具体步骤需要咨询转出前所在的社保中心。
北京当地的,办社保相对快一些,而且缴纳过社保的,直接网上办理不用去社保中心交资料山东和北京社保不联网,你在北京社保是办理新参保,单位网上提交资料后,还要去社保中
有时间要求的。在你从原单位离职的同时,你原单位会提出申请注销。注销等待期为2个月,如果两个月内你不做变更或申请延期注销,到时系统就会自动注销你的工作居住证。延期
没工作单位只能办理挂靠,找人力资源公司代缴。广州社保挂靠,入户广州咨询,广州生育保险待遇报销 【咨137询607电47话124】黄先生
外地人在北京打工能在北京参加社保吗?如何办理?谢谢 1、外地人在北京如果你没有单位,那你可以找一个单位挂靠缴纳社保。 4、外地人在北京单位
我明白你的意思,也就是说将来要是在北京退休的话,这段时间北京能认吗,不能,因为你不可能补交。除非你回家上班,这样就能认。
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没有办理个人缴费手续,个人是补缴不了的。新单位是以确定劳动关系之日给你缴费,他不会给你补缴劳动关系之前的费用,他没有责任与义务给你补缴。这一个月只有空着了,无所
可以找单位代办不过费用不低,有这钱不如购买商业保险,因为社保现在变数很大,缴费年龄部分地区已经调至16岁,商业保险就不会出现这样的状况。
应该是在单位所在地参保,不过也不一定。主要还是看单位在哪个社险开户,
如果跟着北京参保,想在天津就医:一般异地就医需要办理手续的,只能在参保地备案的医院(这个
原公司在社保网站想减员
进行员工转外阜
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辞职后社保中断三年,现在在异地新的单位交社保,原来的社保要怎么合并过来
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合并不过来。社保允许转移,但只允许往户口所在地转移,非户口所在地不接受。除非是当地所需求的高尖端精英人才。
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2010年入职,在单位工作了5年,前3年没有交社保,从2013年起单位开始交保险,单位承诺员工辞职时会将前三年未缴纳的社保费用从偿还给员工,我应该相信单位吗?
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您好!根据《劳动合同法》第十条 建立劳动关系,应当订立书面劳动合同。  已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。  用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的,劳动关系自用工之日起建立。第三十八条 用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同:  (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的;  (二)未及时足额支付劳动报酬的;  (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;  (四)用人单位的规章制度违反法律、法规的规定,损害劳动者权益的;  (五)因本法第二十六条第一款规定的情形致使劳动合同无效的;  (六)法律、行政法规规定劳动者可以解除劳动合同的其他情形。  用人单位以暴力、威胁或者非法限制人身自由的手段强迫劳动者劳动的,或者用人单位违章指挥、强令冒险作业危及劳动者人身安全的,劳动者可以立即解除劳动合同,不需事先告知用人单位。因此缴纳社保是公司的义务,自劳动合同签订起,就应该缴纳社保。
我今年2月辞职,社保公司交到2月等于我3月开始保险听了,假如我7月找的新的工作的话,新单位交社保还
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  你可以向社保局申请停保,找到新工作单位后续保,并补缴停保期间的保费。  你也可以自己缴费,因为新单位是不可能帮你补缴保费的。
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最新法律咨询在上海社保千万不能断!断了怎么办?抓紧看看这个!
内容来源:上海引进人才和居转户
  但凡在上海工作的人,一般都会缴纳社保,但如果有一天你离开了上海,你知道这意味着什么吗?  社保断缴...  断了就没有买车拍牌资格  上海需要连续缴满3年  断了就没有买房落户资格  上海需要连续缴满3年  断了就没有公积金贷款资格,商业贷款利率4.59%,公积金贷款利率5.48%,  上海需要连续缴存6个月  断了无法养老  养老保险得交够15年,退休了才能享受终身。  社保断缴了该怎么办?  你知道怎么续缴吗?  社保如果断交该怎么办  找中介过渡  不少换工作的朋友会面临这样的问题,工作断档没人帮你交,务必提前找个中介过渡一下,网上有不少帮着交社保的中介公司,按照最低基数缴纳即可。  办理社保代缴业务,具体流程为:持个人身份证、户口簿到人才交流服务中心开取调函——持调函到单位将档案取出——持借记卡(规定银行)、个人档案等相关资料到人才交流服务中心办理相关手续。  交够年限即可  养老和医疗保险的年限都是可以积累的,如果中断,交够年限就可以。如果到了退休年龄,还是不够最低缴费年限,北京户口可以办理延期缴费,外地户口交够10年才能办理延期缴费,不够10年的就只能转回户口所在地续交了。  重新交即可  医保断了,医保待遇从下个月起就停了,重新交还是可以报销的。万一断缴,医保卡会有2到3个月的恢复期,在这2到3个月只能手工报销,不能医保卡自动报销。  上海社保如何转往外地  养老保险:携带本人身份证原件及复印件(代办的还需代办人身份证原件)到各区社保中心、各社区服务中心打印基本养老保险参保缴费凭证。  医疗保险:携带本人身份证原件及复印件(代办的还需代办人身份证原件)到各区医保中心办理医保转出参保凭证。  然后将开具的凭证交到社保转入地社保中心办理转移即可。  注意:医疗保险并不支持异地转移,且只能在购买地消费使用和享受报销待遇.也就是其它除种只能在本地使用。  在统筹区域内可以随便办理转移关系,而在非统筹区域,转移社保中,只能转移养老保险,且只能往户口所在地社保局转入,因此,如果说你的户口是当地,是可以办理转移的。  对于跨省市转移,其手续需要分别向两地社保局提出申请,且只能转移个人帐户部分,不能将个人账户和统筹账户一起取走。  公积金可以自解除劳动合同之日起两年后到当地公积金管理中心申请办退.  请外地社保转入上海办理流程  1.先在上海一家单位签订劳动合同,正常缴纳社保。  2.然后再到上海社保局索取养老保险同意接受通知单,(要带上海户口簿或外省身份证原件)  3.填写养老保险同意接受单,送至原单位所属的社保局。  4.提取或邮寄原单位所属社保局提供的,社保缴费证明和转移资料到上海社保局。  5.最后带资料到上海社保财务科/综合科办理及查询。剩下的就交给上海社保局的人了……  社保如何不白缴  1.养老保险  (1)中间可以中断  对于养老保险来说,同城和异地没多大区别,中间都是可以中断的,无所谓。养老保险到最后是累计年限的,交得越多,养老金也越多。  (2)退休年龄是关键  相关条例规定,“个人缴费年限累计满15年的,退休后按月发给基本养老金。”实际上,不是缴费满15年就能够退休,退休年龄才是最重要的一环,不到法定退休年龄,即使你已经缴了30年的养老险,也暂不能退休。  2.生育保险  (1)缴费基数按平均工资算  依据北京市相关规定,生育保险的缴费基数应当按照职工本人上一年月平均工资计算;低于上一年本市职工月平均工资60%的,按照上一年本市职工月平均工资的60%计算;高于上一年本市职工月平均工资3倍以上的,按照上一年本市职工月平均工资的3倍计算。即生育保险最低缴费基数为上一年本市职工月平均工资60%。生育津贴低于本人工资标准的,差额部分由企业补足。  (2)无业妈妈也能报销医疗费  对于无业的全职妈妈,则尚未纳入生育保险覆盖范围。虽然无法享受按月领生育津贴的待遇,但只要京籍无业的全职妈妈在职介、人才中心参加了医保,还是可以按规定报销生育当次医疗费用的。  3.工伤保险  (1)工伤鉴定有期限  如果你出了工伤,那你必须马上报告单位,把警察出具的证据和事故鉴定书以及你出工伤以后去看病或住院的病历交给单位,让单位拿着这些材料去做工伤鉴定。你的单位必须在一个月内把你的有效材料送到工伤鉴定中心,不然就过期了。  (2)“48小时”是个门槛  工伤保险中有一个值得关注的规定,那就是在工作岗位发病,并在48小时内死亡的,会被认定为工伤;如果是发病后超过48小时死亡的,就不会被认定为工伤。  4.医疗保险  (1)尽量去定点医疗机构  有些参保者会忽略一项重要规则,除了A类医保医院和专科医院、中医医院以外,大家就医尽量要去自己选定的定点医疗机构,否则除急诊外,你即便是去医保医院,诊疗项目也是医保范围内的项目,也得全额自费。  (2)医保也有“观察期”  如果在解除劳动合同后60天内没有参加医保,后续选择在职介、人才中心存档以自由职业者身份自行参加医保,就要面临6个月的医保“观察期”了。在此期间,参保者需要缴费但不能报销,6个月后才能正常报销。  5.失业保险  (1)失业保险标准不一  按照北京现行标准,失业保险金累计缴费时间满1年不满5年的,失业保险金月发放标准为1212元;累计缴费时间满5年不满10年的,失业保险金月发放标准为1239元;累计缴费时间满10年不满15年的,失业保险金月发放标准为1266元;累计缴费时间满15年不满20年的,失业保险金月发放标准为1293元;累计缴费时间满20年以上的,失业保险金月发放标准为1321元。  (2)一般人领不到  失业保险虽然必须要交,但即使失业了我们一般人也是领不到的,失业保险只有在街道登记的失业者才能申请。领取失业保险金的要求包括,所在单位和本人已按照规定履行失业保险缴费义务满1年;非自己主动辞职。  关于社保的问题,  如果有什么不明白的,  可以去上海市人力资源社会保障网咨询。  如果觉得有用,  赶紧发送给你的朋友一起看看吧!  本文转载自魅力上海。  
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