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【商务调查】员工窃取商业机密,原公司发现后起诉索赔1亿
每个公司都有属于自己的核心商业机密,可是当员工窃取了商业机密转投到竞争对手公司任职,利用窃取的商业机密来进行行业扩张对原公司造成不可估量的损失。这时候,原公司如何搜集相关证据就成了一个难点。
小华作为原公司产品的研发核心人员,掌握着大量产品的研发技术。由于跟公司高层发生了矛盾,小华就作了两手准备。一方面与竞争公司取得联系,一方面慢慢整理原公司产品的核心技术。
半年后,已经从原公司离职的小华转投现公司担任研发部主任,利用从原公司带来的技术,如法炮制出新的产品。原公司的高层注意到市场变化后,就发现小华有窃取商业机密的重大嫌疑。
可是,如何搜集证据就成了一个大问题。
原公司产品研发、设计、生产中相关的技术信息均属于商业秘密,而研发部的员工入职时都签订过商业保密和竞业限制协议,其中明确说明员工在终止或解除劳动合同后,仍须履行保密义务,以及离职后仍有两年的竞业限制期。
原公司依据这条协议,再根据小华所在公司内部某些人员的反应证明,就向当地知识产权研究与发展中心司法鉴定所进行两种产品的相关鉴定。鉴定结果证明两种产品的相关工艺、生产设备等实质性相似。
小华被依法逮捕,原公司也向小华以及其所在的现任公司提出超过1亿元的索赔要求。
多数商业秘密侵权案件是由公司员工内部实施作案。掌握关键技术信息、经营信息的核心人员,或在任职期间就另组公司,或在离职后违反竞业协议,进行不正当的牟利行为,抢占原公司的客户和市场。
商业秘密侵权案件遵循“谁主张、谁举证”的原则,这需要企业在诉讼前将所有证据按严格要求收集整理好,而由于商业秘密侵权行为的隐秘性,导致被侵权人取证难度极大。
面对商业机密被侵权,取证难的问题,博威可为大家提供以下服务:
o员工雇前调查;
o雇员资质调查;
o在职员工忠诚度调查;
o员工离职调查;
o员工竞业禁止调查;
o对泄密商业机密事件调查和取证;
o对职业经理人、公司高层、销售部门、采购部门人员、企业内部员工进行专业的秘密调查和背景调查;
o对员工在职期间的品行进行调查,确定其是否与竞争对手联系密切;
o与内部职员的贪污受贿、盗窃、内外勾结行为调查;
o对员工离职原因进行调查,且离职后是否违反保密协议、是否泄露公司信息、损害公司利益;
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今日搜狐热点博威时代解读商务调查的重要性
随着全球经济一体化的进程不断加速,我们国家加入了WTO融入世界经济,商战将更加残酷,在如此环境下如何保护好自己的商业秘密,如何保证自己投资和交易行为的安全,从根本上决定了一个企业的兴亡,在一定意义上一个企业注重商业安全,也就是注重企业自身商业价值的一种体现,因此我们的确需要重新审视和看待在现代化商业环境下商务调查对我们的重要性。
企业经常会遇到这样的问题:因情报失误或情报质量不高,导致重大决策失误,诱发各种危机,有时还会产生连锁反应;因受公司兼并浪潮、汇率变动、股市狂升陡泄影响,使投资者望而却步,阻塞融资渠道,产生金融危机和资信危机;市场份额突然下降,销售疲软,利润减少或出现亏损,产生经营危机;竞争对手突发奇招,阻断货源,抢走客户,挤占市场,使自己处于不利低温,产生市场危机;重大商业秘密泄露,机遇丧失、被人反算、竞争受挫,产生竞争危机;科技成果、新产品开发泄露,商标商品被人破坏、假冒,谣言四起而不能及时发现或有效制止,产生安全危机和信任危机;
公司高级管理人员、主要专业技术人员出现丑闻或被人猎头而去,出现人危机;公司领袖或该机构管理人员变更、丑闻、被人威胁、利诱、控制、绑架、暗杀,出现领导危机;公司连续出现赤字、烂帐、泄密、被盗、灾变、工潮、破坏、盗窃及其他突发事件诱发危机等等。
危机的出现,表明公司不能有效地控制、预测事物发展方向、趋势和后果。从情报角度分析,是情报功能、信息反馈系统弱化、有漏洞或功能障碍。解决问题,化解危机,仍然离不开情报的收集和调查取证。当企业难以依靠自己的情报力量完成上述任务时,或为了谨慎从事、严格保密,此时便会将目光转向商务调查机构,请求协助。
调查的合理性是指调查目的和委托必须合理,应当拒绝毫无关联或非法目的的调查委托。
调查的合法性是指调查手段和内容必须合法,禁止利用非法技术手段和对禁忌项目调查。
商业情报调查
包括:商业情报跟踪研究调查;行业分布发展趋势调查;项目设立可行评估调查等;
商务风险调查
包括:商务风险控制策划调查;营销网络监督评估调查,商业对手竞争策略调查等;
商标打假调查
包括:品牌维护委托代理调查;注册商标盗用冒用调查;假冒伪劣串货渠道调查等;
专利侵权调查
包括:专利产品市场保护调查;知识产权侵权索赔调查;专利申请代理监督调查等;
资金信用调查
包括:信用评价资金动向调查;商业帐款债权主张调查;诉讼前后隐匿财产调查等;
雇员忠诚调查
包括:企业员工雇前背景调查;在职雇员尽职忠诚调查;员工跳槽竞业禁止调查等;
商业陷阱调查
包括:商业合作欺诈防范调查;项目质量标准监督调查;商业欺诈寻迹追踪调查等;
骗保骗贷调查
包括:保险理赔欺诈取证调查;银行骗贷资金追踪调查;金融证券欺诈确认调查等。
商务调查还应当包括各种合法的个人信息民事调查取证服务,以及政府部门委托的民意民情类或公益服务类调查。
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浅谈商务调查产生的原因
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今日搜狐热点商务调查是真的吗?(一)
商务调查的含义
商务调查是调查机构出于赢利目的,以合法调查而获取委托信息的商业性服务。
广义的商务调查泛指一切接受合法委托并采用合法手段从事的调查活动,包括商务调查类、民事调查类及社会调查类等项目,前两种尤为多见。它所涵盖的内容有信息咨询、证据收集、情报研究、风险预警、危机处理、策划顾问等系列服务。
而狭义的商务调查仅指针对于经营性商业活动的调查服务,而对涉及民情民意的社会调查及私人调查项目是不涉及的。在此处博威调查公司所谓的商务调查专指狭义性的商务调查。
服务主体:合法注册从事在法律允许范围内的经营项目的调查机构。注册有限责任公司可以合理降低行业经营风险,博威时代全称博威时代知识产权代理有限责任公司。
服务客体:一般指将需调查的事项进行委托的委托人。委托人可以是法人机构、公民个人或者政府部门。
服务目的:调查公司的首要服务目的是盈利,其次是建立品牌,为长久盈利奠定基础。这同其他商业性公司没有区别。
服务权限:调查权限仅限委托范围内事项及在法律允许范围内。一般在委托协议中会有委托权限的约定。
服务过程:调查采用技术和手段应全程合法。对于敏感问题、复杂问题、重大问题一般由专业律师代为处理。为此博威时代调查公司建立起了一支高效的律师服务团队。
服务性质:其本质是商业服务,应归属于服务类别。它所出售的产品是一种信息调查服务,为委托人获得知情权及举证提供帮助。
服务项目:调查对象包括人、事、物。但有几个禁区不得涉猎,即涉及国家机密及个人隐私的法律禁区和红线。
其上从上午调查的含义来回答“是真的吗”的问题。
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