中兴LTE,处理切换问题有很多的RRC重配完成超时?要... - 问通信专家
已关闭问题
中兴LTE,处理切换问题有很多的RRC重配完成超时?要怎么解决
如题,处理切换问题小区的时候,有很多的RRC重配完成超时。要怎么解决? &不要说查什么天馈,参数、模三这种很含糊的答案。
提问者: &提问时间: &
其他答案&(0)
• rach问题导致RRC连接失败怎么处理
• rlf原因导致RRC连接失败怎么处理
• td-LTE,单纯RRC连接释放、RRC连接释放后重定向到3g或2g,这两种分别要经过多久才会回到LTE小区?
• td-LTE中,单纯的RRC连接释放、RRC连接释放后重定向到3g或2g,经过多久才会回到LTE小区?
• CSFBLTE最后释放RRC的时候事件出来Failure和Abnormal
• RRC连接建立完成以后,UE能力信息通过RRC连接什么传递到RNC
• 4G下载
RRC Release导致驻网时长低
• ENB接收UE的RRCConnectionRequest消息次数怎么区分是不是重发的消息?
相关资料下载
<font color="#2人关注
<font color="#93人关注
<font color="#9人关注
<font color="#61人关注
<font color="#9人关注
<font color="#7人关注
<font color="#15人关注
<font color="#6人关注
<font color="#5人关注
<font color="#3人关注
聘: 需求人数:1 人
地点:上海市
聘: 需求人数:20 人
地点:吐鲁番市,苏州市,淮北市
聘: 需求人数:6 人
地点:来宾市,南宁市
聘: 需求人数:2 人
地点:杭州市
聘: 需求人数:2 人
地点:浙江省
聘: 需求人数:1 人
地点:常州市
聘: 需求人数:1 人
地点:南京市
聘: 需求人数:1 人
地点:北京市
聘: 需求人数:5 人
地点:佛山市,济南市
聘: 需求人数:1 人
地点:玉溪市
赞助商链接
Powered by中兴的问题很好解决_中兴吧_百度贴吧
&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&签到排名:今日本吧第个签到,本吧因你更精彩,明天继续来努力!
本吧签到人数:0成为超级会员,使用一键签到本月漏签0次!成为超级会员,赠送8张补签卡连续签到:天&&累计签到:天超级会员单次开通12个月以上,赠送连续签到卡3张
关注:757,401贴子:
中兴的问题很好解决收藏
本人灵机一动想出来的,就是成立一个新公司,向美国买东西,完了再卖给中兴,就可以了,是不是很聪明
中兴汽车车胎,固特异Eagle-360 Urban概念胎,球形轮胎黑科技,固特异一如既往地致力于创新;中兴汽车车胎,固特异坚持以业界领先的科技实力,为未来汽车科技的发展探索创新之路!
想得太多了,有个很典型的例子,之前天朝喜欢堆超算性能,前几代超算用的都是英特尔的至强芯片,虽然用不到但是我们有钱啊,每次计算能力都要第一名。美国心里当然不爽啊,我们自家的砖头,为啥还给别人的房子垒到最高呢,一纸禁令,最后花了几百亿研发出性能差的一代芯片来堆性能,这是国家都做不到的事情,一个企业基本是别想翻身了。
制裁名单加个名字有多复杂吗?
让非洲友邦去美国买芯片,然后我们再从非洲手里买过来,只要一年就够了
登录百度帐号 大家好,我是今年3月底经过几轮面试,应聘北京中兴通讯的终端客户经理,说是2周之内给通知,但是一直没音讯,我打电话咨询HR,对方说我已经被录取了,但是现在没有编制,在调整,要先等等,说到时候我应聘部门的领导会通知我和他们谈具体的薪资…… 事情已经过去快1个月了,我今天又打电话向HR咨询,对方说目前没有合适的岗位,但是我的简历已经在储备池里了,如果有岗位,他们会向需求部门推荐,具体什么时候能有合适的岗位,HR也不知道,总之就是需要再等…… 我问HR,是不是有这种可能?如果所有部门都没有我合适的岗位,或者有岗位了,但是部门没有挑到我,我的最终结果还是被淘汰?对方说不会有这种可能,毕竟我已经参加公司的面试,并且已经被录取了,但是现在的确没有合适的岗位,就只能等了…… 这是什么情况?没有岗位为什么要大规模的招聘?烦请大家帮忙为小弟分析一下?谢谢各位了!
楼主发言:1次 发图:0张 | 更多
或者直接传简历给我~~~
@whb1-4-25 10:59:07 ----------------------------- 兄弟,我和你情况应该差不多,只能等等了,HR也只是执行公司政策,给你的回答肯定是官方标准回答,没什么参考价值的。
@whb1-4-25 10:59:07 ----------------------------- @kobeonemoer
15:35:00 兄弟,我和你情况应该差不多,只能等等了,HR也只是执行公司政策,给你的回答肯定是官方标准回答,没什么参考价值的。 ----------------------------- 是啊,今天电话里的那个HR还挺好的,也都理解咱们的心情,一直很耐心的解答,但就是不知道咱们什么时候能入职,看运气吧……
你基本可以不用考虑了,年前等到现在的大有人在,一句没有编制就打发了,今年中兴社招都他妈的忽悠人的,别再信了
@lidx-4-25 15:55:00 你基本可以不用考虑了,年前等到现在的大有人在,一句没有编制就打发了,今年中兴社招都他妈的忽悠人的,别再信了 ----------------------------- 哎,本来还满怀希望的,要想彻底放弃还真有点不甘心,今天我也问那个HR了,我说是不是如果一直没有合适的岗位,一直没有哪个部门觉得我合适,都不挑我,是不是我就等于被淘汰了?对方说:那倒不至于,毕竟你已经被录取了,只是现在需要再等等。。。。。。 这话说的我真是感觉选择中兴,像选择鸡肋一样,食之无味,弃之可惜,哎!
回复第4楼,@lidx01222 你基本可以不用考虑了,年前等到现在的大有人在,一句没有编制就打发了,今年中兴社招都他妈的忽悠人的... -------------------------- 是的,我就是这样,一直说没有编制,去年底等到现在,,,,,
me too.
俺都不忍心打给HR去问了
@inshinebug
19:48:00 回复第4楼,@lidx01222 你基本可以不用考虑了,年前等到现在的大有人在,一句没有编制就打发了,今年中兴社招都他妈的忽悠人的... -------------------------- 是的,我就是这样,一直说没有编制,去年底等到现在,,,,, ----------------------------- 中兴的这种招聘方式到底是怎么回事啊?是内部制度的问题啊?还是在作秀呢?年前面试的人到现在都没通知?那这些人肯定都已经找到自己的工作了,就算有编制了去通知他们,这些人大多数也都不会来中兴了吧?谁也不可能为了中兴等大半年啊,毕竟中兴给应聘者的吸引力还没到这种地步呢!!
有2月27日和3月27日应聘北京中兴通讯的兄弟姐妹们吗?大家交流一下啊?
啊,我应聘的和LZ同样的岗位 这2天就让去上班了? 他们怎么没说编制的事情呢
@haitianhan
15:03:00 啊,我应聘的和LZ同样的岗位 这2天就让去上班了? 他们怎么没说编制的事情呢 ----------------------------- 牛人 你的情况是什么样的呢 说来听听
@haitianhan
15:03:00 啊,我应聘的和LZ同样的岗位 这2天就让去上班了? 他们怎么没说编制的事情呢 ----------------------------- @MyEndlessStory
16:14:00 牛人 你的情况是什么样的呢 说来听听 ----------------------------- 完了,超级受打击,难道是各个部门都觉得我水平太差,不想挑我? 兄弟什么情况?说来听听?你也是2月27号或3月27号在北京中兴通讯应聘的终端客户经理? 什么时候给你OFFER的? 说说详细情况啊?
@whb1-4-27 16:40:00 完了,超级受打击,难道是各个部门都觉得我水平太差,不想挑我? 兄弟什么情况?说来听听?你也是2月27号或3月27号在北京中兴通讯应聘的终端客户经理? 什么时候给你OFFER的? 说说详细情况啊? ----------------------------- 兄弟不要对自己没信心,既然都说你录取了,应该是没有问题的,也许只是编制不够,而上面牛人兄弟的名字比你好记,所以人家先进,呵呵。 just enjoy waiting...
@MyEndlessStory
17:56:00 兄弟不要对自己没信心,既然都说你录取了,应该是没有问题的,也许只是编制不够,而上面牛人兄弟的名字比你好记,所以人家先进,呵呵。 just enjoy waiting... ----------------------------- 谢谢兄弟的鼓励和支持,也祝你好运啊,大家一起奋战!!!
11#的兄弟怎么没动静了?一直在等候你的消息啊,详细说说具体情况,和大家分享一下啊?
前几天给HR打电话问情况,对方说我暂时没有合适的岗位……如果有合适的岗位就会立刻把我的简历推荐给部门领导。 之前的答复是暂时没有编制…… 我就问HR,是不是如果一直没有合适的岗位,或者有合适的岗位了,但是所有被推荐的部门都不挑我,我是不是还会是惨遭淘汰? HR回答:那倒不会,比较你也是经过面试被录取了,只是现在还没有合适的岗位而已,需要再等等…… 这是什么情况?没有编制和没有合适的岗位是一回事吗? 注:我应聘的岗位是终端客户经理,是不是这个岗位没有需求了?
五一假期结束了,现在已经进入五月份了,期待这个月能把工作的事情搞定吧,中兴。。。。。。你别再拖了。。。。。。 兄弟们有什么动态,即使和大家交流一下啊!!!
我今天打电话问了hr和部门的人,说是还在冻结中,只能等了,有消息他们会跟我联系
这个帖子还没关闭?建议5月中旬再电话HR吧,或者该做啥做啥,有编制了HR会第一时间主动联系你们的。楼上得哥们们,不知道你们谈了工资没,如果是这样的迫不及待的心态,呵呵~~~~
@鸡毛围脖
20:10:00 这个帖子还没关闭?建议5月中旬再电话HR吧,或者该做啥做啥,有编制了HR会第一时间主动联系你们的。楼上得哥们们,不知道你们谈了工资没,如果是这样的迫不及待的心态,呵呵~~~~ ----------------------------- 楼上的哥们,不太明白你的话是什么意思?大家的这种你所谓的“迫不及待”的心态怎么了?你的意思是如果谈了薪资会怎样? 你是中兴的员工?还是也在等编制的应聘者?或者是旁观者?是有话要和我们说? 另外,我觉得楼上的哥们们也没有只是在等中兴一家,只不过是有个帖子,大家沟通交流一下而已!
楼上的气场很强啊~除了问号就是感叹号。
@fj657
23:20:00 楼上的气场很强啊~除了问号就是感叹号。 ----------------------------- 呵呵,和气场无关,问号是因为楼上的话我没看明白,不知道他是不是在暗示什么,感叹号只是对中兴有些无奈而已
被告知可能要等到六七月份。 时间好长啊。
看来年终奖很有可能在6月份发。
刚给HR打完电话,还是需要等,还是没有编制,还是不知道大概什么时间会有编制。。。。。。
26#回复 作者:whb
回复日期: 10:17:00 刚给HR打完电话,还是需要等,还是没有编制,还是不知道大概什么时间会有编制。。。。。。 ----------------------------------------------- 请参考我上面的时间点
@世界片段
23:45:00 26#回复 作者:whb 回复日期: 10:17:00 刚给HR打完电话,还是需要等,还是没有编制,还是不知道大概什么时间会有编制。。。。。。 ----------------------------------------------- 请参考我上面的时间点 ----------------------------- 可是咱们应聘的不是同一个区域的啊,你是深圳的,我是北京的,解冻编制的时间应该不一样吧?
我是觉得年终奖6月发放,这个是全公司一致的吧
@世界片段
9:52:00 我是觉得年终奖6月发放,这个是全公司一致的吧 ----------------------------- 呵呵,中兴可真够牛的,年终奖能拖到6月份发,变成年中奖了!
华为不是10月发么 是年终奖哦
有进一步消息么
@MyEndlessStory
14:44:00 有进一步消息么 ----------------------------- 没消息,还在等,兄弟你是应聘什么地区的什么岗位的?
LZ你就找不着其他的活了么 天天顶这破帖子! 告诉你 终端不是什么好活 待遇很低, 1500 我已经辞职出来了
@haitianhan
15:41:00 LZ你就找不着其他的活了么 天天顶这破帖子! 告诉你 终端不是什么好活 待遇很低,...... ----------------------------- 我也就是无聊没事发个帖子之类的,也未必会去中兴的,就这么一个帖子也不至于碍你的眼吧?大家都纯属娱乐,你至于那么较真吗?
每个人的情况不一样 终端销售是不容易 但是请尊重别人的选择
今天收到那边部门负责招聘的人发的邮件,说是领导的审批已经通过,已经开始处理我的招聘流程,让我做准备了。希望楼主也能早日有好消息。
恭喜楼上了 那意思是有编制了吧
@inshinebug
16:26:00 今天收到那边部门负责招聘的人发的邮件,说是领导的审批已经通过,已经开始处理我的招聘流程,让我做准备了。希望楼主也能早日有好消息。 ----------------------------- 恭喜你了,也谢谢兄弟的祝福了,你应聘的也是北京地区的吗?什么岗位啊?
回复第39楼,@whb @inshinebug
16:26:00 今天收到那边部门负责招聘的人发... -------------------------- 是重研所的预研
大家好,欢迎加入华为承载网售前技术支持,待遇优厚,请将简历发到:
@inshinebug
16:26:00 今天收到那边部门负责招聘的人发的邮件,说是领导的审批已经通过,已经开始处理我的招聘流程,让我做准备了。希望楼主也能早日有好消息。 ----------------------------- 恭喜你啊 总算等来了好消息呵呵~~~
楼主,等到中兴发了年终奖,很多人会跳槽啦,那时你就有希望啦,编制会有很多空缺,现在全公司在卡编制。也不是说招聘时幌子,只是HR在做储备而已,现在华为四处高薪挖中兴的人。HR得作多手准备啊。。。。
回复第42楼,@solife2010 @inshinebug
16:26:00 今天收到那边部门负责招聘的人发... -------------------------- 多谢,还是要等拿到offer心里才踏实
@文止一戈
23:03:00 楼主,等到中兴发了年终奖,很多人会跳槽啦,那时你就有希望啦,编制会有很多空缺,现在全公司在卡编制。也不是说招聘时幌子,只是HR在做储备而已,现在华为四处高薪挖中兴的人。HR得作多手准备啊。。。。 ----------------------------- 谢谢兄弟的说明了,那就盼着中兴赶紧发年终奖吧。问题是目前中兴录取这么多人是做储备,HR也不知道发完年终奖以后会有多少人跳槽,储备的这么多人全都会有编制吗?假设录取100人,中兴发完年终奖以后,只有50人辞职,那其他的被录取的50人还要等到中兴再有人辞职的时候才会有编制?
最近是正在筹备年终奖么?貌似论坛有人说已经开始沟通了,虽然中兴貌似以前从不沟通
楼主现在有消息了么?
中兴你什么时候雄起啊?华为要绞杀你了,你就缴械投降了?薪酬不给力,员工工作就没动力,别人薪酬你的两倍了,你还这么心安理得?
很显然是把你们都当备胎了~
@inshinebug
21:34:00 楼主现在有消息了么? ----------------------------- 没消息,打电话问过了,之前我一直联系的那个HR已经离职了,后来的HR貌似也不太清楚,帮我查了一下,说我这个岗位的编制目前还是没有,还是需要等,咱们就是备胎!!!
没消息,打电话问过了,之前我一直联系的那个HR已经离职了,后来的HR貌似也不太清楚,帮我查了一下,说我这个岗位的编制目前还是没有,还是需要等,咱们就是备胎!!! ----------------------------- 我这边hr手机都关机找不到了,哥们你是怎么找到其他hr的啊?
@tigger-28 14:51:00 没消息,打电话问过了,之前我一直联系的那个HR已经离职了,后来的HR貌似也不太清楚,帮我查了一下,说我这个岗位的编制目前还是没有,还是需要等,咱们就是备胎!!! ----------------------------- 我这边hr手机都关机找不到了,哥们你是怎么找到其他hr的啊? ----------------------------- 不是备胎,估计是你开的工资太高了,超出部门的budget 之前HR也讲没有编制了,后面转头打给另一个HR的手机,才讲实话:小部分是测试没通过的,还有人品不好的,大部分是工资待遇要求高了的.
@tigger-28 14:51:00 没消息,打电话问过了,之前我一直联系的那个HR已经离职了,后来的HR貌似也不太清楚,帮我查了一下,说我这个岗位的编制目前还是没有,还是需要等,咱们就是备胎!!! ----------------------------- 我这边hr手机都关机找不到了,哥们你是怎么找到其他hr的啊? ----------------------------- 不是备胎,估计是你开的工资太高了,超出部门的budget 之前HR也讲没有编制了,后面转头打给另一个HR的手机,才讲实话:小部分是测试没通过的,还有人品不好的,大部分是工资待遇要求高了的.
想不到没有编制还有这么多的含义,呵呵。 我觉得,像测试没过的,应该第一时间告知测试结果啊;人品不好的,应该就算刷下来了;工资待遇要求高的,这个倒是无话可说,只是让人傻傻等的好像不太好。 不过我看网上好多没有编制的,也等到了啊。 按照楼上的说法,那我是不是不要等了?我四月份面试的当时联系的对口人说面试通过,后来又说没编制,有编制会通知我。期间打过几次电话,说要再等等。到现在已经快三个月了。不知道还有没有必要等,离职也两个月了。七月初还有另外一家公司的OFFER等着呢。初步想法:假如中兴到那时还没编制的话,就去那家公司呢。听了楼上的说法,觉得中兴好像没有希望啊。 没想到中兴面试还有这么多奇奇怪怪的东西,呵呵。
佩服楼上的,执着啊。真心劝你果断不要等了。
22:47:00 @tigger-28 14:51:00 没消息,打电话问过了,之前我一直联系的那个HR已经离职了,后来的HR貌似也不太清楚,帮我查了一下,说我这个岗位的编制目前还是没有,还是需要等,咱们就是备胎!!! ----------------------------- 我这边hr手机都关机找不到了,哥们你是怎么找到其他hr的啊? ----------- 不是备胎,估计是你开的工资太高了,超出部门的budget 之前HR也讲没有编制了,后面转头打给另一个HR的手机,才讲实话:小部分是测试没通过的,还有人品不好的,大部分是工资待遇要求高了的. ----------------------------- 兄弟,问题是我还没有说我的期望的待遇呢,我面试后半个月,给HR打电话,HR说我已经被录取了,现在编制冻结,等有编制了,我所在的部门会和我面谈一次,主要谈工资待遇,但是现在还没有和我面谈呢,只是说我被录取了
@azureskyvivi
10:44:00 想不到没有编制还有这么多的含义,呵呵。 我觉得,像测试没过的,应该第一时间告知测试结果啊;人品不好的,应该就算刷下来了;工资待遇要求高的,这个倒是无话可说,只是让人傻傻等的好像不太好。 不过我看网上好多没有编制的,也等到了啊。...... ----------------------------- 哥们,千万不要死等中兴,中兴太不靠谱了,不能因为这边的HR口头通知你被录取,你就放弃其他的机会,你应该把中兴当做备胎!
@azureskyvivi
10:44:00 想不到没有编制还有这么多的含义,呵呵。 我觉得,像测试没过的,应该第一时间告知测试结果啊;人品不好的,应该就算刷下来了;工资待遇要求高的,这个倒是无话可说,只是让人傻傻等的好像不太好。 不过我看网上好多没有编制的,也等到了啊。...... ----------------------------- 虽然老听别人提华为中兴,但是这两个公司的待遇不是一个档次的.直接和华为签约的应届毕业生底薪都有8k+(还有年底双薪和bonus),你去华为版看看那么多人晒工资就知道了.中兴差不多打了个5-6折这样子,奉劝即将去,或将要去的筒子们,做人还是务实一点的好!如果不是手中握有资源的,只能是保守了. 直接拒绝candidates,这是哪个公司的HR都不会做的事,山水有相逢,说不定哪天就要用到你了.即使你对它没用,公司的脸面还是要顾的!!
大家好,本人参加中兴社招,面试通过后hr打电话谈待遇和合同,说11年中兴社招只能跟南京软创签(中兴控股子公司),说是11年编制用完,不知哪位大虾遇到这个问题,如何跟软创签会有什么问题,请大虾赐教!
@redfish_139
19:05:00 @azureskyvivi
10:44:00 想不到没有编制还有这么多的含义,呵呵。 我觉得,像测试没过的,应该第一时间告知测试结果啊;人品不好的,应该就算刷下来了;工资待遇要求高的,这个倒是无话可说,只是让人傻傻等的好像不太好。 ...... ----------------------------- 你严重是华为的托,看到你七八次了,诋毁中兴可以的,咋每次把华为带上夸,那个破f7,不是好东西
@meikaer
10:38:00 @redfish_139
19:05:00 @azureskyvivi
10:44:00 想不到没有编制还有这么多的含义,呵呵。 我觉得,像测试没过的,应该第一时间告知测试结果啊;人品不好的,应该就算刷下来了;工资待遇要求高的,这个倒是无话可说,只是让人傻傻等的好像不太好。...... ----------------------------- redfish
@z1-7-18 14:54:00 大家好,本人参加中兴社招,面试通过后hr打电话谈待遇和合同,说11年中兴社招只能跟南京软创签(中兴控股子公司),说是11年编制用完,不知哪位大虾遇到这个问题,如何跟软创签会有什么问题,请大虾赐教! ----------------------------- 兄弟,你是哪天面试的啊,我是7月16号参加的,还等审批呢
@whb1-7-1 17:41:00 @佳玫
22:47:00 @tigger-28 14:51:00 没消息,打电话问过了,之前我一直联系的那个HR已经离职了,后来的HR貌似也不太清楚,帮我查了一下,说我这个岗位的编制目前还是没有,还是需要等,咱们就是备胎!!! ----------------------------- 我这边hr手机都关机找........... ----------------------------- 接电话面试的时候为防止找不到人,跟HR要的
@meikaer
10:38:00 @redfish_139
19:05:00 @azureskyvivi
10:44:00 想不到没有编制还有这么多的含义,呵呵。 我觉得,像测试没过的,应该第一时间告知测试结果啊;人品不好的,应该就算刷下来了;工资待遇要求高的,这个倒是无话可说,只是让人傻傻等的好像不太好。...... ----------------------------- 悄悄问一句,什么是F7??还有,为什么外面把中兴叫26?
@redfish_139
11:30:00 @meikaer
10:38:00 @redfish_139
19:05:00 @azureskyvivi
10:44:00 想不到没有编制还有这么多的含义,呵呵。 ...... ----------------------------- 外面怎么称呼中兴华为是别人的事!像你这种出卖人格的人,你的人格也卖不到几两钱,中兴又没有要你,华为又没有要你,跟日本鬼子的汉奸一个样,打死奸细
@redfish_139
11:30:00 犯贱之极,去给华为当看门狗,看人家还不要你,自卑吧
@meikaer
10:38:00 @redfish_139
19:05:00 @azureskyvivi
10:44:00 想不到没有编制还有这么多的含义,呵呵。 我觉得,像测试没过的,应该第一时间告知测试结果啊;人品不好的,应该就算刷下来了;工资待遇要求高的,这个倒是无话可说,只是让人傻傻等的好像不太好。...... ----------------------------- 我不是F7,也不是26的,不好意思,让您失望了
@meikaer
11:13:00 @redfish_139
11:30:00 犯贱之极,去给华为当看门狗,看人家还不要你,自卑吧 ----------------------------- 不好意思,本人与禽兽畜生八辈子打不着关系,更不打算攀上关系
@meikaer
11:10:00 @redfish_139
11:30:00 @meikaer
10:38:00 @redfish_139
19:05:00 @azureskyvivi
10:44:00 想不到没有编制还有这么多的含义,呵呵。...... ----------------------------- meikaer,我没有踩着你的尾巴吧?也没有给你戴绿帽,你用得着这么激动么??
欢迎加入本产品线承载网售前技术支持,请将简历发到: 职位要求: 1. 通信、计算机、电子等相关专业,本科三年或硕士两年以上学历和工作经验; 2. 有较扎实的电信网络基础知识,具备接入网/传送网/微波/数通等一类或多类产品知识,并具有通信、IT企业工作经验; 3. 具备良好的人际沟通能力、合作精神和团队管理能力,愿意在海外工作; 4. 英语CET4级以上,听说流利,可作为工作语言。 工作地点:海外片区总部,一般是当地发展较好的国家。 如有意者,请将简历发到:, 待遇优厚。
@kobeonemoer 2楼 兄弟,我和你情况应该差不多,只能等等了,HR也只是执行公司政策,给你的回答肯定是官方标准回答,没什么参考价值的。 ----------------------------- 对新朋友进行职业技能培训和应聘指导(QQ) 电原理图分析及其职业培训、职场政治问题、职业指导问题说明 各位朋友: 我是王昌国,一直从事电子行业和机械行业的技术、管理和营销工作,国家助理职业指导师。中华人民共和国人力资源和劳动保障部
国家职业资格全国联网查询。 姓 名: 王昌国 性 别: 男 身份证号: 080299 证书编号: 1005 级 别: 三级/高级技能 职业名称: 助理职业指导师 我可为大家提供以下培训和相应的职业方向: 一、《电子式电能表电原理图分析》相应的电能表测试工程包含的硬件、软件、结构测试理论及其实际操作。培训方向可以成为电表公
司,电力公司技术岗位类员工,并可以从基层开始从事技术,然后慢慢升职。 二、电子式电能表硬件、结构设计:包含电表知识及其硬件设计软件和结构设计软件。培训方向可以成为电表公司、电力公司工程师。 三、电子式电能表硬件、软件、结构测试;培养方向,电表公司,电力公司资深测试工程师,可以执掌产品质量大权。 四、ERP系统;EPR整个系统的理念设计,项目实施实例设计,问题分析与指导。培养方向为可以公司ERP系统管理者。 五、ProE安装文件及其学习,进行结构设计、机械设计;结构设计软件,结构设计实例指导。培养方向可以成为结构工程师(电子、塑料、机械方向) 六、质量管理体系及其文件控制系统;培养方向:公司文控体系管理。公司质量体系管理人员。 七、职业规划、职场问题分析、办公室政治。 八、电子电路设计,AD9、protell99;培养方向为硬件工程师。 九、平面设计coreDROW;平面设计师。 十、指导以上学员进行升职或跳槽到好工作——公司招聘需求信息提供,简历制作(针对想去的岗位制作相应的简历),面试技巧(面试中的问题,面试中的危机处理)。 希望能够帮到大家。
楼上的好没营养的说~
中兴快要倒闭了,奉劝各位早作打算
上周强制性裁员,所有2011届应届毕业生以及2012
毕业生全部被裁
楼主后来等到了吗 总共等了多久阿
请遵守言论规则,不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)}