银行信息港理财3月27日讯 生育保险是什么?生育保险报销是根据医院及生育期间分娩方式，比如正常分娩，三级医院报销1900元，人工干预分娩，三级医院报销2100元。2017年生育保险报销只需要申请人携带相关材料到生育保险管理中心提出申请，审核通过后即可领取报销款。
　　2017年生育保险能报多少钱?
　　1、正常分娩报销
　　三级医院1900元、二级医院1800元、一级医院1700元。
　　2、人工干预分娩
　　三级医院2100元、二级医院2000元、一级医院1900元。
　　3、剖宫产
　　三级医院3800元、二级医院3700元、一级医院3500元。
　　4、剖宫产伴其他手术
　　三级医院4000元、二级医院3900元、一级医院3600元。
　　备注：以上分娩方式每增加一胎，可报销费用在该分娩支付标准基础上加10%。
　　2017年生育保险怎么报销?
　　1、用人单位或职工本人携带以下材料到生育保险管理中心提出申请;
　　2、生育保险管理中心受理对材料进行审核;
　　3、审核通过后，通知申请人到生育保险管理中心领取报销款，对审核没通过的需出示书面报告。
　　2017年生育保险报销材料
　　1、计划生育证明(即准生证)
　　2、新生儿出生医学证明(即出生证)或户口簿
　　3、诊断证明(生产医院开的生产证明，出院时开的)、费用凭据(出院时打印的)
　　4、本人身份证(代办的提供代办人本人身份证原件)。
　　5、属异地或境外难产提供住院费用明细，生育险能报销多少钱?
　　6、属异地或境外剖腹产提供：
　　(1)手术证明
　　(2)费用凭据
　　2017年生育保险报销条件
　　1、用人单位足额为职工缴纳生育保险一年以上;
　　2、生育医疗费报销符合计划生育相关规定。
　　以上数据依据网络公布资料整理，具体政策以最终文件执行情况为准。具体信息也可拨打当地社保局电话12333进行免费咨询。
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生育保险可以报销多少
生育保险可以报销多少，我老婆是广州正规大公司上班的，四个月就可以办理生育保险，请问顺产和剖腹产如果到时候最后报销到话大概全部费用可以报销多少钱呢，请有办过的好心人告诉下，谢谢!
我有更好的答案
生育保险由用人单位负责缴纳，从07年７月１日起，用人单位即可到所属的市、区社会保险经办机构为非广州市城镇户籍职工办理参加生育保险手续, 缴费率由职工工资总额的０.７％调整为０．８５％，职工（包括男、女职工）参加生育保险累计满一年后，符合国家计划生育政策，在怀孕期间、分娩（或手术）及申请待遇期间均处于参保状态的，才能享受生育保险待遇按照最新公布的社平工资计算，一名女职工顺产可以领到的生育津贴为８４７５元到４２３７８元之间（按本人缴费工资的水平计算），在三级医院的生育医疗费为３６００元，一次性分娩营养补助费用为１２１１元，男配偶则可领到１０天的工资。如果是剖腹产，则获得的待遇更高，超过６万元。 广州市生育保险待遇简介一、享受条件
参加生育保险累计满一年的职工，在生育（流产）时仍在参保的广州市户口职工，按有关规定享受生育保险待遇。二、发放标准（一）、女职工1、生育津贴以生育（流产）时当月本单位人平缴费工资为基数按规定假期计发。生育津贴=当月本单位人平缴费工资÷30（天）×假期天数假期天数：（1）正常产假90天（包括产前检查15天）；（2）独生子女假增加35天；（3）晚育假增加15天；（4）难产假剖腹产、Ⅲ度会阴破裂增加30天；吸引产、钳产、臀位产增加15天。（5）多胞胎生育假，每多生育一个婴儿增加15天。（6）流产假怀孕不满2个月15天；怀孕不满4个月30天；怀孕满4个月以上（含4个月）至7个月以下42天；怀孕满7个月以上遇死胎、死产和早产不成活75天；2、生育医疗费（1）在医保中心确认生育就医身份后就医的医疗费用，由广州市劳动和社会保障局同医院定额结算（超过1万元以上的部分按核定数结算）。（2）怀孕 16 周前的突然流产，非定点医院的急诊、产假期间的产科并发症按核定数报销。（3）异地分娩的医疗费用，低于定额标准的按实际报销；高于定额标准的，按定额标准报销。3、一次性分娩营养补助费（1）正常产、满 7 个月以上流产；上年度市职工月平均工资× 25% ；（2）难产、多胞胎：上年度市职工月平均工资× 50% 。4、一次性补贴
在一、二级医院分娩的，每人一次性增加 300 元补贴。（二）男职工
领取《独生子女优待证》的男配偶享受 10 天的假期，以孩子出生当月本单位人平缴费工资计发。
男配偶假期工资 = 当月单位人平缴费工资÷30 （天）× 10 （天）。 三、其它（1）经核定的生育津贴、男配偶假期工资，由社会保险经办机构拨到单位，由单位管理和发放。用人单位要依据《广州市女职工劳动保护实施办法》、《广州市实施 & 广东省计划生育条例 & 办法》等文件的相关规定支付给职工本人。职工按规定享受的待遇低于社会保险经办机构支付标准的，由用人单位按职工的实际支付，若职工本人平均工资低于全市最低工资标准的，按全市最低工资标准计发；职工按规定享受的待遇高于社会保险经办机构支付标准的，超过部分由用人单位自行解决。（2）一次性分娩营养补助费、在一、二级医院分娩的一次性补贴，用人单位要按社会保险经办机构拨付的标准支付给产妇。
生育险的规定报销额度是八千元。超出部分自己承担。八千元当中要求您的费用是医保范围内的费用。
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提问仅需 1 分钟，律师在线解答2017年生育险新政策剖腹产能够报销多少钱_百度知道
2017年生育险新政策剖腹产能够报销多少钱
我有更好的答案
生育保险待遇由用人单位在职工产后或手术后 18 个月内，向社会保险经办机构申请办理，申办时应填报《职工生育待遇申领表》，并提供以下资料： 计划生育行政部门核发的生育证明；生育医疗证明、门诊病历、出院小结、计划生育手术记录等原始材料；婴儿出生证。社会保险经办机构应当自受理申请之日起 15 个工作日内对用人单位提供的资料进行审核，审核完成后将生育保险费用拨付给职工所在用人单位，并由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准发给职工。用人单位未按规定为职工办理生育保险参保手续的，职工发生的生育保险费用，由用人单位按照本办法规定的生育保险待遇项目和标准支付。报销需要带的材料有：医疗费用申报单；本人身份证或社会医疗保障卡；本人有银联标志的银行卡；本人的病历本；生产收费原件；费用明细单；出院小结。最好准生证也一起带上。如由他人代领，需带上代领人的身份证。
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生育保险怎么用?快算算你生孩子能领多少钱吧.
明年就是狗年啦!想要狗宝宝的父母大多都比较关心，生孩子时能不能享受生育保险，生育保险是国家对怀孕、分娩女同胞们“带薪假期”及“霸王就医”的福利。只要你连续或累积缴费满一年并且怀孕的时候仍然在缴费，就可以享受生育险优厚待遇：带薪产假、生孩子费用报销。参与生育保险的男同胞，也有“带薪陪产假”哦，如此吸引人的福利，你是否心动啦!今天快小保就和你聊聊关于生育保险哪些事儿。
生育保险有什么用?
购买生育保险不但可以享受生育津贴，还能享受生育保险带来的各种保障。身为女性的你不要只知道交钱，不知道自己享受的保障有哪些好吧。
生育期间依法享有的各种帮助和物质补偿。比如：怀孕医疗补贴：怀孕了后每次产检、住院生孩子、流产，引产、宫外孕、做节育手术等均可以报销。还有生育津贴及营养补助的领取。
生育津贴能领多少钱?
生育津贴=职工所在用人单位月缴费平均工资/30X产假天数
tips:生育津贴简单来说，就是在女员工休产假的过程中，按照单位上一年的平均工资，给产妇发钱。
正常来讲，女员工的基础产假是98天，如果是剖腹产，就再加15天;生育多胞胎的，每多生育一个婴儿，就多加15天。晚育假30天。
举个例子：
现在，假设你们单位上一年的平均工资是5000，如果是顺产，那么可以领到8=21333元。
如果是剖腹产，就是产假再加15天，那么可以领到5000÷30×(98+15+30)=23833元。
上述是按产假128天算的。职工所在用人单位月缴费平均工资按照本人上一年月平均工资计算。
如果你的工资是6000元，而生育津贴低于本人工资标准，差额=4266.67元，由公司补足。
根据媒体最新报道，2017年产假天数最少有128天，最多可享受208天。其中北京、天津、上海、重庆、江苏、浙江、湖北产假为98天+30天，即128天。山西、安徽、江西、山东、四川、宁夏等地均为158天，黑龙江、甘肃产假总天数为180天。广东女职工顺产可享受98天+80天奖励假共178天的产假，剖腹产可享受98天+80天奖励假+30天剖腹产假共208天产假。河南和海南均在新计生条例中明确除国家规定98天假期外，产假再增加“3个月”。这意味着当地女职工最多可享190天产假。
生育医疗待遇可以报销多少钱?
关于生育医疗费的报销分为两种形式。
一种是固定报销金额，也就是无论你花了多少钱，社保机构都会按照固定的数额给你报销。
比如北京市，产检可以报销大约1400，在**医院顺产大约可以报销3300，剖腹产大约报销4400，在一级医院或者二级医院生产的，报销的数额会少一些。
另一种按照一定的比例进行报销，花的多报的多，花的少报的少。
比如说广州市，怀孕之后要先去定点医院进行就医确认，怀孕过程中所有的检查和手术都在定点的医院做，生完孩子去结算的时候，只需要掏自己应该支付的那部分就行了。
生育保险如何参保?
生育保险属于强制性保险,生育保险是公司提供给在职员工的一种福利。由本人所在单位进行交纳,而且是用人单位必须为本人交纳,个人是无法交纳的。
根据《社会保险法》第五十三条规定： 职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。
用人单位持职工填好的申报材料到社会劳动保险处业务大厅申报，并于次月到当地地税部门办理缴费。
对于个人来说你也可以通过挂靠人力资源公司(代理公司)，购买社保，享受生育保险待遇。不过这样是有风险的也是法律所不允许的。
生育保险报销流程
因我国各省市实际情况不同，因此生育险具体报销流程、报销所需资料也不同.以郑州为例：
享受生育险需满足什么前提条件?
1. 计划内生育：一胎和符合条件的二胎;
2. 在按规定设置产科、妇科的医疗机构生产或者流产;
3. 所在单位给上了社保;
4. 对于分娩前累计缴费时长的规定，各地有不同。这一点要和单位HR确认。
2017生育保险新政策
在过去的政策中，只有交了生育保险，才能报销生育宝宝产生的费用。但对于大多数非在职人员和自由职业者来说，个人缴纳的社保一般只有养老保险和医疗保险，不能享受生育保险的待遇。但是今年传来了好消息，有的城市也推出了灵活就业人员生育保险政策或者城乡居民生育保险政策，建议可以向当地的社保局咨询，或是拨打社保电话咨询。对于需要生育保险的个人来说国家也出台了新政策。
2017年2月初，国务院印发了关于生育保险和医疗保险合并的实施方案。今年6月底，将在全国12个城市开展两险合并试点，期限为1年左右!
此次新政策明确：根据实际情况和有关工作基础，在河北省邯郸市、山西省晋中市、辽宁省沈阳市、江苏省泰州市、安徽省合肥市、山东省威海市、河南省郑州市、湖南省岳阳市、广东省珠海市、重庆市、四川省内江市、云南省昆明市开展两项保险合并实施试点。
《方案》明确，参加职工基本医疗保险的在职职工同步参加生育保险。实施过程中要完善参保范围，结合全民参保登记计划摸清底数，促进实现应保尽保。两险合并后个人不缴生育保险费。
5月17日昆明市人社局举办的《昆明市生育保险和职工基本医疗保险合并实施试行办法(征求意见稿)》试行办法指出，参保人(含男职工未就业配偶)到生育定点医疗机构生育，符合政策范围的医疗费可直接结算，不用再由个人垫付再报销!
对于个人及灵活就业人员这也是一件好事，毕竟以后就有望享受生育保险了。
个人可以购买的商业生育保险
个人如果有保障需求，可以考虑专门为孕妇以及即将出生的小宝宝设计的母婴健康类保险，这类保险是专门针对孕妇的，因此一旦投保即可生效，一方面对孕妇的妊娠期疾病、分娩或意外死亡进行保障，另一方面也对胎儿或新生儿的死亡、新生儿先天性疾病或者一些特定手术给予一定的保险金给付。建议你早点投保，最好是计划要孩子期间就购买商业性质的母婴保险。更多的关于生育保险的知识可参考小保的另一篇文章《别让她身体痛，心也痛。适合孕产妇的保险购买指南!》
你想知道有关保险的种种，小保下次和你再聊。快保家不卖保险，只为解决保险经代痛点;共建活力保险生态圈。
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