试用期时间到了，用人单位不予转正也未提出解约，请问从法律角度上是不是自动转正了，享受转正待遇？_百度知道
试用期时间到了，用人单位不予转正也未提出解约，请问从法律角度上是不是自动转正了，享受转正待遇？
我是6月1日来单位入职的，9月1日是正式转正的日子，8月下旬的时候，人力给我提交了转正申请。但是至今也没有消息，没有转正也没有说不给转正。我查了一下法律条款，用人单位只能和职工约定一次试用期时间，如无不能转正的理由，从法律的角度上说是自动转正的，...
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根据《劳动合同法》第十九条对试用期的规定：“劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。以完成一定工作任务为期限的劳动合同或者劳动合同期限不满三个月的，不得约定试用期。试用期包含在劳动合同期限内。劳动合同仅约定试用期的，试用期不成立，该期限为劳动合同期限。”那么，试用期就只是一个时间期限而已，只不过用人单位应该在此期限内可以做考核。当试用期的期限届满之后就不会再有试用期的法律概念，用人单位不得再以试用期不符合录用条件解除劳动者，通俗的理解就是试用期内没有考核或者默认通过的，试用期一满就自动视为转正的“正式员工”。1、如果是你们单位有相关的内部管理规定制度，这些制度在你入职时或在工作期间，单位安排你们进行了学习，或是发放了员工手册，而你违反的这些规章制度，单位按照对应条款对你进行的处罚，单位的做法有理有据，想找办法基本没有，除非你被降薪后的收入少于当地最低工资标准，如果低于最低工资标准，你可以申请当地劳动人事争议仲裁或向劳动监察投诉。因为调整岗位本身属于单位内部管理，劳动监察处理起来依据不足，所以，如果工资低于最低工资标准可以找监察，调整岗位可以申请仲裁。2、如果你单位没有相应制度，而且你也不知道单位有相关的处罚措施，虽然你做错了，单位随机性的处罚把你调岗降薪，你可以直接申请劳动争议仲裁。
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前三个月试用期内甲方解约应提前多少天通知乙方
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试用期内提前3天通知用人单位可以解除合同。　　根据《劳动合同法》第三十七条规定，试用期内，劳动者提前3天通知用人单位可以解除合同。提前3天通知，无需用人单位批准，3天期满，用人单位即应结清工资，办理解除合同手续，是法律赋予劳动者试用期内在用人单位无法定事实情形下单方合同解除权。　　虽然法律并未规定提前3天通知采用书面形式，但是，建议劳动者采用书面通知形式，并直接送达用人单位人力资源部，保留送达证据，避免不必要的纠纷。　　《劳动合同法》　　第三十七条 劳动者提前三十日以书面形式通知用人单位，可以解除劳动合同。劳动者在试用期内提前三日通知用人单位，可以解除劳动合同。　　劳动部　　《工资支付暂行规定》　　第九条 劳动关系双方依法解除或终止劳动合同时，用人单位应在解除或终止劳动合同时一次付清劳动者工资。
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我是实习生，向用人单位提出解约后，如果不同意，那办理辞职申请，一个月后自动离职，档案还会发到用人单位吗？这样是否解约成功了呢？
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应届生试用期离职需要付违约金吗？
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与什么毕业生无关，试用期如果认为不适合可以单方解约，提前三天通知对方即可，不要违约金。|||以下回答由&济南商律师&提供，如需转述请注明出处：根据我国的劳动合同法相关规定，用人单位追究劳动者的违约金只有两种情况下是被允许的，否则都是无效的或者违法的：1、劳动合同中规定了培训条款和培训后的最低服务期条款，如果劳动者经过培训却没有工作满最低的服务期，就有可能被用人单位追究违约金。2、劳动合同中规定了竞业限制原则，劳动者违反了该原则也有可能被追究违约金。你可以对照着两个规定，看看合同中是否有这两个规定任意一条，如果没有的话，用人单位要求你支付违约金是不合法的，你完全可以不予理睬。如果用人单位在你的工资中强行扣除，你可以去你们当地的劳动局劳动争议仲裁委员会提起劳动争议仲裁来维护自己的合法权益不受侵害。希望我的回答可以帮到你！|||还没签合同吧？哪来的违约？|||要是已经跟单位签了劳动合同，而合同里面又有明确的规定劳动时间，要是在合同时间内离职估计是要付违约金的。参考资料：http://baike.baidu.com/view/38951.html?wtp=tt|||绝对不用|||不需要
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server is ok2018届毕业生就业指导手册
集美大学2018届
毕业生就业指导手册
学生工作部（处）
学生就业指导中心 &
二○一七年九月
集美大学2018届
毕业生就业指导手册
& & & & & &微信号：jmujyzd & & & & & & & & & & 官方微博：@集美大学学生就业指导中心
为帮助2018届毕业生应对在求职就业过程中可能会遇到的问题和困难，我们编写了该指导手册。手册内容分为三部分：就业流程和手续办理、就业相关法规、就业求职准备。另附录了毕业生就业主管部门的办事程序、联系方式和毕业生就业典型问题的答复，真诚的希望能够对广大毕业生求职就业有所助力。
我们建议毕业生在求职前必需做的几件事：
1.制作一份比较详细的求职计划书，做到目标明确、现实，具有可操作性。求职目标的确立要符合自己的兴趣、性格、能力、价值观，特别要突出自己的核心职业竞争力，避免盲目从众；
2.对课程成绩和实践经历进行梳理，对比目标职位、行业的招聘要求，积极补缺补漏；
3.认真制作求职简历，做到简洁、明确、重点突出，要针对不同的行业和岗位要求制作简历，即要避免用同一份简历投递不同的职位，也要避免求职简历的过分花俏；
4.就有关自己的就业问题做些咨询，听取学校老师、家长亲友、学长等对你的就业建议；听取有关就业指导方面的专家讲座，多汲取经验，以少走弯路；
5.上网学习对自己有益的求职指导知识。在学校就业网及各级政府人事人才、行业、企业的网站了解就业信息和就业的优惠政策。签约前每天至少上网浏览就业资讯网一次，及时掌握最新就业信息和动态；
6.有计划、有准备的参加招聘会；着装要得体，礼仪要规范；
7.签协议书前要充分了解正式签约的流程、必备的审批手续等。
预祝同学们找到理想的工作，开启职业的崭新篇章！
& & & & & & & & & & & & & & 2017年09月
第一部分 就业流程和手续
一、就业的流程
二、签约的流程
三、签约的注意事项
四、协议书、推荐表的补领和解约流程
五、报到证的办理
六、报到证的补办
七、报到证的改派
八、档案和户口
第二部分 &就业相关法规
一、就业协议书与劳动合同
二、关于违约金的约定
三、关于试用期的规定
四、关于社会保险的规定
五、警惕就业陷阱
第三部分 & 求职准备
& &一、求职材料的准备
二、求职面试的准备
三、求职的笔试准备
四、就业心理的准备
五、获取信息的途径
六、现场招聘会求职
七、网络求职的方法
& &一.福建省高校毕业生办理就业手续指南
二.毕业生就业常见问题答复
三．2018届毕业生就业月历
四.高校毕业生求职就业网站
五.全国毕业生就业工作管理和服务部门通讯录
六.我校学生工作联系方式
第一部分 &就业流程和手续
一、就业的流程
1．领取就业《推荐表》一份和《全国普通高等学校毕业生就业协议书》（以下简称《就业协议书》）一式四份。
2．填写《推荐表》、制作个人推荐材料。《推荐表》由学院审查、签署意见、盖公章后交给学校学生就业指导中心审核、盖公章。
3．收集需求信息，自我推荐、面试。根据需求信息向有意向的单位寄送个人推荐材料；直接参加校园招聘会和各地举办的供需见面会、网上招聘会，双选洽谈。
4．与用人单位签订《就业协议书》后送交学院和学校审核盖章。签订协议书手续完成后，毕业生、用人单位、学院和学校就业指导中心各存1份。
5．六月中旬开始按毕业生工作日程安排，进入毕业鉴定及派遣阶段。学校到办理就业报到证。
6．七至八月，已就业毕业生到用人单位报到并办理就业接收手续。未落实单位的毕业生，回生源地毕业生就业主管部门报到。
二、签约的流程
1.毕业生通过双向选择与用人单位达成就业意向。
2.毕业生在《就业协议书》上签署意见后，将《推荐表》原件、《成绩单》原件和《就业协议书》交给接收单位。签约前达成的工作内容、报酬、保险金、工作区域、违约责任等重要内容最好在协议书的备注栏目中写明并双方签字。如果报考了研究生或准备出国的，应事先向接收单位讲明。
3.要求接收单位如实、完整填写用人单位情况及意见栏中的内容，同时在用人单位意见栏中签字盖章，并上报用人单位上级主管部门审核盖章。请注意以下要点：
（1）用人单位是国家党政机关的，办理派遣手续时需提供人事部门签发的《公务员录用通知书》。就业协议书仅作为邮寄档案的依据使用。
（2）用人单位是事业单位的，办理派遣时，除用人单位意见栏中签字盖章外，在用人单位上级主管部门一栏中还需要单位所在地市人事部门审批盖章（师范类毕业生则是由市或县教育局审批盖章）。
（3）用人单位是中央直管、省属直管的、国有企业的，办理派遣时，除用人单位意见栏中签字盖章外，在用人单位上级主管部门一栏中还需用人单位上级直管部门审批盖章。
（4）用人单位是非国有制企业的，办理派遣时，除用人单位在意见栏中签字盖章外，还需有资质的毕业生人事档案代理机构（或人才中心）在“用人单位上级主管部门”栏中盖章。
4.部分省市或地区的单位在接收毕业生时需要接收地政府毕业生就业主管部门审批，例如用人单位所属地是厦门市的，无论单位是何性质单位，主管部门均为厦门市公务员局，单位都要到政府主管部门办理就业申报手续并取得手续完整的申报表，才算办理了正式的接收毕业生手续。
5.将签订好的就业协议书、审批表（函）交到学校学生就业指导中心。学校根据《就业协议书》和审批表（函）签署学校意见并盖公章，以此作派遣方案的依据。
6.学校将就业派遣方案上报到省教育厅审核，通过后即可按时开出就业报到证。
此外，如用人单位不能按规定先在协议书上签章而要学校先签章的，按如下程序办理：
学生将本人信息填写完整→ 协议书附上接收单位出具接收函（传真件亦可）→学院签署意见并盖章→学校在协议书上签意见并盖章。
三、签约的注意事项
1.了解单位的情况：单位的性质、隶属、规模、效益、管理制度、拟用岗位、工资待遇及工作和生活条件等。
2.了解用人单位的主管部门：
◎ 用人单位为国家机关、事业单位、国有或集体所有制企业的，有独立人事档案管理权的单位的主管部门为该单位的人事部门（如人事处或人力资源部），没有独立人事档案管理权的单位的主管部门为该单位的上级人事部门。
◎ 用人单位为私营企业、三资企业的，主管部门为各类政府所属人才服务中心。其它地区如福州等地接收毕业生必须在协议书的“上级主管部门”栏目中加盖当地政府人事部门或所属人才中心的公章，档案才会有接收处，否则只能按待就业开回生源所在地报到。
◎ 凡与厦门、北京、上海、天津、广东省属单位、广州、深圳、南京、杭州、宁波、大连、青岛等地用人单位签订《就业协议书》的毕业生，派遣依据除《就业协议书》外，还须附加当地政府人事部门的接收函或审批表，接收手续才算完整。（若不清楚此项规定，可向录用单位咨询。）
3.毕业生也要向用人单位如实介绍自己的情况，包括考研、考公务员等，商定违约责任。
四、协议书和推荐表的补领，解约的流程
1.推荐表和就业协议书的补办（遗失、损毁或填写错误）
本人提出书面申请（填写错误的需附上原表） &→ 学院签署意见并加盖公章 → &学校审核通过 &→ 重新发放新表。
2.毕业前解约的流程：
解约函（盖有单位公章的）→ &带上上述材料到学生就业指导中心申请解约 &→ &审核 →退回旧的、换发新的《毕业生就业协议书》。
五、毕业生报到证由学校统一办理
1．报到证的作用。报到证之前也被称作“派遣证”，它的全称是“全国普通高等学校毕业生就业报到证”，是毕业生到人事部门报到、档案户口转递与接收的合法依据和有效证明。
2．报到证的办理。按期顺利毕业的报到证由学校在毕业生离校前统一办理，时间一般在6月底或7月初，毕业生办理完离校手续后到学院签收。
六、报到证的补办
（一）.补办报到证的申请类型有：①遗失补办；②放弃升学补办; ③延迟毕业补办；④延期补办; ⑤结业变更毕业补办; ⑥报到证信息错误补办。
& & & & （二）申报提供的材料
1. 身份证原件、复印件；
2. 毕（结）业证原件及复印件；
3.《教育部学历证书电子注册备案表》或《招生花名册》复印件；
4.《毕业生补办&就业报到证&申请表》。
& & （三）注意事项：
1.结业变更毕业补办，需提供结业报到证原件；
2.报到证信息错误补办，需提供报到证原件；
3.已就业需补办报到证的，要提供就业证明材料原件及复印件；
4.2002年及以后的高校毕业生提供《教育部学历证书电子注册备案表》；
5.2002年之前的高校毕业生及中职学校毕业生提供盖学校相关部门公章的《招生花名册》复印件；
6.委托他人办理，需提供委托书及代理人的身份证原件和复印件。
& & & & （四）联系方式：福建省教育厅行政服务中心3号窗口（福州市鼓屏路162号省教育厅2楼）。工作日上午8:00－12:00下午15:00－18:00（夏季）或14:30－17:30（冬季）。电话：5、、、窗口受理（可登录“”网上预审）
七、报到证的改派
（一）改派分为非师范类和师范类毕业生的改派
& & 1.非师范类毕业生改派
& & ①省内毕业生待就业改派为省外就业；
& & ②省属和中央在闽的机关、事业单位、企业（含人事档案存于省属人才服务机构）就业一年内解约调整为待就业或又签约新就业单位。
& &2.师范类毕业生改派
& &①2013年及以前的高校毕业生待就业改为就业、就业一年内解约调整为待就业或又签约新就业单位，到省教育厅行政服务中心学生窗口办理；
②2014年及以后的高校毕业生改签手续到原派遣地所在的设区市教育局及平潭综合实验区社会事业局办理。就业单位为省属单位的，毕业生改签手续到省教育厅行政服务中心办理。
& & （二）需要带的材料：
1. 身份证原件、复印件；
2. 毕（结）业证原件及复印件；
3．《教育部学历证书电子注册备案表》；
4. 就业报到证原件；
5. 就业证明材料原件及复印件（提供《劳动合同》、《就业协议书》、《事业单位补充工作人员花名册》、《公务员录用通知书》其中的一份证明材料）。
& &（三）注意事项：
1.毕业生到厦门、北京、上海、天津、深圳、南京、广州和广东省属等地区企事业单位就业，需提供当地就业工作部门核准盖章的同意接收材料原件及复印件；
2.毕业生就业一年内调整到其他单位就业或调整为待就业的，需提供与原签约单位解除就业协议的证明材料原件及复印件；
3.档案存放人才服务机构需提供《档案接收函》或《调档函》原件及复印件；
4.省属和中央在闽机关、事业单位、企业（含人事档案寄存在省属人才服务机构）待就业改为就业的，到福建省人力资源和社会保障厅办理；
5.委托他人办理的，需提供委托书及代理人身份证原件和复印件。
八、档案和户口
（一）人事档案的作用：通过人事档案可以证实个人的经历、学历、技术职称、社会关系、奖惩等情况。人事档案可以为个人求职、单位求才提供真实有效的原始资料和数据。另外，档案还有一些重要的功能，如以档案为依托可以评定职称、办理社会保险和退休手续、提供出国政审和涉外公正材料、出具报考研究生的相关材料等。
（二）档案、户口从学校的移出：
1.已就业的毕业生：
———档案 &根据其报到证的就业单位和就业协议书上的详细档案邮寄地址，经邮政局统一投寄到毕业生工作单位所归属的档案管理部门。
———户口 &由学校保卫处户籍室协同集美学村派出所按报到证上的就业单位迁移。领到户口迁移证后，毕业生应仔细核对，如有错漏要及时改正。
2.未就业的毕业生：
省内生源档案转回生源所在县（区）的毕业生就业主管部门或就业主管部门发文指定的人才服务中心；省外生源的档案按生源地省级文件的规定寄发。
户口迁回生源地的家庭户或集体户落户。
3.基层就业项目的毕业生：按当年的文件执行。原则上档案转至服务单位所在地的县或市级政府人事部门，由政府主管部门所属的人才交流机构提供免费人事代理服务；党、团组织关系转至服务单位。户口回生源地。
4．落实档案。一般于7月中旬邮寄。在档案寄出后20天左右，毕业生应主动查询本人档案是否寄达。此外，还可以通过以下几种方式查询到档案寄出去向，再到相应的档案接收保管机构查询：
●学校就业网（http:// jyzd.jmu.edu.cn/）： “档案查询”
●学院和辅导员电话查询或咨询
●EMS查询，网址：
5．办理落户。有正式签约的毕业生到单位报到后落户手续有四种落户方式，依次是：个人住房落户、单位集体户、投靠亲友户、单位社区或个人居住社区的集体户申请落户。待就业毕业生回生源地毕业生主管部门报到，由主管部门开具介绍落户证明。
学校地就业手续办理有关部门的联系方式：
◆户籍迁移问题请向集大户籍室咨询（集大校部尚大楼七楼。电话：6181302）
◆福建省教育厅行政服务中心地址：福州市鼓屏路162号。电话：25
第二部分 就业相关法规
一、就业协议书与劳动合同
1.就业协议书：是毕业生在校期间与用人单位确立的劳动关系，明确双方就业权利与义务的书面协议，也是学校编制就业方案，办理户口迁移、档案转递等派遣手续的依据。
毕业生为避免用人单位“反悔”而造成的损害，双方还未订立劳动合同的，建议将口头协议中约定的报酬、合同期、福利待遇、社会保障和其它需要特别约定的内容等写入就业协议上，并约定较合适的违约金或赔偿金，以维护自己的权利。
2.劳动合同：是指劳动者与用人单位确立劳动关系，明确双方权利和义务的协议，它是依据《劳动法》规定以书面形式订立的，其中注明的劳动期限、工作内容、劳动保护和劳动条件、劳动报酬、劳动纪律、合同终止等条款，对双方当事人具有法律约束力。
3.就业协议与劳动合同的关系：
（1）时间段不同。两者分处两个相互联系的前后时间段，签协议在毕业之前，签劳动合同在毕业报到之后；
（2）签证方即第三方不同。毕业生就业协议是毕业前与用人单位协商签订的，是编制毕业生就业计划方案和毕业生派遣的依据，签证方是学校。劳动合同是毕业生与用人单位明确劳动关系中权利义务关系的协议，签证方是政府各级劳动行政部门；
（3）依据的法规不同。前者依据按照国家教育部颁布的《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》的要求，后者是依据中华人民共和国劳动合同法的规定；
（4）二者相同点。一经签订，便视为生效合同，任一方都不能随意更改，对于当事人皆具约束力。
二.关于违约金的约定
1.在就业协议期间约定违约金。如果在毕业前的就业协议期间约定违约金，金额一般为就业后月薪酬的数目。
2.在劳动合同期内约定违约金。只有两种情况需要向用人单位交违约金：一是用人单位为劳动者提供了专业技术培训，另外一种是违反了竞业限定约定（大学生毕业刚进入社会，基本不会成为被竞业限制的对象）。一般的岗前培训、企业文化培训是劳动法规定员工上岗前必须进行培训，不能约定违约金。如果出现异议，可向用人单位所在地劳动主管部门询问或投诉。
三.关于试用期的规定
根据《劳动法》等法律法规规定，只有签订正式劳动（聘用）合同时，才可以商定试用期，也就是说没有正式合同便没有试用期，更不存在单独的所谓“试用合同”。目前不少用人单位与被聘用人员订立所谓的“试用合同”当属无效合同，因为有关法律根本不承认“试用合同”。
1.法律对试用期的长短和次数也有规定：
& 劳动合同期限在两年以上，试用期在6个月内。
& 劳动合同期限在一年以上两年以下的，试用期不得超过60天。
& 劳动合同期限在半年以上一年以下的，试用期不得超过30天；
& 劳动合同期限在6个月(半年)以下的，试用期不得超过15天；
& 以一定工作任务为期限的劳动合同，或者劳动合同期限是三个月以下的，不能约定的试用期。
2.合同期内转岗不再约重新计算试用期。试用期适用于初次就业或再次就业后改变岗位或工种的劳动者，对工作岗位没有发生变化的劳动者只能试用一次。续订劳动合同时，劳动者改变工种的，可以重新约定试用期，不改变工种的，不再约定试用。
3.试用期内单位不能随意解除劳动合同。用人单位在试用期辞退劳动者，不仅要合法，还要说明理由，除非被证明不符合录用条件，否则不能无故辞退。劳动者在此期间要解约只需要提前3天通知单位。但是如果毕业生未履行完合同就辞职，甚至没干几天就离职，那么在你今后求职时，单位可能会对你的职业适应能力、职业操守产生疑虑，这对你今后职业的发展产生不利影响。
四.关于社会保险的规定
1.社会保险是指国家通过立法强制实行的，对劳动者因年老、工伤、疾病、生育、残废、失业、死亡等原因丧失劳动能力或暂时失去工作时，给予劳动者本人或供养直系亲属物质帮助的一种社会保障制度。社会保险主要包括养老保险、失业保险、医疗保险、工伤保险和生育保险等项目。
2.毕业生一定要关心自己社会保险关系的建立、转移和接续。大学生毕业后就业，有用人单位的，其单位应按规定为其办理参保缴费手续，建立社会保险关系；灵活就业的，本人应到当地社会保险经办机构办理参保缴费手续。用人单位和个人应按规定按时足额缴纳社会保险费。与单位解除劳动合同关系后，要按当地政府的规定，到社会保险经办机构办理社会保险关系的中断或转出等事宜。毕业生在与新单位重新确立劳动合同关系后，社会保险经办机构应为毕业生办理社会保险关系的转移和接续手续。
五.警惕就业陷阱
1.常见的就业陷阱有：
◎招聘陷阱。目前就业市场上欺骗毕业生的花样又有新的骗术出现，如传销骗术、校园贷骗术、培训贷骗术等，毕业生要提高警惕性，防止被骗。常见的招聘陷阱主要：招聘会不合法；以面试为由骗取钱财；变相收费。
◎协议陷阱。口头承诺；签订不平等协定；以就业协议代替劳动合同。
◎试用陷阱。劳动合同没有约定试用期；或只签试用期合同；试用期过长。
◎智力陷阱。用人单位以招聘考试为名目，召集“创意”为实，无偿占有毕业生的设计程序、设计创意、策划方案、翻译文章等。毕业生在提交创意作品时，要注意复制一份，保存的那份要单位签字确认，以备将来作为法律的依据。
◎劳务陷阱。单位在招聘的过程中没有说明，结果在录用时才告知是“劳务工”或“派遣工”。毕业生要区分“劳动合同”与“劳务合同”：劳务派遣过程中有存在同工不同酬的现象。
2.防止就业陷阱：查证,查单位的相关证号；拒绝缴纳不合理的费用；看清条款以防“霸王合同”；举报招聘欺诈。
第三部分 &求职准备
一、求职材料的准备 求职材料一般包括的内容：求职信、个人简历、学校推荐表、成绩单、各类获奖证书及其复印件，技能等级证书及其复印件，发表的文章、作品及其复印件等。
1.求职信。求职信一般放在自荐材料的最前面，求职信的作用是唤起招聘主管的注意，让他有愿望浏览你自荐材料的其它部分，所以求职信务须简洁有力。
◎格式：首先是称呼。它是应聘方与招聘方的第一关联，要礼貌，又不能生硬。你可以称“尊敬的先生/女士”或“敬启者”。 接着是第一部分： 写明你要申请的职位和你是如何得知该职位的招聘信息的。 第二部分： 阐述你如何满足公司的要求。最后是结尾：感谢他们的阅读并考虑你的应聘，并表明你希望尽快得到回音。最后署上姓名和日期并加上“敬上”、“顺颂商安”之类的谦语，签名字迹不可潦草难辨。写上联系方式，如电话、邮箱等。
◎注意事项：细心阅读招聘信息，找出关键条件，针对用人单位的要求列出自己相关的经验或培训；注意不要有错别字或文理欠通顺的现象发生；篇幅不宜太长。求职信一定要写得简洁，1至2页为宜。
2.求职简历
（1）基本要素：
◎基本信息 & & & & ◎求职意向 & & ◎教育背景 & & ◎实践经历 & & ◎所获奖励
◎专业技能 & & & & ◎兴趣特长 & & ◎自我评价 & & ◎其它相关要素
（2）制作的步骤：
分析自己的性格特点和擅长方面 → 选择目标行业、单位→ 了解单位和职位所需→ 针对自己的和企业的匹配项
（3）制作的原则：
◎求职目标明确、针对性强； & ◎实践经历要突出重点关联内容；
◎内容简洁、具体、量化； & & ◎适当应用关键词和专业词汇。
二、求职面试的准备
1.面试前的准备
◎着装得体，礼仪规范； & & & & & & & & &◎多备几份简历及相关资料；
◎提前了解面试点线路及到达所需时间； & &◎尽可能多了解公司的相关信息；
◎预测至少10个面试问题等。
2.面试常见的方式：
◎问答式面试 & ◎讨论式面试 & ◎压力式面试 & &◎案例式面试 & ◎隐蔽式面试
3.面试考查点：
◎综合分析能力 & & & & & &◎专业能力 & & ◎言语表达能力 & & & ◎计划组织协调能力
◎与职位的匹配性 & & & & &◎应变能力 & & ◎自我控制能力和情绪稳定性
◎人际交往意识与技巧 & & &◎举止仪表 & & ◎职位需要的其他测评要素
4.语言交谈面试：
◎思路清晰，重点突出，语言简练。 & &◎诚实诚恳，不要多的辩解。
◎语速适中，良好的语言习惯。 & & & ◎保持微笑。主动先问好，离开时道谢。
5.非语言面试：
◎合适的服装、发型和妆容。女生头发要整洁利落，化淡妆；不戴过多的首饰，服装不要透薄，裙子不过短，鞋跟高低适中。男生头发要干净整齐，西装宜深衬衣宜浅，皮鞋与袜子颜色宜一致或接近
◎仪态大方、得体，举止自然；不要抖腿、转笔等不良动作
三、求职的笔试准备
笔试主要分为技术型的和非技术型的考试。技术型的笔试主要考专业基础和基本技能，一般不考高深的专业知识。特别是技术性强的岗位会采用这种考试。非技术型的笔试主要是考办公基础知识（包括英语、计算机能力）和行政能力测试。
四、就业心理的准备
◎ 选择适当的就业目标 &
◎ 及时调整就业期望值 &
◎ 树立自信心，遇到挫折不退缩
五、获取就业信息的途径
◎学校就业中心。学校的就业信息具有准确、可靠、多样、具体的特点，是毕业生获取就业信息的最直接、最有效、最主要的来源。每年约有六至七成左右的毕业生从学校各渠道提供的信息中得到工作机会。
◎社会各类招聘会。一些地区的人才服务中心、毕业生就业指导中心都会举办规模不等的毕业生供需见面会，这些供需见面可能是分行业举办，也可能是分地区举办，在供需见面会上毕业生可以掌握较多的信息。
◎社会各类媒体。如网络、报刊、杂志、广播、电视等，在使用这些媒体时同样要注意权威性和专业性，如福建省毕业生就业公共网、中国海峡人才网、中青在线网、智联招聘网、厦门人才网等资源都能为毕业生提供专业性和权威性的信息。
◎实习实践活动。毕业生在实习、社会实践中直接与用人单位接触，可以更清楚地了解有关需求情况，用人单位也能更多地了解自己。
◎社会关系。通过家长、亲戚、朋友、老师、同学等渠道获取的就业信息，常会起到事半功倍的效果。
六、现场招聘会求职
◎精心准备。事先把有关应聘材料整理好，理清思路，把自己的学习经历和求职意向理清头绪。
◎整体把握。宜早进入会场，把场地情形和参会的单位位置了解清楚，确定重点单位按主次进行交谈。避免在一些非重点的单位拖太长的时间而误了主要的单位。
◎注意形象。适当地包装，注意言行；因会场人多，避免罗嗦；不要家长、亲友跟随，否则会有缺乏独立性之嫌。
◎谨防被骗。加强自我保护意识，防止骗子利用有些毕业生涉世未深、识别能力较低又求职心切的特点而行骗。
七、网络求职的方法
1.网上求职的步骤
①在网上发布求职信息，等待用人单位和你联系。方法是打开专业人才网站（例如我校学生就业网http://jyzd.jmu.edu.cn），先要注册登记，注明求职意向、要求以及个人情况和通讯方式，完成登记项目内容即可。
②根据网上发布的招聘信息，发送求职意向，或直接登录单位站点，主动E-mail去联系。如果用人单位对你有意向，就会联系你。
2.网上求职注意事项
①选择较权威的人才网、行业信息网和单位网站。如人才网有中国海峡人才网、厦门人才网、前程无忧、中国人才、智联招聘、中华英才网和各高校的就业网等。
②不要在网络拥挤时应聘，人少时更容易引起招聘人员的注意。
③参加网上在线招聘，要注意不断刷新自己的简历。
④运用关键词或主题词。企业通常都会用智能化的搜索器来进行简历筛选，如将主题或关键词设定为：英语六级CET6，学校名称，行业类别，特定的知识/技能(比如：知识管理，注册会计师，Photoshop等)。
⑤电子邮件发简历，通常会要求你用文本格式，很多公司不喜欢接收附件；简历的长短要适中，以1至2页为宜。
⑥网上求职，适合制作图文并茂页面，内容包括自己的求职信，简历，论文，个人论坛以及见报文章等。
⑦谨防网上骗子。对于未面试就让应聘者交纳报名费和培训费的招聘信息，要注意辨别真伪，以防受骗。
一、 福建省高校毕业生办理就业手续指南
毕业生报到证补办流程
毕业生报到证补办
公共服务事项
1.原国家教育委员会《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》（教学〔1997〕6 号）；2.《福建省教育厅关于进一步规范师范类高校毕业生就业手续办理工作的通知》（闽教学〔2014〕1号）；3．《中共福建省委机构编制委员会办公室关于调整非师范类毕业生高校前就业指导职责分工的通知》（闽委编办〔号）；4．《福建省行政审批制度改革工作小组办公室关于调整“高校毕业生就业服务”公共服务事项有关意见的通知》（闽审改办〔2016〕15号）。
普通高校毕业生和1999年及以后中等职业学校毕业生：①遗失补办；②放弃升学补办; ③延迟毕业补办；④延期补办; ⑤结业变更毕业补办; ⑥报到证信息错误补办。
无数量限制
行政服务中心受理→审核→办结
1.身份证原件、复印件；2.毕（结）业证原件及复印件；3.《教育部学历证书电子注册备案表》或《招生花名册》复印件；4.《毕业生补办&就业报到证&申请表》。
1.结业变更毕业补办，需提供结业报到证原件；2.报到证信息错误补办，需提供报到证原件；3.已就业需补办报到证的，要提供就业证明材料原件及复印件；4.2002年及以后的高校毕业生提供《教育部学历证书电子注册备案表》；5.2002年之前的高校毕业生及中职学校毕业生提供盖学校相关部门公章的《招生花名册》复印件；6.委托他人办理，需提供委托书及代理人的身份证原件和复印件。
1.《毕业生补办&就业报到证&申请表》（在我校就业中心网站和福建省教育厅网站匀可下载）；2.《教育部学历证书电子注册备案表》（在教育部中国高等教育学生信息网站下载）。
福建省教育厅
行政服务中心
福建省教育厅行政服务中心3号窗口（福州市鼓屏路162号省教育厅2楼）
工作日上午8:00－12:00下午15:00－18:00（夏季）或14:30－17:30（冬季）
电话：5、091605
窗口受理（可登录“福建省网上办事大厅”网上预审）
毕业生补办《就业报到证》申请表
生源所在地
& & & & & 省 & & & & &市 & & & & & 县(区) & & & & & & & & & & & & &
身份证号码
原报到证号
________毕字第___________号
申请补办原因
根据个人申请补办原因，请在以下其中一个类型打“ √”。1.（ & & & ）遗失补办； & & & &2.（ & & & &）放弃升学补办； 3.（ & & & ）延迟毕业补办； & &4.（ & & & &）延期补办；5.（ & & & ）结业变更毕业补办；6.（ & & &）报到证信息错误补办。& 本人签名： & & & & & & & & &年 & &月 & & &日
学校毕业生就业指导部门审查意见
档案保管单位或人才服务机构意见
经审查，该生系我校毕业生，情况属实，经审核，同意其申请补办。& &（盖章） & & & & 年 & 月 & 日
经查该生档案，就业状态为 & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & & ，档案转入时间为 & & 年 & & 月 & 日，档案中查无报到证，同意其申请。（盖章） & & & & 年 & 月 & 日
（本表在我校就业中心网站和福建省教育厅网站可下载）
毕业生调整就业改派流程
毕业生调整就业改派
公共服务事项
1.原国家教育委员会《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》（教学〔1997〕6号）；2.《福建省教育厅关于进一步规范师范类高校毕业生就业手续办理工作的通知》（闽教学〔2014〕1号）；3．《中共福建省委机构编制委员会办公室关于调整非师范类毕业生高校前就业指导职责分工的通知》（闽委编办〔号）；4．《福建省行政审批制度改革工作小组办公室关于调整“高校毕业生就业服务”公共服务事项有关意见的通知》（闽审改办〔2016〕15号）。
1.师范类毕业生改派①2013年及以前的高校毕业生待就业改为就业、就业一年内解约调整为待就业或又签约新就业单位，到省教育厅行政服务中心学生窗口办理；②2014年及以后的高校毕业生改签手续到当地所在的设区市教育局及平潭综合实验区社会事业局办理。就业单位为省属单位的，毕业生改签手续到省教育厅行政服务中心办理。2.非师范类毕业生改派①省内毕业生待就业改派为省外就业；②省属和中央在闽的机关、事业单位、企业（含人事档案存于省属人才服务机构）就业一年内解约调整为待就业或又签约新就业单位。
无数量限制
行政服务中心受理→审核→办结
1.身份证原件、复印件；2.毕（结）业证原件及复印件；3.《教育部学历证书电子注册备案表》；4.就业报到证原件；5.就业证明材料原件及复印件（提供《劳动合同》、《就业协议书》、《事业单位补充工作人员花名册》、《公务员录用通知书》其中的一份证明材料）。
1.毕业生到厦门、北京、上海、天津、深圳、南京、广州和广东省属等地区企事业单位就业，需提供当地就业工作部门核准盖章的同意接收材料原件及复印件；2.毕业生就业一年内调整到其他单位就业或调整为待就业的，需提供与原签约单位解除就业协议的证明材料原件及复印件；3.档案存放人才服务机构需提供《档案接收函》或《调档函》原件及复印件；4.省属和中央在闽机关、事业单位、企业（含人事档案寄存在省属人才服务机构）待就业改为就业的，到福建省人力资源和社会保障厅办理；5.委托他人办理的，需提供委托书及代理人身份证原件和复印件。
《教育部学历证书电子注册备案表》（在教育部中国高等教育学生信息网站下载）
福建省教育厅
行政服务中心
福建省教育厅行政服务中心3号窗口（福州市鼓屏路162号省教育厅2楼）
工作日上午8:00－12:00下午15:00－18:00（夏季）或14:30－17:30（冬季）
电话：5、091605
窗口受理（可登录“福建省网上办事大厅”网上预审） &
厦门市接收毕业生业务指南
一、接收毕业生申报
用人单位登陆“厦门人事网”单位账户申报拟接收毕业生个人信息。
二、接收毕业生审核、审批
（一）网络审核、审批
（二）书面材料确认
网络审核、审批通过后，用人单位可通过“厦门人事网”单位账户在线打印《厦门市接收高等、中等院校毕业生就业申报表》（一式三份），在单位签章处签章后，连同《就业推荐表》原件或《毕业证书》原件，到市行政服务中心人社事务分中心（思明区长青路191号劳动力大厦二楼）毕业生业务受理窗口办理签章确认手续。
　三、接收毕业生报到
（一）毕业生派遣或办理解除就业意向手续
落实就业单位的应届毕业生，将经签章确认后的《厦门市接收高等、中等院校毕业生就业申报表》交所在院校毕业生就业工作部门，作为就业派遣的依据；已派遣到外地的，凭《厦门市接收高等、中等院校毕业生就业申报表》到原派遣地办理解除就业意向手续。下述四类非师范类毕业生的《报到证》可直接在厦门办理报到手续：
1．省内院校毕业的省内生源毕业生，派遣回生源地，报到证注明“待就业”字样的；
2．报到证开往我省毕业生管理机构（如省毕业生就业办或各地市人社局），未注明具体就业单位的；
3. 省外院校的福建生源毕业生，报到证开往福建省内生源地，属待业状态，报到证未注明具体就业单位的；
4．派遣到省外地区，报到证未载明具体就业单位，且档案已调转到我市，仍属毕业生档案的。
（二）就业报到及介绍落户
毕业生将《毕业证书》原件、《报到证》原件交用人单位，由单位人事经办人员统一到市行政服务中心人社事务分中心（思明区长青路191号劳动力大厦二楼）毕业生业务窗口（每年7至9月份开展“毕业生集中报到工作”，详细信息请留意“厦门人事网”的具体通知。）办理就业报到及介绍落户手续。
毕业生应当自办理就业报到手续之日起一年内办理落户手续，超期无法再按照毕业生初次就业方式办理。
　　◎温馨提示：凡按劳动合同在企业实现就业的厦门生源毕业生，企业未给予办理就业审批手续的，可直接凭毕业证书、报到证、家庭户口本、劳动合同、社保缴交证明原件办理就业登记手续。
◎温馨提示：《厦门市户籍管理规定实施细则》(厦府〔号)规定“户口迁移应当落户在其合法固定住所、单位集体户、亲友家庭户或社区集体户的集体户内。”
市人社局签章后的《报到证》需复印，公安机关在办理落户手续时会收取该复印件。落户申报材料、办理程序以公安机关要求为准，具体可向公安机关咨询办理。
（三）转介绍就业或档案调转手续
毕业生办理报到手续后，凭报到证办理转介绍就业或档案调转手续：
1.市、区属事业单位编制内岗位接收的，分别到单位人事主管部门或区人事行政部门开具介绍信办理转介绍就业手续，并将报到证原件存入毕业生个人档案；
2.单位委托人才服务机构人事代理的，通过所委托代理的人才服务机构办理调档手续，并将报到证原件存入毕业生个人档案；
3.具有档案管理权的企业单位接收的毕业生则由单位直接调档，并将报到证原件存入毕业生个人档案。
◎温馨提示：毕业生集中报到期间，市人才服务中心将在市行政服务中心人社事务分中心集中报到窗口为其代理的单位所接收的毕业生提供调档及报到证存档服务。
二、毕业生就业常见问题答复
1.面试时如何介绍自己？
答：一般的自我介绍姓名、年龄、爱好、工作经验等，这些简历上都有，其实面试者最想了解求职者是否能够胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的领域，个性中最积极的部分，做过的最成功的事，主要的成绩等，这些都可以和学习有关，也可以和学习无关，但要突出个性和做事的能力，说得合乎情理。结束时要说声“谢谢”。要预先准备好几种时间长短的自我介绍，届时根据时间要求选择长或短的介绍。如面试方对于某一点感兴趣，则再展开说明。
2.如何答“你为什么来应聘我们单位”？
答：这个问题没有固定答案，要因本人和对方情况而论。建议从以下几点回答：1.我的专业知识与职业技能符合单位的岗位要求。2、我的个人价值观念符合单位的组织理念（或企业文化）。3、我能够为单位创造所需价值，在帮助组织发展的同时使自己赢得发展，实现双赢。以上几点分别可以展开说明。
3. 如何答“你的优点是什么” ？
答：梳理出与职位相匹配的优点表现和素质。要如实地回答。
4. 如何答“你的缺点是什么” ？
答：既要实事求是，又要总结出对求职职位没有致命损害的缺点。（不能把优点当缺点说）。
5. 如何答“你的职业规划是什么”？
答：结合所应聘公司、职位及行业来回答。首先提及你的性格、能力、兴趣及价值观与职业的相匹配；其次谈未来成长的方向；第三谈及当下对工作和理解和努力的目标。应聘考官一般喜爱对前途有认真思考和规划的求职者。
6.跨专业如何找工作？
答：应充分展示与岗位的匹配度。目前许多工作的专业门槛越来越被淡化，而精通多种专业知识的复合型人才却越来越吃香。应届毕业生在应聘跨专业岗位时，应该把自己对于所应聘岗位的优势充分展现出来，而且要突出超越专业的匹配度，让面试官觉得你与该岗位的匹配度很高，这样才能增加被录取的机会。
7.找不到专业对口的工作怎么办？
答：假设你非常明确寻找与本专业相关的职业，那么坚持是对的，但是如果在一定时间内有困难，建议从关联的行业入手，进行人脉与能力的积累，提升相关技能和经验，之后再曲线迂回。
8.选择大企业或小公司就业？
答：选择当“鸡首”还是“凤尾”一定要考虑清楚，喜欢稳定的同学选择大企业比较合适，喜欢冒险的同学去小公司可能更合适，成长的时间更快空间也更大。当然，去小公司之前，要对它进行深入了解，认定它对自己有提高能力和发展前途之后，再做选择。
9.就业协议书如何认定生效？
答：协议的三方都签章后即生效。此外，以下两种情形之一也认定为协议书生效：一是毕业生将协议书交用人单位，用人单位在协议书上签章表示同意录用；二是单位出具接收函，学校根据学生要求在协议书上签章同意。
10.我想自主创业，请指教一个努力的方向。
答：对自己的创业项目的内容、服务对象、市场容量、团队状况、人际关系、商业模式、资金来源或融资能力（通常必须具有维持一到两年的运营资金）等方面要非常的了解，同时要做好充分的受挫的心理准备并具备相应项目的运营技能，比如说财务管理技能、人资管理技能等。
11.如何办理厦门市毕业生落户申请的挂靠如何？
答：根据厦门市公安户籍管理部门的答复如下：
◆ 挂靠所需材料：
A.挂靠亲友所需材料：
& & & 1）签订的《亲友挂靠户口责任书》；
& & & 2）人事劳动等部门的招调通知（或接收介绍信）；
& & & 3）单位接收证明；
& & & 4）企业营业执照或机关、事业单位人事部门出具单位办公地点证明；
& & & 5）本人户口簿（或迁移证）、身份证；
& & & 6）亲友户口簿、合法固定住所凭证。
B.挂靠单位集体户所需材料：
& & & 1）人事劳动等部门的招调通知（或接收介绍信）；
& & & 2）单位接收证明；
& & & 3）单位集体户口首页；
& & & 4）本人户口簿（或迁移证）、身份证。
C.挂靠社区集体户所需材料：
& & & 1）签订的《挂靠社区集体户责任书》；
& & & 2）人事劳动等部门的招调通知（或接收介绍信）；
& & & 3）单位接收证明；
& & & 4）单位营业执照；
& & & 5）本人户口簿（或迁移证）、身份证。
◆ 办理流程：
拟申请挂靠落户的，由挂靠人向派出所户籍窗口提出申请，填写《户口挂靠申请表》，并提供相关材料，经户籍窗口民警审核后给予办理挂靠落户手续。对于证件资料齐全的，派出所户籍窗口随到随办；需要调查核实的，派出所户籍窗口应先受理群众申请，后转给社区民警调查，并于5个工作日内向群众答复。
三、2018届毕业生就业月历
全国研究生院招生简章、专业目录发布
暑期实习，不断完善简历，学习面试技巧
提升语言成绩，选择院校和专业
各省报名时间不一，关注相关省市报名及考试信息
应征报名截止，新兵陆续进行体检、政审，开始起运
考研公共课、统考专业课大纲发布，进行网上预报名
校招网申相继开放，关注心仪企业校园宣讲会及招聘信息
提升语言成绩，选择院校和专业
关注相关省市报考信息，做好行测申论复习
关注相关省市报名及考试信息
全国硕士研究生入学统一考试网上报名
校园招聘高峰期，关注企业校园宣讲会、招聘会及网申信息
准备自荐和推荐材料，开具成绩单、GPA等证明
国家公务员开始报名，关注招考公告及职位表
现场确认报名，到指定地点确认、缴费、照相
招聘信息最密集时段，各大高校陆续举行现场招聘会，较早开始招聘的企业开始笔试和面试
根据意向学校，填写申请表，寄出申请材料
国家公务员笔试考试将在11、12月开始
打印准考证；参加研究生招生初试
笔试、面试高峰期，抓住目标企业，有针对性地参加招聘会；关注学校就业网站，充分利用网络渠道投递电子简历
练习口语，熟悉专业知识，准备电话面试
利用寒假实习丰富简历，总结经验为节后求职做准备
主动与学校进行联系
关注国考笔试成绩和面试通知
初试成绩陆续公布，及时查询进行复试准备
利用回家过年，了解家乡就业环境，寻找回乡就业机会
男兵入伍报名开始，可登录“全国征兵网”进行报名，报名时间一般为2月-8月
国家机关和省市录用考试开始，关注报考单位相关信息
自主划线和国家线相继发布，未进入复试可考虑调剂
春招进入笔试面试高峰期，关注网申、招聘会和招聘信息
陆续收到Offer，根据情况确定要去的学校
关注各省市公务员招考报名及考试时间
各省多在3-6月开始报名，关注相关省市招募及报考公告（聘用流程：报名-资格审查-考试考查-体检-公示-聘用-培训上岗）
确认复试时间及调剂
关注企业招聘信息、招聘会，积极投递简历参与面试
各省市根据本省安排在4-9月进行村官报名及考试工作，详情关注相关省市招录公告
根据招考公告安排，参与考试，关注具体省市考试信息
登录大学生志愿服务西部计划信息系统进行报名（按照公开招募、自愿报名、组织选报、集中派遣方式）
地方省市公务员联考省考
毕业前抓紧时间投递简历，寻求面试机会，招聘会进入淡季
关注相关省市招录公告安排
关注相关省市报名及考试信息
根据公告要求参与笔试、面试
大部分省份特岗教师招录资格、初审开始
陆续收到录取通知书
完成学校就业手续办理，领取报到证
办理护照，申请签证；进行身体健康免疫检查，办理公证文件
部分省市省考成绩可查询，关注相关公告
关注部分省市招考公告
登录全国征兵网报名，女兵报名时间一般为6月-8月
关注相关省市报名及考试信息
统一体检、公示、录取
部分省市进行笔试、资格复审
进行身体健康免疫检查，办理公证文件
关注相关省市招考公告安排
关注相关省市报名及考试信息
集中派遣培训
部分省市进入面试、体检及公示阶段
四、高校毕业生就业主要网站
集美大学学生就业指导中心 & & & & & &
福建省毕业生就业公共网 & & & & & & &
中国海峡人才市场 & & & & & & & & & &
厦门人才网 & & & & & & & & & & & & &
全国大学生就业公共服务立体化平台 & &
中国中小企业信息网 & & & & & & & & &
中国高校就业联盟网 & & & & & & & & &
北京高校毕业生就业信息网 & & & & & &
上海市高校毕业生就业信息网 & & & & &
广州市高校毕业生就业信息网 & & & & &
中华英才网 & & & & & & & & & & & & &
南方人才网 & & & & & & & & & & & & &
智联招聘网 & & & & & & & & & & & & &
中青在线 & & & & & & & & & & & & & &
中国教育在线 & & & & & & & & & & & &
搜狐教育 & & & & & & & & & & & & & &
前程无忧 & & & & & & & & & & & & & &
应届毕业生求职网 & & & & & & & & & & http://www.yingjiesheng.com/
人才市场公共信息网 & & & & & & & & &
中国劳动力市场网 & & & & & & & & & &
五、全国毕业生就业工作管理和服务部门通讯录
全国各省毕业生就业主管部门联系方式
北京市人力资源和社会保障局
北京市朝阳区雅宝路7号
天津市教育委员会
022-转203-205
天津市南开区宾水西道2号枫林园3楼
河北省人力资源和社会保障厅
石家庄市维明北大街118号
山西省教育厅
太原市学府街25号
内蒙古自治区高等院校毕业生就业指导中心
呼和浩特市昭乌达路27号
辽宁省教育厅大学生就业指导局
沈阳市皇姑区泰山路19号
吉林省高等学校毕业生就业指导中心
长春市经济技术开发区金川街151号
黑龙江省大中专毕业生信息咨询与就业指导中心
哈尔滨市香坊区赣水路12-8号
上海市学生事务中心
上海市徐汇区冠生园路401号
江苏省高校招生就业指导服务中心
南京市鼓楼区上海路203号
浙江省高校毕业生就业指导服务中心
杭州市华星路203号
安徽省大中专毕业生就业指导中心
合肥市金寨路321号
江西省高等院校毕业生就业工作办公室
南昌市洪都北大道96号
山东省大中专学校毕业生就业指导中心
济南市燕子山路2号
河南省大中专学校学生信息咨询与就业指导服务中心
郑州市郑东新区金水东路39号
湖北省高校毕业生就业指导服务中心
武汉市洪山区石牌岭东一路15号
湖南省大中专学校学生信息咨询与就业指导中心办公室
长沙市雨花亭新建西路37号
广东省高等学校毕业生就业指导中心
广州市农林下路72号3楼
广西壮族自治区大学生就业服务中心
南宁市教育路3-1号
海南省大中专毕业生就业指导中心
海口市白龙南路53号省就业局办公楼二楼
重庆市大学中专毕业生就业指导服务中心
重庆市江北区红石路7号
四川省高校毕业生就业指导中心
成都市陕西街26号
贵州省大中专毕业生就业指导中心
贵阳市八鸽岩路138号
云南省大中专毕业生就业指导中心
0871—5144557
昆明市学府路2号
西藏自治区人力资源和社会保障厅高校毕业生就业服务中心
拉萨市北京西路46号
陕西省毕业生就业服务中心
西安市药王洞147号
甘肃省人力资源和社会保障厅
兰州市城关区皋兰路78号兴业大厦
青海省教育厅大中专毕业生就业指导中心
西宁市五四西路33号
宁夏大中专毕业生就业指导服务中心
银川市文化西街108号
新疆区人力资源和社会保障厅就业促进处
乌鲁木齐市北京路269号
福建省各设区市公务员局联系方式
福州市公务员局
福州市温泉公园路69号
厦门市公务员局
厦门市湖滨北路61号市政府东楼607
漳州市公务员局
漳州市政府大院
泉州市公务员局
泉州市兰台路人才大厦201室
莆田市公务员局
莆田市市政府机关1号楼509
三明市公务员局
三明市政府大院四楼
南平市公务员局
南平市八一路439号12层
龙岩市公务员局
龙岩市龙岩大道1号龙岩行政办公中心
宁德市公务员局
宁德市蕉城南路72号
平潭县人事局
平潭县翠园南路10号
福建省各设区市人才服务中心联系方式
福建省大中专毕业生就业工作办公室
福州市东大路36号人才大厦12楼毕业生就业服务窗口
福建省教育厅高校学生处
福州市鼓屏路162号
厦门市人事局人才开发处
厦门市湖滨北路61号（市府东楼五楼）
中国海峡人才服务中心
福州市东大路36号人才大厦
福建省教育人才服务中心
福州市鼓屏路192号山海大厦
福州市教育人才服务中心
福州市台江区群众路160号6楼
福州市人才服务中心
福州市五一中路五一新村前街人事大楼
厦门市人才服务中心
& &5159317
厦门市湖滨东路319号2楼
厦门市教育人才服务中心
& 2035404 & &
厦门市大连兴馆1号（和平码头对面，原旅游学校校址）勤智楼
宁德市人才服务中心
宁德市东侨开发区国泰大厦B-2
莆田市人才服务中心
莆田市荔城区文献东路（步行街）皇冠大厦五层
泉州市人才服务中心
2、8133881
泉州市丰泽区田安北路人才大厦
漳州市人才服务中心
漳州市腾飞路人才大楼三楼
龙岩市人才服务中心
龙岩市319国道罗龙路闽西交易城A6栋行政服务中心三层
三明市人才服务中心
三明市东新二路物资大厦六楼人才服务中心
南平市人才服务中心
& &8833299
南平市八一路472号(军分区天桥下)
平潭实验区人事人才公共服务中心
平潭县潭城镇翠园南路
以上各部门的联系方式和地址如有变动，以变动最新的为准。
六、我校学生就业工作联系方式
学院就业工作联系人一览表
谢杰云张釜迪
61808646181535
轮机工程学院
陈红阳王梁荣
61815646181564
林伟强彭海滨
6180479& 6180471
食品与生物工程学院
杨碧珍林婉玲
61802236180546
陈亚强陈似海
61800376183407
吴玉娴方洋
61810256182882
教师教育学院
工商管理学院
范赛銮张丽玉
61830776183073
信息工程学院
计算机工程学院
机械与能源工程学院
张卫红杨敏
61804406181220
外国语学院
刘松泉张木隆
6180674& 6180437
工程技术学院
马克思主义学院
学校就业中心工作联系方式
6181051，6180971
学校就业中心地址：厦门市集美区银江路185号（尚大楼12楼1205）
职业测评、网上咨询的网址：http:// & jyzd.jmu.edu.cn/
我校学生就业网站的使用方法（http:// jyzd.jmu.edu.cn/）
1.网站介绍：集美大学学生就业网站，本网站包括就业政策、就业程序、就业信息、职业测评、档案查询、网上咨询、就业调查问卷等与毕业生就业息息相关的内容，特别是用人单位的“就业需求信息”对广大毕业生求职就业很有针对性，希望在求职期间每天上网浏览，寻找适合自己的就业信息和参加校园招聘会。
2.使用方法：登入网址（http:// jyzd.jmu.edu.cn/）　→　查询信息 &→ &投递简历、准备招聘会材料
　　　--校园网--
教师教育学院
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集美大学学生就业指导中心
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地址：福建省厦门市集美区银江路185号
邮编：361021
Email：graduate@jmu.edu.cn
联系电话：（单位招聘、就业手续办理）
6181051（学生就业职业咨询、档案查询）
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