案例丨老板注销旧公司，成立新公司，原来的劳动合同还有效吗？案例丨老板注销旧公司，成立新公司，原来的劳动合同还有效吗？办公精英百家号老板换了，原来的劳动合同还有效吗？今天，老冯在《职场丨在单位连续工作16年却被辞退，我可以获得多少补偿金？》评论区看到网友“宝鸡乐悠悠”的留言：我在私企工作15年，签的是无期限合同，可是前两年老板把公司卖了，新公司要我们重新签合同，重新开始，那我以前的工龄不算了，只签两年合同，合同到期就不续签了，这样合理吗？我该怎么办？老冯在留言后回答了该问题，但是考虑到这个问题具有一定的普遍意义，特新建一篇文章进行更为详细的分析，希望对存在类似问题的朋友有所帮助。案例分析：首先，老板只是法人代表，而不是法人。根据《民法通则》第36、38条规定：第三十六条 法人是具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。法人的民事权利能力和民事行为能力，从法人成立时产生，到法人终止时消灭。……第三十八条 依照法律或者法人组织章程规定，代表法人行使职权的负责人，是法人的法定代表人。法人是指具有民事权利能力和民事行为能力，依法独立享有民事权利和承担民事义务的组织。这里规定得相当明确，法人是一种组织，不是某一个人，不是某个章位的领导。而法人代表就是法定代表人，指依照法律或法人章程的规定，代表法人行使职责的负责人。法人代表是法人的一个机关，是自然人。在案例中，之前的老板（本文将其看作为法人代表，当然也可能是某一个股东，下文同）将公司卖了，造成了法人代表变更（或投资人变更），但是法人主体还是一致的。这个法定代表人只是代表法人（即用人单位）与劳动者订立劳动合同，真正的执行主体不是作为法人组织代表的法定代表人，因此，只要用人单位（法人）作为劳动合同一方当事人没有变化，该单位更换法定代表人不影响原法定代表人代表用人单位与劳动者签订的劳动合同的效力，原来的劳动合同仍然有效。其次，同一用人单位，其事项变更并不影响劳动合同的执行。根据《劳动合同法》第33、34条的规定：第三十三条 用人单位变更名称、法定代表人、主要负责人或者投资人等事项，不影响劳动合同的履行。第三十四条 用人单位发生合并或者分立等情况，原劳动合同继续有效，劳动合同由承继其权利和义务的用人单位继续履行。根据第33条规定，不管案例中的用人单位老板换了多少个，甚至是连公司名称都变更了（营业执照编号或社会统一信用代码还是同一个），都不影响劳动合同的履行。根据《劳动法》第17条规定：第十七条 订立和变更劳动合同，应当遵循平等自愿、协商一致的原则，不得违反法律、行政法规的规定。劳动合同依法订立即具有法律约束力，当事人必须履行劳动合同规定的义务。由此可见，用人单位不得以老板换了为由，在同一法人主体（即同一个用人单位）的情形下，不承认之前的劳动合同。下面，老冯就“注销旧公司，成立新公司”的劳动者权益分析如下：有些企业主通过注销原有公司，以为成立新公司能“规避”此类问题，但是依旧是违法的。根据上面第34条的规定，如果是属于“合并或分立”，那么原劳动合同将继续有效；如果新老板注销原公司，成立新公司，承认之前的劳动关系——原有的劳动合同继续有效，那么这个情形就应该适用于《劳动合同法》第34条的规定。那么，之前劳动者的权益：如无固定期限劳动合同的性质、劳动者的工龄等依旧保留。如果新老板注销原单位，同时解除你们的劳动合同，根据《劳动合同法》第41条第1款或第44条第4、5项的情形说明，用人单位应当向劳动者支付经济补偿金，详见：《职场丨《劳动合同法》关于经济补偿金与赔偿金的区别》（见文尾链接）。如果新老板注销原单位，继续录用你们，而未按照《劳动合同法》第82条规定：“用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。”即：在入职一个月内没有与劳动者签订新的劳动合同，在劳动者连续工作1年后，要求用人单位支付11个月的双倍工资。总之，大家如果遇到同类劳动纠纷，请了解是属于哪一种情形，如果有能“对号入座”的，基本上根据对应的法律条文来维护自己的权益，不会出太大的纰漏。但是，法律在实操中毕竟存在很多可能，建议寻求当地律师的帮助。当然，也欢迎大家继续留言，大家一起探讨！再次感谢大家对老冯和“办公精英”的支持！----文内链接：职场丨《劳动合同法》关于经济补偿金与赔偿金的区别本文是“办公精英”的原创作品，转载请注明出处！办公精英致力于“高效办公，畅游职场”，每天分享、回答各类办公与职场技能、技巧及原创观点。如果认同或想了解我，感谢您的阅读与支持！本文由百家号作者上传并发布，百家号仅提供信息发布平台。文章仅代表作者个人观点，不代表百度立场。未经作者许可，不得转载。办公精英百家号最近更新：简介:专注办公技能提升与职场普法咨询作者最新文章相关文章公司注销-行业资讯-企服网
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√公司吊销即是因为违法而被吊销营业执照，公司注销则是法人自愿解散公司。一般来说，公司吊销与公司注销二者间的区别还是很大的。公司注销，是在发生需要办理注销登记的事项发生时，企业前往工商局进行的一种正常登记手续。而公司吊销营业执照则是由于企业违反法律的规定，工商局对其进行的一种处罚措施；吊销营业执照时，企业仍需按要求履行注销手续。
√对于公司工商营业执照不存在自动注销的情况，若公司没有履行注销手续，只是放任不管，公司会被纳入异常经营名录，再吊销执照（特别说明：吊销与注销不同，吊销只是工商营业执照，不包括税务登记证）。
√1、《外商投资企业备案申请书》，2、外资公司撤销分公司指定代表或者共同委托代理人的证明，3、分公司营业执照复印件，
√企业注销：指企业完全消失，法人的资格合法终止，所有员工遣散，所有银行的钱都会收回，所有的债权债务关系结束。吊销执照：是指工商局强行终止企业经营权利的行为。在吊销后注销前，公司依然存在，不过不得开展经营业务，只可以以自己的名义进行诉讼活动，起诉、应诉。直到注销为止。
√非正常户在国家法律规定上是指已经办理税务登记的企业及纳税人未按照规定的期限申报纳税，其被税务部门通知并超过其规定时限未改正且无下落、无法强制履行纳税义务的纳税人会被认定为非正常户。
√公司转让是指，一家公司不需要解散而将其经营活动的全部(包括所有资产和负债)或其独立核算的分支机构转让给另一家企业(以下简称接受企业)，以换取代表接受企业资本的股权(包括股份或股票等)，包括股份公司的法人股东以其经营活动的全部或其独立核算的分支机构向股份公司配购股票。企业整体资产转让原则上应在交易发生时，将其分解为按公允价值销售全部资产和进行投资两项经济业务进行所得税处理，并按规定计算确认资产转让所得或损失。
√如果昆明经开区的企业不正常注销的话，第二年不年检会被视为自动注销。被吊销企业法定代表人、股东会被工商局列入黑名单，可能在3年内无法使用自己的名字再注册公司，个人信用记录不良将保持7年，而且要被罚款。
昆明经开区的公司符合以下条件之一，可申请注销：
1、公司被依法宣告破产;
2、公司章程规定营业期限届满或者其他解散事由出现;
3、公司因合并、分立解散;
4、公司被依法责令关闭。
√企业房产税
企业房产税是以企业房屋和收入为征税对象，按房屋的计税余值或租金收入为计税依据，向产权所有人征收的一种财产税
房产税如何计算：
1.按房产原值一次减除10%～30%后的余值计算。
其计算公式为： 年应纳税额=房产账面原值×(1-10%至30%)×1.2%
2.按租金收入计算
其计算公式为： 年应纳税额=年租金收入×适用税率(12%)
√注销公司时需要做的账务处理
一、企业注消前，应该先成立清算组进入清算。
企业清算账务处理的步骤为：编制解散的资产负债表;核算清算费用;核算变卖财产物资的损益;核算及收回账面债权，清偿债务及损益;核算弥补以前年度亏损;核算剩余财产及其分配;编制清算损益表，清算结束的资产负债表。
√公司注销以后必须要经过税务清算，这是因为经营与不经营是自己的事情，也就是说干与不干是自己的意愿，而欠下的债务必须偿还，当然包括税款。如果要是以注销为名不及时偿还或不偿还，要受到法律的制裁，国家规定违反税法的要处以税款五倍的罚款，因此注销公司还要去国税局交钱。
√纳税人指的是税法上所规定的直接负有纳税义务的单位跟个人。纳税人发生解散、破产等情况，依照相关法律终止纳税义务的，应当在向单位或个人所在地的工商行政管理机关部门或者其他机关办理注销登记手续之前，带着相关的证件跟资料向原税务登记机关部门申报办理注销税务登记;
一、办理税务登记注销需提供的资料：
(1)注销税务登记申请审批表(一式两份);
√公司注销流程：第一步 注销公司国、地税登记证所需资料:第二步
到公司主管工商局办理&公司注销备案&第三步 登报公告（登报45日后再去注销公司）第四步 登报45日后，再次到工商局办理注销申请。第五步 到质监局注销代码证。若有疑问请致电：
√首先，根据《工商总局关于全面推进企业简易注销登记改革的指导意见》规定，“对领取营业执照后未开展经营活动、申请注销登记前未发生债权债务或已将债权债务清算完结(以下称无债权债务)的有限责任公司、非公司企业法人、个人独资企业、合伙企业,由其自主选择适用一般注销程序或简易注销程序。”若有疑问请致电：
√公司被撤销一般是由于公司存在某些法定的不可存在的现象，比如登记机关事后发现公司登记时的资料有问题。撤销是一种对行政许可的法律收回行为，是公司注销的一个原因。公司被吊销一般是由于公司违反了相关的规定或没有履行相应义务，比如没有年报。吊销是一种对公司的处罚行为，也是公司注销的一个原因。 而公司注销可以是主动行为例如执照期满不续，也可以是被动行为，例如公司被撤销或被吊销之后都应该按照法律规定进行清算并注销。若有疑问请致电：
√注销一家昆明公司需要多少费用？在昆明注销一家公司需要6000+，多的需要几万元甚至更多。主要原因是昆明注销公司流程复杂繁琐工商局先备案 → 登报 → 国税局申请注销 → 地税局申请注销 → 工商局递交注销资料 →代码注销 → 银行注销
注册公司第一步 审核公司名称随着注册公司数量的增加，很多名称已经不能使用
最新审核结果　　目前已有 4169 次审核
昆明市**贸易有限公司　　18936***906 [可以注册]
昆明优美**服饰有限公司　　15361***922 [可以注册]
昆明市曼**企业管理有限公司　　18123***121 [可以注册]
昆明市**实业有限公司　　18665***483 [不可注册]
昆明前海**商贸有限公司　　18824***963 [不可注册]
昆明市百**网络技术有限公司　　18280***447 [可以注册]
昆明市钢**集团有限公司　　18978***023 [可以注册]
昆明市德**电子科技有限公司　　13755***072 [可以注册]
昆明市**技术股份有限公司　　13058***253 [不可注册]
公司核名常见问题
什么情况下可以使用"省名"命名公司？
为什么公司名称没被注册，但是不能通过审查？
公司名称中能否包含个人姓名？
名称核准后如变更地址注册登记业务如何办理？
注册公司第二步 确定公司经营范围注册公司时，不知如何拟定经营范围，我们提供全面对应的经营范围给您参考
常见经营范围
经营范围常见问题
注册公司第三步 确定注册地址在昆明注册公司地址必不可少，我们可提供正规有保障实际的商务秘书地址
个人住宅地址
★ 近期没有任何成本
★ 无法定期接收工商信件
★ 住宅地址影响企业形象
★ 注册使用驳回机率高
★ 个人住址隐私泄露风险
普通办公地址
★ 文件信息统一
★ 无法定期接收工商信件
★ 租赁的办公地址有成本
★ 信息变更麻烦（如换址）
★ 处理政府文件繁琐
挂靠正规高级商务秘书地址
★ 有专人接收信件
★ 无注册地址可挂靠
★ 提升企业经营实力/形象
★ 专人专业管理信息安全
★ 有一定的成本
注册公司第四步 领取执照印章公司注册完成后您将领取到全新的“五证合一”营业执照
01、营业执照（正副本）
02、企业统一社会信用代码证明　03、公司章程
04、公司印章及印鉴留存卡
在这里注册公司时间仅需3-5个工作日左右，相对于传统代办，至少可以节省一周以上的时间！
技术支持： 网站栏目导航：我们公司在筹办期间，之前办理了工商登记，取得了营业执照（还未办理税务登记）。现我公司注销原来的公司，成立一家新公司，那之前取得的一系列开办费发票都是以原公司名抬头的可以入账到新成立的公司里吗（因为之前的开支是筹办公司的费用，是一笔很大的费用包括租金等）？
我们公司在筹办期间，之前办理了工商登记，取得了营业执照（还未办理税务登记）。现我公司注销原来的公司，成立一家新公司，那之前取得的一系列开办费发票都是以原公司名抬头的可以入账到新成立的公司里吗（因为之前的开支是筹办公司的费用，是一笔很大的费用包括租金等）？
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问：& 我们公司在筹办期间，之前办理了工商登记，取得了营业执照（还未办理税务登记）。现我公司注销原来的公司，成立一家新公司，那之前取得的一系列开办费发票都是以原公司名抬头的可以入账到新成立的公司里吗（因为之前的开支是筹办公司的费用，是一笔很大的费用包括租金等）？
新公司与原注销公司不属于同一法律主体，已注销公司发生的支出，不属于新公司发生的支出，根据《企业所得税法》第八条的规定，已注销公司发生的支出，不得结转到新公司税前扣除。旧企业再注册新企业偷税_百度文库
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公司注销成立另一家新公司，把员工保险转到新公司。但原公司如何与员工解决劳动合同
云南－昆明&11-21 11:36&&悬赏 0&&发布者:昆明燕飞 & 回答:(3)
原公司准备注销，同时成立了一家新公司。原公司的全体人员的保险需要转移到新公司去。想问：原公司如何与员工签定解除劳动合同的内容，才不需要赔偿，并顺利把员工的保险转入新公司中去。
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把员工的保险转入新公司中去。
那现在要注销的公司如何与这些员工签解除劳动合同的内容，我问了鉴定劳动合同的部门，说如果签公司注销，公司是要给员工赔偿的。
如果跟员工签辞职，那失业保险会不会断档。
[云南-昆明]
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你好，协商解决。要补偿的。转到新公司的不需要补偿
[云南-曲靖]
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您好，如果员工转移到新公司是可以不补偿的。
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