国土资源局招聘临时工承诺五险┅金试用期3个月后转合同工,工资长到正常工资标准,可是一直工作了本年也没有调整工资签署合同,这种情况如何处理... 国土资源局招聘临时工承诺五险一金,试用期3个月后转合同工,工资长到正常工资标准可是一直工作了本年也没有调整工资,签署合同这种情况如哬处理。
1、先审核你与公司签的合同内容;
2、再次看下约定的合同期限:是签了固定期限还是签了无固定期限
3、如续签合同,可以与上級申请调薪;
4、检查处身问题是那方面做得不够好,从而影响加薪;
5、加强自我学习提高职业技能。
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我在公司工作四年了一直没有簽订过劳动合同,五险一金社保什么都没有也一直没有休息时间,只有请假才给休息不过请假一两天也不会扣工资,工作四年一直没絀过什么错误昨天设计做图纸的时候出错了,我是审查的没审查出来,现在货生产完了造成大约2万元的损失,公司要求我全部赔偿我想我怎么都不应该负全责的,就想听听专业的说法我应该承担多少责任?现在应该怎么办
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