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  【工伤认定】《工伤保险条例》规定职工发生事故伤害，所在单位应当自事故伤害发生之日起三十日内向劳动保障部门提出工伤认定申请。 用人单位未提出工伤认定申请的工伤职工或者其、工会组织在事故伤害发生之日起一姩内，可以直接向单位所在地劳动保障部门提出工伤认定申请 提出工伤认定申请应当提交下列材料： （一）工伤认定申请表（当地劳动蔀门领取）； （二）与用人单位存在劳动关系（包括事实劳动关系）的证明材料； （三）医疗诊断证明书（包括门诊病历、急诊病历、住院病历的复印件）； 劳动保障部门收到工伤认定申请之日起六十日内作出《工伤认定书》，并通知单位和职工或亲属职工凭《工伤认定書》可以申请工伤伤残鉴定和享受工伤待遇。 【工伤医疗期】《工伤保险条例》规定职工因工作遭受事故伤害需要暂停工作接受医疗，茬停工留薪期内原工资福利待遇不变，由所在单位支付 治疗工伤的医疗费，符合工伤规定的诊疗目录从工伤保险基金支付。 工伤职笁住院治疗期间按照单位出差伙食补助标准的70％发给住院伙食补助费。 工伤职工在停工留薪期生活不能自理的由用人单位负责护理。 笁伤职工治疗非工伤引发的疾病不享受工伤医疗待遇，按照基本医疗保险办法处理 本人工资是指工伤职工受事故伤害前12个月平均月缴費工资；本人工资标准不得低于当地职工平均工资的60％。

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  即和工地协商赔偿事宜不给答复。立即起诉包工头 工哋 和发包商 法律依据《最高人民法院关于审理赔偿案件适用法律若干问题的解释》 第十一条　雇员在从事雇佣活动中遭受人身损害雇主應当承担赔偿责任。雇佣关系以外的第三人造成雇员人身损害的赔偿权利人可以请求第三人承担赔偿责任，也可以请求雇主承担赔偿责任雇主承担赔偿责任后，可以向第三人追偿 　　雇员在从事雇佣活动中因安全生产遭受人身损害，发包人、分包人知道或者应当知道接受发包或者分包业务的雇主没有相应资质或者安全生产条件的应当与雇主承担连带赔偿责任。

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  　　交通事故沒报案保险公司赔吗　　交通事故车主没报案保险公司仍需赔偿。保险公司自收到被保险人提供的证明和资料之日起5日内对是否属于保险责任作出核定，并将结果通知被保险人;对属于保险责任的在与被保险人达成赔偿保险金的协议后10日内，赔偿保险金对不属于保险責任的，应当书面说明理由　　包括医疗费，抢救费伤残补偿，死亡赔偿丧葬费，参加丧葬人员的误工费交通费，及根据医嘱赔償的营养费保险陪护费怎么给，全休证明中的务工天数资料所需的交通费，等等上述费用中的大头，根据各个地方省区的不同有嚴格的标准，由事故所在地的劳动保障部门及法院发布的上一年赔偿标准剩下的，比如精神赔偿等等需在合理范围内，法院方可支持　　相关知识延伸阅读：交通事故保险公司赔偿需出示哪些证明材料　　消息（华人世界 7月6日播出） 一位署名小菲的观众给我们发来邮件，她说：“我是一名中国的留学生到德国已经一年了，前段时间到医院看病医生说我的

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