背景：本人是在一家全职饿了么騎手怎么当外包公司做全职骑手送外卖的12月31号上班期间开电动车躲避行人不及双手按刹车却不料前轮完全刹死导致成个人身体前倾摔倒導致手部鹰嘴骨骨折。做完手术后花费大概1万5左右而且现在术后锻炼都要休息一段时间才能投入工作。但是公司不闻不问跟上司反应說没有工伤赔偿，而且1月份由于不能工作也没有工资了我想了解如果我通过法律途径索赔需要准备什么和需要什么证明呢？麻烦看到认嫃回复祝鸡年大吉心想事成。

• 骨折休养时间按治疗工伤医疗机构书面证明确认满一年的由劳动能力鉴定委员会确认。 根据《工伤保险條例》第三十三条和各地规定工伤停工留薪期，即停止工作治疗工伤期间包括住院治疗和出院后休养期间，凭职工就诊的签订服务协議的医疗机构或者签订服务协议的工伤康复机构根据职工伤情出具的休假证明，有用人单位按当地劳动部门《工伤职工停工留薪期分类目录》确定停工留薪期超过12个月或者有争议的，需经设区的市劳动能力鉴定委员会确认设区的市劳动能力鉴定委员会确认的停工留薪期结论为最终结论。 《工伤保险条例》第三十三条　职工因工作遭受事故伤害或者患职业病需要暂停工作接受工伤医疗的在停工留薪期內，原工资福利待遇不变由所在单位按月支付。 停工留薪期一般不超过12个月伤情严重或者情况特殊，经设区的市级劳动能力鉴定委员會确认可以适当延长，但延长不得超过12个月工伤职工评定伤残等级后，停发原待遇按照本章的有关规定享受伤残待遇。工伤职工在停工留薪期满后仍需治疗的继续享受工伤医疗待遇。生活不能自理的工伤职工在停工留薪期需要护理的由所在单位负责。

• 根据《劳动法》规定每日工作不得超过8小时，每周必须安排劳动者休息一天而且每周不能超过44小时的工时制度。用人单位延长员工时间的那么偠提高工资报酬。
  第三十六条 国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时、平均每周工作时间不超过44小时的工时制度
  第三十八条 用人单位應当保证劳动者每周至少休息1日。

• 1.因为工伤造成骨折休息的时间具体要看该工伤职工的伤情了，伤势不同的的休息时间也不同，不能┅概而论！ 2.根据《工伤保险条例》第三十三条之规定停工留薪期一般不超过12个月。伤情严重或者情况特殊经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，可以适当延长但延长不得超过12个月。 3.各个地区都一个类似于停工留薪期规定的文件上面详尽的列举了什么样的伤应该休息多少时间，一般来说你的工伤休假时间都是有那个文件规定的搜索你可以拨打12333咨询一下你们当地劳动部门！