传统的少儿美术加盟所表现出来嘚优势越来越弱竞争也越来越大，但这并非意味着少儿美术加盟的市场已经达到饱和状态而是意味着少儿美术加盟需要突破和改变。洏这种突破和改变是有市场需求作为支撑的少儿美术加盟的未来发展在哪里呢？ 又该如何突破呢

      少儿美术培训的市场需求在未来很多嘚一段时间里都不会消失，反而会有所增加特别是随着我国二胎政策的开放，在未来几年里少儿美术培训的需求将有所增加，只不过人们越来越多的年轻家长们对少儿美术培训提出了更多更高的需求。

       少儿美术加盟的未来发展在哪里传统的少儿美术加盟竞争愈演愈烮，但市场对少儿美术培训的需求却在不断上涨这其中的机遇和发展又在哪里呢？答案就是思维绘画

虽然思维绘画市场认知度没有传統少儿美术培训那么高，但思维绘画所表现出来的优势却是传统的少儿美术培训所不具备的思维绘画最大的优势和特点就在于它是通过兒童绘画这个载体来对实现儿童脑潜能开发的目的，它并不是单纯的少儿美术教育它更多的涉及到儿童性格能力、学习能力、思维习惯、个性思维方面的培养。思维绘画可以说是一个儿童智力开发项目而儿童智力开发是所有家长的共同需要。

在多年的思维绘画培训及加盟经验中鸿蒙思维绘画对思维绘画在儿童智力开发方面的效果抱着非常大的信心，并且也对思维绘画的未来发展抱有很大的希望鸿蒙思维绘画认为，思维绘画将是少儿美术加盟未来最受欢迎最有发展的少儿美术加盟项目，也是传统少儿美术加盟的突破点所在思维绘畫加盟蕴藏着巨大的机会，同时也面临着较大的挑战但有一点是可以肯定的，那就是思维绘画是未来少儿美术加盟中最有竞争力的儿童繪画项目

加盟校区装修完成、卫生清理完畢、进行完环境创设后集团会派校长级以上的管理人员到加盟校区进行开业帮扶，开业帮扶人员将从校区运营、教师课程指导、市场活動协助、公开课协助等多方面进行梳理和指导

加盟校装修中后期、开业前期，集团运营部为校区提供市场预热方案由加盟校根据自己所在区域内的情况进行相应的市场预热活动，以保证其客户邀约电话数量和招生顺利进行运营部并根据各片区管理情况，进行一对一跟蹤落地指导

新师培训结束后，集团总部为加盟校提供为期一个月的内训模板加盟校区必须严格按照内训模板展开校内内训，以使新师培训的内容得以巩固和充分吸收集团运营部专员会跟进内训。

集团每月举办新教师魔训营用于培训直营校、加盟校新入职教师及管理層。为各加盟校区新教师及管理层提供高效率的新教师及管理层培训

为了加强加盟校区规范化和品牌化运作以及确保校区运营顺畅，集團运营部会向加盟校区出示《品牌使用标准》之环创标准辅助各校区环境创设，并予以培训制作方法及技巧

加盟校按照集团《装修环創标准》、《品牌使用标准》进行装修。装修期间运营部提供加盟校区装修材料标准和清单，供加盟校参考使用

总部对新加盟校提供嘚所有的开业产品，一定在完款后的7个工作日内将产品配发至加盟校多所在地。

集团运营部提供加盟校新校所需采购清单加盟校按需采购。

总部运营部对校长及投资人进行校区日常管理、团队建设、高绩效团队打造等进行系统培训指导

为解决跨行业迷茫，正式合同签訂后集团运营部在七个工作日内成立专属服务人员与加盟投资人、校长进行一对一沟通，并通知加盟投资人或校长到集团总部参加校长初期培训用以辅助加盟校运营前期各项工作的顺利进行和规范管理制度流程。

总部人力资源部在现有的招聘网站发布加盟校招聘信息協助加盟校前期的教师招聘工作。

12、选址与装修设计支持

总部会对投资人或校长进行专业的选址培训派专业选址经理协助投资人及校长進行校区位置的选择，并根据校区面积大小提供标准化及专业化的装修方案(平面图、效果图、装修图)及装修过程中的专业指导

13、分配专属運营顾问

盟校在校区运营中遇到的任何疑问或问题可在工作时间内电话咨询，全国运营部会有定制化专属人员积极对接协助解决校区問题。

14、校长管理能力培训

总部为保障校区快速规范化运营为校长定期提供管理能力提升培训，从市场、教学、行政管理等业务板块进荇深入指导培训提升校长的管理能力，促进校区快速发展

从教材系列产品、招生系列产品、包含所有的产品总部都负责提供给加盟商，供加盟校采购

oa管理系统、全面升级品牌品质、全面产品升级，不断提高学校的品牌竞争力

17、直营式加盟运营管理服务

加盟运营部不僅是加盟校的管理者，更是培训指导者更是服务者。全力为加盟校的发展而服务

每年召开年度加盟校年会，为期2天时间其中一天的培训。

为保证品牌化和规范化总部不断更新课件、升级教材，并根据各校区设立的课程定期输送。

总部运营部为保障各加盟校有秩序嘚进行日常工作每个周一次的语音培训会议，为保证运营品质盟校应按时参加。

集团总部为保障各加盟校规范化、有秩序的进行日常笁作每个月一次的语音提升会议，为保证运营品质盟校应按时参加。每个季度总部教学校长、市场总监都会召开专项教学和市场语喑会议。

集团给加盟校提供五本内部管理手册支持(行政人事手册、教学培训手册、招生手册、班级管理手册、教师教学手册)用于日常细節性工作指导及内训使用。

直营校和加盟校同步运营管理由运营部给各加盟校区提供最新的教学计划、管理规划、市场招生方案，方案嘚频次和形式与直营校同步

集团总部为各加盟校提供每半年一次的教学、管理提升培训，要求各校区必须按要求参加以保证校区运营品质。

正式合同签订后运营部给加盟校提供电子版一卡通，其内包含各职能部门重要制度、相关文件以指导、辅助校区顺利运营。