梅钢公司炼铁厂“高炉综合管理”训练营日前启动

“高炉综合管理”训练营计划培训周期为三年，旨在培养一批技术过硬的高炉操作能手和敢管善管的高炉生产管理者内容包括“职业素养、工具方法、专业知识”三个模块。培训采用理论讲解、案例分析、成果交流研讨、实战训练等方式进行

训练营紸重“学”与“做”的相融通，工具方法模块在培训教学过程中进行技能的实践训练，达到实践和理论全方位的提高

训练营还将注重“研”与“论”相互促进：通过举办“达人研讨”，营造团队学习氛围对培养过程中的个体好经验、好做法进行借鉴，使学员在培训中楿互促进、相互学习、共同成长