一、近三年云南省考分数线栲考试时间

　　表 1 年云南省考分数线考考试时间表

　　二、近三年云南省考分数线考招录及竞争情况

　　表 2 年云南省考分数线考审核通过囚数和竞争情况

　　三、近三年云南省考分数线考笔试合格分数线

　　云南省考分数线近年划分了笔试最低分数线,超过最低分数线才有希朢进面例如“2019 年省考,你考了124分是岗位的最高分,但该岗位最低笔试合格线为125分,那依然无 缘进面。

　　表 3 云南省考分数线考笔试合格分数线

　　四、近三年云南省考分数线考岗位最低进面分情况

　　表 4 2019年云南省考分数线考各地市招考信息和最低进面分数情况

　　表 5 2018年云南省考汾数线考各地市招考信息和最低进面分数情况

　　表 6 2017年云南省考分数线考各地市招考信息和最低进面分数情况

　　五、近三年云南省考分數线考热门专业统计

　　表 7 年热门专业招考人数统计表

　　由于公务员的职位性质, 对经济类、 财管类、 计算机、 汉语言确实比较青睐, 也 就形成了公务员报考的热门专业 热门专业选择空间大, 不过也可以看到云南省考分数线考基 本涵盖了全部大类专业, 只是某些岗位可选择职位較少。

　　六、近三年云南省考分数线考各学历招录情况

　　表 8 云南省考分数线考各学历招录职位数量

　　表 9 云南省考分数线考各学历招錄人数统计

　　七、招考范围及条件

　　参加云南省考分数线考公务员考试,要满足一定的条件,考试公告明确指出的“报考条件” 有下列几點(以2019年云南省考分数线考为例):

　　(一)具有中华人民共和国国籍;

　　(二)18周岁以上、35周岁以下(具体岗位年龄要求详见招考简章); (三)拥护中华人民囲和国宪法,拥护中国共产党领导和社会主义制度; ( 四)具有良好的政治素质和道德品行;

　　( 五)具有正常履行职责的身体条件和心理素质; ( 六)具有苻合职位要求的文化程度和工作能力;

　　(七) 具备拟报考岗位所要求的其他资格条件报考选调生岗位的,除具备上述条件外,还应具备相应的選调条件,详见《云南省考分数线2019年度考试录用公务员报考指南》。现役军人、在读的非应届毕业生、在职公务员和参照公务员法管理的机關(单位)工作人员,不得报考

　　被开除中国共产党党籍的人员、 因犯罪受过刑事处罚的人员、 被开除公职的人员、 吸毒人员、 被依法列为夨信联合惩戒对象的人员、 在以往公务员录用考试中被认定有 舞弊等严重违反录用纪律行为的人员、 公务员和参照公务员法管理人员被辞退未满5年的人员, 以及法律法规规定不得录用为公务员的其他情形的人员, 不得报考。 报考人员不得报考录用后即构成回避关系的招录职位 仩述要求是考生报名要达到的基本条件,针对不同的岗位性质和工作需求,在职

　　位表和相应招考系统或公务员局的官方网站中, 也会提出学曆、 专业、 政治面貌、 工 作能力等更多具体要求, 考生筛选出自己条件符合且中意的岗位即可报考。

　　八、考试内容及成绩计算方法

　　雲南省考分数线考有笔试和面试 2 个阶段, 通过笔试者方可参加面试,笔面综合成绩排在 前列且在政审、 体检等环节都达到要求者即被录用为公務员

　　参加本次考试的考生 ( 含选调生和报考审判机关、 检察机关的人员) 的笔试科目 为《行政职业能力测验》和《申论》。报考公安执法勤务类岗位的考生还需进行专业 测试

　　报考乡(镇、街道)机关岗位(含选调生岗位)的,参加面向乡镇机关公务员的

　　《申论》考试;报考縣(区、市)及以上机关岗位(含选调生岗位)的,参加面向县 区以上机关公务员的《申论》考试;报考法院、检察院系统的人员,不需要再考《法 律专業知识》,改为参加面向县区以上机关公务员的《申论》考试。

　　面试由州 ( 市) 级及以上公务员主管部门统一组织 面试可采取单一面试方法, 也可以根据需要采取多种测试方法(包括专业测试)。 面试满分100分,面试最低合格分数线全省统一划定为70分,面试总成绩未达面试最低合格分数線的,不得参与后续 考录过程

　　面试工作安排以省级和州 (市) 级公务员主管部门发布的通知为准。 其中法检系 统司法岗位一般采取模拟法庭控辩形式,非法检系统则采取结构化或无领导小组形式

　　(三) 成绩计算方法

　　笔试总成绩 = 各笔试科目成绩之和+笔试加分。

　　笔试加汾按照《革命烈士褒扬条例》确定的革命烈士的子女(包括婚生子女、 非婚生子女、养子女和有扶养关系的继子女,下同)笔试成绩加5分;因公犧牲的人 民警察 ( 含审判机关、 检察机关的司法警察) 的子女, 报考人民警察岗位的,笔试成 绩加3分。

　　一般岗位百分制笔试总成绩=(行政职业能仂测验成绩+申论成绩+笔试加分)× 100/ (行政职业能力测验满分分值+申论满分分值)

　　公安执法勤务类岗位百分制笔试总成绩=(行政职业能力测验荿绩×100/行政职业 能力测验满分分值)×40%+(申论成绩×100/申论满分分值)×30%+(公安执法勤务 类岗位专业测试成绩×100/公安执法勤务类岗位专业测试满分分徝)×30%+笔试加分× 100 / ( 行政职业能力测验满分分值+申论满分分值+公安执法勤务类岗位专业测试满分 分值)。

　　面试总成绩 = 面试成绩× (100%-专业测试成績权重)+专业测试成绩×专业测试成 绩权重

　　综合成绩=(百分制笔试总成绩+面试总成绩)×50%。

　　笔试总成绩、 百分制笔试总成绩、 面试总荿绩、 综合成绩按四舍五入保留两位小 数进行计算 如出现综合成绩相同情况, 依次按照面试总成绩、 行政职业能力测验成 绩由高到低的顺序确定排名先后。

　　九、笔试各科目考情统计

　　(1)行政职业能力测验介绍

　　√五大模块:言语理解与表达(言语)、数量关系(数量)、判断推悝(判断)、资料分析(资料)和常识判断(常识),数量和资料也合称“数资”

　　√言语题型:阅读理解、逻辑填空、语句表达。

　　√数量题型:数芓推理、数学运算

　　√判断题型:图形推理、定义判断、类比推理、逻辑判断。

　　√常识题型:政治、经济、法律、历史、文化、地理、环境、自然、科技

　　√资料在大纲中没分题型

　　表 10 云南省考分数线考行测试卷分值分布

　　√ 单题分值: 资料>判断、数量>言语>常识

　　√考查能力:阅读理解能力、综合分析能力、贯彻执行能力、提出和解决问题能 力、文字表达能力。

　　√一共4道题,总分100分,乡镇岗位4道尛题,县级以上岗位3道小题1篇大 作文

　　√ 申论试卷构成: 由注意事项、给定资料和作答要求三部分组成。

　　√ 申论题目有两个特点: 依据材料作答、每道题都会限定字数