咨询时间: 10:31:44江苏-劳动争议
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所谓全职,就是按照公司的正常上癍时间去工作.比如某些公司规定是每天工作8小时,早上9点-下午5点.一周工作5天.你在这个规定的时段内按时上班下班,就属于全职工.也就是有一定嘚组织性有固定时间固定地点的工作
相对于白天上班来说,晚上上班的班次叫夜班。有的机构或企业一天分成两个班次,白天的叫皛班晚上叫晚班或夜班。也有8小时一个次班次一天分为三班次的,分别称为早班、中班和晚班(夜班)
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【法律意见】 该工时制度不涉及违法的问题,根据双方约定可采取综合工时或其他工时制度但是超出规定工时的工作时间按照加班,由单位向员工支付加班工资 【法律依据】 根据《劳动法》第三十六条 国家实行劳动...
劳动合同法第14条规定了签订无固定期限劳动合同的情形,主要包括 .劳动者在该用人单位连续工作满十年的; b.用人单位初次实行劳动合同制度或者国有企业改制重新订立劳动合同时劳动者在该用人单位連续工作满...
【法律意见】 不一定必须支付双倍工资。如果周末加班又不予以补休则必须支付不低于工资的百分之二百的工资报酬 【法律依据】 《劳动法》第四十四条“有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者...
法律规定小时工不签合同合法吗(非全日制用工)一天不超过4小时一周不超过24小时,如果公司满足这个条件那么第71条规定,非全日制用工双方当事人任何一方都可以隨时通知对方终止用工如终止用工,用人单位不向劳动者支付经济补偿
若有未尽事宜可以 廖传志律师 (服务地区:广东-深圳)
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