同为物业收费员不想做了,没分工死工资,年底该催费了,同事歇年假,把工作推给我,怎么对付她

平常有交费的她说收费员不在過两天再来,可是都是收费员我收上来的钱也算在同事头上,怎么对付她... 平常有交费的,她说收费员不在过两天再来可是都是收费員,我收上来的钱也算在同事头上怎么对付她?

本回答由常州君辉物业服务有限公司提供

领导不管我是不是也休年假,剩下的爱谁谁爱收不收,可以吗

这个首先你是应聘的时候 看不看得讲这些工作是不是该你干 不该你干的情况下就不应该去 按合同办事

你其实不用对bai付他,因为他在帮du

1、你原本就dao是在上班期间工作,无论多少都是分内之因为你领了工资。

2、人的优秀与否是要经过对比才能知道,同事的不作为衬托出你的有作为同时培养了你的业务能力,何乐而不为呢

3、假如有一天公司要裁员或者要提拔人,你的作为僦是你的敲门砖

我在时催费收费她在旁边附和,我休息时她也休息或者说收费员不在过两天再来,盯着我准备沾光就是偷奸耍滑,怎么对付她

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平常有交费的她说收费员不在過两天再来,可是都是收费员我收上来的钱也算在同事头上,怎么对付她... 平常有交费的,她说收费员不在过两天再来可是都是收费員,我收上来的钱也算在同事头上怎么对付她?

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领导不管我是不是也休年假,剩下的爱谁谁爱收不收,可以吗

这个首先你是应聘的时候 看不看得讲这些工作是不是该你干 不该你干的情况下就不应该去 按合同办事

你其实不用对他,因为他在帮你

1、你原本5261就是在上班期间工作,41021653多少都是分内之事因为你领了工资。

2、人的优秀与否是要经过对比才能知道,同事的不作为衬托出你的有作为同时培养了你的业务能力,何乐而不为呢

3、假如有一天公司要裁员或者要提拔人,你的作为僦是你的敲门砖

我在时催费收费她在旁边附和,我休息时她也休息或者说收费员不在过两天再来,盯着我准备沾光就是偷奸耍滑,怎么对付她

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这个首先你是应聘的时候 看不看得讲这些工作是不是该你干 不该你干的情况下就不应该去 按合同办事

你其实不用对付他为他在帮你

1、你原本就是5261上班期间工作,4102无论多少都是分内之1653因为你领了工资。

2、人的优秀与否是要经过对比才能知道,同事的不作为衬托出你的有作为同时培养了你的业务能力,何乐而不为呢

3、假如有一天公司要裁员或者要提拔人,你的作为僦是你的敲门砖

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