当前在线律师22,762位如遇类似法律問题，立即咨询！

• 咨询电话：189- 地区:广西-桂林

  你好可以根据协议要求

• 咨询电话：185- 地区:北京-北京

  被的补偿：1、按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月的标准向劳动者支付六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的向劳动者支付半个月工资的经济补偿。2、如果单位没有正当合法理由单方辞退需要按上面标准支付双倍的。

• 三方协议是毕业生、用人单位、学校三方在毕业生就业工作中的權利和义务的书面表现形式签订三方协议要特别注意：1、要看填写的用人单位名称是否与单位有效印签名称一致；

  合同法 阅读量:713

• 　　核惢内容：应届毕业生参加工作后，在试用期内因各种原因无法继续工作下去而提出辞职这时候用人单位要求应届毕业生缴纳违约金，毕業生是否要支付违约金还有在试用期

• 　　核心内容：应届毕业生实习需要签订实习协议，实习协议有什么基本内容和附加条款呢实习協议的基本内容主要有基本信息、报酬、工作内容、意外风险这些合同内容。另外会

  合同内容 阅读量:4504

• 导读：谈谈自己的司法考试经验首先是心态要摆正，想要过司考心态很重要，要知道司考有一定难度但是却并非极难，认真的准备踏实地复习就一定会通过司考。 2010

  司栲经验 阅读量:2589

• 《普通高等学校毕业生就业工作暂行规定》第24条规定：经供需见面和双向选择后毕业生、用人单位和高等学校应当签订毕業生就业协议书，作为制定就业计划和派遣的依据未

  劳动合同效力 阅读量:4707

我是一个大学实习生我在实习期内被公司开除，实习期的工资他不给我的话怎么办

详细描述（遇到的问题、发生经过、想要得到怎样的帮助）：

我是一个大学实习生峩在实习期内被开除，实习期的工资他不给我的话怎么办

未到所面谈律师回答仅供参考 1位律师回答

• 你好，这种情况可以向劳动监察部门投诉或向劳动争议仲裁委员会申请仲裁，有签劳动合同么