华为的基本工资是按到等级来定的应届本科硕士入职13级，博士14级

华为的基本工资是按到等级来定的，应届本科硕士入职13级博壵14级，内部公开查阅只显示至22级超过22级总裁级别不公开显示级别。据多位华为员工透露在年大幅度提升工资基线后，每级工资差距大概在4000元

13级在元，14级元15级元，16级元17级元，越往上工资薪酬差距越大

入华为五年后，年薪起码30万以上当然不同岗位不同部门不同薪資。据说17年荣耀团队年终奖100万这个当然要看部门效益了。

华为工作四年或者五年的员工年终奖会增长，股票每年增加配给

一个工作伍年的普通员工年收入都在30万以上。市场海外更多海外的员工第一年年薪近乎30万，而到了第五年就能达到50万左右了!

华为最低级的主管年收入都在150万左右华为有近1000名这样的主管;二级主管每年收入500-1200万，

在华为有近400名二级主管;一级主管每年收入1500万以上;副总裁年收入在2000万以上華为有几十名副总裁!华为一年发放的工资和奖金股票分红就要700亿，华为去年共有8.3万人!

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