谢邀！认真看完楼主的问题描述，很现实又很真实，楼主在一线城市，这样的地方本来就人才济济，竞争激烈（最不缺的就是高学历人才），凡是带编的岗位，如果不是984或者2111你连报名的资格都没有，宇宙的尽头是编制。一般来说一线城市的教师编制必须要双师范的硕士研究生才行（即使是小学教师招聘也如此），楼主只是一本工商专业确实没有竞争优势，甚至没有报名资格。所以退而求其次选择去私立学校又没有教学经验，只能转战培训机构，但是楼主又嫌弃工作时间长，工资待遇低。结论就是楼主对自己定位没有清晰的认识，反而怪这个社会的不公平，这个社会从来不是去适应人，只能人去适应社会。就目前的状况而言，楼主考编无资格，最好的选择就是去私立学校，建议先去培训机构锻炼经验，然后在去私立学校应聘，这样才是最佳路径。不过看到这里要给准备后面当老师的同学几个建议：一、教师资格证科目选择如果你是非师范类本科生，但是专业是学前教育、汉语言文学、英语之类的，那么你在考教师资格证时候最好考一个和自己专业最相近的教师证。例如你是汉语言文学专业的，可以考个语文教师证。因为大部分编内教师是会有专业上的要求的，如果你想成为编内教师，有个和自己专业相近的教师证会有很大帮助的。如果可以，考个初中或高级中学教师证最好，因为高级教师资格证囊括了初中小学、中学教师也可以教对应学科的小学。专业不对口这一类考生处的环境就比较尴尬了，考哪科教师证关系已经不大了；如果考生还是专科学历，受的限制也就更大；总而言之，专业和学历要求会让这类考生选择的空间会很少。并且这种在教师招聘考试上不限专业要求专科以上的，报名条件相对其他的较低，所以报名人数相对就比较多，竞争压力会很大。再者，这些岗位报名门槛相对较低的一个原因还有——地理位置相对会偏一些，薪资待遇可能会不如其他学校。对专业不对口，学历稍微处于弱势地位的考生来讲，建议先考入编，再慢慢想升职或调离办法。01.大学专业和教资学科比较相似，怎么报考？建议这类考生尽可能选择和自己大学所学专业相关的科目。大多数地区的招教中，会有要求大学所学专业、教师资格证及招教岗位一致或相近。比如，学习材料化学专业的同学可以报考化学教师资格证，学习商务英语的同学报考英语教师资格证。如果你大学所学专业、教师资格证及招教岗位三者一致或相近的话，你几乎是跳过了所有招教关于此点的拦路虎了。毕竟考证就是为了拓宽就业渠道实现就业，所以学科选择尽量选择和自己大学所学专业一样或者相近的专业，这样拿到证后便于就业！02.大学专业和教资学科八竿子打不着，怎么报考？建议你按照自己的兴趣进行科目选择。在教师招聘考试中，也并非所有地区都要求大学所学专业、教师资格证及招教岗位一致或相近。一般高中限制的严格一点，初中和小学相对松。有的学校要求专业对口，比如你报考高中语文，可能会要求你的本科是汉语言、研究生是汉语言专业，教师资格证是高中语文；有的只要求教师资格证是语文就可以；初中和小学，一般是有相应的教师资格证就可以，并不会限制所学专业。如果你的大学专业比较“奇怪”，似乎和任何教师资格证学科都不搭，那么建议你按照自己兴趣选择学科。选择自己感兴趣的学科会让自己感到愉悦，这样考上教师编制投身于这门学科以后，也不会感觉到吃力乏味。03.如果没有找到自己特别偏爱的学科，怎么报考？建议你尽可能选择语数外等科目。在自己没找到特别偏爱学科的情况下，尽可能选择语数外等科目。原因有二：一是因为语文、数学、英语是三大基础学科，这三个科目招录人数和机会也是最多的。二是因为总体来说，语文、数学、英语这些科目，在中考、高考中所占分值最高，如果拿到教师资格证书之后去民办学校或者教育辅导机构教课，这三科的课时费是高于其他科目的。所以选择语数外三科，最有利于就业。二、考了教师资格证并不是一定能当老师教师资格证只是后面报考教师的条件之一，并不是你考了教师资格证就能当老师，如果后面准备报考教师一定要优先看看自己当地的教师招聘条件（一般来说只会越来越严，上岸要趁早），选择自己优势最大的地方学校去准备，先上车后面再换车。三、考教师编不是唯一出路，这是独木桥，注定只有少数人能上岸.教师编不是唯一的选择，也不是你最合适的选择，考了教师资格证你还有下面几种方式成为老师。01.特岗教师特岗教师三年服务期内没有编制，工资发放分为国家拨款部分和地方县财政补助部分，保险公积金由当地县财政负责解决。三年服务期满，经考核特岗教师转为正式教师，三年服务期算教龄和评职称的凭证。特岗教师在笔试和面试都过关的情况下，直接算编制，有三个月实习期。02.非在编教师一些学校编制满了，但还是缺少教师，于是会公开招聘一批教师，虽然不能及时给这些教师入编，不过等到有空编之后，会给这些教师办理入编手续。这些教师在教学期间的教龄，转正入编后会算入教龄，正常评定职称。这些教师的工资，和在编教师差不多，甚至由于五险一金扣的少，实发工资比在编教师还要多点。但是至于什么时候有编制就不好说了，所以非在编教师的心总是悬着。03.合同制教师这类教师没有编制，而且签了合同后就不会入编。教师的工资，参照在编教师发放，也不影响职称评定，但五险一金是按企业险缴纳，而不是事业单位保险。目前来看，这一点主要是退休后养老金的领取额度相差较大。除此之外，合同制教师的稳定性也还可以，如果不出现重大教学事故，基本不存在被解聘的风险。04.私立学校教师私立学校教师的待遇差别很大，能力强的赚的钱就多，能力弱收入可能会低一点。毕竟私立学校需要口碑，很看重教学质量，不过毋庸置疑的一点就是私立学校教师工作会比较累。05.代课教师有的学校，由于教师休产假等原因，出现临时性教师短缺，又无法通过教师招聘的方式统一调配，就会招聘代课教师。最后祝看到这个回答的同学，都能成就自己的教师梦，教师其实是一份费心费力，且待遇不高的磨人工作，再次祝大家前程似锦！推荐阅读：教师资格证怎么考？容易吗？高赞干货：如果你是教资小白给你一门知乎盐选专栏【教师资格证报考指导：最新公告，系统全面】，包含：教资报考篇、笔试备考篇、面试备考篇、认定篇、热门问题篇，全网最详细的内容，适合0基础考生，从报名到备考到领证系统全面，戳此处查看：}

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