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我这是怎么了&
我一直找不到一个清晰地定位！
做过销售，做过文员，做过主管，做...
我这是怎么了…
我一直找不到一个清晰地定位！
做过销售，做过文员，做过主管，做过服务顾问…
但一直不明确自己的目标！
有胆无行…有点不够自信，怕做不好 做不到… 但又很想去拼…很想有人认可…
我是不是很没用…只会说不会做…！！！
选择一个自己喜欢的，这样做起来会更有动力 然后每天开开心心上班，高高兴兴下班。
没有什么做不好的，只要你勇敢的跨出去，去坚持去学习，就一定能做好，要对自己有信心
那我觉得首先你要静下来给自己做一个准确的定位，然后再给自己做个发展规划，相信你会成功，加油
其实现在很多人都有你这样的困惑，特别是有一定学历，感觉自己有一定的提升空间的，通常都会对自己有过高的期望值，认为自己能干出点什么名堂来，我曾经又何尝不是这样。但最重要的还是要务实，与其临渊羡鱼，不如退而结网，你要相信积硅步，致千里，同时不要盲目的去比较一些成功人士，他们的成功都付出了很多很多，所谓的光鲜经验分享的背后，都是摸爬滚打，认真对待每一个学习，工作的机会，你就会有收获的，你所作的一切都会有回报。也许在你不经意的时候捏~
你可以尝试给自己做一份职业规划，给自己定个目标，奔着目标去，要有勇气去突破，原地打转永远找不到方向。加油。
清晰定位 要调整好心态，明确目标 要调整好心态后静心梳理。心态，习惯，行动。平静心情，认真对待，坚持不懈的努力后，目标也将逐渐清晰，希望能帮到你。
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我没什么经验的，只要能学到东西就可以
14-09-04 &
做销售可以锻炼人，前提是，吃苦，还有抗压，广州今冠贸易有限公司，我去人才市场的时候有看到他们招聘，当时真的感受很深，当时我很早就去到南方人才市场了，当时还没有多少找工作的人到达，别的公司面试官，很多都是很晚才到，坐在位置上有的玩手机，有的在聊天，有的在吃早餐，可能看多了，觉得很正常，但看到他们公司的人事部成员，都坐的笔直笔直的，真的很认真，当时就被吸引了，递了份简历，给我介绍下公司的情况，面试完毕了，就礼貌的请我等通知，虽然到最后没通过，但是真的感受很深，从中也让我明白了，无论找工作也好，做工作也好，也要带着好的态度，认真去对待，这样，才可以做到问心无愧。
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你自己都说做，那就要放胆去做，从零开始，谁都有这样的阶段，如果你感觉这公司还可以，那你就要好好努力，建议就是要吃苦耐劳
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做的是日化，好像是主管一对一带。可以试试
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好像是做日用品销售工作的，只要肯做就有发展。只要自己踏实肯干，没经验也可以吧！
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前几天去广州今冠贸易公司面试我是去年毕业的，自己还是比较喜欢做销售工作，所以都是投递的销售方面的工作。去他们公司面试回来后感觉那边的工作人员还是蛮有礼貌的，9点半的时候开始培训，主管给我们讲了一些公司制度，其中有一些经验教训在任何公司都是适用的，所以也很认真的听了，但是就在想，哪怕最后没工作，这也可以当做是我的一个经验了。他们公司的每个人都要体验业务生活，这个我还是可以理解的，因为之前找的也有好几个销售公司招聘的其他部门的人员也要从销售开始做起，不过既然是体验生活，时间上就没有多久了，根据各人情况各有不同。1个星期的工作也让我懂得了很多，成熟了一些，有一些道理也是很有用的，现在在这个工作岗位上工作的时候偶尔也会想起那边的朋友。本来我之前面试后是不想去复试的，因为在网上看到一些信息感觉评价不是很好，虽然自己也知道，有一些评论不一定是属实的，但找工作嘛，刚开始不了解，他们的话还是比较有用的，但是最后自己又不甘心，多以还是去参加了复试，想看看到底怎么样，还好当初没有放弃，虽然最后没有坚持到底，但至少我没有后悔什么，也没有浪费这一个星期的时间了。如果我妈没给我安排工作，我会继续做下去，虽然在外跑的时候挺热的，但是自己的付出拿到应有的回报，让自己变的外向、激情还是不错的。&&&现在网络很发达，言论自由。每个人的爱好都不一样，你要是让一个只喜欢做文员的去评价销售工作怎么样，肯定没有好的评价啦！同样的让一个喜欢销售的人员去说工厂、文员工作怎么样，绝对也没有好结果。所以找工作还是要自己想清楚，自己去看清楚。不要盲目，别人怎么说你就怎么做，要看自己到底想要什么。
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如新怎么赚钱的？如新产品好吗？有人做过如新直销吗？
如新怎么赚钱的？如新产品好吗？有人做过如新直销吗？亲爱的网友朋友们大家好，雨辰网号为大家继续分享直销事业。前两天在网上看到一篇关于如新公司的帖子。楼主在说如新你到底害了多少人之类的话。结果被议论的沸沸扬扬的。当然了，对于直销行业这个争论最多而认可最少的行业。肯定会有五花八门的闲言碎语接踵而至。然而他们究竟明白多少呢？看到大家对于如新直销公司产品评头论足，我禁不住关了那个页面！如新是一家成立有30年的公司了，这么一家大型公司，这么多年都过来了，还有什么挺不过来的？早在2006年12月份，如新转型做了直销，拿到了直销经营许可证。这不是个偶然，而是社会发展的必然因素，经济在腾飞、社会在进步、时代在发展，企业也在不断竞争中完善。很多知名度较高的企业走直销也是社会发展的必然趋势。而对于我们个人呢？为什么那么多人在直销中死去？为什么好多人未能如愿走到最后、中途放弃？为什么很多人放弃之后却又卷土重来？究竟什么样的人才适合做直销呢？今天我为大家解读下个人观点，仅供参考！如果你是个安于现状 知足常乐的人请别去做直销！ 直销行业是一个人人可为的事业，但前提是你有一颗不甘平庸的心，敢闯、敢干 追求卓越，拥有誓死达成的意愿。一点点小小成就即沾沾自喜，那么别来做直销！如果你是个不愿付出、坐享其成的人请别去做直销！ 了解直销的人都明白直销有一个财富倍增的诱惑，可这背后隐藏着的人脉倍增、关爱倍增、分享倍增却很少有人能看到！他们只看到了车奖 房奖，却看不到背后的汗水，只想着天上掉馅饼，怎么能做好直销？有句话说：你只闻到了我的香水却看不到我背后的汗水！如果你是个不懂得开放与分享、三分钟热度的人请别去做直销！直销行业来到我们中国已经有20多年的历史了，直销模式告诉我们不得不去开放与分享 把这种高品质的生活与绝佳的事业先机分享到全球各地去！21世纪如果你不懂得开放，不懂得分享 你永远也走不远！再者一点就是坚持不下去的人，做什么事只有三分钟热度，终究难成大事！其实直销很简单，尤其是现在的网络直销 独立的网上系统把复杂的问题简单化，我们要做的就是简单问题重复去做，重复的问题坚持去做。一段时间下来 肯定有效果的！刚刚说到网络直销 我就简单说下我在从事的一家直销公司。我做的是一家民族日化第一品牌的公司，隆力*奇电子商务事业。很多人在认可这个行业之后，都义无反顾的在坚持做下去，也有很多人还在十字路口徘徊不前，我只想说：天雨大不润无根之草；道法宽，只渡有心之人。那么我人为什么选择了隆*力奇电子商务呢？今天我们拥有一台电脑就可以与民族日化第一品牌合作 在互联网上做自己的事业。并且没有时间地域的限制，我们完全可以不用放弃自己的本职工作来从事这项事业！具体的我在这就不过多分享了有意者可以咨询网号
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点击「箭头所指处」可快速关注微信号：kmzx85&　　人的成功，约有15%取决于知识和技能，85%取决于沟通——发表自己意见的能力和激发他人热忱的能力。的确，善于沟通的人，往往令人尊敬、受人爱戴、得人拥护。　　那么，什么样的沟通方式，才能让人感觉舒服，并有助于您的成功呢。　　1、赞美行为而非个人　　举例来说，如果对方是厨师，千万不要说：你真是了不起的厨师。他心里知道有更多厨师比他还优秀。但如果你告诉他，你一星期有一半的时间会到他的餐厅吃饭，这就是非常高明的恭维。　　2、透过第三者表达赞美　　如果对方是经由他人间接听到你的称赞，比你直接告诉本人更多了一份惊喜。相反地，如果是批评对方，千万不要透过第三者告诉当事人，避免加油添醋。　　3、套话也要说得恰到好处　　客气话是表示你的恭敬和感激，所以要适可而止。有人替你做了一点点小事，你只要说谢谢、对不起，这件事麻烦你了。至于才疏学浅，请阁下多多指教，这种缺乏感情的客套话，就可以免了。　　4、面对别人的称赞，说声谢谢就好　　一般人被称赞时，多半会回答还好！或是以笑容带过。与其这样，不如坦率接受并直接跟对方说谢谢。有时候对方称赞我们的服饰或某样东西，如果你说：这只是便宜货！反而会让对方尴尬。　　5、有欣赏竞争对手的雅量　　当你的对手或讨厌的人被称赞时，不要急着说：可是…，就算你不认同对方，表面上还是要说：是啊，他很努力。显示自己的雅量。　　6、批评也要看关系　　忠言未必逆耳，即便你是好意，对方也未必会领情，甚至误解你的好意。除非你和对方有一定的交情或信任基础，否则不要随意提出批评。比较容易让人接受的说法是：“关于你的…，我有些想法，或许你可以听听看。”　　7、批评也可以很悦耳　　比较容易让人接受的说法是：“关于你的…，我有些想法，或许你可以听听看。”　　8、时间点很重要　　千万不要在星期一早上，几乎多数人都会星期一忧郁的症状。另外也不要在星期五下班前，以免破坏对方周末休假的心情。　　9、注意场合　　不要当着外人的面批评自己的朋友或同事，这些话私底下关起门来说就好。　　10、同时提出建议　　提出批评之外，还应该提供正面的改进建议，才可以让你的批评更有说服力。　　11、避免不该说出口的回答　　像是：不对吧，应该是……这种话显得你故意在找碴。另外，我们也常说：听说…，感觉就像是你道听涂说得来的消息，有失得体。　　12、别回答“果然没错”　　这是很糟的说法，当对方听到这种响应时，心中难免会想：你是不是明知故问啊？所以只要附和说：是的！　　13、改掉一无是处的口头禅　　每个人说话都有习惯的口头禅，但会容易让人产生反感。例如：你懂我的意思吗、你清楚吗？、基本上…、老实说…　　14、去除不必要的杂音　　有些人每一句话最后习惯加上“啊”等语助词，像是“就是说啊”、“当然啦”，在比较正式的场合，就会显得不够庄重稳重。　　15、别问对方的公司是做什么的？　　你在一场活动遇到某个人，他自我介绍时说自己在某家公司工作。千万别问：你公司是做什么的？这项活动也许正是他们公司举办的，你要是不知道就尴尬了。也不要说：听说你们做得很好！因为对方可能这季业绩掉了3成。你应该说：你在公司担任什么职务？如果不知道对方的职业就别问，因为有可能他没工作。　　16、别问不熟的人为什么　　如果彼此交情不够，问对方为什么？有时会有责问、探人隐私的意味。例如，你为什么那样做、你为什么做这个决定，这些问题都要避免。　　17、别以为每个人都认识你　　碰到曾经见过面，但认识不深的人时，绝不要说：“你还记得我吗”万一对方想不起来，就尴尬了。最好的方法还是先自我介绍：“你好，我是×××，真高兴又见面了。”　　18、拒绝也可以不失礼　　用餐时，若主人推荐你吃某样你不想吃的东西，可以说：“对不起，我没办法吃这道菜，不过我会多吃一点…”让对方感受到你是真心喜欢并感谢他们准备的食物。如果吃饱了，可以说：“这些菜真好吃，要不是吃饱了，真想再多吃一点。”　　19、不要表现出自己比对方厉害　　在社交场合交谈时，如果有人说他刚刚去了纽约一星期，就不要说上次你去了一个月，这样会破坏对方谈话的兴致。还不如顺着对方的话，分享你对纽约的感觉和喜爱。　　20、不要纠正别人的错误　　不要过于鸡婆地纠正别人的发音、文法或事实，不仅会让对方觉得不好意思，同时也显得你很爱表现。　　21、不懂不要装懂　　如果你对谈话的主题不了解，就坦白地说：“这问题我不清楚。”别人也不会继续为难你。如果不懂还要装懂，更容易说错话。　　22、掌握1秒钟原则　　听完别人的谈话时，在回答之前，先停顿1秒钟，代表你刚刚有在仔细聆听，若是随即回话，会让人感觉你好像早就等着随时打断对方。　　23、听到没有说出口的　　当你在倾听某人说话时，听到的只是对方知道、并且愿意告诉你的。除了倾听，我们还必须观察。他的行为举止如何？从事什么工作？如何分配时间与金钱？　　24、选择合理时机　　当你有事要找同事或主管讨论时，应该根据自己问题的重要与否，选择对的时机。假若是为个人琐事，就不要在他正埋头思考时打扰。如果不知道对方何时有空，不妨先写信给他。　　25、微笑拒绝回答私人问题　　如果被人问到不想回答的私人问题或让你不舒服的问题，可以微笑地跟对方说：“这个问题我没办法回答。”既不会给对方难堪，又能守住你的底线。　　26、拐弯抹角回绝　　许多社交场合，喝酒总是无法避免。不要直接说：“我不喝酒。”扫大家的兴。不如幽默地说：“我比较擅长为大家倒酒。”　　27、先报上自己大名　　忘记对方的名字，就当作是正式场合，向对方介绍自己的名字或拿出名片，对方也会顺势报上自己的大名和名片，免除了叫不出对方姓名的窘境。　　28、不当八卦传声筒　　当一群人聊起某人的八卦或传言时，不要随便应声附和，因为只要说出口的话，必定会传到当事人耳中。最好的方法就是不表明自己的立场，只要说：“你说的部份我不太清楚。”　　29、下达送客令　　如果你觉得时间差不多该结束谈话或送客，但对方似乎完全没有要起身离开的意思，可以说：“不好意思，我得打通电话，时间可能有点久…”，或是：“今天真的很谢谢你来…”。你也可以不经意地看看自己的手表，让对方知道该走了。　　30、让对方觉得他很重要　　如果向前辈请求帮忙，可以说：“因为我很信任你，所以想找你商量…”让对方感到自己备受尊敬。　　31、直接描述现状　　和部属意见不同时，不要直接批评，而要说明不同点在哪。　　32、寻求解决　　如果部属绩效不佳，应该要询问他可以如何解决，不要采取威胁态度。　　33、主动表达帮忙　　如果一时之间无法解决部属的问题，不要说“这种事先不要来烦我，”而是告诉他，我知道有谁可以帮忙。　　34、说话语气要平等　　主管切忌说“我有十几年的经验，听我的就对了。”比较好的说法是：“这方法我用过，而且很有效，你要不要试试看？”　　35、弹性接纳部属意见　　主即使你心有定见，也不要对部属说：“这些建议都考虑过了，不必再多说。”还是应该给部属机会，对他说：“关于这个题目，我已有了腹案，不过仍想听听你的看法。”　　互联网时代已经到来，康美人怎能落下步伐？　　1分钟免费入驻，让客户主动找上门！有了它，从此人脉无忧，一心做好服务，让你的直销事业飞起来。　　直销家园网康美主页：/?proid=8497（长按复制或进入文章最下方“阅读原文”点击“商家入驻”注册）
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