江苏连云港东海县力音电子厂现在还招聘么？工资是多少_百度知道
江苏连云港东海县力音电子厂现在还招聘么？工资是多少
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支招女的。。工资2000左右
就是学生过几天打暑假工的 能确定要找人吗？ 谢谢啊
那就不好说了
招人是招人的，不过暑期工就不一定要了有个服装厂还在招暑期工。。东海县柏兴无纺布
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裁判文书>&>&>&>民事判决书
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案例标题：上诉人朱??因与被上诉人东海?????限公司劳动争议纠纷一案
审理机构：江苏省连云港市中级人民法院
文书字号：（2016）苏07民终14?号文书类型：民事判决书
审结日期：审理程序：二审
审理人员：周文元;宋建霞;谢善娟
江苏省连云港市中级人民法院
民事判决书
（2016）苏07民终14?号
上诉人（原审原告）朱??。委托代理人赵良,东海县西双湖法律服务所法律工作者。被上诉人（原审被告）东海?????限公司,住址：??????。法定代表人廖黄同,该公司总经理。委托代理人孙传龙、孙会利,江苏华天人律师事务所律师。上诉人朱??因与被上诉人东海?????限公司（以下简称力音公司）劳动争议纠纷一案,不服东海县人民法院（2015）连东民初字第1731号民事判决,向本院提起上诉。本院立案受理后,依法组成合议庭,审理了本案,现已审理终结。原审法院经审理查明,日,朱??应聘到力音公司工作,双方订立了书面劳动合同,合同约定固定期限的劳动合同自日起至日止,试用期自日起至日止；朱??从事保安工作,实行不定时工作制,并做兼职司机；试用期的工资为每月950元；力音公司对朱??实行基本工资和绩效工资相结合的内部工资分配办法,基本工资确定为每月950元,绩效工资根据朱??的工作业绩、劳动成果和实际贡献按照内部分配办法考核确定；双方依法参加社会保险,按时缴纳各项社会保险费,其中依法应由朱??缴纳的部分,由力音公司从朱??工资报酬中代扣代缴,力音公司应当依法为朱??缴纳社会保险费。日21时许,朱??驾驶力音公司粤s×××××号小型普通客车沿245省道由北向南行驶至13km＋800m处,该车右前部与由东向西过道路的行人刘玉珍身体相撞,致刘玉珍死亡。朱??承担事故的主要责任,日被刑事拘留,同月28日被取保候审。日,东海县人民法院以交通肇事罪,判处朱??有期徒刑十个月,缓刑一年。朱??赔偿了死者亲属人民币77000元（其中朱??向力音公司借款35000元用于赔偿）。日,朱??在未通知力音公司的情况下无故就不到力音公司上班。2013年4月至2013年12月,朱??平均月工资2408元。2014年1月至2014年7月,力音公司继续支付给朱??每月工资500元。2013年8月至2014年2月,力音公司为朱??缴纳了社会保险费。日,朱??以要求力音公司支付拖欠工资、支付代垫赔偿款等向东海县劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁,同日,由于朱??的申请请求证据不足,东海县劳动人事争议仲裁委员会作出了东劳人仲不字（2015）第51号不予受理通知书,对朱??的申请请求决定不予受理。朱??不服而诉至法院。原审法院认为,《》规定,工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。2013年……(本文书还有3096字未显示)
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上诉人朱??因与被上诉人东海?????限公司劳动争议纠纷一案
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面试通知：3月11日下午2：00，东海力音电子招聘普工200名
招工简章 东海力音电子有限公司是位于东海县城东开发区，规模较大的一家台湾独资企业。总投资500万美元，现有员工800人。公司主要生产线圈、变压器等新型电子元器件。由于生产经营需要，公司大量招收作业员。<font color="#、& && && &&&工资：月薪元，免费食宿、空调车间，节假日带薪休假。<font color="#、& && && &&&要求：初中及以上文化，女工16-40岁、男工16-30岁，视力良好。<font color="#、& && && &&&周一至周五每天工作11小时，周六工作8小时，周日休息。半个月倒一次班.
注：凡是通过锦才劳务面试成功的女士，在东海力音厂里工作满3个月，便可到锦力劳务领取200元的奖励！
联系电话：152O5126O66
面试地址：东海县利民西路170号（5路公交车到外国语学校下，向西50米）
工资还可以哦
看着有点激动
[quote]西双湖钓鱼人 发表于
看着有点激动[/color
西双湖钓鱼人 发表于
看着有点激动
别激动太早，会有附加条件。。
坑人的这厂 前几天去 说招人结果第二 天去叫星期1在来 忽悠人玩的基本不要男的就要女的}