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公司如何给员工缴纳社保费用
[导读]：公司是新开的，社保证什么的都办下来了，社保缴费方式也确定了，不知道下一步该怎么办？怎么给员工缴纳社保？公司用不用再开个账户？
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　　问：公司是新开的，证什么的都办下来了，社保缴费方式也确定了，不知道下一步该怎么办？怎么给员工缴纳社保？公司用不用再开个账户？知道的亲们麻烦说一下（社保是北京朝阳的）谢谢了！
　　答：1、您插上数字证书，每月5号-25号，登陆社保服务平台，点击单位用户登陆。登陆之后，按业务办理。
　　2、如果是普通增、减员，直接网上操作就行。如果是新参保，需要准备电子照片，然后去社保所提交相关材料。
　　3、如果要去朝阳社保，需要提前在朝阳社保网站上约号。
　　4、一般社保都是银行托收，次月缴费。意思就是1月的社保费，2月从银行划走。
　　简单跟您介绍一下，如遇具体业务，您再问吧。
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社会保险关注排行企业给员工补缴社会保险 我现在没有钱怎么办_百度知道
企业给员工补缴社会保险 我现在没有钱怎么办
1.如果单位整体未参保的应从企业注册成立之日起为职工全员参保，补缴基本养老保险费。这种情况下，参保还是很有必要的，相当于个人社保缴费年限一次性增加，这种机会不可多得。建议你向亲戚朋友借一些钱，最好也交上。2.如果因为用人单位原因部分人员应缴未缴基本养老保险费的，用人单位可以向劳动保障部门提出书面补缴申请，并提交申请补缴期间与被保险人存在劳动关系的证明，以及工资收入凭证，经确认后，由企业和职工个人从规定实行企业和个人共同缴费之月，补缴基本养老保险费。这种情况下你可以选择不补缴，就视为保险中断，也没太大关系，只要以后累计缴满15年就可以。
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提问者采纳
你自己承担个人部分的一年费用，2，从你的描述看.3千块钱怎么还也都能还得上，应该是企业帮你补缴一年的保险，无视签的那份文件？你可以以工资中含社保费用为理由，除了临时工以外都必须交你明白吗从你工作的时间来看《劳动法》明确规定了企业必须给你这类员工缴纳社保。劳动部门对公司下达文书让企业给你补缴社保有没有说这500块钱怎么解决，自己算吧，先找朋友借借不就行了么？如果没说的话你也不是一定要还。每月255块钱左右
公司现在要我退 劳动监察部门的态度比较倾向公司
我不退他这个钱 有法律依据吗？
或者是说公司违法在先 先由他缴纳完社会保险
我在慢慢把这个钱还给他呢？
如果你不想在那干了，你可以告诉公司，补缴社保的期限是有法律规定的，《中华人民共和国社保法》规定。第八十六条规定：用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金；逾期仍不缴纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。不给你补缴你就不停到社保局投诉，按日算的到时候社保局一查就不是你一个人的事了，你再看公司给不给你先补缴。
法律这样规定的 但是按现在劳动监察部门的态度
唉···这都给我拖了2个月了 我刚刚打电话说星期五才给公司下发补缴保险的文书
说什么这段时间他有多忙多忙··其实我已经申请劳动仲裁了要求企业给我补偿最近一年的加班费 但是败诉了 本应该由企业提供的 出勤记录 工资明细 嘛的 公司经理以没有记录为由拒不提供
本应承担不利后果的是公司 但是我输了-----·在天津应该没有说理的地了··
呵呵，是你自己没有准备充分，我以前申请劳动仲裁的时候， 仲裁委的人说：“够了，够了，用不了这么多证据”，然后他们打电话帮我要欠薪，完了直接打电话通知我去取的。
提问者评价
其他1条回答
而且三年没交，他们已经赚到了;月所谓的社保费退回给公司。如果公司还是以你没有将那500元&#47，这是公司应该为您补交的，而不帮你补缴社保，他们没有权利问你要回，最后劳监才要求他们补你一年的社保，你可以再次仲裁或到法院起诉他们不用退
我想问一下
我不退公司这个钱 有什么法律依据吗？ 如果一定要退的话 可不可以要求公司先给我补缴完保险
以后慢慢还给他呢？
谢谢您的帮助
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