【事业单位】2015年惠州市惠城区财政局招聘机关后勤服务人员公告 | 考通关
& 【事业单位】2015年惠州市惠城区财政局招聘机关后勤服务人员公告
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巾帼文明岗先进事迹材料（县财政局国库支付中心）
&&&&来源：河北博才网&&
**县财政局国库支付中心，负责人**。被评为2006年度**市“巾帼文明岗”。**县国库支付中心成立于2004年12月，现在有工作人员9人，在近两年的工作中，她们爱岗敬业、诚实守信、大胆创新、团结奉献、奋发向上，积极践行“三个代表”重要思想，严格遵守“八项服务承诺”，凭着一颗颗炽热的心，为我县财政国库支付工作做出了积极的努力，取得了显著成绩。先后被县妇联和团县委授予“巾帼文明示范岗”和“青年文明号”等荣誉称号。全体同志团结一心，奋发有为，与时俱进、开拓创新，加强队伍建设，健全内部管理制度，规范工作行本文来源：文秘114 为，完善服务内容，强化会计核算监督，不断提高工作效率，大力推行国库集中支付制度改革。通过集中支付，有利地保证了党和国家方针政策的执行，增强了政府的执政能力，提高预算单位支出的透明度，变事后监督为事前、事中监督，控制了各种克扣、截留、挪用财政资金的非法行为，确保了单位资金使用安全，消除了资金支付风险，同时从源头上堵住了税款的流失，扼制了腐败现象的滋生。今年一至三季度共支付资金6384笔，支付金额8816余万元，拒付违规支出252笔，拒付违规资金384多万元。通过对基建项目的审计，节约资金85万多元，通过对发票的严格审核，为地方挽回了税收流失5万多元。通过外树形象、内强素质，建成了一个文明、高效、务实、有序的文明“窗口”。--博才网
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当前位置：
　　按照《紫金县2012年公开招聘财政局国库支付中心会计专业工作人员公告》的要求，根据招聘人数和笔试面试实操成绩，现将拟聘人员进行公示，公示期为七天，接受各方监督。举报电话为7838692（县人社局）、7828850（县财政局）。如有人举报拟聘人员弄虚作假行为的，经查属实，一律取消其聘用资格。&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&&
　　 紫金县人力资源和社会保障局&&&&&&&&& 紫& 金& 县& 财& 政& 局&&&&&&&&&& 二○一三年一月二十九日　　
　　拟聘用人员名单：
　　杨燕娜& 邹丽婷
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中共紫金县委　紫金县人民政府主办 各镇、县直各部门内容保障紫金县信息中心建设、运行维护 地址：县秋江东路38号五楼　电话： 建议IE6及以上版本浏览器　及以上分辨率　备案证编号：纯文本模式-黄埔信息网
黄埔区财政局、会计结算中心（国库支付中心）公开招聘专业技术人员公告
作者：黄埔区财政局 &&&发布时间：
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根据工作需要，区财政局、会计结算中心（国库支付中心）拟招聘专业技术服务人员20名，有关事项公告如下：
一、招聘职位和资格条件
（一）招聘职位
本次招聘财政、会计专业技术岗位服务人员20名。
（二）资格条件
1.拥护中国共产党的领导，遵纪守法，政治觉悟高，思想素质好，符合有关政审条件；
2.具有全日制大专或以上学历;
3.具有财政、会计专业初、中级专业技术职称；&&&&&&&&&&
4.身体健康，具备良好的身体和心理素质，没有违反计划生育政策和有关规定；
5.年龄在45周岁以下（含45周岁；1970年9月1日以后出生）。
二、工资待遇
（一）按照区人力和社会保障局核定的工资标准。
（二）按照有关规定购买社会保险、住房公积金，享受劳动合同法规定的休假等福利待遇。
三、招聘程序
（一）组织报名
1.报名时间：日至9月22日。（节假日不接受报名）
上午9:00时—11:30时；下午2:30—5:00时。
2.报名地点：广州市黄埔区财政局党政办公室（黄埔区丰乐中路260号丰乐大厦十二楼）
&&&&3.联系人：巢春花&&&&&&&电话：
（三）报名所需携带材料
1.《黄埔区财政局、会计结算中心（国库支付中心）公开招聘专业技术人员报名表》；
2.身份证、学历证书（在进入面试前需提供学历鉴定，应届毕业生提供“应届毕业生就业协议”）、结婚证、本人户口薄等原件、复印件（A4纸）各一份；
3.专业技术职称证（技术等级证）、职称考试的报名发证表原件、复印件各一份；
4.计生服务证原件及复印件，当地户籍所在地乡、镇或街道人口和计划生育机构开具计划生育情况证明；
&&5.近期正面免冠大一寸彩照2张。
报名材料不齐的不受理报名，报名材料恕不再退还。以上所有证件均以原件为准，仅提供复印件或其他证明材料等一律无效，视为不符合资格条件。
（四）资格审查
对报名材料进行初步审查，并对符合条件者发给考试通知。报名应聘者须如实、准确、完整地填写报名表，并由本人对所填内容确认签名，如有虚假，立即取消报名资格。
（一）笔试
笔试为闭卷考试，时间为120分钟，采取100分制。笔试主要内容为行政能力测试和专业知识，专业知识主要是财政、会计基础知识、行政事业单位会计制度、公文写作等。笔试不指定考试参考用书。
（二）面试
按照应聘者笔试成绩，按照招聘职位1:1.5的比例进入面试。
总成绩由笔试和面试成绩组成，其中笔试成绩占50%，面试成绩占50%。
笔试、面试具体时间和地点另行通知。
五、体检和考核
（一）体检
体检的项目、标准参照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则（试行）》，由区财政局党政办统一组织体检，费用由考生自理。
（二）考核
由区财政局办公室统一组织实施，主要考察应聘者政治思想道德品德、业务能力、工作实绩等方面表现。
如出现体检或考核不合格的、本人放弃录用等情况，则按入围总成绩由高分到低分依次递补。
确定录用人选并在黄埔区信息网、黄埔区财政局网页进行公示，公示期限为5天。
七、办理聘用手续
（一）经笔试、面试、体检、公示等程序的拟聘用人员，按规定办理聘用手续。
（二）招聘的工作人员实行试用期，试用期为1个月。试用期满后，经考核合格的，按国家有关规定签订劳动合同。
其它未尽事宜按我区有关规定执行，本方案所发公告由区财政局办公室负责解释。
黄埔区财政局
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版权所有：广州市黄埔区科技和信息化局 新闻管理：中共黄埔区委宣传部、黄埔区新闻中心政府服务热线：12345 技术支持： 备案号：粤ICP备号黄平县财政局国库集中支付中心公开招聘工勤人员（驾驶员）公告
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黄平县财政局国库集中支付中心公开招聘工勤人员（驾驶员）公告
时间： 19:18:00&&作者：云南招考培训网&&来源：&&查看：&&评论：
内容摘要：黄平县财政局国库集中支付中心公开招聘工勤人员（驾驶员）公告因工作需要，根据《黄平县机关和参照公务员法管理事业单位工勤人员社会化聘用管理暂行规定》和有关政策规定，经县编委办批准，决定面向社会公开招聘工勤人员（驾驶员）1名。一、招聘对象及条件（一）招聘对象1、有黄平户籍，高中及以上文...
黄平县财政局国库集中支付中心公开招聘工勤人员（驾驶员）公告因工作需要，根据《黄平县机关和参照公务员法管理事业单位工勤人员社会化聘用管理暂行规定》和有关政策规定，经县编委办批准，决定面向社会公开招聘工勤人员（驾驶员）1名。一、招聘对象及条件（一）招聘对象1、有黄平户籍，高中及以上文化程度，年龄在18周岁以上（即1995年1月1日以前出生），35周岁以下（即1978年1月1日以后出生），在本方案出台前已在本单位聘用的人员年龄可放宽到45岁以下）均可报名。2、取得准驾车型 C照以上中国机动车辆驾驶证（军证必须换为地方证），且具有10年以上驾驶经历，期间未出现过本人负有事故责任的交通安全事故，一个计分周期内累计违章计分未超过9分。（二）招聘条件1、遵纪守法，品行端正，作风正派，有良好职业道德，服从组织分配，志愿从事汽车驾驶工作；2、身体健康，五官端正，身体条件符合驾驶工作要求。3、具备拟报考职位所需的其他资格条件。4、在同等条件下复退军人，未就业大中专毕业生，企事业单位改制分流富余人员优先聘用。二、报名及资格审查（一）报名1、报名时间：2013年3月18日&3月22日 上午8：30&12：00& 下午14：00&17：302、报名地点：黄平县财政局三楼（局办公室）3、报名要求：报考人员须持有效《居民身份证》（或户籍所在地公安机关出具的附本人照片的户籍证明）、驾驶证原件，同时提交以上证件复印件各一份，在职人员须持单位同意报考证明。填写报名登记表（《登记表》须按要求填写真实清楚，如填写错误或虚假信息，责任自负），交近期同底免冠一寸照片3张。（二）报名资格审查根据考生填写的个人信息，对照本《实施方案》规定的报名条件和填报职位所需的资格条件进行资格审查。如遇驾驶员报名人数比例低于3:1的，直接进入技能测试。三、考试（一）笔试笔试为闭卷考试，成绩按百分制计，占考试总成绩的40%。本次招聘工勤人员笔试科目为《综合业务知识》，内容包括时事政治、交通法律法规和汽车驾驶相关知识。笔试考务工作由县财政局招聘领导小组组织实施。笔试时间及地点另行通知。（二）技能测试笔试结束后，由县财政局招聘领导小组按考生笔试成绩由高分到低分顺序及招考职位计划数1：3的比例确定参加技能测试人员；考生报考职位计划招聘人数与报名人数比例在1:3以内（不含1:3）的直接进入技能测试。如遇某职位进入技能测试人员末位考生笔试成绩并列的，同时参加技能测试。技能测试主要考驾驶员汽车驾驶基本操作技能，实地进行技能操作限时测试。技能测试成绩按百分制计，占考试总成绩的60%。技能测试考务工作由县财政局招聘领导小组组织实施。技能测试内容、时间、地点及方式另行通知。四、体检考试结束后，根据应试者总成绩，按各招聘职位计划数1：1的比例（同一职位考生总成绩出现末位并列的，以技能测试成绩高的考生列为体检对象）从总成绩高分到低分确定体检人员。体检不合格的，从该职位参加技能测试人员中按考试总成绩高分到低分顺序依次递补参加体检。体检项目和标准，按黔人发〔2005〕4号文件规定和机动车驾驶人员体检标准进行。体检工作由县财政局招聘领导小组安排在指定的医院进行。体检费用由考生自理。体检时间另行通知。五、考核体检合格的人员确定为考核对象。由县物价办对其思想政治表现、道德品质、业务能力、工作实绩、廉洁奉公等情况进行考核。学生以学籍档案为主要内容；下岗人员以在户籍所在地的现实表现为主要内容;在职人员以在原单位的现实表现、年度考核和档案为主要内容。在考核中发现有下列情况之一者，取消考生的聘用资格：（一）有犯罪前科或被司法机关确定为犯罪嫌疑人；（二）有政治、经济或其他违法违纪问题；（三）发现有其他较严重疾病；（四）不符合报考职位资格条件的；（五）违反计划生育政策的；（六）曾被辞退或者开除公职的；（七）其他不能聘用的情况。六、聘用审批经笔试、技能测试、体检、考核合格人员，确定为拟聘用人员，由县财政局招聘领导小组在招聘地点公示7天。公示结束无异议的，由县财政局填写《聘用审批表》（每人一式3份）并附接收意见、考核材料及其他相关材料报县人力资源和社会保障局审批后，与拟聘用人员签订聘用合同并办理聘用手续，合同期间，实行2个月试用期。在职人员与原工作单位有录（聘）用（劳动）合同的，在新单位正式聘用前，须与原单位解除或终止合同关系。七、待遇按黄党办发〔2012〕69号文件执行。八、纪律监督（一）本次招聘工作严格按照有关纪律和要求执行。（二）在履行招聘工作的命题、评卷、监考、体检等职责及办理其他聘用事项时，涉及与本人有应回避的亲属关系或者可能影响招聘公正的，应主动回避。（三）对违反公开招聘纪律的工作人员和应聘人员，视其情节轻重，要按照有关规定进行严肃处理。为了维护招聘工作的公正性、严肃性、客观性，凡发现并经查实考生在报名、考试、体检、考核、聘用等过程中有弄虚作假行为的，取消其聘用资格，并追究相关责任。（四）招聘工作坚持信息公开、过程公开、结果公开，主动接受社会及有关部门的监督。九、本方案由县财政局解释。招聘领导小组设在县财政局办公室。咨询电话：&&& &县财政局办公室监督电话：&&&& 县纪委办公室
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