苏州晨新轮胎有限公司摩车外轮胎,2.7x14

您的举报已经提交成功,我们将尽快处理,谢谢!
打印|加入收藏夹|发送到手机约15.7公里/29分钟
显示全部详情吴江汽车客运站收起1. 从起点到松汾线1) 从起点向东南方向出发,行驶180米,右转进入长...
大家还关注
(window.slotbydup=window.slotbydup || []).push({
id: '2081942',
container: s,
size: '1000,60',
display: 'inlay-fix'&&|&&&&|&&&&|&&
&苏州晨新轮胎有限公司
今天是:星期五, 日
联&系&人:
电&&&&话:
移动电话:
地&&&&址:
同里镇屯村邱舍开发区
企业名称:
苏州晨新轮胎有限公司
企业性质:
私营独资企业
企业法人:
地&&&&址:
同里镇屯村邱舍开发区
联&系&人:
联系电话:
移动电话:
网&&&&址:
企业简介:
苏州晨新轮胎有限公司成立于2006年7月,注册资金1200万,坐落于江南千年古镇-同里镇,占地面积6.8万平方米,厂房及办公面积4.8万平方米,员工450多人(高层技术、管理人员26人以上)年产值三亿多,本公司是国家化工部许可生产真空摩托车外胎、摩托车内胎的专业厂家之一,公司具有先进的加工和检测设备及完善的质量管理和质量保证体系。
资质、表彰:
苏州晨新轮胎有限公司地址:同里镇屯村邱舍开发区
技术支持:苏州网信信息科技有限公司中国飞奔集团苏州晨新轮胎有限公司(分公司)始建于2006年,是温州总公司脱颖而出的一家分公司,座落在人杰地灵,环境优美和谐的江南千年古镇&同里镇。总公司全名温州正新轮胎有限公司始建于1993年,是国家化工部许可生产真空摩托车内、外胎的专业厂家之一。
※工作时间:5天8小时工作制,并按国家劳动法规定支付员工延时工作的加班费;
※就 餐:公司提供的早、中、晚三餐,经理级免费提供;岗位不同给予相应的补助
※社会保险:公司为员工购买社保保险;还有团体意外保险,保障员工的切实利益;
※员工活动:每年年底举办尾牙晚宴及摸彩活动,不定时举办一些娱乐比赛活动;
※员工福利:每季度发放员工生活用品及员工活动经费;每月举行&庆生晚会&。
※假 期:国家的法定节假日;公司鼓励员工休假,享有带薪年假及法定假期;
※奖 励:员工司龄奖、全勤奖,优秀员工奖,完善的绩效考核及年终奖励政策;
※住 宿:公司免费提供住宿:经理级干部住套房;主任级和高级专员干部单间宿舍;一般员工5人一间;公司为员工提供夫妻套房;外住员工可以享受相应的补助;
※培 训:公司为全体员工提供广阔的发展空间和丰富的培训机会。
企业文化:
※晨新宗旨:管理创新、科技先导、求精务实、努力开拓;
※晨新愿景:内强素质,外树形象,实施差异化战略,以优质的产品和服务,打造轮胎产品行业的主流品牌;
※晨新精神:诚信 专注 创新 超越;
※晨新核心价值观:对社会-晨新永续发展的基石;对投资人-源于现实的理想回报;对顾客-努力成就顾客的梦想;对员工-人才是企业发展的原动力;
※员工福利:每季度发放员工生活用品及员工活动经费;每月举行&庆生晚会&。
※假 期:国家的法定节假日;公司鼓励员工休假,享有带薪年假及法定假期;
※奖 励:员工司龄奖、全勤奖,优秀员工奖,完善的绩效考核及年终奖励政策;
※住 宿:公司免费提供住宿:经理级干部住套房;主任级和高级专员干部单间宿舍;一般员工5人一间;公司为员工提供夫妻套房;外住员工可以享受相应的补助;
※培 训:公司为全体员工提供广阔的发展空间和丰富的培训机会。
企业文化:
※晨新宗旨:管理创新、科技先导、求精务实、努力开拓;
※晨新愿景:内强素质,外树形象,实施差异化战略,以优质的产品和服务,打造轮胎产品行业的主流品牌;
※晨新精神:诚信 专注 创新 超越;
※晨新核心价值观:对社会-晨新永续发展的基石;对投资人-源于现实的理想回报;对顾客-努力成就顾客的梦想;对员工-人才是企业发展的原动力;
行 业:汽车、摩托车
注册资金:1200万元 人民币(RMB)
公司性质:民营企业
员工人数:201-500人
成立日期:
联 系 人:丁先生
电子邮件:
联系电话:6
公司网站:
联系地址:同里镇邱舍工业区(屯南村)
苏州晨新轮胎有限公司暂无近期现场招聘信息
吴江经济技术开发区人力资源市场 每周一至周六举报现场招聘会等待您的光临。求职者免费入场求职,。
&&&&&|&&&&&
&&&&&|&&&&&
&&&&&|&&&&&
&&&&&|&&&&&
网站客服邮箱:service#wjhr.net 网站客服QQ:
吴江经济技术开发区人力资源服务中心 版权所有、严禁转载
总访问11.1亿次;当天9.1万次,最高222.7万次;
当前499人在线,最高15.9万人在线}

我要回帖

更多关于 双金属滑板 轮胎摩 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信