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我们高温补贴哪去了？企业白领:多数没领过
大众网记者随机街访建筑工人、环卫工、快递员、白领等不同职业者，大部分市民称从未拿到过高温津贴费。
近两天，山东省气象台连续发布高温橙色预警信号，不少市民大呼快被“烤熟”了。随着热浪来袭，高温津贴再次成为市民关注的热点话题。在热浪中奔波的你，是否
按时收到了高温津贴？7月14日上午，大众网记者随机街访建筑工人、环卫工、快递员、白领等不同职业者，大部分市民称从未拿到过高温津贴费。建筑工：个别人领过，大部分人不知道有高温补贴在
济南城区泺源大街旁边的建筑工地上，一位民工称，往年曾收到过高温补贴费，但不知道具体应该发多少。“都是跟工资发到一起的，今年还没发，不知道到时候会
不会发。”记者采访发现，对于高温津贴的发放标准，大部分建筑工人都摇头称“不知道，不了解”。一位民工则直接表示，第一次听说有高温补贴这回事儿，更别
提收到过补贴费了。一位来自外地的女工称从未收到过高温补贴，并抱怨“住的地方连开水都没有，吃不好睡不好，觉得生活太苦了。”来自河南的民工段国义告诉记者，工地上有时候会煮绿豆汤，发藿香正气水，但基本的消暑方式就是多喝水。多
数建筑工人对高温津贴不知情，那么这笔费用去哪儿了呢？施工单位又是否会采取相关防暑措施？济南城区一家建筑工地项目负责人杨先生称，进入伏天，工地上调
整了施工时间。工人早上从五点半开始上班，十点半结束，下午两点半开始上班，避开整个高温阶段。而对于高温津贴，该负责人则表示，为了便于发放，把这部分
降温费转换成了物资补助，用高温津贴给工人们买藿香正气水、绿豆汤、毛巾和香皂等。快递员：知道高温补贴但从没领过一
位正在派送快递的小伙儿说，“知道有高温补贴政策，但干快递这行，百分之百都没有。”他每天七点半上班，九点理完货从快递点出发，一直到晚上七八点才能把
快件送完，白天基本上都在户外。“每天至少得喝五六瓶矿泉水。光买水也花不少钱，但也不能不喝，要是中暑了，第二天没法上班更得不偿失了。除了多喝水，没
有别的办法。”环卫工：每年都发高温补贴与
建筑工人和快递员等户外工作者普遍未收到高温津贴相比，济南市环卫工人的状况要好些。历下区环卫工彭阿姨告诉记者，干环卫八九年了，每年夏天都会收到
500块钱的高温补贴，，以前是直接发到手里，近两年都加到工资里了。“超过35℃就歇班，昨天因为入伏头天高温预警，我们就歇了4个小时，中午有时候还
会发绿豆汤，挺好的。”企业白领：多数没领过高温补贴“高温补贴有是有，但每个月才80，聊胜于无吧。”某大型企业的员工魏小姐告诉记者，公司每年夏天都会随工资一同发放高温补贴，但已经近十年没有涨过了，以现在的物价来看，这80元对她而言影响并不大。相
比于魏小姐“饱汉子不知饿汉子饥”的态度，记者采访的多数企业员工工资单中并没有“高温津贴”这一项。济南某私营企业的员工小吕告诉大众网记者，自己工作
快两年了，从来没见过高温津贴。同样的情况还有刚毕业不久的小宋。“去年公司用发高温津贴的钱买了些茶叶、冰糖发给员工，但据我了解高温津贴是不能用物品
替代的，”小宋说，“但我们又能怎么办呢？如果我们为了几百块钱去闹，工作还要不要了？”小宋一语道出了众多白领的“无奈”。普通市民：大部分没领过高温补贴在受访的数十位市民中，大多数人表示最近看新闻才知道有高温津贴这项政策，但并不清楚具体标准是多少，只有一位市民拿到每月80元的补贴费。一位已经退休的
阿姨疑惑地对记者表示，“高温津贴？只有户外工作者才有吧？听说过，没见过，10多年来都没有。”市民王先生提出，山东的高温津贴是每人每月120元，在
全国算最低水平了，应该根据经济水平作出调整。一位李姓律师称，对高温津贴法律上还没有明确的规定，因此没有强制性。立法是一个很漫长的过程，需要经过各个方面和程序。“面对这么炎热的天气，我觉得通过立法来保障这方面的权益势在必行。”政策解读：高温补贴非户外工作者专有，人皆有份大众网记者从山东省人力资源和社会保障厅了解到，目前山东省的高温补贴仍然执行2006年下发的《山东省关于调整企业职工夏季防暑降温费标准的通知》。按照
规定，企业在岗职工夏季防暑降温费标准为，从事室外作业和高温作业人员每人每月120元；非高温作业人员每人每月80元。全年按6月、7月、8月、9月4
个月计发，列入企业成本费用。“单位虽然没发钱，但发了些凉茶和藿香正气水行不行？”济南市一位从事建筑监理的员工咨询大众网记者。对此，山东省人社厅明确回应“部分企业不发放职工夏季防暑降温费，或者用茶叶等物品代替的行为，是不符合规定的。”大众网记者还了解到，按照规定，用人单位强迫劳动者在高温天气期间工作的，或者未按规定标准发放防暑降温费的，由县级以上人力资源社会保障部门责令改正；逾期未改正的，处以2000元以上20000元以下罚款；构成犯罪的，依法追究刑事责任
本文来源：大众网
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消弭婆媳矛盾需要为子为夫者的调停相劝，但更需两代当事人尤其是为人儿媳者的沟通理解
1莱山区 6800元/㎡
2牟平区 4500元/㎡
3开发区 7700元/㎡
4芝罘区 5300元/㎡
5开发区 6800元/㎡
6芝罘区 6100元/㎡
7开发区 5800元/㎡
8芝罘区 暂无
9芝罘区 5800元/㎡
10芝罘区 7100元/㎡一些中小企业高温补贴仍是“纸上清凉”
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近日，全国各地陆续进入高温季，不少地区连续出现高于35摄氏度的天气。“新华视点”记者调查发现，全国绝大多数省份已制定高温津贴标准，但发放名目、标准等差异很大。一些中小企业的高温津贴仍是“纸上清凉”，有的企业违规以防暑饮料充抵高温津贴。有的省份可同时拿高温津贴和防暑降温费记者调查发现，目前，全国已有28个省份制定高温津贴或防暑降温费标准，不过各地政策存在不少差异。——啥名目？各地制定的政策中，有的将其称为高温津贴，有的为防暑降温费，还有的省份将高温津贴和防暑降温费明确区分,如陕西省规定防暑降温费最高每人每天15元，高温津贴为每人每天25元。广西、贵州明确提出两者不能重复发放；天津规定，应当在发放防暑降温费的基础上向劳动者发放高温津贴；陕西人社服务热线的工作人员表示，拿防暑降温费者符合条件的可以同时拿高温津贴。——如何算？虽然各地规定高温津贴适用的月份集中在6－10月，但具体计发方式各异：有的按月发放，有的按天计算，有的则按小时计算。对于具体计发的时段，天津等地规定按实际35℃以上的高温天数算；山东是6－9月份中无论有没有高温天气，都会按月发放。河北则规定，夏季高温津贴标准以作业环境为依据并以实际出勤作业时间确定。“达到规定温度的时间才算，按小时计算。”河北人社服务热线工作人员说。——给谁发？山西、北京等不少省份规定室内气温≥33℃、露天气温＞35℃环境下工作的职工才可以领津贴；山东、陕西则规定，一般工作人员也有津贴，即使是坐在空调屋里的管理者、财务人员也有防暑降温费，只是相对较低。——发多少？各地高温津贴高低不一，普遍在每月100元至300元之间。“标准调整主要根据社会经济发展状况、工资水平等因素来确定。”山东省人力资源和社会保障厅劳动关系处调研员解立峰说。“政策没这么细”，一些高温劳动者拿不到津贴记者近日在广东、北京、吉林等多地调查发现，虽然不少企业已严格落实高温津贴制度，但部分企业特别是一些中小企业的高温津贴仍是“纸上清凉”。广州市天河区花城广场旁边，一家化妆品公司促销员卢敏说，没有高温津贴。“小公司本身规模不大，不像国企那么规范，只希望能把工资按月发给我就好了。”合肥市政务区一家广告公司的经理崔龙表示：“公司不大，赚到了钱大家分一分，哪能分清楚什么高温津贴”。根据国家多部委出台的《防暑降温措施管理办法》，不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料，防暑降温饮料不得充抵高温津贴。但记者调查发现，部分企业还在以防暑饮料充抵高温津贴。“按照标准应该是每月150元高温津贴，去年每月却只发了100元，还发了一些饮料代替。”广州一家物业公司的工作人员说。记者了解到，许多劳动者拿不到高温津贴的背后有多重原因：一是不少用工无劳动合同，部分群体无法规保障。记者采访的多位工程承包商都表示，现在建筑工地大部分最后都变成私人承包，“没有劳动合同，更不会有高温津贴”。有的包工头甚至表示，头一回听说还有高温津贴这回事。记者采访时还发现，不少环卫工人已是60岁以上的劳动者，而60岁以上的劳动者并不能签订正常的劳动合同，只能签订劳务合同，不适用相关高温津贴规定。二是政策规定模糊、维权难。记者了解到，对于售楼、快递等一些半室内半室外的工作人员如何发高温津贴，不少地方没有明确规定。记者采访一些地方的人社部门，其答复并不统一：有的表示，能够享受全额高温津贴；有的表示，只能靠企业自己定，如果有纠纷再进行仲裁，“政策没有规定得这么细”。三是对企业约束不足，发不发“全凭良心”。虽然不少职工知道自己应该有高温津贴，但许多人不愿意申诉。长春一位驾校教练说：“不给又有什么办法，总不能因为没有津贴就辞职不干了，何苦一个人强出头。”记者采访的部分环卫工也表示，没人去投诉，“大家聊天时说到这事，也就是说说而已”。织密“保障网”落实“清凉钱”“清凉权”部分专家认为，虽然各地出台了关于高温津贴的相关规定，但落实力度有待加强。“应加大抽查力度，对没有落实高温津贴相关规定的用人单位给予严格处罚，并公示曝光；严重的应列入诚信黑名单，从而起到警示作用。”王忠武说。在落实高温津贴保障劳动者“清凉钱”的同时，部分专家认为，还应该注重落实国家关于高温作业时间等相关规定，给予劳动者“清凉权”，从根本上减少高温作业对劳动者的伤害。记者近日调查了解到，目前许多企业并没有完全落实《防暑降温措施管理办法》中提出的高温下工作时间及工作时段的要求。王忠武等专家认为，在落实高温工作时间等相关规定的同时，应尽可能采用良好的生产工艺，使用隔热、通风等设施降低工作环境温度，从源头上减少高温危害。（新华网）
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我在昆山上班，听说去年就有规定企业要给员工发高温补贴，可是我们公司就是不给，哪位知道从哪里能拿到《关于调整企业职工夏季防暑降温费标准的通知》的文件，网上的不要，也不要让我找昆山劳动局，因为那态度相当的差。！！！
不知道哪位有成功的经验。！！！！
急求！！！！！
一般要看岗位的啦，你要坐办公室的天天空调，干吗要给高温补助啊，一般从事高温环境的工作，如冶炼，才有吧我的位置：
问题编号：3820643
事业单位临时工能拿高温补贴吗
我是人，在当地环保局工作，能拿吗
提问者：浙江-台州倾销补贴浏览633次 12:34:12
共有 4 位律师回答该问题
满意答案咨询电话：1838423**** (四川-成都)帮助网友：40453称赞：157高温津贴的具体标准为：室外作业和高温作业人员每人每月150元，非高温作业人员每人每月100元。高温津贴在每年6月、7月、8月、9月、10月发放，在企业成本费中列支。其他相关高温天气的劳动保护措施，也按照新政策执行。
如用人单位在岗且提供正常劳动的职工也需列入发放范围，职工未正常出勤的，可按其实际出勤且提供的劳动天数折算发放等。享受高温津贴的范围从以前露天作业且工作场所温度达33℃以上的人群扩大至所有劳动者；发放的时间从过去的7—9月，扩大至6—10月。也就是说，每年6—10月，就算劳动者没有在室外高温条件下工作且工作场所温度低于33℃，这期间也可拿到100元/月的高温津贴。而高温天气下，工作场所温度高于33℃的室外作业和高温作业人员则可拿150元/月。 16:34:03满意答案咨询电话： (天津-北辰区)帮助网友：31214称赞：148看当地政策。 13:00:34满意答案咨询电话： (贵州-贵阳)帮助网友：4643称赞：9有可能的。 13:21:52满意答案咨询电话： (浙江-台州)帮助网友：18542称赞：45您好, 一般情况下, 可以先协商沟通处理。 20:55:37
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