再发力！创客金融荣膺浙江投融资协会副会长单位
来源：中国网
6月30日，省投融资协会会长章建新亲临创客金融公司，亲自授牌创客金融为浙江省投融资协会副会长单位，以肯定创客金融自成立以来在当地互联网金融领域的突出表现。这也是创客金融继前不久在2016浙江金融创新高峰论坛上摘得“互联网金融创新平台”大奖后，再次发力捧获行业殊荣。
省投融资协会会长（中）与创客金融CEO（右）合影
浙江省投融资协会成立于2011年，由东方资产杭州办事处、杭州银行、中国民生银行杭州分行、浙江民泰商业银行等单位发起设立，在各大金融机构任要职多年、具有资深金融行业经验的章建新担任协会会长。协会由浙江省民政厅批准成立，受浙江省经济和信息化委员会指导监督，以服务中小企业和企业家为目的。借助各类金融工具与机制创新，协会设立或举办的浙江省中小企业成长基金、“诺亚方舟”中小微企业抱团融资555计划、浙江成长型中小企业投融资大会等已先后为当地不少融资困难的中小企业提供了切实可行的金融解决方案。
在当日章建新会长一行对创客金融的到访中，创客金融CEO周洋等全程接待陪同，双方就金融创新与监管、公司发展模式、协会运营现状及模式等方面进行了深入的探讨和交流，并在互联网金融发展问题上达成系列共识。此次浙江省投融资协会实地考察创客金融并授予“副会长单位”荣誉，一来反映了浙江当地对新兴互联网金融发展的重视，同时也充分认可了创客金融在中小企业融资方面的重要作用，给创客金融及平台投资者以莫大信心。
事实上，杭州客客金融信息服务有限公司旗下互联网金融平台创客金融无论在自身实力，还是互联网金融创新上均表现抢眼。平台上线不足三月即获得赛伯乐A轮1500万风险投资，且一直致力在风险、资金、技术、法律、电子合同等多环节打造全方位安全保障体系，为建立安全稳健的投融资关系保驾护航。目前，创客金融已初步形成“供应链+消费金融”的创新金融产品体系，服务对象囊括产业链上下游众多中小企业以及基于真实消费场景下有金融服务需求的个人。
显然正是由于不断的发展与进步，创客金融才能在广大平台用户的一致好评中，受到越来越多权威金融机构的认可。随着本次加入省投融资协会，创客金融势必将建立更加完备的风控模式，继续肩负起对社会投资者的责任。而依托协会在相关领域的影响力，创客金融不仅逐步发展为一支正规化、专业化的金融行业主力军，更将迈入前所未有的快速发展新阶段！
2016互联网金融监管元年的到来，让行业风起云涌，局势变幻莫测，逆境突围的创客金融却在一次次的创新中稳健前行，也期待荣膺浙江投融资协会副会长单位后的创客金融，能持续发力更好地服务广大投融资用户，实现建立互金行业百年品牌的愿景。
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2016年六安市金安区政府投融资机构公开招聘工作人员考试内容
来源：-- &
& 【易考吧事业单位招聘考试网】
&nbsp&nbsp[导读]:2016年安徽省六安市金安区政府投融资机构公开招聘工作人员考试内容专家推荐：
热门推荐：
&　　考试：考试由区委组织部会同相关部门组织进行,考试采取笔试加结构化面试方式进行。
　　1、笔试
　　笔试时间、地点详见《准考证》。
　　笔试内容：主要包括投融资类专业知识、管理基础知识、国家相关政策法律法规、应聘岗位应知应会的专业知识等，满分为100分。
　　2、面试
　　(1)按笔试成绩高低1：3比例进入面试。进入面试最后一名如有多名考生笔试成绩相同的，一并确定为面试人选。面试人选不足规定比例的，按实际笔试入围人数确定。面试时间另行通知。
　　(2)面试采取"结构化面试"。面试内容：主要考查应试人员胜任投融资机构工作岗位的基本素质、逻辑思维与综合分析能力、计划与组织协调能力及语言表达能力等;注重对应试人员责任心、执行力、综合管理能力、行业经营管理能力等素质的考察，满分为100分。
　　为确保应试人员基本素质，面试最低分数线为60分，达不到最低分数线者不得进入下一环节。
　　3、总成绩合成。笔试成绩和面试成绩按4:6比例合成总成绩。如同一岗位合成总成绩分数相同的，则以笔试成绩排序;如笔试成绩也相同的，则以笔试中最后一题主观题成绩排序。
编辑：[Charley] 【】
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&袁东:山东临沂人 毕业于中国传媒大学，曾在德国波斯坦大学学习电影创作，随后就职于中央电视台。先后从事过广告、记者…
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2015阜阳颖东区事业单位招聘57人公告
&发表于& 9:17:50
&　　事业单位QQ交流群：&& &　安徽行政学院&大科公考为大家整理的阜阳颖东区事业单位招考信息，下面是具体内容： 　　为做好2015年颍东区事业单位面向社会公开招聘工作人员工作，根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和中共安徽省委组织部、省人力资源和社会保障厅《关于印发〈安徽省事业单位公开招聘人员暂行办法〉的通知》（皖人社发〔2010〕78号）规定，现就2015年颍东区事业单位公开招聘人员工作的有关事项公告如下：& &&一、招聘原则& &&（一）坚持面向社会、公开招聘。& &&（二）坚持考试考察、择优聘用。& &&（三）坚持统一组织、分工负责。& &&二、招聘计划& &&经核准，2015年颍东区事业单位公开招聘人员57名（详见附件1），招聘计划（岗位）等信息于4月16日起同时在颍东先锋网（yd.）、颍东区人力资源和社会保障局网（ydrsj.）、颍东区政府网（www.）、阜阳市人力资源和社会保障局网（www./）、安徽省人事考试网（www.，下同）向社会公布。& &&三、招聘条件& &&招聘对象主要为国家承认学历的应、历届大学本科及以上毕业生、大专及以上学历的医学类专业毕业生，且必须符合以下条件：& &&（一）具有中华人民共和国国籍；& &&（二）遵守宪法和法律；& &&（三）具有良好的品行；& &&（四）岗位所需的专业或技能条件；& &&（五）适应岗位要求的身体条件；& &&（六）岗位所需的其他条件。& &&公开招聘人员岗位表中的“30周岁以下”为“日以后出生”（其他涉及年龄计算的依此类推）。& &&有下列情形之一的人员，不得报考：& &&(一)不符合招聘岗位条件要求的人员;& &&(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;& &&(三)现役军人;& &&(四)经政府人力资源社会保障部门认定具有考试违纪行为且在停考期内的人员;& &&(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;& &&(六)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。& &&四、网络报名& &&报名采用网络报名的方式进行，报名网站为安徽省人事考试网。报名时间为2015年4月&22&日9:00至4月&27日16:00，逾期不再补报。& &&报考人员登录安徽省人事考试网进行报名，签署“诚信承诺书”，填写《颍东区事业单位公开招聘人员报名资格审查表》，上传本人电子照片（近期免冠正面证件照，jpg格式，尺寸为295×413像素，大小20-100kb），并提供有效通讯方式。报考人员填写的信息必须与本人实际情况、报考条件和所报考的岗位要求相一致。凡弄虚作假者，一经查实，取消考试、聘用等资格。& &&每位报考人员限报一个岗位，并须使用本人同一有效居民身份证进行报名和参加考试。& &&报考人员报名后，4月28日16：00前可随时登录安徽省人事考试网查询是否通过了资格审查。通过审查的，不得改报其他岗位；尚未审查或未通过审查的，在4月28日16：00之前可以改报其他岗位。& &&通过资格审查的报考人员于4月29&日18：00前登录安徽省人事考试网按规定缴纳统考笔试费用和报名确认（逾期未缴费的视为自行放弃）。& &&根据安徽省物价局、安徽省财政厅皖价费〔号文件规定，按每人每科45元标准收取考试费用。& &&应聘同一岗位的人员，其报考人数与岗位招聘数的比例不低于3:1，不足规定开考比例的，取消或相应核减该岗位招聘计划数。被取消招聘岗位的报考人员，可于4月30日13：00-17：00改报其他符合条件的岗位。& &&五、统一考试& &&2015年颍东区事业单位公开招聘统考笔试采取“1+X”的考试模式，“1”为公共科目，即公共基础知识（二），“X”为文秘类等7个专业科目（专业科目目录见附件2）。& &&《公共基础知识（二）》的主要内容：政治、经济、法律、人文、自然、科技、国情省情等常识，判断推理，资料分析，英语，写作；& &&专业科目考试的主要内容：招聘岗位所需的主要专业基础知识等。& &&统考公共科目笔试时间为日上午9:00-11:30；&& 统考专业科目笔试时间为日下午14:00-16:00。& &&上述考试科目满分均为120分。& &&报考人员可于5月14日至5月16日从安徽省人事考试网自行下载并打印《准考证》。考试地点详见准考证。& &&6月4日，报考人员可登录安徽省人事考试网，凭本人有效居民身份证号和密码查询个人统考笔试成绩。& &&符合报考条件的“服务基层项目”人员，按规定执行加分政策。上述人员于2015年&5月18日上午8：00-12：00&&下午14：30-17：30期间，携带相关证书到颍东区人力资源和社会保障局（颍东区区委二楼，联系电话：&）申报加分事宜。& &&大学生“村官”应提供由省级组织部门出具的大学生村官服务证书原件和复印件；“特岗教师”应提供由省级教育主管部门出具的农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划教师服务证书原件和复印件；“三支一扶”人员应提供由全国“三支一扶”工作协调管理办公室监制、省级“三支一扶”工作协调管理机构出具的高校毕业生“三支一扶”服务证书原件和复印件；大学生服务西部志愿者应提供由共青团中央统一制作的服务证和大学生志愿服务西部计划鉴定表原件和复印件。& &&对经审核符合加分条件的人员，由区委组织部、区人力资源和社会保障局在相关网站向社会公示5天，公示无异议的，按规定程序将其统考公共科目笔试成绩、专业科目笔试成绩各增加2分。& &&六、成绩合成& &&报考人员笔试最终成绩依公共科目成绩占40%（计算公式：统考笔试公共科目成绩÷1.2×0.4，下同）与专业科目成绩占60%合成确定。& &&上述成绩均以百分制计算，计算时保留到小数点后两位，小数点后第三位四舍五入。& &&为确保新进人员基本素质，设定笔试统考最低控制合格分数线。统考公共科目（《公共基础知识（二）》）笔试成绩达到60分方可进入体检与考察环节。若考生有一科无成绩的，取消进入体检与考察环节。& &&七、资格复审& &&按照应聘人员合成后总成绩从高分到低分顺序，根据本单位招聘岗位数量，按照1：1比例确定各招聘岗位参加资格复审人员。最后一名如笔试总成绩相同的，按照专业科目成绩排序。资格复审依据招聘公告规定的报考资格条件和应聘人员网上报名时提供的照片与信息，对照市人事考试院提供的《考场座次表》上的考生照片与信息进行。凡与报考资格条件要求不符或不能按规定提供证件材料的，取消其参加体检和考察资格。由此出现人选缺额的，依笔试成绩从高分到低分，依次等额递补。如出现笔试总成绩相同者，按专业科目成绩排序。& &&资格复审时，报考人员应提供以下证件、材料：& &&（1）属全日制2015年应届毕业生的，须提供本人有效居民身份证原件、学生证原件、报名资格审查表和所在学校盖章的毕业生就业推荐表等材料。& &&（2）属社会人员的，须提供本人有效居民身份证原件、学历（学位）证书、招聘岗位规定要求的相关证书（证件）原件和报名资格审查表等材料。其中属在编正式工作人员的，需按人事管理权限提供单位和主管部门同意报考的证明。& &&（3）属已修完教学计划规定全部课程、各科成绩合格、2015年毕业但尚未取得毕业证书的非全日制学历教育的人员，可凭学校或省、市负责自学考试、成人教育等工作的教育主管部门出具的该学历层次、毕业时间以及“2015年毕业，已修完教学计划规定全部课程，各科成绩合格，毕业证书待发”的书面证明和各科“成绩单”，及有关证件材料办理报考资格复审。& &&八、体检和考察& &&体检工作按照省委组织部、省人力资源和社会保障厅、省卫生厅《关于进一步规范全省事业单位公开招聘人员体检工作的通知》（皖人社秘﹝号）执行。& &&考察工作根据拟聘用岗位的要求，采取多种形式，全面了解考察对象的政治思想、道德品质、遵纪守法、业务能力、工作实绩（学业成绩）以及是否需要回避等方面的情况，并提供客观、详实的组织考察材料。& &&对体检、考察出现缺额的，按照规定程序和时限，在同岗位报考人员中，按考试最终成绩从高分到低分依次等额递补，递补各不超过两次。拟聘用人员名单公示结束，不再递补。& &&九、公示& &&对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在网站公示一周。& &&十、签约聘用& &&对体检、考察均合格的拟聘用人员名单，在颍东区政府网等相关网站公示一周。对公示无异议人员，办理聘用手续。& &&对未能在日前提供岗位所要求的相应层次的学历、学位等证书的报考人员，取消其聘用资格。& &&根据《事业单位人事管理条例》（国务院令第652号）和省政府办公厅《转发省人事厅关于在全省事业单位试行人员聘用制度意见的通知》（皖政办〔2006〕13号）规定，招聘单位须与受聘人员签订事业单位聘用合同，确立人事关系。聘用人员待遇按有关规定执行。事业单位新进人员按规定实行试用期制度，试用期包括在聘用合同期限内。& &&十一、有关事宜& &&本《公告》由区委组织部、区人力资源和社会保障局负责解释。& &&请考生及时登陆颍东区政府网、颍东先锋网、颍东区人力资源和社会保障局网查询、查阅资格复审等相关考务信息。& &&本次招聘统一组织的笔试，不指定任何教材、复习资料，也不举办、不委托举办任何形式的辅导和培训活动。& &&政策咨询电话：（区人社局）&& &&&&&&&&&（区委组织部）& &&监督举报电话：（区人社局监察室）& &&附件：& &&1、颍东区2015年事业单位公开招聘计划.xls& &&2、颍东区2015年事业单位公开招聘专业科目目录.doc& 及时了解最新信息，请关注安徽公务员考网。
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