新增资金催生新投资主线 未来行情两大特征值得关注
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09:43来源：上海证券报
近期A股市场走势较强，重心持续上移。上证指数日K线图出现了六连阳的K线组合，上周五盘中更是一度攻克3400点，只是由于短线涨幅过大，抛压增强，3400点得而复失。但是，两市成交继续活跃，个股行情脉络清晰，显示A股处于强势之中。
两大板块被资金青睐
成交量变化显示，近期A股市场有新增资金涌入。在度过跨年这个比较紧张的时点后，资金面趋紧态势已得到有效缓解。加上近期市场赚钱效应回升，资金开始回流股市。此外，我国经济数据超预期，尤其是人民币汇率在元旦前后持续升值，吸引外资纷纷涌入。同时，A股市场越来越开放，外资加仓A股通道越来越多样化。在人民币升值的趋势下，外资涌入也有提速趋势。
体现在盘面上，两大板块有被资金青睐的迹象。一是代表中国资产的板块，比如地产板块。近年来，地产行业的集中度迅速提升，拥有资本平台支撑的地产股业绩回升趋势较为清晰，因此，港股中资地产股、A股地产股，均成为各类资金青睐的标的。另外，啤酒等拥有强大人口基数优势的食品饮料类个股，也成为资金关注的焦点。
二是产业变革力度大的板块，主要是指石油炼化行业。据报道称，2018年首批非国营贸易进口配额已于2017年12月底下发。本批次原油进口允许量达12132万吨，占商务部网站此前公布的2018年全年进口允许总量14242万吨的85.2%。这对石油炼化产业发展有着积极的意义，炼化股的股价重心迅速上移，成为新资金的最爱。由于这类个股也是A股的权重股和人气股，其股价上涨自然会驱动指数重心上移。
关注各行业龙头股
不过，虽然近期指数连续强势，但不少投资者却有&赚了指数没赚钱&的感受。上证指数从去年年底的3200余点，上涨至目前的近3400点，基本上是化工、石化、地产、啤酒与白酒等板块个股的功劳。对于医药、芯片、电子等相关产业股来说，股价基本上没有大的波动。只有那些持有石化、地产、啤酒与白酒、化工等个股的投资者，才有赚钱效应。对于持有其他板块个股的投资者，并没有获得财富增值的体会。
我们认为，这在未来行情走势中可能会是常态。因为资金的阶段性涌入，带来热点的阶段性爆发，那些不符合资金喜好的板块个股，可能需要等待下一波热点爆发。换个角度说，投资者需要明了未来行情的两大特点。一是A股整体趋势是向上的。只是阶段性调整仍不可避免。未来A股所背靠的资金面相对乐观，未来还有A股纳入MSCI指数的利好因素推动，会带来新的增量资金。同时，险资近年来资产规模迅速拓展，可投资资金池持续膨胀，可投资股权资产的资金自然多多。因此，未来A股的多头实力是强大的，A股未来整体向上趋势无虞。二是目前投资者需要关注产业变局，只要未来产业空间持续扩大，行业龙头股就会得到新增资金关注。这一波热点爆发错过了，下一波总会等到。
综上所述，短线A股市场可能会因为涨幅过大而有所波动，但指数重心已经开始上移，即使短线有所调整，下档支撑线也已迅速上移至3300点上方。操作中，建议投资者仍可相对积极一些。在仓位配置上，一方面可关注近期新增资金青睐的地产、化工、石化、啤酒等板块，另一方面则可心态平和地持有或适量加仓医药、芯片等先进制造业。
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at org.apache.tomcat.util.threads.TaskThread$WrappingRunnable.run(TaskThread.java:61)
at java.lang.Thread.run(Thread.java:745)私募规模突破11万亿 超越公募逾两成
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11:24来源：投资快报
2月份私募资管规模创下历史新高。中国证券投资基金业协会公布的数据显示，私募基金认缴规模已突破11万亿元，备案私募基金逼近5万只。而截止到2月底，公募基金资产合计8.82万亿元。相比之下，私募规模已经超越公募规模逾两成。
私募规模突破11万亿
截至发稿日，从近期有净值数据披露的产品看，今年以来华南区私募基金平均收益为0.95%，相比上周0.49%的成绩有大幅提高，其中61.91%的产品录得正收益，37.36%的产品录得负收益，最高收益为28.35%，最大亏损为-30.90%，首尾相差59.26%，分化程度较上期有所收窄。
本期股票、相对价值两大主力策略平均收益均突破1%，分别为1.24%和1.06%，而上期，这两个策略的平均收益分别为0.78%和1.24%。相比上期，本期股票策略收益率有了较大幅度的上升，而相对价值策略收益率则小幅下滑。
从投资快报股市广播主办的私募先锋榜(广东)前十排行榜来看，本期股票策略表现出现，占据了七个席位。、宏莱价值进取一号、一线对冲
君一对冲基金分列前三名，今年以来的收益率分别为28.35%、25.66%、23.23%。
值得一提的是，2月份私募资管规模创下历史新高。中国证券投资基金业协会上周二公布的数据显示，私募基金认缴规模已突破11万亿元，备案私募基金逼近5万只。而数据显示，截止到2月底，公募基金资产合计8.82万亿元。相比之下，私募规模已经超越公募规模逾两成。
纵观全国私募基金管理人的地域分布，可发现其中绝大多数集中于北京、上海、深圳三地。目前，全国已登记私募基金管理人共计18306家，按注册地划分，北京有3575家，上海有3964家，深圳有3692家。其余大多集中于浙江、江苏、广东(除深圳外)、天津等沿海地区。
股票策略榜：出现四张新面孔
据统计，从公开披露的数据来看，华南区今年以来股票策略私募产品的平均收益为1.24%，其中63.30%产品录得正收益，36.20%的产品录得负收益。最高收益为25.66%，最大亏损为-30.90%，首尾相差56.56%。
本期私募先锋榜(广东)股票策略排行榜上，前三甲分别为、和，今年以来净值增长率分别为25.66%、21.80%和20.86%。值得注意的是，宏莱价值进取一号私募证券投资基金和丹阳对冲3期累计增长率分别为-8.77%和-9.60%，这意味着两只产品的投资人依然处于亏损状态。
深圳市管理有限公司旗下两只产品上榜，分别是排在第二位的平石2n对冲基金和排在第七位的，这两只产品分别成立于日和4月10日，累计净值增长率分别为24.87%和14.86%。这两只产品的基金经理均为，他在1993年就开始从事证券投资，曾就职于深圳公司、深圳南山基金管理公司。玄甲资管研究院资料显示，平石资产的核心管理人来自国内最早的基金管理公司，证券投资从业经历16年，该公司的投资理念是坚持实事求是、以价值投资为本，结合实际，追求长期持续的资产增值。从产品表现来看，其收益较为稳健。
据记者注意到，、、福瑞证券投资基金、四只产品均为本期新上榜产品，前两者本期增长率和累计增长率都不错，其收益是否可持续，我们且拭目以待。
相对价值策略榜：一线对冲投资 PK
据统计，从公开披露的数据来看，华南区今年以来相对价值策略私募产品的平均收益为1.06%，其中71.05%产品录得正收益，28.95%的产品录得负收益，最高收益为23.23%，最大亏损为-16.10%，首尾相差39.33%。
本期私募先锋榜(广东)相对价值策略排行榜上，前三甲依然被领新投资和一线对冲投资牢牢占据，他俩甚至“霸占”了榜单前十强中的六席。本期冠军产品今年以来增长率为23.23%，累计增长率为84.60%，这样的表现确实可圈可点。
上期排名第九的本期大跨步前进，来到第四名。该产品成立于日，今年以来净值增长率为5.44%，累计增长率为29.80%。从该产品历史业绩表现来看，其净值加速前进是在日，那天正是熔断的日子，上证指数当天暴跌6.86%，随后一路走低，而鑫鼎-隆盛1号期权对冲基金净值曲线却开始稳步上行，走出了和上证指数完全背离的走势，这说明其对冲策略非常成功。资料显示，该产品基金经理舒青松从业经验23年，曾在多家大型证券和期货公司担任管理职务，保持着良好的投资业绩。股市广播基金观察员表示，由于目前国内只有上证50ETF期权一个标的，如果以后期权市场扩容，鑫鼎-隆盛1号期权对冲基金或有更好的表现，让我们一起拭目以待。
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本公司承诺底薪月薪最低6000元起，绝不收取任何费用！招聘部林老师微信zw（微信同号）【岗位职责】1、根据公司提供的潜在客户，针对性进行需求分析，提供客户课程服务咨询2、帮助客户建立合理可行的学习计划，达成个人既定销售指标；3、以电话沟通为主要方式，根据客户需求进行产品的销售及推广；4、公司有足够的数据支持，销售不必自己寻找客户名单。【任职要求】1、大专及以上学历，条件优秀可放宽高中，中专学历；2、个性开朗、善于沟通，有较强的服务意识；3、有销售经验，工作积极主动，勇于挑战高薪；4、一年或以上教育培训,销售,客户服务等相关工作经验，外企工作经验优先；5、熟练操作Windows办公软件和CRM系统。（每周一、二、三、四、五下午13:00开始面试，初试复试安排在一起，会进行到下午4点左右。）以下几点需要注意，如有违背，不予面试。1. 面试者面试时间13：00，晚于13:30之后公司不予面试。2. 面试者要穿着正装（牛仔裤，运动系列穿着，球鞋等都不被允许）。3. 个人身份证一定要带，护照和驾照也可以，但必须是原件，复印件不行。【薪资构成】1、无责任底薪6000起+奖金+高额提成，平均工资在15K/月2、业绩突出者即可调整底薪：大联盟6K、资深8K、主任1W、襄理1.2万3、每月各种竞赛奖金、礼品（笔记本电脑、明星演唱会VIP包厢门票、红包、充值卡......）；4、每天免费提供水果、点心、面包等。【工作时间】工作时间10：00-20：00，周一到周五休息一天，周末休息一天。 公司简介：tutorabc 是改变学习模式的网络科技企业，成立于2004年。 阿里巴巴投资，是最有实力的外语培训机构之一，每年直接服务人次逾240万。tutorabc 是全球提供365天线上真人教学英语平台，将教育融合服务精神，成为前所未有的新型态产业！
学历要求：本科|工作经验：5-7年|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
1、负责制定公司餐饮渠道发展计划并组织实施，内部餐饮渠道的管理工作；2、负责开拓渠道资源，解答客户咨询，建立渠道合作体系；3、制定销售方案，实施并及时把控进度，完成销售任务；4、熟悉竞品信息、行业动态等市场相关信息，将数据整合进行分析并有效的落地推动；5、对公司营销策略、售后服务、产品改进、新产品开发等方面工作提出参考意见。任职资格：1、本科及以上学历；2、5年以上餐饮渠道相关工作经验，并具有食品行业渠道销售经验；3、统筹能力强，有大局观，能规划并落实区域渠道体系布局；4、有独立地制定餐饮渠道销售工作计划并具备执行能力以达到制定的销售目标；5、具有优秀的沟通和谈判技巧及协调能力,善于与他人合作，察言观色换位思考；6、具备良好的销售技巧和渠道管理素质与经验，并具有一定的市场营销知识。
学历要求：高中|工作经验：|公司性质：上市公司|公司规模：500-1000人
【职位描述】通过网络的形式为主销售本公司产品（无需外出）；【如果您】1、年龄在18-28岁，经验不限，并敢于挑战高薪！2、热爱销售工作，具备强烈进取精神，有一定的抗压能力；3、有良好的沟通及表达能力，渴望高薪，有非常强烈的成就动机。【我们将为您提供】1、岗前带薪培训，学习销售方法技巧及证券方面专业知识，更利于自己以后的投资理财；2、【底薪+高额提成+高额奖金】组成；3、团队激励周边游+数码产品奖励+年终海外游大奖；4、完善的晋升机制和巨大的发展平台；销售专员→高级销售→资深销售；销售专员→专业讲师→高级讲师；销售专员→销售主管→销售经理；互联网企业在营运系统里还有很多职位可以尝试发展；【福利】1、属麟龙正式员工2、餐饮补贴、交通补贴3、缴纳正规上海社保并享有标准国家和公司福利（节假日、带薪年假、旅游等）【加入我们】面试时间：周一至周六上午9：00-11：00点、下午13:00-17：00点；面试地址：上海市虹口区青云路158号2楼联系电话：尹小姐021-；本公司直招，非中介机构，无需缴纳任何费用，请放心投递！
学历要求：中技|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：人
岗位职责：针对有效能的资源回访，效能资源主要由前端团队客服团队对资源筛选而来，标准：知道海风教育平台，家有适龄学生，且愿意和课程规划师做深入了解。同时该岗位有免费赠送试听课程给家长。薪资：底薪起餐补+提成； 2个月晋升一次，最高可月入25000年底入职仍可拿到奖金；年终奖金保底4000起。内部设置激励政策，开单奖、月底奖；福利：父母基金；子女教育基金，住房基金，培训基金。晋升渠道：入职2个月可晋升，双向晋升通道为管理通道和技术通道。联系我们：招聘主管：程先生 （手机号/微信号）发消息备注：应聘课程顾问/销售代表面试地址：上海市静安区恒通路360号（一天下大厦）乘车路线：地铁1、12、13号线汉中路站企业背景：K12在线1对1教育平台，主打全职师资力量，老师主要来自复旦、交大、上外、华师大等名校；目前已完成沪江网B轮融资，筹备C轮融资阶段。
学历要求：高中|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：150-500人
特别提醒：此岗位不要求应聘者会英语（对英语水平没有要求，即使一点都不懂英语也可以放心应聘）tutorabc:硅谷核心技术团队打造、阿里掌门人同学投资，如此大平台，岂不动心？ 了解tutorabc请登陆公司网站：www.tutorabc.com.cn tutorabc是全球改变学习模式的网络科技企业，实现独步全球的云端运算移动学习整合服务。 让学习者决定一切，坚信教育属于服务业，用科技优化学习，起源硅谷的研发团队，开创新颖的在线语言教学系统，拥有多项专利肯定，更荣获红鲱鱼全球创新百强，于2004年推出在线学习平台至今,每年直接服务人次逾240万，稳居全球顶尖的教育品牌。 ^ ^ ^ ^ ^ ^ ^ ^ ^ ^ 人事部林老师 150- 接受电话初试！ ^ ^ ^ ^ ^ ^ ^ ^ ^ ^ 岗位职责： 1、针对客户的背景、程度及要求进行需求分析，运用专业知识，提供客户课程服务咨询 2、帮助客户建立合理可行的学习计划，达成个人既定销售指标； 3、以电话沟通为主要方式，根据客户需求进行产品的销售及推广； 4、与上门的客户进行面对面的课程销售工作； 5、通过电话向客户介绍和推荐教育课程，为客户安排体验课； 6、公司有足够的数据支持，销售不必自己寻找客户名单 任职要求： 1、高中、中专及以上学历； 2、个性开朗、善于沟通，有较强的服务意识； 3、有销售经验，工作积极主动，勇于挑战高薪； 4、教育培训,销售,客户服务等相关工作经验，外企工作经验优先； 5、熟练操作Windows办公软件和CRM系统。 【工资待遇】 1、综合底薪6000+每月奖金+高额提成，稍微努力下就可以达到10000元以上； 2、业务突出者即可调整底薪：大联盟6K、资深8K、主任1W、襄理1.2万 3、每月各种竞赛奖金、礼品（笔记本电脑、明星演唱会VIP包厢门票、红包、充值卡......）； 4、每天免费提供面包、水果、糖果等； 【薪资福利】 该职位全职工作属于公司正式员工编制，一经录用将享有: 1、 人手发一台Ipad 2、 每三个月通过业绩考核者，晋升管道畅通 3、 签订正式劳动合同，完整合规的社会保险和住房公积金（外地城镇户口全额缴纳社保） 4、 正常双休，每天工作8小时 5、 员工旅游+每季度员工聚会+员工生日会+节日礼物+员工月会 6、 每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利 7、 入职一个月后，免费英语培训课程 以下几点需要注意： 1. 面试者一定要穿着正装（牛仔裤，运动系列穿着，球鞋等都不被允许） 2. 个人身份证一定要带，护照和驾照也可以，但必须是原件，复印件不行。 【职业发展】 课程顾问（底薪6000） ― 资深课程顾问（底薪8000） ― 业务襄理（底薪10000） ― 业务主任（底薪12000） ― Team Leader ― 经理 ― 资深经理（讲师） 联系人：林老师
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：人
一中年女人，来到一个装修简陋的饭馆吃饭。上菜后，她突然和饭馆老板吵了起来，原因是嫌鱼香肉丝的肉太少。老板气的不行，说：吃不起就不要吃，十几块钱就这个分量，嫌肉少怎么不点贵的菜？听了这话，女人大哭。大家也很诧异：一盘菜而已，至于吗？，所有人都手忙脚乱的安慰着.....女人边哭边说：我不是因为一盘菜哭。我是哭我这么大年纪了。还过着为一盘鱼香肉丝而斤斤计较的生活。今天的你都是昨天的你做成的。早知道今天会为了一盘鱼香肉丝的肉太少而和老板吵架，当初为什么不拿风花雪月的时间去努力提升自己呢？你之所以会这样，是因为你只配得上这样的生活！20岁之前的生活是父母给的，20岁之后的生活是自己打拼的只要你敢拼，老板就敢给只要你肯学，你肯定学的会只要你学得会，你就一定能赚到钱这里有公平能够快速实现梦（赚）想（钱）赚得钱足够让你有尊严的生活在上海这个城市我们这么敢说，我们是谁？ 【我们：】是扎根上海滩20年的老牌投资咨询公司，原为上海社科院的关系企业，受证监会直接监管。20年的历史积累让世基在业内拥有很高的知名度和较强的影响力，更汇聚了一大批有志于在资本市场发展的年轻人。公司以颠覆性思维提出“敢用人、敢分权、敢分钱”的理念，旨在帮助身边的人富裕起来，帮助身边的人实现梦想！ 【给你：】薪资：起薪5000+阶梯提成+高额奖金（月均1万以上）1.股份激励政策（我才不会告诉你公司今年上市呢）2.公司为年度优秀员工策划婚礼，并安排在五星级酒店举行！2.公司为年度前百分之二十的优秀员工的父母安排三个省会城市游。【机会和平台：】1、纵向发展：营销专员→储备干部→主管→总监→执行总裁CEO2、横向发展（内聘形式）：合规稽查、财务出纳、网络推广、人力资源等管理岗位3、专业路线：投顾助理、分析师讲师等 【你应该：】硬指标：1.拥有大专或本科及以上学历（19-28岁）     2.口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力软要求：颜值高，颜值高，颜值高。。。。。。           【怎么做：】公司提供优质的客户资源，你通过电话、网络与客户进行有效沟通2、了解客户需求后，你只需按流程去执行，维护好客户促进订单 联系我们，往下点：联系人：   彭老师公司地址：上海浦东新区东方路971号钱江大厦5楼（整层） 小陆家嘴金融圈乘车路线：地铁4号或6号线至浦电路下车  1号口出直行200米即到
学历要求：高中|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：150-500人
应聘职位为课程顾问（也就是招生），具体工作内容为：根据客户的背景及要求进行分析，针对性向客户介绍服务课程；以电话和面对面沟通两种方式，根据客户需求进行产品的销售及推广，通过电话向客户介绍和推荐教育课程，为客户安排体验课；公司有足够的数据支持，销售不必自己寻找客户名单。任职要求： 1、中专、高中及以上学历；2、年龄18-35周岁；
3、乐观开朗、善于表达，工作积极主动，勇于挑战高薪； 4、教育培训,销售,客户服务等相关工作经验者优先录用； 薪资待遇： 1、综合底薪6000+高额提成+奖金，综合月薪轻松过万； 2、晋级调薪，每个季度通过业绩考核者，晋升管道畅通； 3、标准的社会保险和住房公积金（外地城镇户口全额缴纳社保）；4、员工国内外旅游等一系列员工福利；5、每年享受国家规定的带薪年假、法定节假日等福利；6、公司为员工提供免费的英语培训课程；工作时间：10:00-20:00招聘电话： 150-
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：人
选择平台比你的努力更重要！[企业有背景]上海世基投资顾问有限公司（http://www.sjstock.com.cn）是扎根上海滩的老牌3家投顾之一。·1997年，创办了全市第一个证券类专门学校上海世基证券培训学校,为各类证券从业人员及投资者提供全方位的培训。·1997年，本公司与四川日报合办了《四川金融投资报》证券版,发行量在证券资咨询类报纸中遥遥领先。·1998年3月，第一批通过中国证监会认证，成为具有证券投资咨询资格的中介机构。·1998年又与《期货导报》合作，创办了《期货导报.周末证券版》。·2006年推出全国首家实战型财经证券资讯客户端《世纪赢家》。·2009年推出证券投资数量化模型选股估值智能平台《胜券之星》。·2010年推出基于LEVEL-2数据的智能理财系统《理财快车》。·2013年推出年收益为核心理念的新型软件《黄蓝带》。·2014年推出高端量化投顾产品《世基赢e投顾服务（智珠版）》。·2015年互联网思维用于企业[企业有规模]公司总部坐落于陆家嘴小金融圈钱江大厦5楼，目前总部规模300多人。在重庆、武汉、深圳、太原、以及上海松江和民生路都有集团公司，总体规模已经超出3300人。世基公司是由证监会直接监管的合法金融机构，是第一批拿到证券投资咨询牌照的公司。[企业有文化]我们的观念：&&1、奋斗，我们是平民的孩子&&2、创造，被别人利用的价值&&3、我们从来不磨叽我们的思维：&&互联网+：极致、颠覆、参与、分享、速度。&&我们只看重你的能力，从来不论资排辈，只要你够优秀，我们就敢用人，敢分权，敢分钱。我们的企业；&&我们是一个年轻有活力的公司，我们充满了激情与朝气。1800平米的整层办公区域，350人的坐席，装修高雅，气氛温馨。&&在这里，公司董事长用自己28年的实战经验和人生阅历来用心培养每一位世基人。&&在这里，公司本着不抛弃不放弃的理念，成也爱你，败也爱你，不拼不爱你。&&在这里，我们一辈子学做人，一辈子学做事，一辈子学讲故事。&&在这里，订单=70%做人+20%能力+10%专业[企业有高薪]薪资待遇：试用期：（）无责任底薪+高额提成+单数奖金
综合8000转正后：5000无责底薪+高额提成+单数奖金+年终奖
综合PS：公司秉承“敢用人、敢分权、敢分钱”的原则，大力培养优秀人才，造福社会；让你实现一年时间挣十年钱的梦想！福利待遇1，享带薪年假2，公司有食堂，宿舍，会尽量安排好员工吃住问题3，员工过生日会举办生日会，并送上贴心的生日礼品哦4，公司会经常举办团队聚餐，团队拓展等活动，比如今年六一儿童节公司就统一安排员工一起去电影院看《哆来A梦》当然除了正常的福利之外，还将拥有特殊福利哦：a、公司为年度优秀员工策划婚礼，并安排在五星级酒店举行b、年度优秀员工将享有赴美国生小孩的机会，让你成为美国籍小孩的父母c、公司为年度前百分之二十的优秀员工的父母安排三个省会城市游[企业有需求]招聘岗位：金融投资服务专员主要工作职责：公司提供优质的客户资源，你只需借助电话或者网络等辅助工具和客户进行联系和沟通，向客户介绍公司提供的股票相关产品，最终达成合作即可！不用自己找客户，不用外出风出日晒的奔波，不用担心客户难成交，相信我们就OK！[企业有要求]1，大专及以上学历，专业不限2，年龄在18-28周岁之间3，外籍户籍者优先考虑4，普通话标准，思维和表达能力清晰5，懂感恩，有良好品德，有挣钱欲望，敢拼的人优先考虑[企业有晋升]（每季度进行一次考核）1、纵向发展：营销专员→储备干部→主管→总监→执行总裁CEO2、横向发展（内聘形式）：培训讲师、合规稽查、财务出纳、网络推广、人力资源等管理岗位[企业有地标]联系方式： 魏主管
（请在工作时间内联系哦）&面试地点：上海浦东新区灵山路898融汇创意园9号楼二楼 （灵山路与苗圃路交叉路口 ） 交通路线：地铁六号线北洋泾路3号口出往苗圃路方向直行； 或者九号线杨高中路1号口直行500米左转200米即到
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：10000人以上
注:请勿重复投递简历，以免影响您的应聘形象！这，不仅仅是一份工作的机会，更是一个创业的平台！中国人寿作为副部级央企，承载着一定的社会使命，为响应国家“大众创业，万众创新”的政策，提高社会就业率，10月份，上海国寿有史以来首次投入2000万创业基金，寻找志同道合的伙伴加入。创业的条件：【完美计划】1.启动资金：借用中国人寿3万亿的平台，所有费用由公司承担，加上2000万的创业基金，完美创业不是梦；2.创业经验：立足于20年的营销管理经验，我们有完善的新人培训体系，无论是何专业，是否有工作经验，均可轻松上手；3.合作伙伴：行业独有的自主招募权，公司的人力发展需求，基本法的导向和上级主管的扶持，轻松创建团队，你的团队你做主；【蒲公英计划】4.客户资源：售后服务部门提供低中高各层级的客户资源，无论你来自哪里，人脉关系均可轻松搭建；【映山红计划】5.创业技能：完善的技能培训，专业的金融理财规划，资深HR及团队管理经验等，均可助力你的轻松创业；中国人寿进行的是一次变革，一次引领，“完美计划”是时间的缩短，是一夜致富的机会。若有幸被选中加入蒲公英计划，立马可以享受蒲公英种子的所有福利待遇及政策支持，有机会抢先一步获得发展的机遇及晋升的机会。岗位要求：1.年龄：22―40周岁2.学历：大专及以上，条件优异者可适当放宽3.有责任感，有爱心，有较强的自我管理能力，具有良好的心理素质及良好的沟通能力4.热爱金融行业，对于工作有较高的热情5.既敢于挑战自我，勇于创新，又可以脚踏实地有耐心岗位职责：1.快速学习适应公司的工作节奏，进入工作状态2.根据公司提供的优质客户资源，有针对性的提供专业化的售后服务（续期缴费、保全、老保单的讲解、家庭保单的规划）3.为客户提供最新的保险资讯，根据客户的家庭情况及需求，提供最专业化的保险规划4.参与团队的日常管理及辅导培训等工作（主持人、讲师、功能组成员）5.每周公司会下发500元的客户服务费，用于维护自己的客户，提升客户服务质量6.除中国人寿寿险外，还可代理车险、财险、团险等中国人寿旗下的各类产品本岗位是公司专门培训未来团队发展关键人才而设置的，寻求愿意与公司与团队一起成长的青年才俊，或者不服输想要再次挑战自己的创业者，通过公司的专业培训与管理，使工作人员掌握保险的基础知识和管理等相关能力，最终根据公司的岗位需求及个人的发展需求进行合理的岗位安排，担任团队主管、理财规划师、售后服务人员等重要职责。薪资福利：1.薪资：6500元+2.薪资构成： 职务津贴+培训紧贴+业绩提成+管理津贴+培育津贴+推荐新人奖+星级人员奖励+竞赛奖励+年终奖3.完善的晋升机制和巨大的发展平台（每年4次晋升）：收展员→组经理→高级组经理→部经理→高级部经理→总监→高级总监4.入司即可拥有20万元的重大疾病保障，还有额外的意外保障、医疗保障、身价保障5.公司缴纳补充商业养老保险6.央企最专业、最系统的培训，还有最贴心的师傅指导7.每年不定期的国内外旅游，不定期的员工健康体检公司培训：1.职前培训、从业资格知识培训、岗前培训、 衔接训练 、创客启航训练营培训2.转正培训：专题训练、提升训练、拓展训练、讲师训练3.晋升培训：经营管理技能训练、团队管理培训4.中国人寿金融学院终身免费金融培训和管理培训,全心打造职业经理人给自己一个机会，让自己活得更有意义，更有价值，我，在这里等你！联系方式：（庞老师）工作地点：浦东新区浦建路111号6楼（主动咨询者可优先安排面试）
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
★由于投递简历的人较多，可在投递简历后致电王主管：，我们会优先为您安排面试【任职要求】：1、大专以上学历，17/18届本科毕业生优先；2、能熟练使用Office软件，精通Excel；3、虚心接受意见，善于向别人求教，善于学习，不断提高自己；4、肯吃苦，勤奋，沟通能力好，表达能力强，口齿清楚，有亲和力。【岗位职责】：1、公司精准定位客户群体，员工直接进行新客户开发；2、通过电话、网络（新媒体）与客户进行有效沟通，了解客户需求；3、公司拥有客户服务平台，只需按流程去执行，维护好客户促进成交；4、维护老客户的业务，挖掘客户的最大潜力；【薪资福利】：1、薪资待遇：底薪5000+阶梯提成+浮动奖金；2、福利待遇：社保+年度体检+生日关怀+节假日祝福+带薪年假；3、特殊福利：&&公司为年度优秀员工策划婚礼，并安排在五星级酒店举行！&&公司为年度前百分之二十的优秀员工的父母安排三个省会城市游。4、公司可为员工解决住宿问题。【晋升空间】：1 、晋升空间：三个月晋升考核一次，优秀者享有提前晋升机会，并成为公司股东&&（储备干部→储备主管―正式主管―区域经理→市场总监→总经理）2、 职业发展路线（可供个人职业发展规划做选择）：&&&内勤管理，售后客服，行政人事等管理岗注：公司直招，非中介，非小公司，非诚勿扰，欢迎有意者投递简历！面试联系：王主管
季老师：地 址：上海市浦东新区周浦镇建韵路500号天纳商汇3号楼220室
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：国企|公司规模：10000人以上
郑重承诺：本次招聘为公司直接招聘，绝对不会收取任何费用！《如果想娱乐，想虚度青春，就去***；如果想赚钱，想发展，就来这里》《我们坚信：成功的人生，取决于正确的选择》《相信百强国寿就是你成功的开始》职位要求:一、学历大专及以上（20-45岁）二、经验不限、男女不限、户籍不限，三、普通话标准、流畅、有上进心四、不要求相关经验，公司有专业的带薪培训（90%新进员工都没有经验）工作内容:公司统一提供有业务往来的老客户名单, 以保险公司客服人员与老客户进行有效沟通，针对客户需求，进行小额储蓄、增值理财型人寿保险的电话销售；无需外出，无需自己开发客户。公司优势：良好的发展平台，行业前景广阔，客户资源好，福利待遇好。薪资福利：一、无经验人员底薪3600元起，有销售经验的底薪最低3900元，人寿保险电销经验的最高底薪6000元。公司员工平均工资7000元以上。1-3个月平均工资5200元左右，3-6个月平均工资7000元左右，6个月以上平均9000元以上。销售精英月薪平均3万以上，最高月薪10万以上。二、享受国家法定节假日，周一至周五9：00-下午18：00（双休）四、广阔的职业能力提升平台和巨大的职业发展空间，每三个月职位晋级一次，见习/初级/中级/高级/主管，根据业绩底薪相应增加300-1000元不等。五、公司每年都会有多次国内外旅游例如：美国塞班岛、韩国、中国港澳游、三亚游等。选择我们的理由：1、广阔的发展平台。现公司把电销寿险作为主要发展方向，发展空间相当大！2、行业前景广阔。目前我国人均的保险费1266元左右，不及发达国家人均的十分之一。国人对购买保险的意愿越来越高，国内保费每年40%左右的增长。3、其他优势。晋升空间大（每三个月晋级一次），资源数据好（全国60%的优质客户名单），提成高（最高25%），提升锻炼快，工作环境好，电话销售效率高，享有国企员工待遇。你的顾虑：1、没接触过这个行业，怕做不好。公司新进员工，90%都没有做过。公司有专业的培训，提供的都是有业务往来的老客户，比较容易出单。别人都可以，相信自己只要用心做，肯定没问题！2、压力太大，赚不到钱怎么办？培训老师和你的现场主管教你每一步，无责任底薪给你提供基本的生活保障。目前员工平均工资7500元左右。35%的员工月薪过万。月薪5千元不会有任何压力，但是月薪过万，还是会有一定压力的。我相信有压力才有动力，宁愿年轻辛苦一阵子，也不愿到老辛苦一辈子！联系人：季鹏经理
联系方式：
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：国企|公司规模：10000人以上
职位描述：为培养公司未来金融管理人员，吸纳新鲜力量，实现永续经营并分享成功。公司正式启动管理培训生项目，为有能力的金融类的应聘者提供培训方案，并在公司的核心岗位进行轮值，使他们能够快速成长，适应市场，合格的应聘人员将择优录取，作为公司重要的储备人才。基本要求：1.应届毕业生，有志于金融行业长远发展。2.良好的沟通能力，很好的亲和力和较强的人际交往能力。3.喜爱竞争挑战和强烈成功欲望。4.具有良好的心理素质和沟通能力职业定位：未来市场需要的是一种综合性的金融服务，即专业理财人员通过分析和评估客户的财务状况和生活情况，明确客户的理财目标，帮助客户制定出合理的，可操作的理财方案，使其方案能满足客户人生不同阶段的需求，最终协助客户的实现财务上的自由、本岗位是中国人寿为人才储蓄而设，旨在寻求愿意与公司共成长的青年才俊，通过公司的一系列培训，使培训生掌握保险的有关知识，根据自身特长和兴趣制定合适的岗位，承担人力资源、培训讲师、行政管理、团队主管等工作。公司培训：1.职前培训：从业资格培训、岗位培训、衔接训练和新人成长培训等；2.转正培训：专题培训、提升培训、拓展培训和讲师培训等；3.晋升培训：经营管理技能训练和团队管理培训等。收入及福利待遇：1.当月转正，基本薪资+绩效提成（20%-48%）6500元--11700元2.公司提供专业培训，老师一对一带教辅导。3.享有基本养老补贴，重大疾病补助等工作。4.工作时间：9：00-17：00，国定节假日正常放假，弹性工作时间，内容灵活。5.公正透明的晋升机会，一年4次晋升机会，8个晋升级别，无工龄限制。工作地址；浦建路111号联系人：杨老师联系方式：
学历要求：大专|工作经验：2年|公司性质：民营公司|公司规模：人
高薪纳高人：投递简历之前请先用心感受下面几句话。 如果，你的月薪低于5000，那么，在上海，你只能“蜗居”; 上海那么大，如果，你奋斗3年，仍无房无车，那么，上海容不下你！既然，你还是坚定的选择了上海，那么，你除了奋斗，奋斗，奋斗还是奋斗！ 【企业介绍】：上海世基投资顾问有限公司（http://www.sjstock.com.cn）是扎根上海的老牌投资咨询公司，原为上海社科院的关系企业，20年的历史积累让世基在业内拥有很高的知名度和较强的影响力。公司拥有众多固定机构类客户，拥有王栋栋、石猛等著名投资顾问20余人，其他各类研究员100余人，更汇聚了一大批有志于在资本市场发展的年轻人。（上海世基百度百科） 【薪资福利】：1、薪资待遇：无责任底薪5000+绩效提成2、福利待遇：
A完善的社保制度+员工关怀制度+培训体系+优秀的企业文化+广阔的发展空间，你的梦想成就平台
B公司为年度优秀员工策划婚礼，并安排在五星级酒店举行！
C公司为年度优秀员工提供赴美国生小孩的机会
D公司为年度前百分之二十的优秀员工的父母安排三个省会城市游。 【晋升通路】：1、纵向发展：营销专员→储备干部→主管→总监→执行总裁CEO2、横向发展（内聘形式）：培训讲师、合规稽查、财务出纳、网络推广、人力资源等管理岗位 【岗位职责】：1、做好招聘与网络推广及新人培训；2、及时反馈求职者意见，把握市场动向，与公司内部各部门密切沟通；3、做好各项文档整理，积极参加公司组织的各项培训及推广活动；4、可以承受一定压力及工作强度，具备一定人力资源知识；5、工作热情积极、细致耐心，具有良好的沟通能力、协调能力，性格开朗，相貌端正，待人热诚；6、熟练使用相关办公软件。
【任职资格】：1、大专及以上学历，20-28岁；2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；4、相关专业（人力、经济、金融、市场营销等）或有同行业经验者优先 【你的顾虑】：1、没接触过这个行业，怕做不好。公司新进员工，90%都没有做过。公司有专业的培训，愿意等待你的成长。2、压力太大，赚不到钱怎么办？我们提供行业中好的资源，有培训老师和你的主管教你每一步，的无责任底薪，给你提供基本的生活保障，无上限的提成比例让你带给整个家族荣誉！ 如果你对金钱有强烈欲望，如果你不甘于平庸，那就加入世基！！！ 联系方式： 王主管公司办公地址：上海市闵行区联航路1588号（国家软件园开发基地）8楼整层地铁路线：地铁八号线联航路站下2号口出右转沿联航路直行800米至国家现代化软件园（坤大科技楼 )8楼即可
学历要求：|工作经验：|公司性质：外资（非欧美）|公司规模：50-150人
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学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：50-150人
学历要求：大专|工作经验：无工作|公司性质：国企|公司规模：人
中国人寿作为副部级央企，承载着一定的社会使命，为响应国家“大众创业，万众创新”的政策，提高社会就业率，10月份，上海国寿有史以来首次投入2000万创业基金，寻找志同道合的伙伴加入。创业的条件：完美计划1.资金：借用中国人寿30亿的平台，所有费用由公司承担，加上2000万的创业基金，完美创业不是梦；2.经验：立足于20年的营销管理经验，我们有完善的新人培训体系，无论是何专业，是否有工作经验，均可轻松上手；3.人才：公司的人力发展需求，基本法的引领和上级主管的扶持，轻松创建团队，你的团队你做主；（蒲公英计划）4.人脉：售后服务部门提供低中高各层级的客户资源，无论你来自哪里，人脉关系均可轻松搭建；（映山红计划）5.技术：完善的技能培训，专业的金融理财规划，资深HR及团队管理经验等，均可助力你的轻松创业；我们不招一线员工,我们希望找到共同的创业伙伴职位请勿重复投递职位请勿重复投递职位请勿重复投递职位描述:1、有很丰富的管理经验和管理技巧,在同行业或在外企有过管理或业务有独到的见解的优先;2、接受公司的相应得免费培训和学习的机会（制式和非制式培训，基础培训，衔接培训，晋升培训，TOP1000培训等）3、根据客户的家庭资产规模及生活状况分析并制作合理有效的理财计划，依托人寿金融集团业务平台，运用证券、基金、信托、银行、人寿保险、财产保险、团体保险等金融产品,使客户的资产在安全、稳健的基础上保值和增值。4、入司后公司将提供丰富的网点客户资源、续期客户资源、银保客户资源（中国人寿持有的客户渠道）5、招募并组建售后服务团队,并负责日常管理和培训以及激励辅导等管理工作.6、为客户提供更新、更全的保险知识，可同时代理车险、非车险、财险、寿险、团险、银行保险招聘条件：1、年龄22以上；本科及以上学历（特别优秀者可适当放宽），在大学里担任干部以及心理学（特别优秀者可适当放宽）；教育学管理学毕业着优先. 教师,导游,医生,退伍军人,金融专业、个体户优先2、具有良好的语言表达能力3、良好的沟通协调能力，思路清晰，极强的适应力，较强的学习能力，绝对的执行力，具有前瞻性思维，战略性眼光和团队管理能力4、敬业、执着，有较强的市场开拓能力和创新能力薪资待遇：1、入司可参加免费培训的同时还有更多丰厚的奖励方案，正式签约后享受底薪+业绩提成+职级津贴+养老保险+过节礼品+伯乐奖+持续不断的竞赛奖励+海内外旅游+总省市公司表彰会 +团队建设基金2、转正后还可获得：团队管理津贴+干部表彰会+参加全国华人保险大会+进入明星俱乐部高级会员3、很多人工作数年后都苦于发展中的瓶颈，虽然经验丰富，却无法在现有的岗位上得以发挥；虽然努力工作，但收入与付出总不成正比；有心自己创业，却苦于缺乏资金和好的产品。4、终身享受中国人寿保险公司一流的国际化专业服务、管理等各项培训；5、完善的经理人职涯规划建立三高团队(高品质,高素质,高绩效),打造年利润在百万甚至千万永续经营的团队.公开,透明的晋升制度:通畅快速的晋升渠道,人人机会均等.6、享受双休、法定节假日7、舒适的办公环境+持续的培训提升+公开公正的晋升渠道8、为年轻人搭建了广阔的事业发展平台，心有多大，舞台就有多大，历史蕴含价值，光荣成就未来，期待志存高远的朋友和国寿共同成长，在国寿这个大舞台上绽放华彩。理想的职业是怎样的？职业特征：1. 晋升的机会可以把握2. 不需要本金的大生意3. 随着工作年资的增加，市场身价不断提高4. 不断学习新知识、不断接触新事物5. 工作中可以有更多的自主性和创造性6. 工作中能够结识更多的朋友7. 能帮助别人，成就自己，赢得尊重和感动选择大于努力，选择不对努力白费所以选对事业是关键有这样一份事业，你会选择吗？前途性――行业未来具有良好的发展潜力晋升性――个人的晋升在于自己的表现，不受人际关系、学历和年资的影响收入性――个人能力、工作时间的投入与实际的薪资成正比成长性――能接受完整的教育训练，并不断地激发自身的潜能快乐性――工作有意义，乐在其中，并能兼顾家庭公司地址：浦东新区浦建路111号6楼中国人寿联系电话：联系人：孙经理
学历要求：|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
岗位职责：1、协助制定、修订相关行政制度，适时提出调整完善建议。2、监督其他部门执行公司的相关制度与规定。3、做好公司固定资产的入库、出库及库存管理。4、根据部门经理的指示，草拟信函、表格等公司相关行政类文件。5、负责行政费用报销。6、负责对外事务的联络与协调。7、对所保管以及所处理的文件资料做好相应的保密工作。8、完成部门经理交办的其他行政事务任职要求：1、耐心细致、责任心强、勤奋踏实、诚信敬业2、思维清晰、表达流利、善于与人沟通，处理事情迅速、冷静、果断、熟练使用office软件。3、大学专科以上学历，行政管理相关专业优先。
学历要求：大专|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：150-500人
我们处在一个朝气蓬勃的行业，你将进入一个享誉行业的公司，我们是一个温馨的大家庭。公司成立20年，20年时间让我们积累了优秀的文化，经验让我们形成了完善的体系，模式让我们成就了员工的梦想！我们的目标：帮身边的人富裕起来，帮身边的人实现梦想！致力于将金融投资所蕴含的巨大财富分享给每一位参与者，积极贯彻落实国家提出的“互联网+”行动计划。我们的互联网思维：极致-颠覆-分享-参与-速度薪资福利：1、薪资待遇：无责任底薪(元) +高额提成+浮动奖金2、福利待遇：A完善的社保制度+员工关怀制度+培训体系+优秀的企业文化+广阔的发展空间，你的梦想成就平台B公司为年度优秀员工策划婚礼，并安排在五星级酒店举行！C公司为年度优秀员工提供赴美国生小孩的机会，让你成为美国籍小孩的父母！D公司为年度前百分之二十的优秀员工的父母安排三个省会城市游。晋升通路1、纵向发展：营销专员 储备干部 主管 总监 执行总裁CEO2、横向发展（内聘形式）：培训讲师、合规稽查、财务出纳、网络推广、人力资源等管理岗位岗位职责1、调查研究客户的相关意向，为公司决策及相关部门工作提供可靠依据；2、陌生客户的拜访；3、协调与其他部门的合作；4、能够发现实际工作中的问题，并结合情况做出合理性的建议；5、完成临时交办的其他工作。任职资格1、大专以上学历，具备销售经验者优先考虑；2、具备较强的工作责任心，出色的语言表达能力与沟通协调能力；3、具备独立处理复杂问题和危急事件的能力；4、具备较强的工作积极性和主动服务的意识；5、性格活泼开朗，愿意出外勤。您的顾虑：1、没接触过这个行业，怕做不好。公司新进员工，90%都没有做过。公司有专业的培训，愿意等待你的成长。2、压力太大，赚不到钱怎么办？我们提供行业中优质的客户资源，有培训老师和你的主管教你每一步，的无责任底薪，给你提供基本的生活保障，无上限的提成比例让你带给整个家族荣誉！公司地址:浦东新区周浦建韵路500号天纳商汇3幢2楼220室。晏***
陈先生&公司声明：本公司直招，无需缴纳任何费用，请求职者放心投递！
学历要求：本科|工作经验：|公司性质：合资|公司规模：150-500人
岗位职责：1、利用公司提供的客户资料开发意向客户，完成业绩指标；2、做好客户沟通、服务，维护好老客户；3、通过公司原有或新渠道开发新客户；4、积极配合业务团队，完成团队业绩指标。任职要求：1、本科学历，能力强优先；2、有1年以上销售工作经验，踏实、肯干；3、具备较强的沟通、谈判能力；4、能承受一定的工作压力，有较好的团队精神；5、有电话营销或直销经验者优先；6、无经验的优秀应届生也可。福利薪资待遇：1.做五休二，法定节假日休；2.底薪8500元+提成+奖金+绩效；3.按劳动法规定缴纳五险一金；4. 晋升空间：每季度进行一次考核，考核优秀者享有晋升机会；5. 其他福利：丰富多彩的员工业余生活以及多元化的文化生活（内部篮球比赛、跨公司联谊、公司聚餐）；6. 特殊福利：年度优秀员工将享有免费携家属出境游机会！
学历要求：高中|工作经验：|公司性质：民营公司|公司规模：500-1000人
福利待遇：1.公司提供优质资源。2.享受国家法定节假日，享受带薪年假，婚假，产假等假期及旅游，工作气氛轻松，员工聚餐等众多福利3.公司坐落在陆家嘴商圈，良好的办公环境，轻松的人文氛围4.享有国家标准的社会保险等福利待遇（五险一金）5.上班时间：周一至周五09:30-18:00（双休），地铁2.4.6.9号线直达公司岗位职责：1、公司通过互联网等媒介宣传推广，投资顾问向前来咨询的客户介绍投资理财产品，完成销售计划；2、为客户提供专业帮助和完善规划，协助客户办理开户手续；3、定期与合作客户进行沟通，为客户提供主动、热情、满意、周到的服务，从而建立良好的长期合作关系；4、公司提供优质的客户资源，有自己的广告渠道，精准定位的客户群体；5、通过微信/QQ电话等主要社交形式为工作模式，与客户进行有效沟通，了解客户需求,给客户推荐合适的金融投资产品；6、公司自有的客户服务平台，你只需按流程去执行，维护好客户促进成交；7、先做人后做事！脚踏实地，认真对待每一天的工作！任职资格：1、大专及以上学历，20-34周岁；2、口齿清晰，普通话流利，语音富有感染力；3、有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度；4、欢迎热爱销售行业的你投递简历。5、有大宗商品现货等金融销售经验者优先联系人，周小姐，工作地址：上海市浦东新区东方路969号中油阳光大酒店11楼励久商贸（地铁6号线1号口出）
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