公司已经给交了两年多的社保了，但由于公司不景气给社保停了，我自己可以续交吗？如果可以，续交按多少钱交呢？
1、企业用人就应该为职工缴纳社保，不能以各种理由拒绝参保。因此应该与公司交涉，让他们继续为你参保。
2、如果实在不行，可以让公司到社保经办机构为你办理停止单位缴费手续，变成个人缴费。个人缴费比例低于单位缴费。具体缴费数目各地不同，是由当地社会平均工资计算的，因此可以咨询当地社保经办机构。
其他答案（共2个回答）
了，但由于公司不景气给社保停了，我自己可以续交吗？
答：当然可以。
问：续交按多少钱交呢？
答：社保说多少，就交多少。
我知道你为什么不会与公司交涉，让他们继续为你参保。这很正常！！换谁，谁一样。
企业用人就应该为职工缴纳社保，不能以各种理由拒绝参保，这固然不错。但是，企业可以不用你，这也没有错。
社保中的养老保险，只要累计缴费至少满15年，到龄就可以申请退休，可以有中断，这个是全国统一的。补缴的话，各地的标准不一样。
不能以单位名义交吗？单位交的话，自己承担的那部分都在自己账户，进入社会统筹的部分都是由单位交的。
以个人名义交，所交的保费会有一半多进入社会统筹，比如交4000...
你在公司工作了三年，如果在合同到期后是公司不再与你续签劳动合同的，那么你可以得到三个月工资的经济补偿。但如果是你主动提出不干的，则不会得到任何经济补偿。
各地缴费标准不同，每月缴费标准按本省上年度月平均工资数的比例交纳。如果你在东三省的某地缴社保基金，每月可缴200多元，如果在北京，上海，广州，深圳等城市缴，每月...
以下建议仅供参考：
1、首先要收集相关的证据，如你已与该单位形成事实劳动关系、证人证言、工资收据等。
2、根据劳动法之规定，劳动合同可以约定试用期，试用期包括在...
答: 政府补贴到是不清楚，其实贷款手续也不是很复杂。只要你在成都地区有房产或者其他的固定的收入。都是可以做贷款的，在银行的征信良好就可以了。你的金额也不是特别大，很容...
答: 通货膨胀、动车事故…………
答: 基本上算民主吧,就是社会弊端太点,政治家太龌龊.
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相关问答：123456789101112131415前言：社保卡作为参保人办理社保业务的电子凭证，用社保卡就医买药都不需要输入密码，服务功能也越来越多，使用也起来也非常便捷，如果社保卡丢失后，不进行挂失，极有可能被别人冒用和盗刷，给参保人带来不必要经济损失。有许多的参保人社保卡丢失后不知道该怎么办？
今天，小编夕阳红就在这里给大家介绍一下：一般来说，社保卡遗失后，持卡人要在最短的时间内进行口头挂失（），以防社保卡被人盗用，口头挂失完成后，要尽快办理正式挂失和补办卡手续（需要本人证件），下面就是北京市社保卡丢失挂失、补办的官方解答，虽然各地区的社保卡挂失手续略有不同，但是基本的办理流程应该都差不多，以下内容为的官方解答，仅供各地人员参考！
1、社保卡丢了怎么办？
答：持卡人的社会保障卡遗失后，可拨打社会保障卡服务热线&96102&（24小时服务）进行电话预挂失。也可持本人的居民身份证或户口簿到社会保障卡服务网点办理书面预挂失手续，或直接在社保卡服务网点及二级以上的定点医疗机构设置的自助终端机上进行预挂失。预挂失的有效时间为10天，超过有效时限自动解挂。
挂失人确定丢失的社保卡无法找回，需持本人的居民身份证到社会保障卡服务网点进行正式挂失，同时办理补卡手续。15个工作日后，申请补卡人持本人的居民身份证或户口簿和《新发与补（换）社会保障卡证明》（简称：《领卡证明》，见附件一）到社会保障卡服务网点领取社会保障卡。办理正式挂失后，不能再办理撤销挂失。
2、挂失有几种方式？
答：挂失分为预挂失和正式挂失。
3、预挂失有哪些方式？
答：有三种方式：
(1)可拨打社保卡服务热线96102预挂失；
(2)可在自助终端电子触摸屏自助预挂失；
(3)可到卡服务网点办理书面预挂失。
4、预挂失的有效期为多少天？
答：从预挂失生效起10天内有效。
5、预挂失生效时间为何时？
答：确认挂失后即时生效。
6、到哪办理正式挂失？
答：必须到卡服务网点办理。
7、办理正式挂失需要带什么证件？
答：本人身份证或户口簿原件及复印件。
8、正式挂失能否委托他人代办？
答：可以。代办时需要带持卡人及代办人的身份证或户口簿（原件及复印件）。
9、办理正式挂失后的生效时间？
答：即时生效。
10、如何撤销预挂失？
答：在预挂失10天内到卡服务网点办理。
11、撤销预挂失需要带哪些证件？
答：带持卡人的社保卡及身份证或户口簿。
12、身份证丢失或没有怎么办理业务？
答：可以持能证明持卡人身份的有效证件。如：户口本、汽车驾驶证等。
13、撤销预挂失后能够马上用卡吗？
答：可以。
14、正式挂失后能否进行撤销挂失？
答：不可以，原卡已作废。
15、到哪办理补卡？
答：到卡服务网点办理。
16、补卡时需要提供哪些证件？
答：本人的身份证或户口簿原件及复印件。
17、补卡时可否由别人代办？
答：可以代办，代办时需带持卡人及代办人的身份证或户口簿原件及复印件。
18、补换卡是否收费？
答：只收取工本费20元。
19、补卡后又找到丢失的卡片，原卡还能用吗？
答：不可以。原卡已作废。
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几年都没交社保了还能续保吗？
我2005年开始参保，09年换工作以后到现在都没有继续交社保，那我现在能续交吗？需不需要把之前几年的费用都补上呢？
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&&天龙部经理
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先自己看看保单上的生效日期是什么时候，和您上次缴费的时间相聚多久，根据以上同仁说的，去找保险公司申请复效或者把保费存到银行后，电话...
应该可以续的，具体还是要咨询一下当地的社保。
可以，欢迎来电咨询、购买！
可以做保单迁移，保全后在石家庄续保。
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　　辞职后怎么处理自己的问题，小编建议最好不要让社保缴费中断，请看为您搜集整理的辞职后社保怎么处理，欢迎阅读!
　　尽量不要让社保缴费中断?
　　第一点无需多讲，在大城市的人都知道连续上社保有多重要。比如北京，如果你是外地户口，只有连续上满5年的社保才能在北京买车摇号和买房，这里的社保只包括五险。只要中间断一天，五年就要重新计算了。
　　第二，养老保险得交够15年，退休了才能享受终身。医疗保险也如此，女交够20年、男交够25年，退休了才能享受终身。最不划算的是，交了却不够年限，你懂的。这里要解释一下的是，养老和医疗都是可以累积的，断了也能续上。
　　其他的保险断了倒没有太大影响，失业保险、生育保险、住房这三样，只要在用之前交够1年就行，工伤保险即交即用。
　　这里要唠叨一句，社保是强制缴纳的，也就是你在单位上一天班就得交一天社保，所以上班期间交哪个、不交哪个其实没有选择的余地。
　　如果缴费中断怎么办?
　　如果你是冲着享受终身养老医疗去的，注意以下两点：
　　1.养老和医疗保险的年限都是可以积累的，如果中断，交够年限就可以。如果到了退休年龄，还是不够最低缴费年限，北京户口可以办理延期缴费，外地户口交够10年才能办理延期缴费，不够10年的就只能转回户口所在地续交了。
　　2.医保断了，医保待遇从下个月起就停了，重新交还是可以报销的。万一断缴，医保卡会有2到3个月的恢复期，在这2到3个月只能手工报销，就不能医保卡自动报销了。当然这只是北京的规定，还有的地方规定如果断缴超过2个月，会有6个月的等待期，这6个月中你是不能报销的。
　　辞职后社保怎么处理?
　　1、养老保险，有个人账户，身份证号就是帐号，辞职后可以有三种处理方式：
　　第一、是停止交费，形成缴费年限中断，个人账户积累停止，但只要时间不长对今后影响不大;
　　第二、是由个人全额缴纳，即不中断缴费把过去连同企业缴纳的部分一并自己缴纳，但这样个人负担较重不太合算;
　　【个人缴纳的方法】
　　(1).首先到当地就业服务中心(人才中心)作失业登记。需提供相关的解除书、身份证复印件，领取登记表填写并申请按规定享受失业救济金待遇，同时办理《再就业优惠证》享受相关的优惠待遇。
　　(2).提供《失业证》、《再就业优惠证》、身份证、单位出具的参加医疗保险时限证明书到医保中心办理医疗保险参保手续。
　　(3).待业期间所欠缴，必须到当地的劳动和社会保障部门所辖的社保中心(就业中心)个人缴费窗口。提供《养老保险手册》、《养老保险个人帐户登记卡片》、《养老保险个人怅户封存单》、《失业证》、《再就业优惠证》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。
　　第三、是如果到外地谋职可以办理保险转移手续，到新的就业地区。不管哪种方法，找到新的工作单位都可以续上，在你退休前永远不会作废。
　　2、医疗保险，也有个人账户，辞职后处理方法基本同养老保险，个人账户里的钱可以在当地继续使用，但目前暂不能转移，国家已经出台了有关转移办法。
　　3、工伤保险、失业保险、生育保险都没有个人账户，辞职后保险自动解除，但失业保险只要缴费满一年，不是个人原因造成的失业，就可以领取失业保险金。
　　4、住房公积金，有个人账户，企业和个人缴纳的费用，全部形成个人账户总额，就如同银行的零存整取所有权属个人，辞职后只不过停止了存钱，但账户的钱还是你的，只要符合公积金提取规定，随时可以提取，以后也可以续交，永远不会作废。
　　的缴纳比例是多少?
　　1、五险一金是应税收入的抵扣项目比方说员工税前收入是10000，养老险+医疗+失业+公积金(按12%算)占员工税前收入的23%，也就是说可以扣除掉2300，剩下的7700再减去3500的免税额，剩下4200才是要交税的部分。换句话说，从员工工资里扣掉的五险一金，是免税的。
　　2、五险一金是单位和个人配合缴纳的，也就是说除了从员工工资里扣掉的那部分，单位也会按照规定的相应比例给员工缴纳缴，将来员工账户里的钱是这两部分的总和。
　　根据目前我国的相关规定，社保五项(养老、医疗、失业、工伤、生育)的缴费比例，企业为29.5%-30%，其中养老20%、医疗6%、失业2%、工伤1%、生育0.5%-1%;个人累计达到11%左右。
　　试用期内是否享有保险?
　　在试用期内也应该有享受保险，因为试用期是合同期的一个组成部分，它不是隔离在合同期之外的。所以在试用期内也应该上保险。另外，企业给员工上保险是一个法定的义务，不取决于当事人的意思或自愿与否，即使员工表示不需要交保险也不行，而且商业保险不能替代社会保险。
　　几种社保是怎样享受待遇的?
　　一、医疗保险享受待遇
　　1、门、急诊医疗费用
　　在职职工年度内(1月1日-12月31日)符合基本医疗保险规定范围的医疗费累计超过2000元以上部分;
　　2、结算比例：
　　合同期内派遣人员2000元以上部分报销50%，个人自付50%;
　　在一个年度内累计支付派遣人员门、急诊报销最高数额为2万元。
　　3、参保人员要妥善保管好在定点医院就诊的门诊医疗单据(含大额以下部分的收据、处方底方等)，作为医疗费用报销凭证;
　　4、三种特殊病的门诊就医：参保人员患恶性肿瘤放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药需在门诊就医时，由参保人就医的二、三级定点医院开据&疾病诊断证明&，并填写《北京市医疗保险特殊病种申报审批表》，报区医保中心审批备案。这三种特殊病的门诊就医及取药仅限在批准就诊的定点医院，不能到定点零售药店购买。发生的医疗费符合门诊特殊病规定范围的，参照住院进行结算;
　　5、住院医疗
　　●住院押金：符合住院条件的参保人员，在收入住院时，医院收取参保人员部分押金，押金数额由医院根据病情按比例确定。如被派遣人员单位和参保人员未能按时足额缴纳医疗保险费的，住院押金由派遣人员个人全额垫付;
　　●结算周期：参保人员住院治疗每90天为一个结算周期：不超过90天的，每次住院为一个结算周期;
　　●恶性肿瘤患者门诊放射治疗和化学治疗、肾透析、肾移植后服抗排异药、患有精神病需常年住院的患者其发生的医疗费用每360天为一个结算周期;
　　●参保人员在定点的社区卫生服务中心(站)的家庭病床治疗发生的医疗费用，每90天为一个结算周期;
　　●参保人员出院或阶段治疗结束时，需由派遣人员个人先与医院结清应由派遣人员个人自费和自付的费用，应由基本医疗保险统筹基金和大额医疗互助资金支付的医疗费用，由医院向医保中心申报审核、结算;
　　●参保人员住院治疗，符合基本医疗保险规定范围的医疗费的结算，设定基本医疗统筹基金支付起付线和最高支付额;
　　●起付线第一次住院为1300元，以后住院为650元，最高支付限额为5万元;超过最高支付上限的(不含起付标准以下以及派遣人员个人负担部分)大额医疗费用互助资金支付70%，派遣人员个人负担30%。在一个年度内最高支付10万元。住院费用的结算标准，在一个结算周期内按医院等级和费用数额采取分段计算、累加支付的办法。
　　(各项比例有调整时，按新的标准执行)
　　注意：非因公交通事故，医保是免责的!
　　二、失业保险享受待遇
　　失业保险连续缴纳一年以上，档案退回街道后。可以在街道享受失业保险待遇。
　　1.失业保险金：是指失业保险经办机构按规定支付给符合条件的失业人员的基本生活费用，它是最主要的失业保险待遇。失业保险待遇根据北京市相关文件执行;北京大约是100左右。
　　2.领取失业保险金期间的医疗补助金：是指支付给失业人员领取失业保险金期间发生的医疗费用的补助。根据北京市有关政策法规执行;
　　3.领取失业保险金期间死亡的失业人员的丧葬补助金和其供养的配偶、直系亲属的抚恤金按有关规定执行。
　　三、工伤保险享受待遇
　　在合同期内不幸发生意外，需向企业索取情况说明，并加盖企业公章，尽快(最好在三个工作日内)申请工伤认定并需提供下列材料：
　　1、初次治疗诊断书或住院病历;
　　2、职业病诊断证明(原件、复印件各一份);
　　3、交通事故需提供交通大队的事故裁决书或交通部门的交通事故证明;
　　4、身份证复印件;
　　5、有效期内的原件。
　　四、生育保险享受待遇
　　可以报销与生育有关费用。
　　报销范围包括，生育津贴、生育医疗费用、计划生育手术医疗费用、国家和本市规定的其他与生育有关的费用。
　　生育津贴按照女职工本人生育当月的缴费基数除以30再乘以产假天数计算。生育津贴为女职工产假期间的工资，生育津贴低于本人工资标准的，差额部分由企业补足。
　　生育医疗费用包括女职工因怀孕、生育发生的医疗检查费、接生费、手术费、住院费和药品费。
　　计划生育手术医疗费用包括职工因计划生育发生的医疗费用。
　　现在要求，医保缴够20年，养老交够15年才有资格领养老金和享受退休后的医保报销。
　　怎样查询自己的五险一金?
　　实际上在我国，各地的五险一金都可以用这样通用的方式来查询。
　　方法一：到当地的与社会保障部门柜面上查询。
　　方法二：登录当地的人力资源与社会保障网站来查询。
　　延伸阅读&&没有单位的自由职业者或自雇职业怎么交社保
　　只要是自己给自己上，走正常渠道都只能上三险(养老、医疗、失业)，找代理公司可以上五险一金。
　　如果你是本地户口，到当地的职业介绍服务中心和人才服务中心就可以缴纳。外地户口如果想在异地上，比如外地在北京做自由职业者，只能找家社保代理公司，通常一年交上几百块服务费，它都能帮着上五险一金。
　　到底应该选择哪一档缴费呢?同样也有大锅小锅的问题，小锅是眼见即可吃，交了多少有多少;大锅是最后拿的跟交多少没太大关系。
　　看看自由职业者交社保的大小锅，只有8%的养老保险，其他都被规划到国家的统筹基金。因为钱都是自己出，所以交低档就可以，具体怎么选择还得你自己拿主意。
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