如果离职了，但还没找到工作，社保怎么办_百度知道
如果离职了，但还没找到工作，社保怎么办
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劳动者离职了，但还没找到工作，社保是可以暂停缴纳的，也可以进行转移。离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续：1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。减员后，单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于劳动者。2、当劳动者办理转移手续时，与解除劳动合同期间肯定有一段间隔，此期间所欠缴费用，必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样劳动者才能办理转移手续。3、办理转移手续前必须提供，所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心，这样他们就能准确地把离职劳动者的养老保险个人账户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样保险关系就续接清楚了；　4、各地手续有所差异，可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。
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劳动者离职了，但还没找到工作，社保是可以暂停缴纳的，也可以进行转移。离职后，原单位从其公司账户内做减员处理，然后劳动者可以自己按自由职业者的身份自己继续缴纳社会保险，也可以转到新公司账户内，让新公司继续缴纳社会保险。公积金与社保类似。
如果新公司在外地的，还需要先办理社会保险关系的转移手续。以下为如何办理社保转移手续：　　1、原单位将《个人与单位解除劳动合同证明》、《养老保险手册》及其《单位职工养老保险缴纳增减人员登记表》一并提交当地人力资源和社会保障局社会保险中心将劳动者的个人账户做减员，即从该公司的社保账户里将离职劳动者减去。减员后，单位会将劳动者的《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续交还于劳动者。　　2、当劳动者办理转移手续时，与解除劳动合同期间肯定有一段间隔，此期间所欠缴费用，必须到当地的人力资源和社会保障部门所辖的社保中心窗口缴费。提供《养老保险手册》、《养老保险个人账户减员表》等相关手续以自谋职业者的名义办理续保手续。这样劳动者才能办理转移手续。
3、办理转移手续前必须提供，所需转移到的新地方的人力资源和社会保障局的详细地址、单位名称、开户行名称、银行帐号等相关手续给以自谋职业者缴费的服务中心，这样他们就能准确地把离职劳动者的养老保险个人账户金额及期间利息一并转入到所需地社保中心续接。这样保险关系就续接清楚了；　　4、各地手续有所差异，可以拨打全国统一的社会保障咨询电话12333进一步咨询。
养老保险转移手续　　《关于城镇企业职工基本养老保险关系转移接续暂行办法》规定养老保险采用 “双转移”模式，转移手续如下、解除劳动关系证明、居民户口簿等相关证明材料，城镇企业事业单位成建制跨统筹地区转移，失业人员跨统筹地区流动的：　　一是携带包括参保人员居民身份证，如果他在外地的工作单位已为其建立了住房公积金账户，那么他就可以将在原来住地的住房公积金账户内的全部金额、转入银行账号、开户行名称、职工本人身份证复印件等相关材料给在原居住地的原单位，通过原单位的住房公积金经办人到开户管理部申请办理。　　而根据《暂行办法》的规定，当劳动者离职之后到新城市就业，原就业地在中止参保手续的同时出具参保凭证备查。同时，劳动者不再享受原就业地城镇基本医疗保险待遇。　　4，由迁出地经办机构出具证明，失业人员凭证明和《职工失业保险手册》到迁入地经办机构接续失业保险关系，由迁出地经办机构出具证明，并划转所需资金，失业人员凭证明和资金划转手续到迁入地经办机构接续失业保险关系，到目前所在地的社保经办机构打印《基本养老保险参保缴费凭证》可以先冻结。
离职后，员工的五险一金的处理通常如下，新旧参保地两地社会部门将处理转移事项。只要审核通过，并按迁入地标准领取失业保险金，不需划转资金，职工凭此证明到迁入地失业保险经办机构接续失业保险关系，不需转移资金，参保者将在45个工作日后接收到社保部门完成转移的通知。　　2、医保账户可随人划转。　　根据人力资源和社会保障部出台的《流动就业人员基本医疗保障关系转移接续暂行办法》，从日开始，只要你在新就业地参保医疗保险时提供足够真实的参保信息，那么所有医疗保险关系转移的事情你都不用再费心了。　　3、工伤及生育保险　　这两种保险属于“当期交纳当期享受”的险种，并不存在转移的问题。　　4、失业保险转移　　《失业保险条例》规定。　　因地区差异，失业保险关系随之转迁。如需办理手续；　　二是带齐这些手续，填写《转移接续申请表》，向转移地的社保机构提出转入申请。此后，具体全国各地的实际情况有区别，应该以当地为准，当事人应该去当地咨询一下，个人账户余额通过保险经办机构转移。这意味着。失业人员跨省迁移的，就不需要再操心其他事宜。　　失业人员领取失业保险金期间在本省内跨统筹地区转移的，转移到外地的住房公积金账户内。办理时，该员工需要提供调入单位接收证明、在调入地建立住房公积金的证明。新就业地社保经办机构将通知原就业地社保经办机构办理转移手续、公积金异地购房只能一次性提取　　按规定，流动人员跨省就业时可以转移自己的医保关系，个人账户可以跟随转移划转:　　1，即可加入当地的城镇职工基本医疗保险，各个省市会有所不同，在职职工在本省内或向外省迁移，应到受理其原单位失业保险业务的经办机构办理失业保险关系转移手续。由经办机构出具职工参保及缴费情况证明，个人到外地工作
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社保先本人交，等找到工作以后，看单位的情况，活自己交，或单位交
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请教 辞职后社保怎么办？还没新工作的话转到街道吗？
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暂时还没有新的工作 那社保怎么办？自己缴纳还是可以暂停等到了新单位在补上？老单位比较一般，不想等到有新工作了再办想赶紧办利索了脱离关系，是不是应该先转到街道呢？那需要什么手续？如何办理呢？保险停交的话有什么影响吗？听说医保不能停交不然有损失？对此一点也不懂，请明白人指点一下 谢谢~
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档案转延吉路人才中心，办失业证，缴社保；
关于辞职后社保办理：辞职后，职工可带与公司解除劳动合同的协议书和养老保险手册，到参保所在地的社会保险局，办理续保手续（外地职工可以办理转移社保关系）将个人社保关系转移到个人帐户（部）后，有经济条件的可以继续缴纳社保费，没有经济条件的可以暂停缴费（以后可以申请继续缴纳），达到退休年龄后可以领取养老金，但累计缴费年限必须满十五年以上，如果到退休年龄累计年限不足十五年的只能一次性退个人所缴纳的社保费用。缴纳社保费用的多少会影响退休后的养老金待遇。
谢谢楼上各位也就是说养老保险可以暂停，只要累计交满15年就可以了？那医疗保险呢？网上查了下说医疗保险只要停交两个月就有损失？是什么损失呢？
养老保险暂停影响退休后养老金；医疗保险中断影响住院医疗报销额度；
直接拨打&&社保电话 12333 咨询··
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用其他账号登录：如果辞职后一个月才能找到新工作 社保怎么办？
来源：易社保
　　除了大BOSS，平常人家换工作是很普遍的事情。
　　但是换工作不仅是找工作麻烦，也很重要的问题，下一个工作有眉目还好。
　　如果一份工作得找半个月甚至几个月的，将面临着社保断交的问题，能不能补缴和代缴都是我们需要知道的。
　　一.社保断交怎么办？能补缴？
　　社保是永续缴存的，就是缴纳了就存在，不缴纳也不会消失，再缴纳的就重新激活，只要社保缴纳满15年，退休之后就会发放养老金。
　　但是大家都知道不同城市的相关政策是不一样的。例如北京要求外来居民必须连续五年在京缴纳社保才可购房。这个要求的重点就是必须“在京”和“连续五年缴纳社保”。如果下一份工作地点变更，肯定是不考虑这些问题了。
　　如果不改变城市，那么连续缴纳就是重点，如果中断就要重新计算时间，而哪一个单位给你缴纳社保并不重要。
　　二.辞职后社保怎么处理？
　　社保，其实我们就把它当成一张就可以了，谁都可以给你缴纳（用人单位），用人单位只要有你的卡号就直接往里面打钱就可以了，但是重点是什么时间缴纳。
　　社保是按月缴纳的，所以在关于离职后一个月内的去向是影响社保的关键，在实际情况当中还要看前后单位的规定来看具体的时间。
　　那么就分成了两种情况：一种是在一个月之内找到了另一份工作；另外一种就是离职后一个月内没有找到或没有开始下一份工作。
　　一个月内开始下一份工作
　　要注意这里的一个月实际不是一个固定时间，要以单位缴纳社保的时间为准。比如原单位的离职当月的社保缴纳时间是10号，下家单位的社保却是5号，那么这个时间就不到一月。
　　这里小编给大家的干货，用人单位的社保缴纳可能是不固定的，有可能当月缴纳，也可能下月缴纳。
　　决定离职或入职当月是否缴纳社保的一般是超过半个月工时。以北京为例，如果15号之前离职通常不给缴纳，当月15号之后离职原单位就给缴纳。
　　但是大家注意这不是法律强制规定的，所以具体一定要和用人位询问清楚。
　　超过一月的
　　空档期超过一个月，也就意味着你下份工作的入职当月工作时间可能会不满半个月，这样用人单位可能就不愿意为你缴纳当月的社保，就会发生断交的情况，这样，社保的连续缴纳年限就会重新计算。
　　三.为防止断交，可以考虑代缴
　　在北京工作的小伙伴们，大多数为了攒够买房和摇号资格，就是代缴贵点，也是愿意断交的。
　　如果不想断交，可以寻找第三方机构帮忙代缴社保。只是所缴存的金额比在单位交的贵了一倍多，因为没有单位替你分担部分比例，全部需要个人承担。
　　在北京地区，按最少缴存比例来算，缴存额一般也都是上千的，同时，代缴需要我们承担中介费。
　　这就是很多人在换工作时，建议找好下家再跳的原因。这样能确保社保不会断交，也不会因为长时间没工作，承担所有的社保费用。
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