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签了劳动合同的，自离还会给工资吗？
签了劳动合同的，自离还会给工资吗？
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正常工作的劳动报酬是有的，自离没有补偿,离职也不影响工资的支付，但是如果给单位造成重大损失，可能会要求赔偿,你好，会给，愿我的答复对你遇到的法律问题有所帮助，望采纳并给予评价。若需要更多、更全面的法律服务，本人定会竭尽全力助你一臂之力！,给工资
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server is ok上班不到一月。
只要和你签了合同的单位没有追究你的毁约责任，还有就是没有把你的档案、社会保险等东西放在他们那里，你还是可以进别的用人单位的。
其他答案（共1个回答）
可以的，我也签的合同，上了半年申请离职了，但是要去办离职手续的，希望可以帮到你！
首先，该合同本身就有一些无效条款。
第一，劳动合同不存在“试用期劳动合同”、“正式劳动合同”的区分，只要建立了劳动关系，就应当签订劳动合同。
第二，单独设立试用...
去原来的单位人事部门开一个离职证明,一般再给用人单位签订劳动合同的时候都会要这个证明的!
如果合同没有到期自动离职需要提前30日递交辞职报告，到期后就可以离职了，如果没有履行解除合同手续，合同是没有解除的，除非厂方同意。
离职后15天内办理相关手续。
最好的办法：在试用期内，员工提前3天书面形式提出离职就可以，若过了试用期，员工提前30天以书面形式上交公司。
答: 你的车当时是被列为有嫌疑而扣的，那么你取车的时候就应该交这个钱。再说，这个钱我想也不会太多，我就是干交警的，这种事我遇的多了，你还是交钱取车，毕竟你还要开车，还...
答: 老兄：第一，女婿和儿媳是不能继承遗产的。第二，无论女婿和儿媳在调解书上签字或者不签字，都不影响调解书效力，调解书只要继承人签字即可。第三，法院搞错的是不该让女婿...
答: 莫名其钞(连莫名其妙都不够格)！
1、无工资？你与什么单位是什么关系？
2、"只有只发放 10个月奖学金每月300元。每年交纳300元上网费和2520元房租。我...
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实习生自离未办理离职手续，签订的协议到期后会影响下家公司应聘吗
我是实习生，没有，上个月工资发了又工作了十天，自动离职，未办离职手续，但十天后协议才到期，会影响以后在别的公司签合同工作吗
公众采纳地区：四川-成都咨询电话：400-帮助网友：53066 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_06 人 从法律上讲你违反了合同的约定，要承担相应的违反责任。但目前，大部分用人单位对类似你这种情形时，基于各种原因没有提出违约的主张，同时，你也没有缴交社保。因此，应该不会影响你到下一家去上班。
律师回答地区：福建-福州咨询电话：帮助网友：334089 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_11 人会,涉及诚实信用问题 09:37地区：福建-厦门咨询电话：13600***帮助网友：43 次点赞人数：<span class="s-c666" id="r_ 人从法律上讲你违反了合同的约定，要承担相应的违反责任。但目前，大部分用人单位对类似你这种情形时，基于各种原因没有提出违约的主张，同时，你也没有缴交社保。因此，应该不会影响你到下一家去上班。 09:33
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