财务和售后属于后勤财务工作总结范文吗

当前位置:
发布时间:资料来源:点击次数:
1.建立健全财务规章制度,规范后勤管理处经济秩序和业务流程,协助领导进行经济决策,依法做好各项财务收支、监督、分析、审核和预决算工作;
2.采用财务一支笔制度,实行“统一管理、设点办公”的管理模式,采用科学有效的管理方法;
3.认真核实、正确反映后勤管理处的各项收入,实时入账;
4.严格把控后勤管理处各项成本和费用的发生,按预算进行开支,力求收支平衡;
5.统筹、调配资金,监督资金运行,维护资金安全,努力提高资金使用效率;
6.加强资产管理,合理配置,使用共享,提高资产质量,避免重复浪费,做好资产的保值、增值工作;
7.根据学校计划财务处的要求,按时编制各项财务报表,并撰写相应的财务报告,真实反映后勤管理处的财务情况,并分析财务变化原因;
8.建立内部财务检查制度,对后勤管理处各项经济活动进行有效的监督、检查和指导;
9.完成领导交办的其他工作。当前位置:
留言板计财处为您解疑答惑
工作时间10:00-13:30 | 16:00-19:00
计财处微信计财处资讯微信公众号
校园卡微信校园卡服务微信公众号公安局招会计,进去之后就是干财务工作吗?是属于后勤还是?_百度知道
该问题可能描述不清,建议你
公安局招会计,进去之后就是干财务工作吗?是属于后勤还是?
我有更好的答案
首先,如果不是通过公务员考试录用,肯定不是公务员编制,不属于警察编制;招会计当然是从事财务工作,会是一种定向特招;归属于后勤部门。
采纳率:54%
应该就是会计,公安局也有一些不是警察的职务,比如说做饭的。
通常是,但包有可能刚开始是,后面就换。财务是后勤。
一般新人去都是先打下手,既然是会计,以后肯定要做财务工作
1、会计属于管理人员,如发生工资费用,计入管理费用-工资科目;2、从事会计工作的专职人员,在我国,会计人员按职权划分主要有总会计师、会计机构负责人、会计主管人员、一般会计;按照专业技术职务划分为高级会计师、中级会计师、初级会计师。3、会计人员的配备,应根据各单位规模的大小及业务的需要,应该要符合会计机构内岗位设置的要求。一般而言,还应该设置会计主管人员,大、中型企事业单位还可以设置总会计师,来统筹整个单位的会计工作。
本回答被网友采纳
1条折叠回答
其他2条回答
为您推荐:
其他类似问题
换一换
回答问题,赢新手礼包
个人、企业类
违法有害信息,请在下方选择后提交
色情、暴力
我们会通过消息、邮箱等方式尽快将举报结果通知您。刚毕业进入了一家新成立的公司,让我负责行政,人事,财务,采购,后勤等,最近感觉吃力,老是挨上级批,怎么办?_圈子_大街网
圈子GroupBeta
(人事行政主管,北京超拓科诺能源设备制造有限公司)
刚毕业进入了一家新成立的公司,让我负责行政,人事,财务,采购,后勤等,最近感觉吃力,老是挨上级批,怎么办?
我刚怎么办啊,真有点受不了了,我不懂得问他们,他们也不懂,还总是说我。什么都让我做,还不舍得掏钱,打印机坏了我又不会修,说我不负责任,欲哭无泪啊。。。。
全部回复(22)
北京大杰致远信息技术有限公司
公司地址:北京市朝阳区来广营中街甲一号朝来高科技产业园二期3A#1-3层
联系方式:010-财务部在一个公司内部到底处在什么样的位置_中华会计网校论坛
今日新帖:97 在线学员:12655
论坛等级: ★★★★学员
鲜花:<span id='flower
金币:<span id='medal70
&&&&经常听到老婆还有做财务的朋友抱怨“自己的部门(财务部)不被老板所重视”,涨工资的时候都是按最低比例涨的,甚至比不上其他后勤部门的待遇。老总只为业务员说话,让财务无条件支持业务,都是以业务为先。而且平时上班时间和别的部门基本不交流(除了业务上的),在别的同事眼中财务好像是个非常孤僻的部门,,,不知道大家所在的财务部是不是这样。
草根的奋斗!ING...
楼主其他文章
最美女会计
论坛等级: 终极会员
回帖:4393
经验:15273
鲜花:<span id='flower6
金币:<span id='medal58
我认为财务部门是一个企业的核心部门,作为财务人员平时要跟其他部门要做好沟通和交流,这样更有利于自己的工作。
-------------智者乐水,;智者动,仁者静;智者乐,仁者寿-----------------------
论坛等级: 黄金会员
回帖:1637
经验:3725
鲜花:<span id='flower
金币:<span id='medal740
我们不是这样的,摆正心态
论坛等级: ★学员
鲜花:<span id='flower
金币:<span id='medal
摆正好心态,多和外部部门沟通,了解业务部分的流程,可以提出自己的意见,让领导意识到财务部门不仅仅是加减乘除的计算,这样领导就会重视起来的,要自己懂得争取。
论坛等级: 钻石会员
回帖:2816
经验:8301
金币:<span id='medal8
摆正好心态,多和外部部门沟通,了解业务部分的流程,可以提出自己的意见,让领导意识到财务部门不仅仅是加减乘除的计算,这样领导就会重视起来的,要自己懂得争取。 sunxiaodong发表于 08:39:53非常同意这样的观点。
论坛等级: ★★★★学员
鲜花:<span id='flower
金币:<span id='medal55
我们差不多这样的状态,我们部门还参与业绩考核,与业务部门一样的考核,但是业绩完成得好,我们部门奖励是全公司最低的!
女人不努力,只有穿不完的地摊货和逛不完的菜市场!
论坛等级: 黄金会员
回帖:1809
经验:3835
鲜花:<span id='flower
金币:<span id='medal711
财务的重要性不言而喻~只是公司发展还没有到那个规模吧
论坛等级: ★学员
鲜花:<span id='flower
金币:<span id='medal0
回复#楼主楼2015拿下注会专业的帖子每个单位差异比较大吧,但是整体上可以说是你这种情况。私企能比国企的地位高点,有些私企财务是最牛的。
论坛等级: 高级会员
经验:1015
鲜花:<span id='flower
金币:<span id='medal90
公司刚开始发展的时候,老板肯定是重视业务,所以作为财务部,要多和业务沟通;公司发展到一定规模之后,老板可能才会意识到财务管控的重要性,,,
1388主题帖
10940问答数
论坛等级: 论坛元老
回帖:26482
经验:71181
鲜花:<span id='flower2
金币:<span id='medal76
愿天下人都开心快乐度过每分每秒!
论坛等级: ★学员
鲜花:<span id='flower
金币:<span id='medal0
国内都是这样的,难怪会计工资这么的低1
论坛等级: ★学员
鲜花:<span id='flower
金币:<span id='medal0
相对业务部门,财务带给公司的利益是隐性的,不是很直观,比如通过财务运作,合理地避税,降低了公司税负,领导认为这些是应该的,而不会认为是财务专业技术为公司带来的利益,同时大多数私企老板都是从跑业务出生的,自然重视业务多些。同时财务是比较专业的职务,好歹也是需要凭上岗证上岗的,其他部门的人也很难理解财务工作,不管怎样在公司里都是以公司利益最大化为原则,只要你能让老板知道是因为财务的专业给公司带来了利益,平时多和其他部门沟通,让其他部门了解财务工作,相信财务还是很好的一份职业。
论坛等级: 白金会员
回帖:1571
经验:4728
鲜花:<span id='flower
金币:<span id='medal130
每个公司情况不一样,看老板对财务的理解,和这个公司财务的水平
4334问答数
论坛等级: 钻石会员
回帖:6135
经验:12721
鲜花:<span id='flower4
金币:<span id='medal548
&&&&经常听到老婆还有做财务的朋友抱怨“自己的部门(财务部)不被老板所重视”,涨工资的时候都是按最低比例涨的,甚至比不上其他后勤部门的待遇。老总只为业务员说话,让财务无条件支持业务,都是以业务为先。而且平时上班时间和别的部门基本不交流(除了业务上的),在别的同事眼中财务好像是个非常孤僻的部门,,,不知道大家所在的财务部是不是这样。......2015拿下注会专业发表于 21:37:22财务部门是企业非常重要的部门,实务工作中已经有些老总意识到企业管理应与财务管理为中心,财务管理以资金管理为中心,不过从事会计核算的财务人员地位不高。
感谢上帝,上帝保佑。
正保培训项目
我的新动态}

我要回帖

更多关于 小学后勤财务管理制度 的文章

更多推荐

版权声明:文章内容来源于网络,版权归原作者所有,如有侵权请点击这里与我们联系,我们将及时删除。

点击添加站长微信