智联提示您：用人单位以任何名义向应聘者收取费用都属违法行为（如押金、资料费、代收体检费、代收淘宝信誉等），请提高警惕并注意保护个人信息！
您当前所在位置&&&当前页面
团队出差人员（免费住宿+带薪培训+报销差旅费）
五险一金绩效奖金包住弹性工作补充医疗保险定期体检员工旅游节日福利
职位月薪：元/月
工作地点：
发布日期： 09:16:37
工作性质：全职
工作经验：不限
最低学历：大专
招聘人数：5人
职位类别：
岗位职责：1.与公司的销售团队一起在省内出差，开发新市场。2.扩大产品在所负责区域的销售，提高产品市场占有率。任职要求：1.中专及以上学历2.性别不限，男身高165cm以上，女身高155cm以上3.具备良好的自我管理能力，业务拓展能力4.有团队协作精神，能适应团队生活，善于挑战5.具备客户的拜访及开发6.能够与公司长期共同发展薪资福利：1.收入稳定在元之间。2.提供免费培训、免费住宿、报销出差费用。3.对于刚加入公司的新人，公司将安排优秀的人员一对一带着工作，保证了新人的工作绩效。4.为每一个员工提供良好的职业生涯规划培训及公平公正公开晋升发展机会。5.国家法定假日休息，并享有省内外、国内外免费旅游活动。6.达到公司的晋升标准后可成为公司的销售经理。& & 公司为每一位有志青年搭建可持续发展的平台，欢迎想通过销售锻炼自己，改变人生的有志青年的加入。
工作地址：
合肥市长江中路仁和大厦1205室
成就自己等价值观根植于企业文化之中，培养出了大批德才兼备的销售管理精英，我们将继续坚持“成就、团队精神、伙伴关系、诚实、负责、激情”的核心价值观，秉承“传递快乐与奋斗精神”的服务理念，为更多有志之士提供发展机会，为社会创造财富。我们坚持“表里如一做人、勤恳有为做事、培育有企业家理念的经营人才”的经营理念，筛选培养适合公司发展的管理人才。我们的使命：让每一位伙伴获得改变、让创业的伙伴取得事业的成就我们的愿景：打造最强大的创业平台、成为最值得信赖的企业我们的口号：在一起，创未来加入我们，你可以获得：1、良好的工作氛围，我们都是一群活跃、热情、团结、有正能量、有追求、有梦想的年轻人。2、广阔的晋升发展空间，公正公开透明的晋升体制，每月评优记录个人成长记录。3、竞争性的薪酬制度，2000元底薪+30%业绩提成+奖金，业绩突出者月收入上万， 高收入等你来拿！4、专业完善的培训体系，我们有专业的培训部门，从个人形象气质、职业素养、工作技能、人脉关系等方面培养你，只为你的成功！5、丰富多彩的员工团队活动：员工生日会、拓展、旅游、聚餐、K歌、体育运动等，努力工作是为了更好的享受生活。公司地址：合肥市庐阳区长江中路319号仁和大厦1205室乘车路线：飞凤街、三孝口（金寨路）、博物馆、长江饭店、城隍庙电
（周经理）公司网易企业邮箱：也可在周一到周六早上9点到下午5点之间电话联系公司。
最新职位推荐
今日相似推荐
地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥
地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥地点：合肥
公司规模：20-99人
公司性质：股份制企业
公司行业：
公司主页：
公司地址：
合肥市长江中路仁和大厦1205室
您也许对以下职位类别感兴趣:
热门职位推荐:【月薪6000出差专员+差旅费+发展,昆明乐梦科技有限公司招聘】 - 昆明赶集网
更新：01-21
分享到微信
扫一扫 微信管理职位
月薪6000出差专员+差旅费+发展
工作地点：
- 人民中路2号广发大厦1006
月薪6000出差专员+差旅费+发展
提示：刷信誉、淘宝刷钻、YY网络兼职、加YY联系的职位都是骗子！收取费用或押金都有可能有欺诈嫌疑，请警惕！
该职位已承诺不收取任何费用，如有不实，请举报。
接受应届生
要求18-28岁
职位要求：
1、28岁以下有志青年，男女不限，有无工作经验均可，带薪培训，有优秀业务人员手把手教、带、帮；
2、善于沟通协调，有亲和力及团队协作精神，积极上进，思想灵活，能吃苦，有责任心；
3、有较强的从事销售意愿、做事认真负责者优先，最好爱到处走走，扩宽自己的视野。
薪资待遇:
1、待遇:底薪%业绩提成+奖金(日、周、月、年)+保险+季度旅游（试用期底薪3000）
2、福利:年假+各项法定节假日+不定期员工活动+旅游+生日关怀；
3、免费提供市心住宿，良好的晋升发展平台，公司倡导公平、公正、公开的晋升机制，所有的中高层均是由内部选拔；
完善的福利制度:
1、专业的岗前培训：入行培训，销售特训，定期拓展，全国游学；
2、“优秀”者一年有两次国内或国际旅游交流拓展会议的机会；
3、明确的晋升途径及充分的发展空间；
4、你将体验每个员工的付出和成长的快乐，团队的凝聚力，归属感（生日、中秋、国庆、五一、春节、端午节等节日的福利及惊喜）。
上班时间：早8点半—下午6点半，单休（周日休息），国家法定节假日休息。
晋升方向：
业务出差-业务主管-业务经理-业务总监-职业经理人
温馨提示：公司直招，不收取任何费用；投递简历不能及时回复，面试者可以直接电话咨询或者登门面试；请投递简历者电话保持畅通，面试需要带一份个人简历（或到公司填写）。
面试时间：上午10:00-12:00 下午2:30-4:30
?地址：
昆明市人民中路2号广发大厦1006
?公交：
交三桥站：2.3.23.47.61.71.83路公交车下车
?地铁：
交三桥站（A出口下车）。
- 人民中路2号广发大厦1006
招聘资质认证营业执照已认证
看过该职位的人还看了
赞助商推广
薪酬查询器
地&&&&&&区：
类&&&&&&别：
月&&&&&&薪：
西山-棕树营5小时前
五华-翠湖5小时前
西山-棕树营5小时前（图一）（图二）范本一：**有限职责公司差旅费报销准则为操控费用，行进功率，标准出差人员的批阅及报销程序，联络本公司的实习状况，特拟定本准则。一、报销计划：本细则适用于公司国内出差的报销及外地长驻人员。二、出差批阅方法：1、出差央求程序：因作业需求出差，不管是不是告贷，出差前均应填写“##有限职责公司出差央求单”(见附件),了解出差使命、出行路程、停留时刻及随行人员等有关事宜，出差央求单应由有些担任人、分管领导审阅签字。若同次出差使命触及多有些职工的，应按有些别离填制出差央求单。未通过批阅的，不予借支和报销差旅费。出差央求单由财政部留存，并作为有些费用查核依据。如要告贷，应填写“领款单”，依据出差央求单断定告贷金额。领款单凭出差央求单经财政部部长(5000元以上须经财政副总)审阅赞同方可实施。一同财政部施行“前帐不清、后帐不借”的准则。2、差旅费报销程序：经赞同出差就事人员，应照实填写“差旅费报销单”，并排明事由、时刻、线路后交有些担任人、分管领导审阅签字，再交财政部审阅签字，按予以报销(领导班子成员出差费用须经董事长审阅签字)。除按规矩可报出租车费的人员外的别的人员如要乘座出租车，应事前向有些领导请示赞同，报帐时由董事长签字认可。3、住宿费报销标准：（图三）注：(1)住宿费系指房间标准;(2)因格外状况超标，经董事长赞同后方可报销。4、 乘座东西标准5、职工分类标准：榜首类：公司领导指公司领导班子成员;第二类：中层干部及高档职称人员;第三类：作业人员指公司除一、二、四类以外的别的职工;第四类：装置修理人员。三、差旅费报销准则(1)区内出差(含龙宝、天城、五桥)不管时刻长短，均不发给出差补助费。因为作业要素不能回家或公司食堂就餐的，可发给误餐补助费，标准为：早餐1.5元,中晚餐各2元。但天天报销的误餐费不得逾越两餐。(2)住宿费报销条件：按出差的实习天数凭正式发票计算报销，实习住宿费逾越规矩限额标准的有些由出差人员处理不予报销，低于限额的有些80%计算给自个，无住宿单据的一概按限额标准的70%计算给自个。(3)以下人员不施行市内交通费包干方法：在外地参与各种操练班(含学习)的人员;自带交通东西或款待单位供给交通东西的出差人员;别的不宜施行本方法的出差人员。(4)出差乘坐火车、轮船，契合从黑夜8点到次日晨7时之间，在车、船上过夜，或接连搭车、船逾越12小时的能够收购规矩标准的卧铺、铺位，契合以上规矩未买卧铺票的，按自个实习乘坐火车的硬席坐位票价的下列份额发给补助：A.慢车和直快列车按其硬席坐位票价的60%计发补助;特快列车非空调车按其硬席坐位票价的50%计发补助、空调车按其硬席坐位票价的30%计发补助;B.乘坐四等铺位(含四等铺位)的别离按实习乘坐铺位票价的必定份额计发补助，其间四等铺位按票价的30%、五等卧按票价的40%、五等散按票价的60%计发补助。(5)出差时期，若发作款待费，报销时须独自填写，央求写明发作费用要素，被款待方针及其联络电话和就餐金额。(6)出差补助天数施行：按出差天然(以日历为准)天数补助。(7)各有些派往外地长住人员,路程按出差标准报销，抵达驻地后按以下标准施行包干:重庆、成都按实习天数每人天天35元包干;武汉、无锡等地，按实习天数每人天天45元包干;广州(京、津、沪、穗)按实习天数每人天天50元包干。(8)出差的行程路程须与出差央求单上标明路程相符。不得乘坐游览轮船和游览专线的轿车，不得绕行。违反规矩的，其超出标准的金额，自行承当，并扣减多行走天数已计列的膳食补助和发作的其它费用，且多行走的天数按旷工处理。(9)出差人员通常不得乘坐飞机，经赞同才干乘坐飞机，其乘坐往复机场的专线客车费用可凭票报销，不在市内交通费包干的计划。(10)出外学习、操练和参与会议的人员，假设主办单位一同安排食宿，食宿费已包含学习、操练、会议费用中的，凭会议证实和发票，在审阅后按实报销学习、操练、会务费，不再另报住宿费和膳食补助费。如经检查后，发现有招摇撞骗者，按多报住宿费和膳食补助费的5倍罚款，给予其地址有些或分管领导2倍的罚款。(11)严峻操控出差人数，给多派人出差的有些领导处以多派人出差费用的2倍罚款。(12)出差人员应在回公司后15天内报帐，需延期报销的应有书面央求并有有些领导和分管领导批阅。不然按应报金额的10%进行处分，一同对有些领导罚款50元每次。(13)出差人员随车(包含因作业需求随卡车)乘坐到意图地，未发作车船票;除按规矩报销出差各项补助外，可额定给予补助，补助标准为：重庆市计划内(除万州区、梁平、云阳、开县、忠县外不予补助)按一天补助，补助标准30元/天;四川、湖南、湖北、陕西、河南、贵州按二天补助，补助标准30元/天;其它区域按三天补助，补助标准30元/天。(14)异地分子公司作业人员，路程按出差标准报销，在深圳作业时期按正常上班计薪。四、本规矩从日起实施。各子公司应参照本准则，拟定本公司差旅费处理方法，并报总公司赞同后实施。　　##有限职责公司　　二00四年六月二十日**有限职责公司出差央求单（图四）范本二：报销审阅准则---一、准则1、严峻财政出入批阅准则，公司发作的各项开支都有必要由经手人填写费用报销单，注明开销事由、项目、发票张数、报销金额、和经办人签名、有些司理签字、财政司理审阅(依照有关规矩处理)、分计划内和计划外有关程序批阅后，出纳方可付款。(分公司2000元以下开销由分公司总司理或常务副总司理批阅，凡2000元以上任何开支都有必要由大区总裁书面签字批阅后，出纳方可付出，并将有大区总裁书面签字的批阅单传真件复印后附于初始单据后，方可作为报销凭据)。2、加强报销处理，当月帐，当月了，25日往后帐最迟不得逾越下月3 日。3、为了辨明职责，进行有些计算，不一样人员开销的事务费用不得混杂在一张报销单上。二、开销有关有些审阅对悉数报销内容，有关有些司理有必要就其合理性及必要性进行审阅。三、财政有些审阅财政有些对悉数报销收据，依据有关财经法规及内部财政准则对其合法性进行审阅。四、审阅权限同批阅权限。五、费用报销及告贷时刻一览项 目 周一 周二 周三 周四 周五金钱借支 11：00-12：00 11：00-12：00 11：00-12：00 11：00-12：00 11：00-12：0015：30-17：00 15：30-17：00 15：30-17：00 15：30-17：00 15：30-17：00费用报销 9：00-12：00 9：00-12：00 9：00-12：00对外结帐 9：00-12：00 9：00-12：00 9：00-12：00(分公司财政部可依据实习状况进行恰当调整)六、报销手续严峻实施财政报销准则，金钱开销时填写开销笔据并将发票(悉数收据须开通细发票，经手人须在收据反面签字)交给财政。由客户或分公司报销的要向财政注明并留复印件，原件给客户。计划内报销有必要供给的初始凭据：1、 版面费、广告署理费：由有些凭发票填写费用(本钱)报销单，财政部对票具进行核实(附上媒体刊登的详细清单)，核对无误后付款。2、 打印费(出片费)：有些凭发票，附打印品结算单，进行核实无误后，填写费用(本钱)报销单，财政审阅无误后付款。3、 作业用品、低值易耗品：由运营处理基地一同收购的，运营处理基地保管人员依据发票同什物核对无误后，填写检验单后(低值易耗品还需有出库单)，凭发票(附上检验单及分摊明细)填写费用报销单。各单位自行收购的凭发票填写费用报销单经相应等级的领导批阅后报销。4、 机房与OA设备：技能部保管人员依据发票同什物核对无误后填写检验单和出库单。凭发票(附上检验单)填写费用报销单。5、 材料费：各单位购书及其它材料，首要将书、材料和发票拿到材料处理有些(运营处理基地)进行挂号检验，并在书、材料上盖章、编号。经手人凭发票(附上检验单)填写费用报销单。6、 差旅费：于回来3天内有必要报销，由有些司理审阅收据的合理性并在报销单上伴随差旅者签字认证，后至财政核销告贷。各单位司理报差旅费凭报销单经大区总裁批阅后到财政核销告贷。对3天内无故不及时报销的，财政部应催办一次，仍不处理者，财政部有职责从其当月薪酬和奖金中扣减。试用人员出差告贷须由司理担保，视同司理告贷。7、 事务费用：悉数事务费用收据须开通细发票，经手人须在收据反面签字。各单位应本着勤俭节省的准则运用事务费用，任何人不得用于除事务需求以外的自个花费。事务款待费须有两人以上签字并注明时刻及款待客户称谓;加班用餐费须有整体用餐人签字;交通费须注明开始、地址及要素;礼物费须注明所送人名及礼物称谓、数量;快递费单据上请注明客户称谓。悉数费用均计入有些本钱。未按规矩填写阐明或签字的，财政人员应将报销凭据退回并阐明要素。8、 超计划报销手续有必要有批阅陈述，其它同计划内报销手续一样。差旅费报销处理规矩为确保公司差旅费的合理运用，标准差旅费的开支标准，特拟定此规矩，详细如下：1、 出差人员是指经公司总司理赞同脱离本市一天以前进行各项公务活动的职工。2、 出差人员出差需持有经有些司理、运营基地、公司总司理签字的。央求表中需注明有些称谓、出差人名字、出差时刻、出差地址、出差事由、出差来回乘坐交通东西、估计差旅费金额，报总司理批阅，凭央求单处理告贷和报销手续后将央求单交运营处理基地存档。2、 坐飞机的有关规矩1) 等级规矩：总裁、分公司总司理等，出差可乘飞机。别的人员无格外状况不得乘坐飞机。2) 格外状况规矩：A、 事务紧迫，有必要乘飞机;B、 路程长，乘火车时刻逾越30小时;C、 自身事务需求，并由对方出机票款;D、 机票打折起伏大，折后机票报价比火车硬卧票价不逾越50元。3) 报批手续：通常人员出差，在格外状况下需乘飞机，有必要有总司理批阅赞同，报公司总司理赞同。3、 工出差到外地，可预借必定金额的差旅费。出差回来后笔据据在三日内报销，逾期不报销者，将从薪酬中扣减所借金钱。4、 出差人员的住宿费、市内交通费、膳食补助费施行定额包干(详见后附差旅费报销标准)，由出差人员调剂运用，节余归己、超标不补。5、 出差乘坐火车，通常以硬卧为标准，如买不到硬卧票，按硬座票价的60% 予以补助。6、 出差时期的外交应付费，须事前请示总裁特批。7、 往复机场、车站的市内交通费准予独自凭车票报销(不含出租车费用)。8、 出差参与展现会的运杂费、门票等准予独自凭票报销;关于到外地参与会议、展览、及别的活动的人员食宿及别的费用由对方担负的，不得在公司报销路费并收取补助;到分公司出差，由分公司担负费用的，不得再次在公司报销路费并收取补助。10、 出差或外出学习、操练、参与会议等，由团体一同安排食宿的，按其一同标准报销，不享用任何补助。11、 出差补助天数的计算方法：1) 动身日补助计算：以有用报销车票或飞机票的精确开车或起飞时刻为准：上午12：00前动身的可享用全天补助;12：00后动身的，当日不能抵达意图地的，可享用半响补助;12：00后动身的，当天抵达意图地的并住宿，可享用全天补助;2) 抵达日补助计算：以有用报销车票或飞机票的精确开车或起飞时刻为准：上午12：00前回来的可享用半响补助;12：00后回来的可享用全天补助。12、 出差天数的计算方法：依照实有天数计算。13、 以下计划内的外出不按出差处理：在广、深、佛山、顺德、中山等广东省计划内出差通常不予补助，如有格外状况需有些司理报公司总司理赞同;14、 经分公司一同招聘的职工或由广深公司一同招聘的应届结业生到公司签到，可依照火车硬座或公交大巴票价，予以实报差旅费及行李邮递费，不享用任何补助;15、 费用计算：公司悉数人员出差费用均计入各有些本钱。16、 其它1) 报销差旅费时，应供给出差时期相应收据(如住宿费、市内交通费、餐费等)，以便财政部进行帐目财政处理。如无法供给相应收据，日补助逾越30元以上的有些将由财政按国家规矩代扣代缴自个所得税。2) 凡收购打折机票的(票面有不得签转更改字样的)，在报销时有必要按打折后的实习报价填写，如有招摇撞骗，一经发现后将加倍扣还。附件： 差旅费报销标准职务 通常区域费用标准(元/天) 格外区域费用标准(元/天)总裁 280 380作业部/功用有些总司理(主任) 240 320有些司理 220 280有些副司理/主管 180 230通常人员 160 200注：1、格外区域指：深圳、广州、珠海、汕头、海南;2、作业部副总司理/功用有些副总司理(副主任)与有些司理补助标准一样;3、司理助理、行政主管等享用主管待遇。通讯、交通费用--报销规矩一、报销方针1、 非年薪制有些司理;2、 司理助理;3、 非年薪制主管。二、报销额度1、 有些司理：200.00元;2、 司理助理：150.00元;3、 主管：100.00元。三、报销方法1、 当月发作的实习费用大于报销额度的以报销额度为限，当月发作的实习费用小于报销额度的以实习发作的为限;2、 当月30日前报上月20日到当月20日费用，不行跨月报销;3、 施行年薪制的悉数人员不再报销通讯费用。四、有关规矩1、 公司给予报销费用的手机每日晚10：00之前有必要开机;截稿日通宵开机;任何人不得托故不复机或不接电话。如经核实，一个月内有累计两次在央求时刻内未开机或未复机状况，本月通讯费用不予报销。2、 交通费用报销方针及额度可由各有些依据实习状况拟定。这篇文章来自于高顿财政操练，版权归原作者悉数，转发须注明出处！（图五）（图六）
关键字： 会计,必备,文本,报销,制度,示范,差旅费,出差,公司,部门,申请单,审批
看过本文的人还看过
人气：1334 更新：
人气：656 更新：
人气：536 更新：
人气：481 更新：
会计职称考试的更多文章
大家在看 ^+^
推荐阅读 ^o^
『中國邊疆研究與歷史書寫』研討會日程安排
过真伤己、过直伤人
中国人走得太远太快，灵魂跟不上了（深度好文）
他说第二，有人敢说第一吗？
猜你喜欢 ^_^
24小时热门文章
微信扫一扫
分享到朋友圈您所在的位置： >
浏览次数： 652
2月15日，中纪委网站发布《图解官员公务外出差旅费标准》，对工作人员临时到常驻地以外地区公务出差所发生的城市间交通费、住宿费、伙食补助费、市内交通费等差旅费作出具体规定，其中伙食补助费报销规定：出差人员应当自行用餐，凡由接待单位统一安排用餐的，应当向接待单位交纳伙食费;市内交通费报销规定：每人每天80元包干使用，出差人员由接待单位或其他单位提供交通工具的，应向接待单位或其他单位交纳相关费用。(据日中纪委网站)
差旅费是指工作人员临时到常驻地以外地区公务出差所发生的城市间交通费、住宿费、伙食补助费和市内交通费。中央和国家机关各级别工作人员出差，交通、住宿、伙食等花多少钱和报销注意事项等都作了详细的规定。其中，部级官员可坐头等舱，省部级住宿800元。
中央单位将建立健全公务出差审批制度。出差必须按规定报经单位有关领导批准，从严控制出差人数和天数;严格差旅费预算管理，控制差旅费支出规模;严禁无实质内容、无明确公务目的的差旅活动，严禁以任何名义和方式变相旅游，严禁异地部门间无实质内容的学习交流和考察调研。财政部按照分地区、分级别、分项目的原则制定差旅费标准，并根据经济社会发展水平、市场价格及消费水平变动情况适时调整。
城市猎头：
热门城市：
微信扫一扫 分享到朋友圈}