去社保局问退休工资、退休金的事情，问完后我惊呆了
去社保局咨询了下社保的交费情况，了解完后，惊呆了！
工作人员说： 每月交1000元，至少交费15年。
那就是：1000元X12月X15年=180000元。
然后我问：多久能领？
答：65岁！
我又问：每月领多少？
答：暂时不知道，因为你还没到退休时！
再问：多久还本金？
答：不还本金！
我交15年，交近20万，却不知道能拿回多少！
每月领多少？不知道！
本金在哪里？不知道！
我的社保APP提醒亲，遇到这个问题，千万不要怪罪工作人员，因为养老退休金的计算确实有点麻烦，一般当场是算不清的。
我们先来看看公式，看不懂公式没关系，文后附惊喜【一定要看到文后哦！！！】
退休时养老金＝基础养老金＋个人养老金
基础养老金 ＝ 全省上年平均工资 ＊（1+养老金指数） ÷ 2 ＊ 缴费年限 ＊ 1%
养老金指数一般为0.6-3.0，平均养老金基数越高，养老金指数越高。
个人养老金＝个人养老金账户余额／分摊月数
其中分摊月数，不同人不一样，男的是139，女干部是174，女工人是195。
不知道个人养老金账户余额的，可以简单这样计算：（退休身份年龄-工作时年龄）* 12 * 税前工资 * 8%。
是不是看得明白，但是懒得计算？
好吧，作为我的社保APP客服首席小编，让我祭出【养老金计算器】小程序神器！！！
微.;信-发现-里面搜索【养老金计算器】
填写部分信息，
一键计算你的养老金，真的是让我感动得俩眼泪汪汪呀！！！
而且已经支持全国主流的十几个城市了！！！！！！【养老金计算器】小程序果然是福音呀！！！
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今日搜狐热点缴了十五年最低社保，下个月办退休，能拿多少退休金？
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　　缴满十五年了，六十岁也到了。　　　　1　　按最低的社保缴纳，单位按照最低基数缴纳社保，意味着，公司可以节省最多约30%左右的开支，而个人未来的退休金会非常低。总之，对个人有百害而无一利。直接影响退休养老待遇。　　基础养老金与缴费工资数额有巨大关系，等于就是你银行存款一样，这一笔是你之前存的，也就是存多少，退休时就能拿到多少。而个人账户养老金，相较于“利息”，假如这个“利息”不变的情况下，之前你交的钱越多，生成的“利息”也就越高，拿到自然就多了。　　因此，退休之前你交的多了，直接影响到你退休之后你拿的钱。　　退休后领取的基本养老金待遇一般由以下六个部分组成：　　基础养老金　　个人账户养老金　　过渡性养老金　　过渡性调节金　　养老金补贴　　社区综合补贴　　　　过渡性调节金是为了合理衔接新老退休人员的基本养老金水平，（指日前，即基本养老保险统一制度实行以前），也有利于提高当年新退休人员的养老金，是否发放和发放标准是由省人力社保部门发文确定的。　　【二】　　养老金发多发少是因为什么？　　退休时领取养老金的多少，和你缴纳基本养老保险的累计缴费年限、历年实际缴费工资、个人账户累计储存额以及退休时的年龄、待遇领取地上年度全省在岗职工月平均工资等因素有关。　　养老金的多少也遵循“长缴多得、多缴多得”的缴费激励机制。　　　　2　　养老金的构成：　　　　平时，你自己缴纳的养老保险进入个人账户养老金，单位给你缴纳的养老保险进入基础养老金。　　个人账户养老金=个人账户储存额&计发月数　　个人账户养老金影响因素：个人账户存储额和计发月数　　我们还要考虑个人账户存储额“利息”的计算。　　主要参考三方面：　　1、参考当地上一年度职工平均工资增长率　　2、根据银行居民定期存款利率确定　　3、按照养老保险基金运营的实际收益确定。　　为此，小白要提醒大家。个人存储额“利息”不会太高，大家参照1年期基准存款利率（1.50%)和3年期基准存款利率(2.75%)就差不多了。考虑到通胀因素，个人账户实质上没有什么赚头！　　至于计发月数，小白直接列表，让大家自行查看。　　　　小白举例：　　1、55岁退休，个人账户养老金=个人账户储存额&170　　2、65岁退休，个人账户养老金=个人账户储存额&101　　接下来是关键内容，基础养老金部分。　　基础养老金=全省上年度在岗职工月平均工资&(1+本人平均缴费指数)&2&缴费年限&1%　　基础养老金影响因素：　　1、全省上年度在岗职工月平均工资　　2、本人平均缴费指数　　3、缴费年限　　这三个因素与基础养老金额度呈正相关关系。　　　　简单理解，其他条件相同的情况下，若交满15年养老保险，退休后每月领取1500元　　3　　2017年最低社保缴费15年退休时所领到的养老金是根据所属省区2016年社平工资和你所缴社保的缴费档次决定，并非全国统一。一位广西籍朋友50岁时也是缴费15年于2015年退休，当时她领到的养老金是800余元，虽然两年过来社平工资有所提高，估计今年退休的也超不过1000元。这个数字仅供你参考。
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网易通行证/邮箱用户可以直接登录：2016最新退休规定出来了，有社保的赶紧收藏 。
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2016最新退休规定出来了，有社保的赶紧收藏 。
问：怎样每天都能免费收到这种好文章呢？答：只需点箭头上边的《蓝字》关注即可！中央关于退休年龄延5用10已敲定：备受关注的延迟退休年龄政策的步伐渐行渐明朗，三中全会中央已敲定：延长5岁用10年。对于延迟退休提出的方案是：第一，从2015年开始，1965年出生的女性职工和居民应当推迟1年领取养老金，1966年出生的推迟2年，以此类推，到2030年实现女性65岁领取养老金。第二，从2020年开始，1960年出生的男性职工和居民推迟6个月领取养老金，以此类推，到2030年实现男性职工和居民65岁领取养老金。新的退休规定：1．基本工资工人按照工人资格定：10年工龄2000元，15年工龄2300元，20年工龄2500元，25年工龄2800元，30 年工龄3000元，40年工龄3500。（随国民经济增长）2．工龄工资（含工龄）：每年30元，随着工龄增长。工龄工资的实行这不仅是对老工人的照顾问题，更重要的是鼓励终身从是工人，有利于工人队伍的建设和工人队伍的稳定。3．工作工资：补贴按照实际按劳取酬原则；主要是鼓励工人多干活，特别是年轻工人精力充沛，他们多劳动多生产，并得到应有的报酬，不仅是心理的安慰，也是对他们的鼓励。4、绩效工资：月份和年奖金（取代职称工资）。这部分奖金，只能占工资的10%左右。大家推荐竞比实绩，每年年奖金，不终身制。每个工人积极努力年年有希望。主要是激励工作出成效，优质优得，不仅要激励多工作，更要激励劳动人民。5、特优津贴：全体工人公认的特别优秀工人，无名额限制，县市以上部门高标准考核认定，象领国务院津贴领县/市政府津贴，不终身制。主要是对那些在劳动工作在有特殊研究成果，并得到很好的推广，可根据影响范围的大小确定等级，或者说是以国家及，省级，地市、县确定不同的标准，使那些有才华的工人得到应有的报酬，真正起到激励作用。6、工人的退休金：按工龄，每工作一年100元。依此类推工龄10年的退休金是1000元。参加工作20年的退休金是2000元，参加工作30年的退休金是3000元，工龄40年的退休金是4000元。不分高级工，中级工，还是普通工人。退休金一律平等。公务员也要不分职位高低一律平等。和工人的退休金一样。三年以内执行完成。7、养老保险：一般要交满15年，到退休的时候才能终生享受养老金,所以想拿养老金的人请务必在自己退休前15年就开始交。如果到退休年龄交养老保险不满15年,那等到你退休的时候国家会把你个人帐户上存的8%的养老金全部退给你。那单位给你交的21%到哪里去了?国家把单位为你交的21%的钱全部划到国家的养老统筹基金里了。国家规定，退钱的时候只退给个人自己扣交的钱,单位为他交的钱全部都为国家做贡献。退休时候的养老金是怎么算出来的。养老金的算法很复杂,国家每年都会把缴费基数变一次,:如果你现在30岁,你现在的缴费基数是3000元,而退休年龄如果是55岁的话,那你必须在你40岁以前就开始交养老保险了,而如果你现在从30岁就开始交,交到55岁是25年,那首先肯定你能享受养老金了,其次,如果25年后你交的 3000块的缴费基数已经变成了6000,那你55岁的时候首先每个月可以拿到00块的基本养老金,这是国家给你的,此外你的个人帐户上的钱在25年里也积攒了不少,把缴费基数平均一下好了, ()÷2=4500,那么你这25年里个人帐户上应该有4500×8%(你缴纳的养老保险的个人比例)×25年×12个月=108000元钱,除了之前的1200块以外你每个月还能拿到0=900块, 这样你55岁开始每个月起码可以拿到0元的养老金,当然每年国家的基数还在往上涨,这样每年除了你自己的900块,你退休以后每个月都会拿到比1200块更多的钱,那你的养老金当然也会越来越多的所以说交养老保险交得越多越好,你交得越多你退休以后享受的也越多,而且,国家每年调整基数以后你拿的钱也会越来越多,现在交1000十年之后拿1500都是有可能的。但是,不管你在哪里交社保费,等你退休的时候你都只能回你的户口所在地享受当地的退休待遇,所以,在基数高的地方交社保但是退休回基数低的地方享受养老金的人那就亏大了。为什么这么说呢?如果你年轻的时候在南京工作,交了20年的社保然后退休了,但是如果你的户口在黑龙江,那你必须回黑龙江享受养老金.如果你在南京交了20年的平均基数是3000，而当你退休的时候黑龙江的缴费基数才1000，那么你退休的时候只能享受1000的待遇!这是很亏的! 一句话,如果你在富地方交社保但是退休的时候回穷地方享受社保,那你一辈子交的很多但是享受的很少!交3000块可能只能享受1000块!这是很恐怖的事情,但是没办法,国家就是这个政策,所以请所有目前户口在基数低的地方但是在北京或上海等基数高的地方工作交社保的注意了,你要么就在西部交社保,要么就在退休前把户口迁到北京或上海,否则你就是在做人生一笔巨亏本的买卖。也许你会说,如果在基数低的地方交钱,退休的时候回基数高的地方享受高福利。错!你以为劳动保障部门会随随便便就让你享受么? 一般这种情况下政府会找个理由直接拒绝你转入!到时候你就聪明反被聪明误了:在黑龙江享受不了,在南京也享受不了!不过有些地方对这样的情况有了一些缓和的规定,比如南京允许你在退休前5年从基数低的地方转回南京,再在南京继续交5年南京的高基数,之后允许你回南京享受养老金.这个政策各个地方估计都不一样,有打算转的人最好现在就去你当地的劳动局把这个问题搞清楚,免得退休时候发生你意想不到的意外!8、医疗保险：单位每月给你交的是9%,你个人每月交的大概是2%外加10块钱的大病统筹,大病统筹只管住院,而那11%里国家每个月会往你的医保帐户上打属于你自己的2%,如果你每个月按照1369元的最低基数交社保,那么.38元。就是国家每个月打给你个人的钱,这个钱可以积累起来直接刷卡去买药或者看门诊,剩下的9%国家就拿去算到医疗统筹基金里了。按规定,如果你从2008年1月开始缴纳医疗保险,那么从2008年2月起你就可以刷卡买药或者看门诊,从2008年7月起你住院的费用就可以报销了。如果你2008年8月1日住院了,住的是南京市最好的三级医院,住院期间用的都是医保范围内的药,手术+住院等费用一共花了5000元,那么报销的时候医保中心首先扣除1000块,这是起步价,剩下的4000块医保中心可以报销40元,你个人只要付0元就可以了,加上之前的1000元起步价,你花了5000块自己只要付1560元就可以了,而且这1560元还可以从你的医保卡里扣(如果你平时不怎么用那卡), 所以实际上你住院花不了多少钱。医疗保险对于我们年轻人来说比养老保险重要多了,毕竟看病住院实在太贵了,这也是参加社会保险的意义。不过南京市规定医疗保险必须交满25年才能在退休以后终生享受,所以如果你55岁退休,那最迟30岁起就必须开始交医疗保险了。9、生育保险：南京从08年6月1日起执行新政策。一是报销比例提高；二是建卡的时候必须出示结婚证和医保卡等相关证件，所有的费用从建卡开始到你生完小孩结束，院方同医保中心实时结算，个人只需承担生育保险不保的费用。至于生育津贴如何发放可能仍然需要单位出面办理，具体可以咨询下劳动保障部门。看看老政策，因为现在是7月，新政规定6月之前建卡的仍然按老政策执行，可能某些同志还需要了解。例如,如果你是女生,每个月工资为1000元,2008年1月1日开始交生育保险,缴费基数为1369,而你2008年3月怀孕,2008年12月底生了孩子,2009年1月出院,那么你出院以后要赶快把结婚证(未婚生子的报销不了)+独生子女证(一般来说生2胎的报销不了)+病历+建大小卡检查和住院和手术费用的所有发票+住院清单+出院小结这些所有的材料交到公司,如果你怀孕时候检查花了500块,生孩子的时候住院+手术花了2000块,一般来说,公司在医保规定范围内基本上可以给你全部报销,报销以后给你的钱包括:500块检查费+2000块住院手术费+1369元/月×4个月=7976块, 1369元/月×4个月这是医保中心特别为报销的女生补贴的。只有女生报销才能拿的到国家规定女孩子报销生育保险的时候必须给4个月的平均工资,所以你生孩子报销的话不仅不要花钱而且还可以赚4个月的工资!如果你基数交的比工资高,比如拿1000块交的是1369,那么你还赚了呢。生育保险起码要交一年才能享受,切记切记。此外还有个问题,男生也交生育保险，是否可以享受生育保险呢?如果你是男生,你老婆没工作或者工作单位没交保险,而她生孩子的时候你交生育保险也已经超过了一年,那么你也可以报销生育保险,但以之前的例子为例,你只能报销500块检查费+2000块住院手术费的一半=1250元, 补贴的1369元/月×4个月的工资你就享受不到了!这是只有女生报销的时候才可以享受的哦~同样的花费,女生报销就能拿7976块,男生报销只能拿1250块,这大概也是中国少有的”歧视男性”的政策。所以说,女生要生孩子之前最好计划一下,提前一年开始找个单位交生育保险,可以赚呢!而男生如果要娶老婆,最好娶一个生孩子的时候已经交了一年生育保险而且缴的基数还比她本身工资高的女生哦!不过如果她实在没保险也没关系,你还可以给她报销生育保险,不过你没补贴的4个月工资拿,而且该报的费用你只能拿回来一半。10、失业保险：要交满一年才能享受,一般交1年拿2个月,交2年拿4个月,但一辈子最多拿24个月。南京市失业保险金月标准601元，市区最低标准为518元。如果你2008年1月1日开始交保险,2009年1月你被公司辞退了,那你可以让公司给你拿2个月的失业保险,如果这一年你都是以1369的基数交的保险,那你2个月起码可以拿到1000多块钱或者你2008年1月1日开始交保险,2009年1月你和公司合同到期了,你们都不想续签合同的话那你也可以在离开公司以前让公司给你去拿2个月的失业保险,也是800多块。就是说合同到期或者公司辞退,你都可以按照一年拿2个月的失业金的比例去要求公司给你办,如果公司不给你办你可以去告它,一告一个准。但是如果你是合同没到期自己辞职走,那就算你交满了1年也享受不到失业保险只要是自己辞职的,别说交1年了,就是交10年的失业保险到辞职的时候你也拿不到一分钱。11、住房公积金：如果你每个月公积金交300块,那么公司每个月也往你帐户上打300块,你买房子的时候这就是600块了。如果你一辈子交了5万,那你帐户上就是10万了,这种好事大家一定不要拒绝啊。公积金可以用来买房子,还贷款,装修什么的,如果你自己家可以找到地皮盖房子,那盖房子的钱也可以从公积金里付如果你一直不用这钱,最后退休的时候貌似可以把钱全部取出来。辞职跳槽时五险一金怎么办？五险: 养老, 失业工伤, 医疗,生育。一金: 公积金缴费标准:养老(单位20%，个人8%)生育 (单位交)工伤 (单位交，个人不交)医疗 (单位10%, 个人2%*基数+3)失业 (单位1.5% 个人0.5%)公积金 (今年最高不超12％以前年度不超10％，单位个人各一半)1. 养老保险是可以中断的, 中间中断无所谓,最后是累计年限的。办理转移手续: 在老单位打出转移单, 交给新单位继续上就行。2. 失业保险虽然必须要交,但和我们没有多大关系(如果你是学校毕业的, 属于干部身份,档案可以存人才的),断不断不要紧, 我们失业了也领不到失业金,除非发疯了,把干部身份转为工人身份, 以后退休按工人待遇领退休金. 失业保险只有在街道登记的失业者才能申请(工人身份的档案放在街道,干部身份的放在人才或单位) 办理转移手续: 不用办理, 到新单位继续上就行。3. 医疗保险比较重要, 规定是中断三个月以上就失效, 三个月以后看病就得自己掏钱, 小病无所谓,大病就惨了, 中断三个月以上的到新单位重新上. 每个上医保的有一个存折,终身使用, 不管单位是否变化, 单位应该每月把一定比例的钱打入存折, 个人可以随时提取.用途不管. 每个上医保的有一个蓝本,就是医疗本, 医疗规定门诊费用2000元以上部分才可以报销, 比如花了2500, 只报销500的50%-70%(医院不同,报销比例不同),如果住院报得就多了. 看病的时候要告诉医院开医保的单子, 住院要带上.4. 公积金单位把给你的钱和你自己的钱都存到你的公积金帐户,比如工资3000元, 单位给你300,你自己扣除300,所以你每月公积金帐户应该有600元, 只能一年取一次, 要去公积金中心取,需要买房或修房. 可以自取或委托单位取. 办理转移手续: 先在新单位开帐号, 拿帐号给老单位,让老单位把原来帐号的钱转入新帐号. 公积金中心每年六月会给单位发每个员工的对帐单, 显示你的帐户现在的钱.另外,每年四月左右是调整下年度养老失业医疗基数的时间,每年六月是调整下年度公积金的时间。即使你再无情，再没人情味我只求你把这篇文章转了看过这篇文章的人都转了，包括我，谢谢你的一次转发、会帮助到无数人！传播正能量，拒绝冷漠！您看此文用
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来信的详细情况(编号：7-864606)
受理单位：
市社会养老保险管理局
来信时间：
来信主题：
养老金异地如何按手印
来信内容：
我母亲是襄阳户口，养老金也在襄阳领，但现在已在福州居住，回襄阳不方便，能在福州按手印，并领取养老金吗？如何办理？
来信已转受理单位，正在处理中
回复的详细情况
回复单位：
市社会养老保险管理局
回复时间：
回复内容：
您好！现在襄阳市社会养老保险管理局开通了“支付宝”刷脸认证，具体流程为：支付宝--城市服务--政务--养老金资格认证，之后按提示操作，完成认证。此操作须本人身份信息与社保局留存的身份信息一致。谢谢！
襄阳市人民政府办公室&主办　 襄阳市政务信息管理中心&承办
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办公地址：襄城新街16号市直机关综合办公楼（老公安局院内）　　我家在江西，现在东莞上班，外企职员，企业按法律缴纳五险一金，并且社保和公积金都是按东莞交的，我们并没有在东莞安家的打算，以后要回家的，那我交的社保和公积金怎么办？　　并且养老金和公积金都归入东莞账户了吧，以后我回家家里不接收我怎么办？因为家里可能会觉得你钱交给东莞了，凭什么给你发退休金的是我，并且家里和这边标准不一样，就算接收了，以后退休金是不是按江西标准，那我不是很吃亏，家里交的少，自己交的多，以后退休金还是一样。　　我现在好焦虑啊，有哪位大神对这一块了解的，为小女子解惑吧。
楼主发言：10次 发图：0张 | 更多
　　为了不让贴子沉下去，自己顶一下，原谅我发在这个板块吧。　　
　　一下就沉了　　
　　没人看到吗？　　
　　??????????　　
　　估计等楼主退休了，社保也全国联网了。不用担心几十年以后的事，担心也改变不了什么。　　
　　顶一下　　
　　社保和公积金分个人和公司交的，个人交的可以转回去，公司交的那部分留在东莞。　　
　　@果宝平安幸福
20:44:18.76　　社保和公积金分个人和公司交的，个人交的可以转回去，公司交的那部分留在东莞。 　　—————————————　　那以后退休金不是很低　　
　　好伤心的，现在社保工司和自己交的加起来一共1200多，那我以后退休金一个月可能还没这么多，还不如不交，把钱当工资发给我多好。　　
　　公司不会不交，把钱给你的，不然被劳动稽查的抓住了，要处罚的。　　
　　按东莞的标准，我问过的　　
　　马上社保就要并轨了
会越来越完善的
　　找现在的情况是可以转回原籍的
具体怎么算只能去问社保局，网上问没用
　　你去问问社保局吧，不过政策总在变别管那么多。　　
　　退休要转回户籍地领取待遇啊，江西为毛不接？广东交的全部都转的回去，它又不亏。待遇计算看当地的缴费水平，平均工资，缴费工龄，和自己的个人账户部分。就是跨省转移稍微麻烦点，耐心点，可以办好。
　　楼主不用操心，等你退休的时候要么社保全国联网了，要么社保体系崩溃了，所以你就别杞人忧天了=_=　　
　　@小纸在卖电源
22:44:56.52　　楼主不用操心，等你退休的时候要么社保全国联网了，要么社保体系崩溃了，所以你就别杞人忧天了=_= 　　—————————————　　是我想多了　　
　　亲，五险一金的基础知识要百度好呀，你这是基础知识都不清楚。　　首先公积金不管个人缴纳的还是公司缴纳的全部存入你个人账户，万一哪天你改变主意想买房，就可以使用，或者等你辞职或者等你退休，一次性领取也可以。　　养老个人交的在你个人账户，以后回江西，仍然在你账户。公司缴纳的纳入统筹，如果你辞职回江西，会按比例转回江西。　　医保，不太清楚了，只知道同地的，一般企业在员工退休时一次性缴纳一笔钱，退休仍然可以用，现在貌似也要改革了或者已经改革了？异地的完全不清楚。
　　联网了，但是各地政策不一样，转进转出都允许的话可以转，有些地方公积金可以提现。基本上可能小亏，不过不会清空。目前说来比较安全的做法是退休前一两年回打算最终养老的地方工作，建立户头。如果年纪不大就不用急，观望好了。　　
　　@托波索
22:40:56.733　　退休要转回户籍地领取待遇啊，江西为毛不接？广东交的全部都转的回去，它又不亏。待遇计算看当地的缴费水平，平均工资，缴费工龄，和自己的个人账户部分。就是跨省转移稍微麻烦点，耐心点，可以办好。　　—————————————　　没有说不结，我这是假设状态　　
　　@峡湾岩岛
11:45:42.423　　联网了，但是各地政策不一样，转进转出都允许的话可以转，有些地方公积金可以提现。基本上可能小亏，不过不会清空。目前说来比较安全的做法是退休前一两年回打算最终养老的地方工作，建立户头。如果年纪不大就不用急，观望好了。 　　—————————————　　话说我才25确实不用急，有点强迫症　　
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请遵守言论规则，不得违反国家法律法规回复(Ctrl+Enter)}