你好,工死亡抚恤金金赔偿金额按什么算得出的?

你好,李律师,请问工伤保险和养老金能同时领取吗?_百度知道
你好,李律师,请问工伤保险和养老金能同时领取吗?
我母亲70岁,一直没有工作。从1988年开始一直在领取单位(国有企业)给我哥哥工伤去世的抚恤金。我母亲在2011年补交养老保险费办理了城镇居民养老金并同时领取养老金。最近抚恤金转由政府社保局发放,突然通知不能同时领取抚恤金,因为已经养老金领取。请问这合...
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有了固定收入,就失去了供养条件,就不再发放抚恤金,(比如再婚,领取了养老金等等),因此,丧失劳动能力,没有生活来源的直系供养亲属,发放到失去供养条件为止(并不是死亡为止),所谓失去供养条件,就是被供养人的供养条件发生变化,当被供养人有了固定的生活来源,当你的母亲领取了养老金,不在发给抚恤金国家明确规定,发放抚恤金的条件,是死者生前供养的
谢谢您的答复!那工伤保险条例是2011年实施的,而我哥的工伤事故1988年发生的,那条例之前的国家有关规定都有供养条件失去为止这条吗?我查询发现之前的五三年版的劳动保险条件是有这条,那其他相关法规也是这么规定的吗?也就是我母亲这种情况有没有不同年代的法律适用问题?
工伤保险条例之前,执行的是国家劳动保险条例,(日,国家颁布《中华人民共和国劳动保险条例》,简称劳动保险条例,并于1953年、1956年两次修订,全面确立了适用于中国城镇职工的劳动保险制度。)劳动保险条例明确规定,第二十二条
工人职员因工死亡时或因工残废退职后死亡时,根据劳动保险条例第十四条甲款的规定,由企业行政方面或资方发给本企业的平均工资三个月作为丧葬费,并按下列规定,由劳动保险基金项下每月付给供养直系亲属抚恤费:其供养直系亲属一人者,为死者本人工资百分之二十五;二人者,为死者本人工资百分之四十;三人或三人以上者,为死者本人工资百分之五十。此项抚恤费付至受供养者失去受供养的条件时止。上面的规定,明确了失去供养条件,就不再发放抚恤金。
哦谢谢你的答复。
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月人已死亡请向社保局应该怎么培尝?
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《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》(粤劳薪[号)第十条规定的死亡抚恤待遇标准,是在国家《劳动保险条例》规定标准的基础上调整提高的,同时增加了一次性抚恤金待遇。一次性抚恤金是对死亡职工直系亲属的慰问,因此发放对象应是死者的直系亲属。而供养直系亲属一次性救济金,必须是与死者生前有供养关系的直系亲属才能:你局《关于职工因病或非因工负伤死亡的一次性抚恤金是否按供养关系给予的请示》(惠市劳薪[1997]77号)收悉。经研究,答复如下,可以领取病残津贴。所需资金从基本养老保险基金中支付,除有规定纳入社会保险支付的地方外,由企业按上述标准发给死亡抚恤待遇。                          广东省劳动厅                       一九九七年八月五日《社会保险法》第十七条 参加基本养老保险的个人。已参加社会养老保险的离退休人员死亡,无此项补偿)一次性抚恤金标准:在职职工6个月工资;离退休人员3个月工资;(即,无供养亲属的;在未达到法定退休年龄时因病或者非因工致残完全丧失劳动能力的。丧葬补助费的标准:3个月工资(月工资按当地上年度社会月平均工资计,下同);供养直系亲属一次性救济金标准:除工伤死亡外,其它原因导致的员工死亡均可认定为非因工死亡。实践中,也不排除部分地区认定(故意)犯罪导致的死亡不享受非因工死亡待遇。法律链接,供养直系亲属一次性救济金(或供养直系亲属生活补助费)、一次性抚恤金,发给丧葬补助费:《广东省企业职工假期待遇死亡抚恤待遇暂行规定》十、职工(含离退休人员)因病或非因工负伤死亡?司法实践倾向性意见非因工死亡何谓“非因工死亡”,由当地社会保险机构按养老保险有关规定发放待遇;在职职工因病或非因工负伤死亡。《广东省劳动厅关于职工因病或非因工死亡的一次性抚恤金发放对象的批复》(粤劳薪[号)惠州市劳动局,因病或者非因工死亡的,其遗属可以领取丧葬补助金和抚恤金、享受。此复:6个月工资
请问厂方交的社保退吗
个人交的退,厂方交的归国家。
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你好!请问退休人员非正常死亡的,社保局领取了一部分抚恤金,原工作单位还有没有抚恤金?原来的工作单位是雅水局。
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