嘉宸集团官网最近在汽车产业有新动作吗?

对于渴望驾驶的你来说,
倘若能够坐上主驾的位置,
自信的驾驭自己的爱车,
让你开出高水准,开启自信之旅!
并接受小伙伴的膜拜,
面对至美风景,你一路驰骋,
2、虽然国家没有针对1.8L的购置税政策,但在活动时间内购买1.8L风光580车型,厂家将给于购置税补贴,即用户购买1.8L的车型也能享受到购置税减半政策!
绝不错过路上的一草一木。
超大多能自由组合空间,5座/7座任意切换,
那应该是多么幸福的一件事啊!
你从容不迫,
“能把车开得这么稳,
出去玩就跟定你啦!”
1、买1.5T风光580车型,在国家购置税补贴基础上,厂家额外给于25%的购置税补贴,用户实际仍可享受购置税减半!
自信扫除阻挡前进的一切障碍。
运用娴熟技巧应对每一道障碍。
& 电话:0772-2046288
你却毫无畏惧,
(图三)(图四)10万元级最具竞争力的超级自动挡SUV,
“天呐!刚才是在开盘山公路吗?
带上好友出游,你将倍儿有面子!
无需频繁换挡,自由随心操控,
风光580超级自动挡手自一体/运动多变驾驶模式,
柳州嘉宸东风风光4S店 &
&地址: 柳州市柳南区汽贸园广汽路6号
前方路况复杂多变,
遇到驱车盘山弯道,
“啧啧,原来身边有个大神,
竟然没有一点晕车的感觉诶!”
小弟我以后就跟你学了!”
地址:柳州市西环路10-91号,金星汽车城内。
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分享到朋友圈4月1日,由北京金沐森科技股份有限公司主办,慧恩咨询公司协办的“汽车服务行业企业高峰论坛”在中国国际展览中心(新馆)如期举行。本次会议邀请了众多行业专家领导及汽配汽修界企业代表共同出席,旨在为汽配汽修从业者打造一个信息和资源交流的高端平台。
会上,嘉宸集团、中国汽车工业协会、中国汽车维修行业协会、慧恩咨询公司以及金沐森的领导针对如何适应汽后市场当前环境,打造自动运营模式进行了精彩的演讲,全新的视角,独特的观点,为现场观众呈现了一场精彩绝伦的思想盛宴。
(高峰论坛专家云集,现场火爆)
金沐森母公司嘉宸集团行政总裁尹训峰对本次论坛进行了开幕致辞,肯定了北京金沐森科技股份有限公司发展取得的成绩,推出的“车起点”进销存系统和“车起点云商”平台在很大程度上解决了汽配汽修从业者销售推广渠道狭窄、工作效率低下、仓储管理混乱、资金周转困难等企业经营中的痛点难点问题,对解决汽配汽修行业难题,服务汽车后市场从业者提供了一个全面的综合性服务平台。
(嘉宸集团行政总裁尹训峰致辞)
中国汽车维修行业协会王逢玲秘书长对当前中国汽修行业以及整个汽车后市场进行了深刻的分析。王逢玲认为,汽车维修业关系到汽车产业健康、可持续发展,是重要的民生服务业。近年来,我国汽车维修业取得了长远发展,较好地适应了汽车产业的发展、满足了广大消费者的汽车维修需求,但是也存在市场结构不优,发展不规范,消费不透明、不诚信等问题。
(中国汽车维修行业协会王逢玲秘书长)
汽修行业的健康发展需要整个汽车后市场所有参与者的共同努力,贯彻实施《关于促进汽车维修业转型升级提升服务质量的指导意见》,转变行业发展方式,优化市场结构,实现行业规范、有序、健康、可持续发展。
中国汽车工业协会杜代表道峰认为中国汽车产业发展快速,在新能源汽车、车联网、智能汽车等新兴技术领域取得了令人瞩目的成绩。汽车工业的进步推动了中国汽车后市场的快速发展,去年整个市场规模突破万亿,潜力巨大,但是行业标准的缺失以及服务和产品质量不规范等因素制约着整个行业健康有序发展。
行业的健康发展需要通过商业模式的转变、服务质量的升级、技术管理人才的培养及科学规范的行业标准的建立这四个方面来进行改革,推动整个汽车后市场进入高速有序发展的快车道。杜道峰认为,北京金沐森科技股份有限公司作为中汽协的深度战略合作伙伴,在成立之初就秉承服务汽配汽修从业者,解决汽后市场难题的理念,并通过自己的技术和产品在一定程度上对汽车后市场的规范发展提供了帮助。
作为此次论坛的协办方,慧恩咨询创始人韩瑞杰带来了激情澎湃的演讲,从产品、价格、服务之间的关系,老板员工相处之道,企业制度建立等几个方面进行了阐述。韩瑞杰认为,随着新一轮的消费升级,汽配汽修门店应扭转传统“物美价廉”的观念,将服务提升到与产品同等重要的位置。团队发展的核心是管理,除了门店管理之外,还要注重团队管理,学会放权,给予员工更大的权力和自由度,建立健全科学有效的激励制度,提升员工的工作稳定性和积极性。
(慧恩咨询创始人韩瑞杰)
韩瑞杰希望通过慧恩培训的企业管理理念和车起点的工作管理系统,解决汽配汽修企业老板在管理和工作上的双重难题,提高企业的核心凝聚力和整体工作效率。
吴冠彤先生在会议通过车起点平台主要阐述了三大内容,一是如何实现给汽配和汽修增加更多订单,二是如何带来更多客户,三是怎样将生意规范化和诚信化。
(金沐森战略顾问吴冠彤先生)
根据以上三点内容,车起点ERP系统和车起点云商城实现并进行了落地,会议重点强调打造车起点ERP系统的理念,就是将业务与ERP相结合,并在此基础上,结合现有的第三方软件所有功能,车起点云商将给汽配和汽修带来大量的车主资源,极大丰富了汽配汽修业务种类,同时也将保险业务纳入整个体系,其中包括汽修厂的认证以及汽修厂的询报价系统,极大增加了汽配汽修端的订单。
我们车起点平台承诺:不赚取汽修汽配贸易环节的差价,将一如既往地给客户带来更多的订单,通过车起点平台将业务做到规范化、诚信化,真正做到赚钱才是硬道理!
会后,与会代表团与车起点会员展商在现场进行了全面深入的交流对接,并参观了车起点及其经销商会员的展位,双方在资源互换、渠道拓展方面达成了良好的合作效果。
而且此次论坛会议的召开,多家媒体都到了现场,并且开启了全程网络直播,数万观众在线上关注了这次会议,值得一提的是,在金沐森公司及其十余家会员单位的展位前,也聚集了来自各地的展会游客,现场场面火爆。
据悉,金沐森在W4馆的展览将持续到4日,欢迎行业各界人士莅临参观。责任编辑:科邦
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柳州市嘉宸汽车销售服务有限公司
&&& 柳州市嘉宸汽车销售服务有限公司(简称:柳州嘉宸公司)成立于2014年11月,公司注册资金500万元,总占地面积约6000平方米,建筑面积约5500平方米。目前在柳州市区注册有西环店、汽贸店及柳太路柳工旁一家大型汽车美容维修综合店;公司总部设在西环店,位于柳州市西环路10号金星汽车城内。现主要经营东风小康、东风风光汽车品牌,是集整车销售、售后维修、配件供应与信息反馈四位为一体的标准4S店及汽车洗车、美容、保险维修等汽车后市场综合店。公司目前在职员工约60人左右。
&&& 此外,在来宾新华路建有来宾嘉宸东风小康、东风风光直营店,并在武宣、象州、融安、融水、忻城、三江、金秀等多地设立有二级网点;公司的品牌影响力在不断提升,市场占有率也在逐年扩大,争创一流汽车经销商名店是我们的发展目标。
&&& 服务客户、尊重员工、奉献社会是柳州嘉宸公司价值的基石;人才永远是企业制胜的法宝,尊重并激发员工的潜能,不断发挥员工的优势是柳州嘉宸用人、留人的基本原则。2017我们有更远大的目标,面对公司规模的不断扩大,市场竞争的日趋激烈,我们急需向社会、向校园招聘一批优秀人才,如果您是人才,嘉宸欢迎您加入;用我们的青春!用我们的激情!用我们的才华!为我们共同的事业努力拼搏!
公司福利:五险,带薪年假,餐费补贴,话费补贴。
人事部联系电话:& (伍主管)
微信招聘号:
面试地址:柳州市柳南区西环路10号金星汽车城内
长期招聘岗位(优胜劣汰,适者生存)
招聘岗位(一):
招聘岗位&销售实习生&招聘人数&10&转正后月工资范围&元
岗位职责:
1、负责向客户介绍汽车的特点、性能、规格、价格;车色等相关信息;
2、负责外展活动的执行,积极推广公司的产品;
3、开发和维护客户,建立客户信息卡;
4、完成上级领导安排的工作。
任职条件:
1、中专及以上学历;具备一定汽车维修知识;
2、良好的语言表达能力,擅长与人沟通;
3、喜爱汽车,愿意挑战汽车销售行业;有较强的服务意识;
招聘岗位(二):
招聘岗位&机修学徒&招聘人数&10&转正后月工资范围&元
岗位职责:
1、能协助完成保养维修工作;
2、工作积极主动,能吃苦耐劳;
3、完成上级领导安排的工作。
任职条件:
1、中专以上汽车维修技术相关等专业,汽车相关专业优先考虑;
2、有上进心,热爱汽车行业,对汽车行业有极大的求知欲;
3、良好的语言表达能力,擅长与人沟通;
4、良好的服务意识;
招聘岗位(三):
招聘岗位&钣金学徒&招聘人数&10&转正后月工资范围&元
岗位职责:
1、能协助完成保养维修工作;
2、工作积极主动,能吃苦耐劳;
3、完成上级领导安排的工作。
任职条件:
1、中专以上汽车维修技术相关等专业,汽车相关专业优先考虑;
2、有上进心,热爱汽车行业,对汽车行业有极大的求知欲;
3、良好的语言表达能力,擅长与人沟通;
4、良好的服务意识;
招聘岗位(四):
招聘岗位&网络销售实习生&招聘人数&10&转正后月工资范围&元
岗位职责:
1、通过电话、互联网、微信等自媒体网络工具找出需求客户;邀约客户到店;
2、向客户介绍公司经营的汽车品牌及产品的价格及性能等信息;
3、开发和维护客户,建立客户信息卡。
4、完成上级领导安排的工作。
任职条件:
1、中专及以上学历;市场营销或汽修相关专业;
2、良好的语言表达能力,擅长与人沟通;
3、有较强的服务意识;
招聘岗位(五):
招聘岗位&服务顾问实习生&招聘人数&5&转正后月工资范围&元
岗位职责:
1、负责接待、服务来店的维修保养客户并保证客户的满意度;
2、协助前台与车间的工作,使其正常运作;
3、积极努力地向客户介绍和推荐各种售后服务项目和优惠促销活动项目。
4、负责区域内的环境卫生。
任职条件:
1、中专及以上学历;
2、形象好气质佳,有较强的服务意识;
3、具备一定汽车维修知识。
招聘岗位(六):
招聘岗位&仓库管理员&招聘人数&1&工资范围&元
岗位职责:
1、负责仓库配件的订购、出入库登记管理;
2、负责仓库配件的上架摆放及仓库卫生管理;
3、负责配件的盘点工作。
任职条件:
1、中专及以上学历;
2、形象好气质佳,有较强的服务意识;
3、具备一定汽车维修知识。
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