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全国大中学生民族“同心营”走进中国大熊猫保护研究中心
中国林业网 http://www.forestry.gov.cn/来源：中国大熊猫保护研究中心
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　　中国林业网8月7日讯&&7月26日，由共青团四川省委承办的全国大中学生民族&同心营&活动的学员走进中国大熊猫保护研究中心，来自四川21个市州的110余名少数民族优秀学生干部代表参观了保护研究中心卧龙神树坪基地，了解了大熊猫的科研与保护。
　　保护研究中心大熊猫参观之行给&同心营&的学员们上了一堂生动的&自然保护&课，增强了学员热爱大自然、保护环境的意识。（周靖）作价30亿，王思聪真的准备把熊猫卖了？
自6月份传出熊猫直播资金链断裂的消息之后，今天，又有知情人士爆料，熊猫直播正在寻求买手，作价30亿人民币左右，部分现金，部分以股权交换形式兑现。
爆料显示，目前斗鱼、虎牙正在观望，更早之前，熊猫直播曾与网易有过接洽，不过，和网易的交易并没谈成。
此前，熊猫直播被曝出存在资金链断裂的危机，出现延期支付，不结算工会及主播收入的情况。当时熊猫直播给出的回应称消息不实，并表示熊猫直播下一轮融资已进入收尾阶段，规模在10亿元以上，目前公司CEO和大股东仍是王思聪。
据悉，熊猫直播成立于2015年，到目前为止，已经获得3轮融资，总融资金额超过15亿人民币。2015年11月获得天使轮数百万人民币；2016年9月获得A轮6.5亿人民币；2017年5月获得B轮10亿人民币。
熊猫直播平台关键指标不断下滑，前景堪忧
《2018Q1中国在线直播行业研究报告》显示，2017年在线直播用户规模达到3.98亿人，预计2018年在线直播用户规模达4.60亿人，2019年达5.07亿人。用户基数虽在不断扩大，但增速有所减缓，随着人口红利逐渐消失，在线直播行业已经进入竞争的“下半场”。
经历过2017年的洗牌沉淀，网络直播行业目前已经进入调整转型期。由今年上半年的发展来看，直播热度仍在，游戏、语音等细分内容涌现，直播答题和虎牙上市为行业带来一波小高潮。
目前，市场渗透率最高的三款直播app分别是斗鱼直播、虎牙直播和YY，他们的市场渗透率依次为4.25％、3.61％和3.33％
截止到今年6月份，在游戏直播平台中，熊猫直播APP用户渗透率为1.58%，排在第三，而排在前两位的分别为斗鱼和虎牙。
虽在游戏直播平台排在前三，但熊猫直播过的并不滋润。从2018年开始，熊猫直播关键指标就开始呈现下滑趋势。在百度指数的搜索风云榜上，可以看出熊猫直播的热度已经远远不及斗鱼和虎牙，甚至虎牙的搜索热度是熊猫的16倍之多。
另外，据熊猫直播披露的数据来看，其还有大量负债，不包括拖欠主播薪资等隐性债务。其实在熊猫直播集中爆发资金链断裂的消息之前，就已经有了熊猫直播无钱可用的传闻流出。而随着时间的推移，这一传闻不断被各大公会、大主播和内部员工所传播。
目前，斗鱼和虎牙均获得腾讯的投资，并且斗鱼在上市筹备中，虎牙已经完成上市。而熊猫自去年5月获得10亿元的融资之后，已经13个月没有获得新的融资支持。如此看来，熊猫作价卖出的消息确实是空虚来风。
除此之外，花椒、映客也纷纷抛出港股IPO计划。在良币驱逐劣币的大环境下，我们不难发现，直播已经进入了一个大整合期，如果不及时上市寻求活路，大部分平台只能面临着被淘汰和被吞并的命运。
直播市场局面渐定，熊猫未来走向并不明朗
根据TechWeb不完全统计，2018年上半年共发生了8起融资，涉及8家直播平台超百亿元融资金额。其中，虎牙、斗鱼的融资额占总融资额的近7成，头部平台优势明显。
另外，根据目前已经上市的四家直播平台天鸽互动、欢聚时代、陌陌、虎牙的最新财报，直播业务贡献的营收都在8成以上。陌陌更是凭借直播业务的强劲增长，挤入百亿美金市值公司。
据公开资料，目前熊猫直播的第一大股东为珺娱(湖州)文化发展中心 ，持股比例在40.07%左右。珺娱文化为王思聪的个人独资公司，此外，北京奇虎科技持有熊猫直播19.35%的股份。而据资料显示北京奇虎科技无意进一步对熊猫进行投资，熊猫只有重新获得新的融资，重新补充血液，尽快走上上市之路才是最好的出路。
在之前的7月4日，就曾有自媒体爆出消息称，熊猫直播将接受腾讯、虎牙的联合投资。 但熊猫直播COO张菊元接受媒体采访时表示，该消息为假消息，具体的融资状况要等官方宣布。
另外，还有消息显示，网易有可能出资收购熊猫，从而与腾讯进行抗衡。但是有消息人士透露；熊猫直播日活、月活均呈下滑趋势，同时和虎牙、斗鱼直播平台的用户重合度较高。
并且，目前熊猫直播的主要内容来自于腾讯旗下的游戏，比如《英雄联盟》、《绝地求生》、《王者荣耀》，而腾讯和网易在游戏领域属于竞对关系，一旦卖给网易，熊猫直播在内容上将受到很大冲击。
据接近网易方面人士透露，网易不会为了卡位而去买产品，收了熊猫直播这张牌还是得重新打。所以被网易收购的机会同样渺茫。
从目前爆料的信息来看，熊猫下一步是继续进行融资，重新补血自救，还是如最新爆料所言作价出手目前还是个未知数，只能静观其下一步的动态。
作者：小时
责编：金宇
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今日搜狐热点@工会人 全总最新部署，下一阶段工会要干这些大事！
“全国总工会和各级工会将着力健全维权体系和机制，围绕职工最关心最直接最现实的利益问题，加大维权力度，提升维权质量，不断增强工会维护权益功能。”记者从全国总工会2018年第三季度新闻发布会上获悉，全总正在推动工会改革顶层设计和基层探索良性互动、有机结合，让改革成果更多惠及广大职工。
把学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想不断引向深入
“五一”前夕，习近平总书记专门给中国劳动关系学院劳模本科班学员回信，给劳动模范、广大职工和工会干部以巨大鼓舞，引发了强烈反响。各级工会把学习宣传贯彻回信重要精神作为重大政治任务，认真学习、广泛宣传、深入贯彻，迅速兴起了热潮。接下来，全国总工会和各级工会将继续深入学习贯彻习近平总书记回信重要精神，并与学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、习近平总书记关于工人阶级和工会工作的重要思想结合起来，把回信中蕴含的群众立场、劳动观点、为民情怀体现在工作上、落实在基层中。继续开展“中国梦·劳动美”主题宣传教育，引导广大职工弘扬劳模精神、激发实干动力，立足岗位建功新时代，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。
开展庆祝改革开放40周年群众性主题宣传教育活动
今年是改革开放40周年。近日，中央宣传部、全国总工会等 9部门联合印发通知，决定在全国城乡广泛组织开展群众性主题宣传教育活动，为隆重庆祝改革开放40周年营造团结奋进的浓厚社会氛围。通知要求，高举中国特色社会主义伟大旗帜，以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，紧紧围绕“将改革开放进行到底”主题，组织开展形式多样的群众性主题宣传教育活动，讲好改革开放的故事，讲好新时代中国特色社会主义的故事，充分展示改革开放40年的光辉历程、伟大成就和宝贵经验，突出展示党的十八大以来改革开放和社会主义现代化建设取得的历史性成就、党和国家事业发生的历史性变革，激励和引导广大干部群众更加紧密地团结在以习近平同志为核心的党中央周围，不忘初心、牢记使命、永远奋斗，为决胜全面建成小康社会、夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利、实现中华民族伟大复兴的中国梦而努力奋斗。
扎实推进工会改革和产业工人队伍建设改革
树立“落实到基层、落实靠基层”的理念，推动工会改革顶层设计和基层探索良性互动、有机结合。全国总工会和各级工会机关改革将继续针对难点热点问题，围绕如何更好为基层提供服务，改革机构设置，完善管理模式，创新运行机制。着力加强基层基础工作，将资源力量向基层倾斜，支持基层工会加大组建力度，深化工会会员实名制管理，完善服务手段，构建联系广泛、服务职工的工会工作体系。
围绕增强维护权益、服务职工的功能,着力提高工会工作能力和水平。着力健全维权体系和机制，围绕职工最关心最直接最现实的利益问题，加大维权力度，提升维权质量，不断增强工会维护权益功能；着力加强服务阵地建设、创新服务方式，积极推行“互联网+”工会普惠性服务，不断增强工会服务职工功能。
把产业工人队伍建设改革与深化工会改革一体部署、协同推进。既抓工作统筹，切实履行全国总工会在产业工人队伍建设改革中的牵头抓总职责，与相关部委沟通协商,通过召开专题会议、举办培训班等多种形式，从政治和全局高度来理解和把握这项改革的重大意义，进一步凝聚共识、形成合力，并通过适当方式加大推进力度，又抓措施落实，深化产教融合，推进现代职业教育体系建设，推动落实提高技术工人待遇、终身职业技能培训制度、国有企业工资制度改革等政策举措，运用互联网促进产业工人队伍建设。
深入细致做好维权服务工作
切实维护职工劳动经济权益。推动完善积极就业政策，制定工会就业创业服务工作意见，指导各地工会为职工提供精准就业创业服务。开展全国和谐劳动关系创建表彰活动，推动最低工资标准调整机制建设。做好深化集体协商工作五年规划总结工作。举办纪念厂务公开工作20周年和联席会议制度推行30周年活动，推动民主管理工作建制扩面提质增效。在高危行业企业推广应用《职业病防治专项集体合同实用指南》。
实现服务职工常态化、经常化、日常化。推进“工惠驿家”普惠性服务示范项目、“互联网+”职工大病医疗保险等项目，继续做实模范职工之家、职工书屋、工人文化宫等具有工会特色的工作品牌，推动送温暖、金秋助学、阳光就业、职工医疗互助活动等工作常态化、长效化。
建设好工会服务职工阵地。做实各类服务职工项目，充分发挥爱心驿站、户外爱心接力站、职工服务中心等平台载体作用，深入细致为职工特别是为农民工服务，把服务工作做得更实在、更具体，把党和政府的关心关怀和工会组织的温暖送到广大职工心坎上。
分类做好城市困难职工解困脱困工作，把这项工作摆在更加重要的位置上。借鉴农村精准扶贫经验，在现有基础上进一步系统谋划并认真做好。拓展困难职工帮扶中心功能，运用各方资源，做好精准帮扶。
今年6月28日，召开了全国工会进一步落实城市困难职工解困脱困责任制电视电话会议。会上，全总提出，将进一步明确未来3年工作的时间表和脱困任务、计划和措施。各省（区、市）总工会要根据总目标科学制定工作规划、合理确定年度目标，分解任务、倒排工期；市县级总工会要把脱贫任务分解到年、精准到人，明确每家每户困难职工解困脱困时间、期限和责任主体，确保一年一个新进展，到2020年圆满完成困难职工解困脱困目标任务，让困难职工同全国人民一道进入全面小康社会。最近，全总将组成督查组，对各级工会落实责任、工作进度和完成情况进行督查。
筹备召开好中国工会十七大
今年下半年即将召开的中国工会十七大是广大职工和工会干部政治生活中的一件大事，党中央高度重视，职工群众充满期待。全国总工会把中国工会十七大筹备工作作为重要政治任务，成立筹备工作委员会，组织制定筹备工作方案。目前，各项准备工作进展顺利，已经取得了阶段性成效。全国总工会在接下来的筹备过程中，将重点把握好三个方面的工作。
一是把报告起草好。中国工会十七大报告将充分发扬民主，汇聚各方智慧，集中力量攻关，体现政治性、时代性和工会特点。
二是把章程修改好。根据党章和宪法修改的精神，根据工会工作新经验新做法进行修改。
三是把代表选举好。以严的标准、实的举措把好人选政治关、廉洁关、身份关，做好相关人事工作。
做好2018年夏季职工防暑降温工作
目前,全国各地相继进入盛夏高温季节。为做好2018年夏季职工防暑降温工作，有效预防高温中暑和各类事故的发生，切实维护职工安全健康权益，今年6月上旬，全国总工会下发《关于做好2018年夏季职工防暑降温工作的通知》。《通知》要求各级工会要提高认识，把防暑降温工作摆上重要位置；加强监督，督促用人单位落实防暑降温主体责任；深化服务，大力开展“送清凉”“送健康”活动，坚持以职工需求为导向，深入基层企业，特别是室外露天作业集中、农民工集中的用人单位，通过开展法律咨询、健康体检、走访慰问等活动，了解掌握职工防暑降温需求，协调解决高温劳动保护工作中存在的困难和问题，积极推进“安康驿站”“爱心驿站”等户外劳动者服务站点建设，广泛动员社会各方力量关心关爱高温天气户外作业职工的安全健康。同时也希望各媒体大力宣传党中央、国务院关于职业健康的重大决策部署和职业病防治法律法规，努力营造关注职工安全健康的良好社会氛围。
防暑降温是一项季节性很强的劳动保护工作，直接关系到职工身体健康和生命安全。2012年6月，全国总工会、人力资源和社会保障部等部门联合制定《防暑降温措施管理办法》，是目前比较完备、规范的防暑降温政策法规。包含以下几个关键点：
防暑降温在不同温度条件下是有不同规定的，主要有三个温度点：日最高气温达到40℃以上，应当停止当日室外露天作业；日最高气温达到37℃以上、40℃以下时，用人单位全天安排劳动者室外露天作业时间累计不得超过6小时，连续作业时间不得超过国家规定，且在气温最高时段3小时内不得安排室外露天作业；日最高气温达到35℃以上、37℃以下时，用人单位应当采取换班轮休等方式，缩短劳动者连续作业时间，并且不得安排室外露天作业劳动者加班。
在高温天气来临之前，用人单位应当对高温天气作业的劳动者进行健康检查，对患有心、肺、脑血管性疾病、肺结核、中枢神经系统疾病及其他身体状况不适合高温作业环境的劳动者，应当调整作业岗位。职业健康检查费用由用人单位承担。
用人单位不得安排怀孕女职工和未成年工在35℃以上的高温天气期间从事室外露天作业及温度在33℃以上的工作场所作业。
因高温天气停止工作、缩短工作时间的，用人单位不得扣除或降低劳动者工资。
用人单位应当为高温作业、高温天气作业的劳动者供给足够的、符合卫生标准的防暑降温饮料及必需的药品。
不得以发放钱物替代提供防暑降温饮料。防暑降温饮料不得充抵高温津贴。
联合教育部开展2018年“尊法守法·携手筑梦” 服务农民工法治宣传行动
为加强对农民工的人文关怀和法治宣传教育，加强大学生思想政治教育，全国总工会和教育部决定连续第二年开展“尊法守法·携手筑梦”服务农民工法治宣传行动。活动将从6月份持续至12月，由地方总工会法律工作部门会同教育工会指导高校工会对接高校教师与学生管理部门、团委以及法律等相关专业院系，组建服务分队，通过深入农民工集中的乡镇、街道、社区及工地开展互动式宣讲、新媒体宣传，组织师生志愿者对农民工开展岗位技能提升培训、职业指导服务、提供政策咨询、心理健康辅导、为农民工子女进行文化学习辅导等方式，向广大农民工宣讲习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神、社会主义核心价值观、法律法规及政策、法律救济方法和途径等内容。
举办2018年中国技能大赛——第六届全国职工职业技能大赛
2018年，全国总工会联合人力资源社会保障部、科学技术部、工业和信息化部、住房和城乡建设部共同举办2018年中国技能大赛——第六届全国职工职业技能大赛。本届大赛设置钳工（工具钳工）、焊工（电气焊氩弧焊综合应用技术）、数控加工中心操作工（四轴联动加工技术）、数控机床装调维修工（智能车削装调技术）、网络与信息安全管理员（网络安全管理员）、砌筑工六个决赛工种。各类企事业单位一线在职职工（不含各类院校教师）均可报名参加本届大赛。大赛分预赛（选拔赛）和决赛两个阶段进行，决赛计划于8月10日至9月25日举行，大赛总结表彰大会计划于11月在北京举行。获各工种决赛前5名的选手，按照国家级一类大赛相关规定，经核准后，由人力资源和社会保障部授予“全国技术能手”荣誉称号。
除上述重点工作外，今年三季度，全国总工会还将举行“中国梦·劳动美——学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神”全国职工演讲比赛决赛和总决赛、和中央广播电视总台共同开展2018年“大国工匠年度人物”发布活动、“学习贯彻十九大凝心聚力促发展”党的十九大知识有奖问答、2018年劳模疗休养活动启动、推动非公有制企业民主管理工作现场会、非公快递加盟企业工会组建研讨会、全国城市供热行业班组建设研讨会、2018台湾工会青年研讨营等活动。
来源：全国总工会、工人日报
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