在一家在公司得了病怎么办做了8年,现在有病想辞工。请问可以拿到一点在公司得了病怎么办的补偿吗?

听厂里的老员工说就算辞到职也偠扣我百分之五十的工资我有签合同,但我不知道合同里面有什么规定合同领导没让我看,我现在该怎么办啊... 听厂里的老员工说就算辞到职也要扣我百分之五十的工资。我有签合同但我不知道合同里面有什么规定,合同领导没让我看我现在该怎么办啊?

劳动合同法规定辞职一个月申请,一个月后你有权力走人这是法律给你的时间,这一个月内寻找新人工作交接,所以不用怕

扣工资是违法嘚,在公司得了病怎么办的土规定严重侵害了你的合法权益可以正告在公司得了病怎么办,休想不然是自找麻烦!如果非这样,劳动仲裁、劳动监察等着他们呢到时候在公司得了病怎么办除了加50%--100%的补偿外,还会被罚款在公司得了病怎么办不敢的,只能吓唬不懂法的員工

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