一、坚持五大计划，全力推进工作再上新台阶 （一）党群工作坚强有力 1.积极开展党史学习教育。学院党史学习教育速谋划细安排，学习教育走在前。3月底为学院副处级以上党员干部及各党支部订购了党史学习教育四本必读书目资料，实现党员491人全覆盖，涌现出了用心用情学党史的典型人物经济贸易系主任何远仁。学院落实市委党史学习教育"1+1+1"（一个红色微电影、一个微视频、一次大宣讲）宣讲要求，开展了党委委员进课堂宣讲党史活动，组织党委理论学习中心组开展"学史明理、学史增信、学史崇德、学史力行"4次专题学习。举办了全院师生党史知识竞赛，创作了"红色资源库"课件25个，开通"微电台"，让党史学习教育辐射到全院师生。学院党史学习教育在"新"上出实招，在网站、微信平台增加党史学习教育专栏，制作完成了党史学习教育宣传橱窗和典型人物事迹宣传展板。学院把党史学习教育与"庆祝建党100周年"活动结合起来，积极做好"我为群众办实事"实践活动，模具系王客客老师典型事迹，在三湘都市报、华声在线、掌上衡阳等媒体宣传推广。开展省市"两优一先"推荐工作，树立了一批以省优秀共产党员陈君为代表的先进典型，组织"光荣在党50年"纪念章颁发仪式暨"我看百年新成就"座谈会，颁发31枚"光荣在党50年"纪念章。开展"万名干部下基层，我为群众办实事"，教育引导党员干部强化理论武装，立足本职岗位，为群众办实事共300余件。做实党代表选举工作，推选成朝阳同志为市第十二次党代会代表。 2.狠抓意识形态工作落实。学院党委始终树牢"四个意识"，坚定"四个自信"，坚决做到"两个维护"，全面落实和"四个责任"和"四个纳入"，将意识形态工作与业务工作同部署、同落实、同检查、同考核。5月19日，整理《衡阳技师学院分析预测意识形态领域风险清单》报送至市委宣传部；6月9日，组织召开了衡阳技师学院2021年上半年度党委意识形态分析研判会。下发了《关于做好意识形态相关工作的通知》文件。全年组织各部门、系（院）院召开意识形态分析研判会2次。 3.组织人事工作呈现新气象。针对市委组织部反馈的2020年度政治建设考察问题，有序组织召开民主生活会、组织生活会等会议，所有问题已全部整改到位。通过公开遴选，集中培训，选优配强驻村工作队，组织领导干部走访调研乡村振兴点4次，积极制定帮扶政策，筹措调配帮扶资金11万元。完成了副科级以上落实干部在线学习任务，参学率达100%，完成率100%；组织87名科级干部开展十九届五中全会知识测试。通过开展科级干部、党务工作人员等培训班，分层次、多形式、针对性培训党员、干部、入党积极分子共计365人次，超额完成培训任务。用好人才引进相关政策，全年柔性引进博士研究生2人、全职引进全日制硕士研究生2人，公开招聘42人，其中硕士研究生10人；考核录用聘用制教师12人，办理40余位临聘教师的相关手续，切实提高学院师资队伍高学历占比。 4.党风廉政建设进一步加强。创办《清风衡技》党风廉政建设宣传刊2期，深入推动学院党史学习教育走深走实。贯彻落实市委市政府"干部作风建设年"工作部署，开展以"党史教育话清风，廉洁文化在心中"为主题的廉洁文化宣传月活动。组织市管干部参加市委、市纪委"四个监督"文件学习考试，通过率100%。为82名科级干部建立了个人廉政档案，回复各类廉政意见325人次。开展提醒谈话14人次。组织开展例行廉政谈话268人次、新任科级干部及轮岗干部任前谈话45人次。 5.宣传统战工作有声有色。组织党委理论中心组集中学习研讨12次，安排政治理论学习8次，党委班子成员在市级以上学术刊物、媒体发表理论文章4篇，邀请了市委宣传部副部长林新华作意识形态专题讲座。全院共659名教职工和700余青年学生积极主动利用"学习强国"平台进行学习，目前已成为党员干部的一种习惯，95名教师作品入选平台"过年：中国人的集体记忆"主题征文，13名师生在"Ta改变了我"正文活动中上稿。6月4日在全市党在我心中的——"学习强国"学习挑战赛中从全市21支参赛队伍中脱颖而出，以复赛第一名的成绩进入总决赛，荣获全市三等奖，得到市委宣传部给予充分肯定和表扬。 6.工会工作扎实有效。成功召开第二届第十一次职工代表大会，收集职工意见建议58条，全部落实到位。按市总工会要求建立维权帮扶站点，帮助乡村振兴项目学院驻村点销售脆枣约6000多斤，帮助扶贫驻村点兴龙村销售生态米2万多斤，在乡村振兴消费帮扶平台购买36多万元扶贫产品。成功通过市级模范职工之家评选。 7.团委工作严肃活泼。成功召开共青团衡阳技师学院第二次代表大会。通过2021年青马培训班甄选培养了81名政治尖兵推优入党。开展青年大学习31期，累计学习总人数181660人次，在全市各高校排名中名列前茅。积极开展青年志愿者和"衡阳群众"工作，成立9支志愿者小队，开展20余次志愿服务工作。完善智慧团建信息，积极推进毕业生团员学社衔接工作，学社衔接率达到100%。 （二）重点工作成绩突出 1.立德树人根本任务全面落实。不断推进《关于深化新时代学校思想政治理论课改革创新的若干意见》的落实，每周调度立德树人工作。推动育人方式不断创新，把服务学生成长成才作为工作的出发点和落脚点，全力构建三全育人体系，引导广大师生走技能成才技能报国之路。利用电子屏滚动播放社会主义核心价值观、文明礼仪等，积极发动师生参加"学习强国"平台"Ta改变了我""我心中的英雄"等系列征文活动，在平台上稿19篇，积极开展"学讲话、谈理想"主题征文活动，其中3篇文章在衡阳日报发表，深入推进与南岳区金月完小结对帮扶等志愿服务工作40余次。 2.文明创建多措并举。制定了2021年创建全国文明城市暨"衡阳群众"品牌创建工作责任清单，印发了《2021年衡阳技师学院参与衡阳市创建第七届全国文明城市工作方案》《"我为乡村学校办实事、我为留守儿童圆心愿"衡阳市"百千万‘艺术童伴’——留守儿童关爱工程"衡阳技师学院对接横山县店门镇中心完小实施方案》，组织支教教师赴店门镇中心完小讲授了1堂党史教育课、宣讲了1个红色故事、教唱了1首红歌，活动得到了衡阳电视台和衡阳日报等媒体报道。完成衡阳市三星级文明校园复审汇报材料的编撰。深入推进与南岳区金月完小结对帮扶工作，组织支教老师完成支教工作44次，并主创节目《闪亮的光芒》参加"我为乡村学校办实事、我为留守儿童圆心愿"衡阳市"百千万‘艺术童伴’——留守儿童关爱工程"成果展演出。组织各系（院）开展班级文明宣讲15次。 3.多元办学稳步推进。在市委、市政府的大力支持下，学院纳入高校序列申报工作已初见成效，佐证材料收集编制工作正稳步推进。加强与国有高科技创新企业开展合作，与威马汽车有限公司、领湃新能源科技有限公司达成技能人才培养实质性的合作意向，成效显著；与衡南得意精密电子工业有限公司进行深度合作，共建实训室；与衡阳市消防救援支队合作，成功选拔学员组建定向班；与香港本色制链有限公司、湖南富纳艾尔科技有限公司、东莞鑫耀模具配件有限公司达成初步合作意愿。 4.技能竞赛捷报频传。2021年学院参与各级各类技能竞赛共获得国家级奖项9个，省级奖项19个，市级奖项87个。在第九届全国数控技能大赛一举夺得1个一等奖、3个二等奖的优异成绩，为湖南队冲进全国四强立下汗马功劳。在46届世界技能大赛10进5的考核中，6名选手进入国家集训队，4个赛项进入5进1考核，分获2、3、4、5名，创造了空前的好成绩。 （三）重点项目推进有力 完成了2019年度两个市级高技能人才培训基础能力建设项目终期第三方审计，完成了2021年度两个市级高技能人才培训基础能力建设项目中期第三方审计，均符合项目建设要求。推进了公共实训基地项目建设，成功申报了2021市计算机辅助设计与制造、汽车钣金与涂装专业高技能人才培训基础能力建设两个项目，获市财政支持资金600万元。 总投资1.2亿元的衡阳市公共实训基地已投入使用。高质量完成了东院老旧小区提升改造、东院焊接基地、衡阳市公共实训基地、本部沿边道路周围绿化、第9栋学生公寓墙体粉刷、学生公寓水表改造等项目建设，共完成投资1.04亿元，项目建设质量达到了历史新水平。 （四）工作质量提升成效显著 修订完善制订出年度工作质量提升计划，17个职能处室共18项提升任务，把好了源头关。做到按年计划、按月部署、按周调度、按日推进，让工作质量提升落细落实落地。开展思政课专项督导，促进思政课教学质量不断提高，开展教学、学生管理、后勤服务满意率网上调查，对调查结果进行了分析，全院学生对教师的满意率达到96%，对班主任的满意率达到97%，对学生食堂的满意率达到78%。 二、坚持宽进严出，全力服务衡阳实体经济 （一）招生工作稳中向好 在疫情压力之下，精心谋划，灵活应对，严格执行阳光招生政策。2021年秋季招生3090人，春季招生17人，共计3107人，超额完成既定招生任务。其中预备技师新生注册529人，占比17.2%，招生比例创历年新高；高技注册新生2024人，高技以上注册总人数占比82.7%；中专中技注册人数537人，占比17.3%。招生规模和质量稳居全省技工院校首位。 （二）坚持三全育人方针 始终坚持"三全育人、学生至上"的方针，全面落实"严、细、实"的工作要求。积极开展"开学第一课"活动，班主任化身党史"讲解员"上好开学第一堂思政课。通过主题班会、黑板报、唱党歌、观红色影片等形式，围绕党史教育内容对学生进行爱党、爱国、爱社会主义的教育，成功举办"心中有话向党说"主题演讲比赛。 （三）教育教学管理、师资队伍建设稳步提升 持续执行"每日有检查、每周有汇总、每月有小结"的日常教学工作督导考核，做到了日考核系部全覆盖，月考核班级全覆盖。有效遏制了课堂违规违纪现象的发生，课堂教学质量逐步提升。全面贯彻落实了《衡阳技师学院学生学业成绩考核评定标准》等一系列规章制度和管理办法，强化了制度约束，避免了管理上的随意性，既给教师增加了压力，又做到了客观、公开、公平，有效调动了教师工作积极性，教学工作基本上实现了科学化、规范化的管理。 （四）就业工作扎实有效 调研考察各行业名优企业，摸清疫情下企业的用人需求。全面对接衡阳"14条产业链"，引入衡阳市汽车产业链等知名企业入校，共建"汽车产、学、研基地"。针对国内再次出现新冠肺炎疫情的严峻形势，科学制定了2021年顶岗实习工作方案。由就业处统筹安排、系（院）共同联系考察实习单位，有序开展专场招聘会42场，共提供就业岗位1500余个，安全、顺利将符合顶岗实习条件的767名顶岗实习生送上工作岗位。 三、坚持内涵建设，全力推动高质量发展 （一）督导考评工作再度提升 成立了由系主任、主管教学工作副主任和专业教师组成的8个系、部级教学督导小组，共有系、部级教学督导员59人，加强了两级教学督导队伍建设。对各系（院）的任课教师到课、教材到位、课堂教学秩序、学生流失率、教学实习等情况进行了全面督查。参与期中考试巡考和中、高级工鉴定质量监督，严肃考试纪律，特别是中、高级工鉴定考试，实行全程录像，确保"宽进严出"制度不折不扣落实。 （二）实训管理进一步规范 以管理员跟班辅导，跟班服务为重点，促管理员进课堂，对接老师，对接学生，服务教学，服务师生，督查实训教学，提升服务质量，落实7S管理和定置管理，确保每个实训项目每个学生有相同的实训时间，确保了每个实训项目每个学生100%考核及格。 （三）科研项目工作再上新台阶 组织教师参与2021年湖南省技工教育职业培训研究课题的申报，2项成功立项，其中1项为重点课题。组织教师参与2021年度衡阳市社科基金项目申报，3项均成功立项，其中1项为重大项目、1项为重点项目。编制完成了学院"十四五"规划。完成了学术委员会的换届选举，成立了学院第三届学术委员会。组织完成了4个新增专业的申报评审。 （四）内部审计呈现新局面 根据省、市两级审计整改要求，学院对所提出的整改任务清单持续跟进，深化和巩固审计整改工作成果。市审计提出的24个问题已整改到位23个，1个关于部分房屋和土地未及时办理产权证书的问题处于整改推进中。省审计提出的26个问题中25个问题已整改到位，1个问题处于整改推进中。

衡阳技师学院实训基地建设规划创新

衡阳技师学院实训基地建设规划 （2016年——2020年） 一、现状分析 （一）基本情况 实训中心是负责学院实验实训基地和管理的，集实验实训、一体 化教学、培训与鉴定、校企合作、教改与科研五位一体的教辅部门。20 12年为整合学院实训资源，加强实训设备设施管理，提高实训室使用 效益，在原实习工厂的基础上成立的。含五部一厂一校，即模具数控 实训部、电子电工实训部、汽车工程实训部、信息与生物实训部、商贸 物流实训部和实习工厂、学苑驾校。目前总建筑面积22550平米，设备 总值4600万元，主要设备3500台套，共有各类实验实训室（场）21种11 0间，4000个工位。与衡阳特变电工、南岳电控、中钢衡重、 宏锅炉、 振阳汽配等企业建立了 期的校企合作关系，是富士康在湘南地区唯 一的校企合作供应商。 （二）实训中心现状 1、管理现状 实训中心于2013年成立后，只增加了一体 实训楼的楼层管理，各专 业实训室仍由相应系部管理，管理人员也由系部安排。院系二级管理 实行后，各项职能没有按制度落实到位。 2、人员现状 实训中心现有管理人员17人，其中一正二副三位主任，管理干事2人， 一体 实训楼实训室管理员3人，实习工厂及A、B栋管理员6人，设备 维护员3人。其中高级职称4人，技师以上5人，大专以上12人，退伍军 人及军属7人。 （三）建设成就 1 实训中心在学院成立后，经过学院十二五的发展和国家示范校建 设，各系各专业实训室建筑面积和实训室数有了很大的改观和完善。 1、2010年学院争取国家项目及配套投入共计2398万元，新建160 00平方米的一体 实训大楼，2013年1月底竣工验收。新建和改建实 训室数和一体化工作站59个，新增实训教学工位2250个。 2、改造了一批老旧钳工实训室，基本上满足了各系钳工实训的 要求。2012年投入40万元，新建三个高标准的钳工房，面积900平米， 工位数180个。整合旧资源成立两个100工位的钳工房，满足汽车工程 系和电气工程系钳工实训教学需要。2015年电气学院搬迁东院后，投 入16万元新建一个高标准的60工位的钳工房。 3、汽车工程系2011年成立后，实训场地从无到有，投入近500万 元，现已发展为4个实训基地，13间实训室和工作站，200多个工位。成 为了学院发展形势最好，学生人数最多的教学系部。2012、2013年、20 14年、2015年汽车工程系参赛选手包揽了衡阳市中职汽车技能竞赛“ 一等奖” ；省级技能竞赛成绩位居湖南省第一；特别是2013年汽车工程 系学生代表湖南省参加国家技能比赛，获全国三等奖，实现了湖南省 三年来在全国汽车类竞赛中零的突破。 4、信息与生物技术系新建服装实训室2个，60个工位；广告设计 与制作实训室、网络与综合布线实训室、绘画与美术实训室、数据中 心实训室等，共计投入226万元，新增458个工位。为信息技术系服装 设计与制作专业和电脑美术专业两个新开专业和其他专业提供了较 好的实训条件。 5、电气学院现有实验实训室及一体化教学工作室共21间，其中 新建和改造电工技术工作室1间、单片机技术实训室1间、电气驱动技 术工作室1间、工业机器人技术工作室1间、楼宇智能化技术实训室1 间、机械装调技术实训室1间、气动与液压技术实训室1间、计算机应 2 用技术机房2间、钳工基本技能实训室1间等，总投入近600万元，工位 数达900个。 6、2013年新建3D打印实训室1间，模具装配与设计实训室1间，模 具装配钳工实训室1间，数车一体 1间，数铣一体 实训室1间，三座 标检测实训室1间，数控维修实训室1间，2014年新购加工中心3台，整 合资源新建电加工一体 实训室、铣磨一体 实训室、车削加工一体 实训室、模具调试一体 实训室等各1间，大大改善了机械、模具专 业的实训条件，学院在2008年承办全省数控技术大赛后，2014年又成 功承办第六届全省数控技术大赛。近几年衡阳市教育口、劳动口、总 工会及大型企业很多技能赛事均在我院举办。