51社保和金柚网哪个更有吸引力？_百度知道
51社保和金柚网哪个更有吸引力？
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抛开人事部门架构完备、能够专人专职的大型企业不谈，员工社保缴纳对很多中小企业，尤其是创业型小微企业而言都是一大难事。无论是基础的社保开户、增减员、补缴等基础业务办理，还是员工社保比例设置、类目设置都不仅仅是费时费事这么简单，一旦疏忽很可能导致用工风险。那么办理社保的流程是什么、具体缴纳多少钱、办理方式有哪些，该如何选择办理方式及挑选代理要绕过那些坑等问题都是很多企业在办理社保时关心的问题，今天小编就为您细说一下企业办社保的那些事儿。
社保办理流程
按时并合理地为员工缴纳社保对于企业避免劳务纠纷是很有必要的，那么企业办理社保的流程是怎样的呢？具体来说怎么开户、哪里查社保信息，异地转移怎么办等等，很多缺乏社保专员的企业可能并不明确。以下文章通过对企业办理社保流程的分析对上述问题作了较为详细的回答：
社保缴费比例
除了社保缴纳的流程问题，缴费比例是否合理，缴费内容是否完善等有可能伴随着劳务风险，那么 “员工一个月社保要交多少钱呢？”
关于费用的具体细节的诸多问题可参考以下文章：
&社保办理方式
企业办理社保主要有两种方式：自行办理或者找正规的代缴社保机构代办。那么作为一个需要办理社保的公司，到底哪种方式比较好？我们用一篇文章来为您分析一下各种办理方式的利弊：
&社保代理选择
从上述分析我们可以看出规模化且规范化的线上社保代理平台具有更加明显的价格优势，效率优势，而且服务质量更有保障，为企业提供更多的选择。51社保、金柚蚂蚁hr、人人保、易社保、社保通等就是国内较为主流的平台。那么企业到底该如何挑选线上的社保代理机构呢？小编认为大家整理了几篇文章，分别从各家的服务内容、专业度、费用及保障条款几个方面对几个国内主流的社保代缴平台进行了详尽的分析，帮助大家更好地选择适合自己的服务商。
服务组成：选择第三方社保代理机构代办社保最大的好处在于省事，那么具体来说平台能够提供哪些方面的服务呢，下面一组文章可以帮助您清晰的了解各服务商的服务内容及服务覆盖城市等问题。
专业度：社保办理不专业可能会社保断缴、漏缴等问题，为了避免不必要的麻烦，企业在选择服务商时对其专业的考量显得尤为重要。专业度的评价有几个可参考的重要指标：资质证书是否完备、有没有熟悉地域政策的当地服务分支机构、平台规模资质等。具体的分析可见以下详细分析：
费用：费用当然不是我们选择一项服务的唯一标准，但不可否认的是成本仍然是很多企业选择线上代理的一个重要原因。对于中小企业来说，代理费用会大大低于聘请专职人员的人力成本；线上代理比起传统代理不仅价格透明，费用也更低。那么各个服务商之间的谁更有价格优势呢？对比如下：
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