【约会春天】带娃不全是当妈的事，爸爸们也应该负起责任……_百度宝宝知道
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&精&【约会春天】带娃不全是当妈的事，爸爸们也应该负起责任……
宝宝5岁LV.24
常常看到很多宝妈在帖子里抱怨，老公不心疼自己，不带孩子，从不做家务，就一甩手大爷，每次看到她们委屈的情绪我都特别的心疼，同为女人，真的非常非常能理解她们的感受，本来我们没结婚时都是一个十指不沾阳春水的傲娇小公举，在家里父母什么活都舍不得让我们做，自从结了婚吧就彻底的来了一个大变样，什么浪漫哪，海誓山盟啊婚后似乎都不在有了，取而代之的是做不完的家务，干不完的活，还有一个小魔头的驾到弄的我们是焦头烂额，手足无措！
这巨大的转变让我们一度的感到异常焦虑，期望着那个曾经用尽无数甜言蜜语来承诺我们的男人可以“施以援手”，能够帮帮我们，但是呢，很多时候，很多宝妈们都会遇到一个特别不负责任的男人，充当甩手掌柜的不说，回家了不禁不帮把手，还一顿指挥，一通挑剔，让他看会孩子吧那是难如登天啊，更有甚者还会对着哭闹的婴儿狂吼，那种暴跳如雷的愤怒情绪似乎是想把孩子摔死的节奏，只不过是看一会儿孩子，至于那么没有耐心吗？
这个小生命所承载的是夫妻二人共同的血缘亲情，想要当爸爸，不是你贡献一颗精子，甩几张毛爷爷就可以了！很多男人都大言不惭是说着，这个家全靠我再养，要不是我你们就等着和西北风去吧，那阵势，要多牛气有多牛气，口口声声说着自己工作多辛苦，养家得压力有多大，我承认是有很多男人为家庭奔波劳累很辛苦，我也理解他们的压力，但是对于一些个别自私的男人，我呸，谁没有压力啊，就你赚钱有压力，女人在家看孩子照顾老人，干不完的家务就没有压力吗？
通常，有些男人们在说他们有压力的时候，大部分都是老婆要求他看孩子或是干点什么活了，哪怕他们在那个时候在玩游戏或是玩手机呢，也会说自己上了一天班很累很累了，需要放松，让老婆不要去烦他，我就呵呵了，且不说工作是不是真的那么累，就说回到家里你连老婆孩子都不想看一眼的做法就不配做一个男人！更不配做一个父亲！
能往家扔几个钱就是大爷了吗？论挣钱女人不比男人挣得少，只是为了家为了孩子，女人才会放弃工作选择做全职太太，说到这我想会有很多人都有不同意见，就如老辈人总说，女人就应该相夫教子，在家安心照顾老人孩子，男主外女主内，男人那是干大事的人，家里那些女人的活哪是老爷们干的，掉价！没出息！他们骨子里那种男尊女卑的思想太过根深蒂固了，以至于灌输给家里男孩儿们的思想都是男孩在家就是爷就是天，挣钱才是他们唯一需要做的事！
21世纪了，我庆幸自己没有生在保守落后的年代，我庆幸我没有碰到一个那样不知道心疼我的男人，虽然身边这个男人脾气有点不好，我俩总是针尖麦芒的，气头上真是没少吵架，过后个把小时就又好的和两块膏药粘一起似的！不得不说的是，我老公是一个十分体贴的丈夫，处处细心入微的照顾，孩子降生以来，更是成为了一个超级称职的全能奶爸，什么换尿布啊，冲奶粉哪，做辅食啦，哄娃玩的都是小事，有关于宝宝的一切都是面面俱到，每次带桐宝出门的时候，桐宝那是一步都不愿意走，我老公总是一路抱着桐宝，危机意识超强的他生怕一放手了桐宝就被人贩子抢走！即便现在孩子都四周岁了，体重也40多斤，还是出门恨不能把桐宝绑身上，惯孩子真是惯的没边了！
孩子的成长之路是离不开爸爸的参与的，对孩子性格方面也是有着极大的影响，父母是孩子的第一任老师这话一点都没错，妈妈在好，照顾的在周到在细心，也不可以缺少爸爸的责任！一个家庭中，爸爸对孩子的影响都要多于妈妈，但是很多时候爸爸这个角色的重要性却常常被忽视，都说养不教父之过也不是没有道理的，孩子的成长教育之路，母爱不可或缺，父爱亦如是，男人不应该把对孩子所有的责任都推给妻子来承担，夫妻二人需要共同携手去好好抚育，共同面对孩子成长路上的波折与变化！
作为一个父亲，无论你多有权有势有能力，无论你给予了你的孩子多少物质生活上的满足，无论你给孩子多少钱都是没有用的，一个每天只顾着忙工作忙自己的事而去忽略孩子的爸爸他不是一个好父亲，所能给予孩子精神层面的爱，你付出的越多，那么你和你的孩子收获的也就越多，父爱是你作为爸爸给孩子的成长之路所奠定的最至关重要的基础之一！带娃不全是当妈的事，为了孩子的健康成长，请爸爸也做好你为人父为人夫的责任！为爱你的老婆孩子撑起一片天！
文：桐桐妈咪原创
图：来源于网络
注：禁止转载
妍妍的妈咪y
孕29周LV.21
对啊。我家就不带宝宝
楼主桐桐妈咪.
宝宝5岁LV.24
很多男人都这样的
妍妍的妈咪?:对啊。我家就不带宝宝
妍妍的妈咪y
孕29周LV.21
嗯，总觉得孩子就应该我们女人带，孩子又不是我们一个人的，我们天天带着抱着很累的
桐桐妈咪.:很多男人都这样的
爱^ω^的baby
宝宝3岁2个月LV.24
我家那个偶尔看看孩子，看孩子时比我有耐心
楼主桐桐妈咪.
宝宝5岁LV.24
真好，现在愿意看孩子还有耐心的男人太少了
爱^ω^的baby:我家那个偶尔看看孩子，看孩子时比我有耐心
爱^ω^的baby
宝宝3岁2个月LV.24
就是对我没耐心?他对孩子的那种耐心整的我跟捡来的妈妈一样?
桐桐妈咪.:真好，现在愿意看孩子还有耐心的男人太少了
楼主桐桐妈咪.
宝宝5岁LV.24
哈哈，你吃醋啊
爱^ω^的baby:就是对我没耐心?他对孩子的那种耐心整的我跟捡来的妈妈一样?
宝宝4岁LV.24
一一小千金
宝宝15天LV.24
宝宝5岁2个月LV.24
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新西兰留学之在奥克兰留学的生活成本
奥克兰的爸爸们要赚多少钱，妈妈们才能做全职太太？
都说国外全职太太多，“Full-time
Housewife”属于一个正式的职业范畴，受到相当的尊重和承认，许多西方发达国际都为此制定了完备的政策保护和稳定的福利保障，赋予其应有的经济地位和社会地位。
尽管如此，你知道吗？一个奥克兰男人，每个月需要赚多少钞票，才能拥有一个全职太太，同时维持家庭的日常开销？下面我就来为生活在奥克兰的男士们算一笔账。
作为有追求的男人，有房有车有老婆，有娃有狗有生活是标准配置；但在国际化大都市奥克兰，这难度不小，你也懂的。
刚刚大学毕业也就20岁出头，顺利的话找到工作、入职、再小有成就，基本年龄也就奔三了。
也就是说，到65岁正式退休，大概还有35年左右的奋斗时间，来实现安家置业。
房子：房子是每个人都需要回归的港湾，而且，顾名思义“安居乐业”，房子肯定是第一位的。在奥克兰买房，不能太奢求，买个全幅地的学区房，风景再好一点，怎么也要120万纽币+吧（北岸房屋均价已经突破100万纽币了哦）。
车子：房子解决了，总归要买辆车吧，奥克兰的公共交通可并不发达，没有交通工具可是寸步难行（尤其东西区、北岸这些居住离city较远的地方），一辆质量尚可的二手车大概也要1万纽币，最多跑个5年就得更新换代，那车价就得1万纽币&7=7万纽币。奥克兰可怕的并不是车价，而是维修和保养车辆的费用，加上油价、保险、WOF、停车（市中心停车费又涨了）等等加起来算，一个月一辆车也得250纽币左右，那么7万+250纽币&12月&35年=17万5000纽币。
孩子：房子和车子解决了，得考虑下一代，尽管成为PR后孩子读书已经不花钱，可从备孕、出生、幼儿园直升大学，在奥克兰养个宝宝，吃吃喝喝+衣服玩具生日party，再省也得60万纽币吧（谁都是要给宝宝最好的呀）。
父母：父母把我们养大成人，孝敬父母是应尽的责任，假如每个月个老人500纽币（算下来每家老人1年也就6000纽币，真心不多），父母两边都给，那么500纽币&2&12月&35年=42万纽币（当然这不包括父母身体不适去医院的费用）。
休闲：打工一族，压力大是肯定的，一年总得有几天放松、散心吧，陪陪家人、会会朋友、旅游、聚会、看电影，除了去新西兰境内、澳大利亚、斐济以外，新西兰去哪儿都不近，机票价格也是杠杠的（你休假的时候别人也在休假，机票价格在固定假期的时候都是不便宜的），每年算1万纽币（已经很低了），35年则需要35万纽币。
生活：柴米油盐酱醋茶，物业、天然气、水电费、宽带费、电话费、房屋修缮费，偶尔生个小病，医药费也是不能省的（当然免费医疗是可以减免部分的），三口之家，简单来算一个月怎么也得3000纽币吧，3000纽币&12月&35年=126万纽币。
退休养老：辛辛苦苦35年，终于退休了，怎么着都得有20年安享晚年，除了新西兰政府的养老金，自己还得计划存点钱，毕竟西方国家都不是靠儿女来赡养的，假设夫妻两人每月花销2000纽币，过最基本的生活，2000纽币&12月&20年=48万纽币（这不包括新西兰的物价涨幅）。
基本罗列下开销--120万+17万5000+60万+42万+35万+126万+48万=448万5000
448万5000什么概念呢，我们换个算法：448.5万&35年&52周≈2465纽币
每周需要进账2465纽币，才能维持一个家庭基本的生活开销，这既是一项冷冰冰的现实数据，同时也是一剂高质量的“鸡血”，为了家庭、老婆和孩子，为了你自己的奥迪、老婆的迪奥、孩子的奥利奥--奋斗吧！奥克兰的爸爸们！！！
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邵老师 电话：010-
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(田柾国女朋友)
第三方登录：<img src="http://wxpic.7399.com/nqvaoZtoY6GlxJuvYKfWmZlkxaJhpc-bna-SmqKfYm/hueZ98y5yaq6i7aIGchc-ReZCziKlozKl9j62lqJGcmKCQx4HFnJ2Vo9KkiJ-e3Kqer6qOaZLQjYmqhGKncKuuqW7dmM2MrZ2bsYN7eWi4mKdm04pkm5qRm2RpZGJ3qq-VndOlnqOkmZ8.jpg" alt="<>中百万年薪的咨询公司，究竟是啥样的？（图一）" />（图一）看了<>，许多网友都很猎奇，剧中这形似很挣钱的咨询公司究竟是做什么的？年薪很高吗？怎样才干进去……转自凤凰财经（finance_ifeng），来历|证券时报网（wwwstcncom）、金铭儿（gossipspectator）&
最近<>这部剧火爆荧屏。
而剧中对钱的描绘也引发了许多的争议。罗子君一开场就是奢侈品买买买，从开端我们就在猜她老公一个月赚多少，贺涵赚多少，唐晶赚多少。
榜首集前几分钟全职太太罗子君试鞋子那个范儿，保姆提包，跪式效劳，几万块一双的私家订制，让人以为她老公是个大老板，大致得是A股上市公司老总等级，再不济也得是重要股东、副总，但没想到陈俊生仅仅一个咨询公司的项目司理。
他们也为咨询从业者供给了高额的酬劳，但是在那样高压的长时间作业下，这些也将变得不再重要。重要的是，心里是否对这一行有实在的热心，是否等待成为更好的自己，是否享用协助企业发明更多的价值。
详细到安排内部，谁会请尖端的咨询公司，谁有这个权力和气魄花上千万，乃至几千万，请外部咨询参谋？谁有权决定？答案是大型企业或许安排的C等级高管（CEO、COO、CFO等）。中层是不会有这个权限的。
MBB全体数据，非麦肯锡一家，来自linkedin。
这还仅仅简历关，接下来的面试也是痛苦得让人置疑人生。传说中有咨询公司出过这样的标题：“上海市一共有多少只鸟？”or“北京市一共有多少只鸟？”面试中碰到这样的问题，有没有觉得胸口痛？
传说中麦肯锡实习是4万每月，是真的吗？
<img src="http://wxpic.7399.com/nqvaoZtoY6GlxJuvYKfWmZlkxaJhpc-bna-Sl5ueYm/hueZ98y5yaq6i7aIGchc-ReZCziKlozKl9j62lqJGcmKBq2XLXgq18ocVjgXx3maFoeMuVqY3WrKCndqqbm4B_aq3Qg8iCnoKo1YCrYqyommlpp56Ae5aSnZZ0X2J3qq-VndOlnqCdmg.jpg" alt="<>中百万年薪的咨询公司，究竟是啥样的？（图二）" />（图二）
我一向企图找寻实在的价值。两年前我做过一个项目，其时那家公司正处于严峻的危险期，职业全体也不景气。我们做尽了全部测验帮他们提高作用，长时间地支撑在他们死后高压地作业。他们挣扎了整整两年，其时他们很suffer，我们也很suffer，公司也很suffer…
有的时分，辛苦也是非必须的。可怕的是，有的时分，你会置疑你所做的是否真的有价值。
从前听过一句话说：“我们做咨询的，就是客户的矛与盾。矛，就是客户有了主意不方便自己提出来，我们来提。盾，如果项目做砸了挨骂的永久是我们，客户永久是没有错的。”
而我最开心的就是，两年后我收到了客户的好音讯。尽管项目做得很苦，但是很欣喜我们做的本钱操控和办理战略，协助他们在职业全体下坡时始终保持盈余，支撑过本钱的隆冬。
清晨五点的时分，我忙完sunrise的项目，回复了他的音讯：“我可能很快就不在麦肯锡了…有家创业公司刚拿完B轮融资，给我股权和VP的职位，你觉得呢？”
他们受过国际最先进的商业练习，也携带着一股国际上最新鲜的情报。咨询职业充溢应战，而他们最长于自我应战和自我迭代，投身协助企业应对应战和完结迭代。
上一年冬季，我在麦肯锡忙完了终究一个项目。终究一次，赶项目到清晨五点，看见朝霞中睡眼惺忪的城市，影影绰绰睡过去，醒来的时分也忘了自己在哪座城市。
咨询职业有梦也有痛。有时晚上九点下班，有时十一点，有时清晨一点仍有大批搭档回应。有时分，项目空地在beach趴沙滩；有时分，项目繁忙等sunrise看日出。
C.其实高管们是很孤寂孑立一同压力又超级大的一批人，他们在许多时分，是无法和安排内部的人来评论的，外部咨询参谋能够在这方面给他们很好交流途径，供给外部的常识和观点，或许以第三方的视点来印证他们的主意。
这一路，从旧金山，到麦肯锡，到创业圈，我见到太多被光环包裹的人。你说，这全部究竟有没有价值？全部都是虚空，全部都是捕风。
那时我修完master结业，留在旧金山一家中小咨询公司作业。经过三年的尽力，提升为senior manager。我递交过两次麦肯锡的网申，在不同的面试环节收到了拒信。我也尽力networking，但是没有找到适宜的朋友引荐。后来，竟然仍是自荐成功的。
来历群众号|金铭儿（id：gossipspectator）
11. 高档咨询参谋（Senior Associate）: $176,489
噢，还有“清北交复”作用不行前20%的也没戏。其实关于“北清复交”的学生来说也是很困难的，除了高GPA（均匀绩点），拿到手软的奖学金，美国顶尖大学的交流阅历，各种学生会社团阅历，学术上也得有必定作用，还有十分要害的一点，要找到对的人带你，最好是已进入公司的校友或许MBB咨询圈里人，一是共享职业信息，二就是带来实习的时机。
4. 商业分析师（Business Analyst）: $86,687
终究加一句，价值怎样，只需客户知道，由于全部项目，都是严厉保密的，没有双方同意，不能够和第三方泄漏 ，包含和咨询公司协作自身，都是需求被保密的。因而，绝大部分的项目作用，是永久不为群众所知道的。4．剧中咨询公司的原型是哪个？麦肯锡（McKinsey）、波士顿咨询（BCG）和贝恩咨询（Bain）被誉为全球最尖端的三大战略咨询公司，被职业界称做“MBB”。
剧中比安提应该是业界大咖，原型是“MBB”这样的国际咨询巨子。辰星是刚开展起来但是很有上升潜力的公司，归于第二或第三梯队的咨询公司，比如说奥纬咨询（Oliver Wyman）、科尔尼办理咨询公司(A.T. Kearney)等。
“榜首，这项研讨在国内刚刚起步，专业范畴内老练的咨询师还并不多；第二，如果从买方招募和培育参谋，还需求专业咨询才干的练习；第三，我在旧金山做过许多这样的项目，能为亚太区带来共同的价值。”
我以为我找到了某种价值，但是咨询公司是商业文明的乌托邦，也是商战国际的象牙塔。
5. 高档研讨分析师（Senior Research Analyst）: $88,928
上学的时分，一般校园的人也做梦高隆重摩麦肯锡，真到求职投简历的时分，就会知道，你们的简历会被自动屏蔽的。但是，我们不要懊丧，由于我们也很懊丧，一同抱住自己！
10. 咨询参谋（Associate）: $162,911
6．咨询公司都招什么样的人？
<img src="http://wxpic.7399.com/nqvaoZtoY6GlxJuvYKfWmZlkxaJhpc-bna-SoKCfYp/CIm7mrmp6ke47Me6mqjdB-n5jcgHaCo4t3inmUoXl5moKBz5SVrpqWocVjoXiby4l-e7ihaY2aj6t9jKmhn5yZarCrfqScnKyi2aOJlbDXlIyly5V4h7yonZiqX2hsY2Wmpc1w.jpg" alt="<>中百万年薪的咨询公司，究竟是啥样的？（图三）" />（图三）
<img src="http://wxpic.7399.com/nqvaoZtoY6GlxJuvYKfWmZlkxaJhpc-bna-Sl5ueYm/hueZ98y5yaq6i7aIGchc-ReZCziKlozKl9j62lqJGcmKCty5ymgHyOprh6mp54z5KasLtkdZLWgq18iJt6onispYLgnsySqYZvsKSpY4jaiJ-XppqkptSgm2Rjbw.jpg" alt="<>中百万年薪的咨询公司，究竟是啥样的？（图四）" />（图四）
12. 办理咨询参谋（Management Consultant Associate）: $198,977
咨询公司一个项目收费几百上千万，乃至几千万，仅仅给你一些主张。小公司会请吗？一般只需闻名的企业及组织才请得起。大多数的客户会集在国际500强公司。
商业社会极度开展的产品大略如此——昂扬的薪水，高速的生长，人道的开释。
“我一向在想，咨询和投行究竟有没有发明价值。”午夜十二点，我收到一个朋友的慨叹。
作为业界人士，知乎网友“宋教师”这样写到咨询公司的价值：A.如果项目的方针是清晰可量化的，如效益提高，本钱节省，还比较简单，只需报答超越投入就能够了。一般在5-10倍之间，或许更高，但很少低于。这儿指的是完成的效益，墙上那张饼不算。1）项目开端前，会先看看潜力，有没有时机，有没有才干做，2）咨询公司提的主张，必定是客户现在能做的，或许我们能帮客户完成的，而不是理论上最优的。计划再好，做不出来都是假的。所以说，办理咨询不是都很巨大上的，有时分需求穿戴作业服下车间，乃至于下矿井，上钻井渠道。3）找大公司做呗，相同的改进行动，100亿的企业和1000亿的企业，体量差10倍，即便考虑到施行难度，效益怎样着也有7-8倍吧。
后来我脱离了咨询这一行，才发现自己或许离不开这一行。后来我发现，有一种方法的创业，是另一种方法的没价值。
做什么，就是我们一般意义上的战略，企业的方向是什么，怎样开展，在哪个国家区域开展，哪个职业等等。根本上就是做什么，要不要做，怎样做，你来帮我做。
去机场的路上模模糊糊又下起小雨，天空似乎纸浸了油，变成半透明的色彩。飞机延误了整整六个小时，我在贵宾室对着电脑一刻不断。那个时分，我给了那家创业公司终究的答复。
相同跃跃欲试的你，是不是现已开端预备简历了？如果不是“清北交复”的结业证，根本能够洗洗睡了。
13. 项目司理（Engagement Manager）: $229,158
3．咨询公司的价值是什么？
2015年有篇文章<>说到麦肯锡的职位提升之路：一旦进入麦肯锡公司，人员的提升与出局有严厉的规则：从一般分析员做起，经过两年左右查核合格升为高档咨询员，再经过两年左右查核升至资深项目司理，这是提升董事的前身。尔后，经过作用审核可升为董事（即合伙人）。所以，一个勤勉、有作用的人在6～7年里能够做到麦肯锡董事，但是在他每一个提升的阶段，如果作用查核并未到达要求，就要被OUT（脱离麦肯锡），即“不提升就退出”。有查询显现，在麦肯锡，最多只需2%的司理能终究跻身精英队伍。美国雇主评估网站Glassdoor曾计算了麦肯锡15个职位的总收入，包含年薪和奖金：1. 行政助理（Executive Assistant）: $59,425
记住故事起程的当地，麦肯锡曾是我的愿望。
看到这儿，小编盯着手里的薪酬瑟瑟发抖……转行还来得及吗？
罗子君的第二份作业，是咨询公司部属调研公司的调研员，去做牛奶的客户反应，终究咨询公司依据许多的调研数据，作出主张。
14. 高档项目司理（Senior Engagement Manager）: $233,451
15. 副董事（Associate Principal）: $376,333
我依然思念麦肯锡的同伴，依然觉得他们是国际上最聪明的人。我也会思念奔走的日子，跑过CBD的每一家金融组织，飞过天南海北的每一座生疏城市。为了做项目测算过国际上从未有人计算过的数据，也为了拿下项目灌下了我从未想过我能喝那么多的白酒。
总的来说，实习期4万，应该是达不到。但是到了中层乃至高层，就是我们无法幻想的数字。
7. 高档商业分析师（Senior Business Analyst）: $106,061&
所以在咨询职业的设置里，一份战略价值百万至千万，由最优异的商业人才站在第三方态度为企业提出全新战略。他们信赖才智的价值，一个超卓的理念能为商业带来颠覆性的开展。
8. 助理咨询参谋（Associate Consultant）: $151,371
你告诉我，这全部究竟有没有价值？
6. IT商业分析师（IT Business Analyst）: $99,636
终究一次，我用McKinsey后缀的邮箱发了终究一封邮件。麦肯锡的均匀作业年限是三年，邮箱里常常收到一些邮件，关于故事怎样起程，关于故事怎样完毕。
贺涵的等级在这些职位之上，年薪应该在千万以上。陈俊生和唐晶都是项目司理，唐晶的公司规划更大闻名度更高，这两人的上升通道都是合伙人，就是贺涵现在的方位，但是陈俊生由于学历和留学布景短缺，想升职有压力，唐晶状况就比较达观。唐晶应该是14级，年薪200万左右，陈俊生应该是13级，年薪 150万元左右。
剧中贺涵等级最高，是高档合伙人，空运来几万元的好鱼配美酒陪佳人，和国际巨子企业家称兄道弟，坐拥千万元豪宅……尽显职业风景。
在麦肯锡，我遇到了国际上最优异的一群人。
2．咨询公司客户是谁？
贺涵住浦东别墅，开200多万宝马7系；唐晶开的是30多万的宝马2系。他们相同是咨询公司的。
我在网站上看到麦肯锡亚太区要扩张全新范畴的事务，刚好是我在旧金山那家咨询公司研讨的范畴。我搜了全部相关新闻，找到三十个相关负责人的姓名，依照企业邮箱的命名方法推测出邮箱，一封一封地发邮件自荐。
咨询职业是商业文明的乌托邦，就像相同架空于实在国际的投资银行一样。
有的邮件被体系退回了，有的发出去杳无音讯。三十封邮件里，终究只需一个合伙人答复了我。而我抓住了那次面试时机，以我在学生年代堆集的casebook，和在咨询职业堆集的insight，成功进入了我最愿望的当地。
终究，一同来看看依据这则依据麦肯锡职工实在阅历改编的故事：
2. 研讨分析师（Research Analyst）: $68,430
那天我模模糊糊睡了四个小时，从酒店的落地窗望出去，城市中心的楼房很藐小。我起床拾掇好行李，赶往下一座城市。
他们的鹤立鸡群，不只是由于名校的博士学位、名企的高管职位，还由于他们尽力寻找的价值。有人做了半辈子橄榄球员又去MIT读了两个PhD，有人作业前gap一年去周游各国在阿富汗被塔利班追着满街跑，有人学生年代去非洲支教记载当地孩子们的欢笑。
<img src="http://wxpic.7399.com/nqvaoZtoY6GlxJuvYKfWmZlkxaJhpc-bna-Sl5ueYm/hueZ98y5yaq6i7aIGchc-ReZCziKlozKl9j62lqJGcmKCjuHnFiZ9tsZKUoGqvtXGtqaR3pZvLmoKGrKeYsqx7imjeYZGppYGlyJuYZK66gYB605ahp82ilZxiYHE.jpg" alt="<>中百万年薪的咨询公司，究竟是啥样的？（图五）" />（图五）
<img src="http://wxpic.7399.com/nqvaoZtoY6GlxJuvYKfWmZlkxaJhpc-bna-SmqKfYm/hueZ98y5yaq6i7aIGchc-ReZCziKlozKl9j62lqJGcmKCo13qVm5WZbMZ8fXVsp4GNj9NoiZ-Ugop8oHifnKCGfYK1obaLh36cqoB9ZZ_IlKONp4eZeah6Y2Vy.jpg" alt="<>中百万年薪的咨询公司，究竟是啥样的？（图六）" />（图六）
那么，问题来了。这种咨询公司是做什么的？薪酬很高吗？怎样进去……1．剧中的咨询公司是做什么的？首要，咨询有细分的，有财务咨询、IT咨询、战略咨询等等。金字塔尖的是战略咨询，剧中就是这种公司。
剧中小三凌玲的扮演者吴越承受采访时说，开拍之前他们曾去麦肯锡体验日子。另据报道，<>编剧开拍之前找“MBB”的咨询参谋及项目司理们做过深度访谈，一同也跑到了“MBB”中的1-2家取景。
3. 投行分析师（Investment Banking Analyst）: $78,957
9. 专员助理（Practice Specialist）: $152,850
在咨询职业作业，是需求情怀的。
B.如果项目的方针是无法量化的，或许说要在往后才干看到作用，怎样办？话说回来，没办法，出钱的老板喜爱就好。（画外音：靠，拍马屁也能赚这么多钱，轻视）这儿的喜爱，是指长时间的喜爱，不是指一个项目上的喜爱。假定我们现在为了投老板的食欲，做出来不是我们以为最好的主张，总有一天客户会意识到的，那个时分信赖和专业性就被破坏了，而客户的信赖，是全部专业人士，包含咨询、律师、医师、会计师等等，最最重要的依靠，没有之一。因而，我们常常会做出和客户期望不一致的主张，乃至于推掉一些找上门来的项目。
我的日子作息康复到正常，也依然奔走在各个城市。曾经是见客户，现在是见投资人。而我最大的责任，是为公司争取到更多的融资，或许远远超越实践的价值。
“有时分我觉得，创业者才是实在对国际发明出价值的人。但是真的很难下定决心脱离，这一行光鲜的全部。”
5．咨询公司的收入有多高？
不过，这种咨询公司，薪水都不算什么，重要的项目提成，项目千万、乃至几千万，提成十分可观。
什么是高档合伙人？在一些人的概念中，初期一同兴办公司的才是合伙人。而剧中的合伙人是一种高管职位，只需资格、资源满足，就有可能提升为合伙人。比如说作业才干超强的唐晶，为了赶快提升到合伙人，自动请求到海外作业一年，回来就能当合伙人。随后一次有惊无险的患病让她意识到作业不是最重要的，她又请求回到上海。
或许，人之所以要一路狂奔进步，是为了看到更宽广的国际。当你发现这全部没有什么了不得的时分，你现已找到了更宽广的国际。
或许有天我会安然地说，在某个国际里，我也来过，我也看到，我也曾降服。
来历：证券时报网（wwwstcncom）、金铭儿（gossipspectator）
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