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在现在单位工作了6年，社保中途停交了三年，现在我要辞职了，社保是不是需要补交上那三年才能一起转走呢
1、08年到09年，社保没有交，是单位没给我交，当初自己也没意识到。后来换领导了，又重新交社保，但是之前空着的三年还是没有交。现在我要辞职去另外一个地方工作，社保是不是要补交了中间三年，才能转走呢？2、社保是单位交一部分，我个人交一部分，中途三年单位根个人都没交。如果转社保需要补交。那么是不是只要补交个人应该交的？3、如果需要补交上社保才能转，那么我现在停保的话，是不是也需要补交上才能停保呢？总之，我现在不知道那社保怎么办，情况就是这个样子，我不知道怎么处理。求各位能帮帮忙，解我燃眉之急。大恩难以用言语表达谢意！在线等待答案。如果您愿意更详细的告诉我处理方法，欢迎加我的QQ
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1、08年到09年，社保没有交，是单位没给我交，当初自己也没意识到。后来换领导了，又重新交社保，但是之前空着的三年还是没有交。现在我要辞职去另外一个地方工作，社保是不是要补交了中间三年，才能转走呢？&不补缴也可以转走，应该说是单位和你共同的责任没缴社保，能补缴当然好了。2、社保是单位交一部分，我个人交一部分，中途三年单位根个人都没交。如果转社保需要补交。那么是不是只要补交个人应该交的？&&&&&补缴也是补交单位和个人两部分。你自己缴个人部分，单位缴单位部分。如果单位不补缴，你就要补缴单位和个人2部分。3、如果需要补交上社保才能转，那么我现在停保的话，是不是也需要补交上才能停保呢？&&&&不补缴也能停保；也可以转移。因为社保是累计计算的。&&&但是你少缴3年，对你以后退休时领的退休金有影响，相对要少一些。&&&建议你找单位，如果单位能补缴最好，1因为单位有义务帮你补缴。2如果不补缴，可以适当给你一些补偿，这样你自己补缴也行。3如果单位既不补偿也不补缴，你可以到劳动局申请仲裁，要求单位补缴或补偿。.请各位高手帮个忙
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最近，牛塘的王建凤打电话来，说叫自己已经到着退休年纪了，但是社保还没缴满15年，现在想拿前面的社保补出来，不晓着有嗲办法发？
王建凤讲，自己是1999年到江苏迪邦三星轴承有限公司工作的，到现在么工作着也有17年咧，前几天刚好是她55周岁生日，按照劳动法么，女的55周岁就可以退休了，但是一想到自己的社保还没缴满15年，这养老金就没有着落了。
牛塘居民 王建凤：2004年8月份（开始）交的，当时我就在厂里工作了，2011年的时候厂里要求全部员工参与社保，才帮我交，刚开始厂里说我到了55周岁还不满15年，厂办说不划算就没有交。
这样算算么，王建凤的社保只交了5年多一点哇，还有10年没有交的，王建凤讲咧，她家厂2008年的辰光员工就交社保个咧，但是她一直拖到2011年，因为这个事体，她也问过厂里的负责人，但是一直没有说法。前几天，她自己也到社保中心问过，社保中心个人讲，要想补齐前面的社保要提供劳动合同，以及从工作开始的工资单，个么，她就又回到厂里要自己工作以来的工资单咧。
牛塘居民 王建凤：工资从2004年的工资就一直没有了，厂办就是回答我没有办法补了。
这么大一个厂，囊为工资单说没就没落老咧，让帮帮团记者去厂里问问看呢。
（非正常拍摄）同期声 江苏迪邦三星轴承有限公司 人事部 李主任：我们是2004年开的户，大概在年我们公司全部对员工参与社保，要求所有员工都开始交，她么可能一开始在犹豫，真正交的时候大概在2011，因为当时她年龄大了。就是这凭证调不出。
公司人事部的李主任讲，工资单一直是财务管的，这几年因为公司搬迁，财务人员又换了好几拨，所以要找到王建凤从1999年到现在的工资单有点难的，但是他家能证明王建凤是厂里的人。个么，帮帮团记者再去社保中心问问，像这种情况还有其他方法能够补交吗？
武进社保中心 征缴科 副科长 黄为民：最好把原始的工资凭证找出来，或者说原始的工资花名册拿来我们看，我们来看看能不能通过，能够通过就办，不能通过还是要原始工资凭证。
黄科长讲，还有一种办法就是王女士到60周岁的辰光一次性补交完，但是那个辰光补交的费用比较高，因为是以当年的平均收入来计算的。
既然有着两个方案了，王女士还是赶快去厂里要工资花名册，看看社保中心能不能帮你办，毕竟从两个方案来看，补前面的社保要比一次性补交要划算。
连线帮帮团求助：关于养老保险，有必要把没工作那几年的自己补缴上吗？【守住婚姻吧】_百度贴吧
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求助：关于养老保险，有必要把没工作那几年的自己补缴上吗？
2013年辞职后，自己没交过保险，现在重新入职，算算两年的社保要补1万多块钱，好心疼。毕业10年，前8年都有持续交社保，现在公司也会交。现在想问的是，这两年有必要补上吗？不补有什么后果？
听说交够15年退休就可以领养老金，那我是不是后边再交够7年就可以了？
哪位姐妹给个意见呀？
是最少要交15年吧、没到退休年龄也是不可以提前领的
那我补还是不补这两年的呢？
65岁后，如果断交，这其间发生什么事情是不报销的
看你年龄吧，
我有一朋友他社保断两年，没人通知他缴费，广东这，他回老家在老家住院，后来回广东社保局报销，说断交了没得报
不差钱就补上呗！反正钱早晚都是你的。经济不宽裕就算了。我们这边最低档，补一年一万
社保挺复杂的，你亲自去社保局咨询。现在的政策是交满15年还得交，直到退休。
社保挺亏的，退休能拿多少钱是没保障的，不建议自己拿钱补上。反正入职单位继续交，满15年老了可以领退休金。说是交的多领得多，但到时政策怎样还不知道呢，我们退休时都老龄社会了，不像现在退休那茬领的那么多，不会有确保的数字给你的。
才30岁，没必要补，这个断交1／2年，影响不大的。再说了，你后面上班的日子公司交70%，多交几年老了的钱不会比补交少的。
我是补了两年多。。。那时候才二十多岁。因为我们这里办医保，我去咨询，他们说要把社保缴费的发票带过去。。
如果前面没有交哪么多年就断交得了，但是如果已交了7.8年了，还是继续补交完吧。我觉得社保是最实在的。养老保险目前情况来说以后能不能有保障谁说得准，象酒说的国家发个1000块给你买2个包子也是给了你的。
刚从社保回来，确认补缴得一万四。不补了。已经交了八年，再交七年就够了。
这个月开始公司已经开始给我交了，少两年影响不太大。
补，交的多领的多
俺都交二十多年了
我也一直纠结这个，交这么多年到底能有些什么福利啊？
工龄影响退休工资，还有每年退休人人员涨工资也有工龄工资
养老金可以补缴吗
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作为海南省自由职业者是可以自己交社保的，只要你交满15年到退休年龄时就可以领取养老金。2016年海南省个人补交社保流程
　　社保指一种社会保险或保障机制，具有强制性，是对我国公民最基本的保障。然而在社保缴纳过程中，一些人会因为某种原因中断缴费，但又为了获取完整的社保时间段，需要补交社保，这样的一种情况被称为社保补交。
　　海南省社保补交是指由于某种原因导致社保中断缴费，中间几个月没有缴费，而现在由于招调或者落户其他原因，需要补之前没有交到的部分，从而获得完整的社保时间段，以确保招调落户等工作正常认可。 正常情况下，一般单位只能做2个月的补交，如果需要更长时间只好通过一些代理机构来操作。
　　每个城市的社保补缴流程是不一样的，没有全国统一的标准，建议大家可以向社保参保地的社保局咨询，详细了解个人社保补缴需要满足哪些条件，个人社保补缴的手续是什么等等
外地户籍人员在京补缴社保，在提供工资单、劳动合同的同时，首次还要增加一份完税证明。对于跨年补缴，在提供个税完税证明的同时，一律要走行政审批手续。
　　社保局相关负责人表示，工资凭证、劳动合同等证明资料容易造假，难辨真伪。而新规定要求，必须提供个税完税证明，该证明需要到地税局打印，加盖税务部门公章，一般很难造假。
　　而个人社保补缴，将根据补缴时间的时限由不同的部门负责。补缴当年，社保中心即可办理;跨年补，即由各区县人力社保局养老保险科接手，进入行政审批程序，社保稽核、劳动监察、基金监督部门都将介入。而对于个税完税证明的要求，则更多地率先应用于跨年补缴当中。
　　但对于当年还是跨年补缴的界定，各区县不尽相同。不少区县是以社保缴费年度来划定，即每年的4月至下年的3月。如海淀区，如现在补缴2012年4月至今年3月的，就界定为补当年;如果要补2012年4月之前的，就视为跨年。又如朝阳区，是按自然年度来算，如补缴今年1-3月的，视为当年，由社保中心办理;如补缴2012年12月之前的，一律转入行政审批，须出具个税完税证明。
凡曾与市各类用人单位建立过劳动关系的劳动者，其过去从未参加养老保险或过去存续劳动关系期间还有工作年限未参保缴费的人员。其中由个人按《关于妥善解决企业未参保人员纳入企业职工基本养老保险问题的通知》一文规定申请。2016年海南省一次性补缴的对象：
　　凡曾与市各类用人单位建立过劳动关系的劳动者，其过去从未参加养老保险或过去存续劳动关系期间还有工作年限未参保缴费的人员。其中由个人按《关于妥善解决企业未参保人员纳入企业职工基本养老保险问题的通知》一文规定申请。
　　此外，一次性缴费的人员还需符合两个条件：　　一是持有当地居民户籍;
　　二是其与市各类用人单位建立劳动关系的工作年限应在日之前。　　一次性补缴的时间：
　　用人单位各类人群申请一次性补缴的起始时间按当地实施企业职工基本养老保险制度之月的时间确定。
　　市直单位的起始时间：属于国有和县以上集体企业原固定工和干部身份的补缴起始时间为1995年7月;属于合同制职工身份的补缴起始时间为 1984年11月;属于临时工身份的补缴起始时间为1988年12月。例如：张三，1953年10月出生，他从1974年1月--1982年12月期间在市直某企业单位做临时工，现申请一次性缴费，那么按上述临时工的补缴起始时间规定，在他工作期间本市还未有建立临时工基本养老保险制度。因此，按张三工作年限的情况其不符合申请一次性缴费的条件。　　一次性补缴年限：
　　一次性缴费年限最长为职工达到国家规定退休年龄前建立劳动关系而应参保未参保的工作年限。
　　如：李四(女)，1950年10月出生(2000年10月达到退休年龄)，其从1986年12月—2005年12月在市直某企业单位做合同工，1986年12月—1992年12月已参保缴费，1993年1月后未参保，现申请一次性补缴。那么按上述规定，她只能一次性补缴从1993年1月— 2000年10月期间的养老保险费。　　一次性补缴的缴费基数和比例：
　　用人单位主动为职工办理一次性补缴的各时段缴费标准按各地当年确定对应时段的缴费基数和缴费比例(当年没有缴费基数和比例的按当年定额标准执行)计算应缴纳的养老保险费。以广州市为例，全市统一缴费基数不低于2139元、缴费比例为20%，即最低缴费为427.8元/月。　　【更多推荐阅读】
　　目前，很多失业人员都知道，离职后可以以个人身份缴纳社保，但是，社保个人怎么缴费?这个问题难住了他们，在此，小编就跟大伙儿讲讲社保个人缴费的知识。
　　首先，个人交社保一般只能办理养老保险和医疗保险，生育保险、工伤保险、失业保险尚不能办理。具体险种包括：灵活就业人员养老保险和灵活就业人员医疗保险。
　　其次，各地的社保个人缴费办理手续是不一样的，以太原为例，在太原市六城区，符合法定就业年龄并具有劳动能力的城镇个体经济业主(包括个体工商户)及从业人员、自由职业者以及临时性、弹性工作等灵活就业的人员，都可在太原市人才交流服务中心办理参加养老保险、医疗保险手续。在年龄上，一般要求18周岁以上，男60周岁以下，女55周岁以下。以养老保险为例，办理时，需要携带：户口簿(居住证)及复印件、身份证及复印件、一寸红底照片两张、解除劳动合同书、从所居住社区办理的就业失业证等。据悉，我省太原市以外的地区，灵活就业人员办理社保，办理机构和手续类似。
　　最后，为大家介绍社保个人缴费标准相关知识。
　　以南京为例，2015年度灵活就业人员社会保险费标准如下：
　　(一)基本养老保险月缴费标准下限为525.6元,上限为3240元,中间每10元为一档。
　　(二)基本医疗保险月缴费标准为210元,含大病医疗救助费10元。
　　(三)失业保险月缴费额为52元。
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