假设还没到退休就死亡的，那养老保险怎么算？可以领多少？
按目前国家相关的养老保险政策规定:
你所述情况,职工或个人在参保过程中出现意外死亡的,家属或单位可提供相关的死亡证明、养老保险手册、养老保险卡片等材料，相关的劳动和社会保障局养老保险科会一次性返还个人帐户上的属个人部份,即记入个人帐户中的8%及其利息总额.
注意：原单位所缴记入本人个人帐户的要扣除；辞职后所缴的只有记入个人帐户的8%，其余部分扣除进入统筹基金．
如若是退休后在领取养老保险金期间死亡的．
目前国家所实行的是退休金里面有一部份按月返还，即个人帐户储存额的1/120，（简单地说就是退休时假如个人帐户上的钱有12000元的话，每月则返还100元进入养老金），如尚未领完个人帐户上的钱就死亡的，剩余部分可一次性返还给继承人。
就此举例：如某退休工人，领取5个月的养老金后死亡，则一次性返还给继承人的为。
（12000＋利息）－5×100－原单位每月所缴记入个人帐户的3%－辞职期间个人所缴进入统筹基金部分。
这样你应该有所了解了吧。
其他答案（共5个回答）
甘肃省陇南市
企业职工因病死亡，可以发给其法定继承人的养老保险个人帐户中属于个人缴纳部分的余额，同时领取一次性丧葬补助费4000元和一次性抚恤金2000元。如存...
　　国发［2005］38号文规定基本养老金由基础养老金和个人账户养老金组成。退休时的基础养老金月标准以当地上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平...
《国务院关于建立统一的企业职工基本养老保险制度的决定》第四条规定：“按本人缴费工资百分之十一的数额为职工建立基本养老保险个人帐户，个人缴费全部记入个人帐户，其余...
丧亡抚恤金的待遇！不同职称所享受的待遇不同，主要是丧亡人基本工资的月数标准不同！如果你母亲没有工作，那么也会得到相应的生活费的定期补助！总之都是有着明确的规定的...
社保解决了最基本的五项保障:
社保是国家强制雇主为雇员购买的一项保险,它具有强制性.
身亡的要看是什么原因引起的身故.还分退休...
答: 　　小孩没有出生证明，用亲子鉴定可以上户口。
　　小孩的出生医学证明可以来证明孩子身份的，如果没有出生医学证明，就需要孩子和父母做一个亲子鉴定，亲子鉴定报告书具...
答: 你的问题有点大,呵呵,就象你问西瓜与水果的区别.
社会保障是个系统保障，是为了社会稳定所做出的一系列的维护人民基本生存的有效措施，包括社会保险、困难救助、医疗救...
答: 社会保险是指：政府通过行政手段从参保人员和其所在单位定期收缴相关费用，当参保人员遇到养老、医疗、工伤、失业和生育问题时，就可以享受到国家提供的基本医疗、基本养老...
每家运营商的DNS都不同，而且各省的也不同。你可以问问你的网络提供商，他们会告诉你的。（也可以通过分别访问域名和IP来检查DNS是否正常，访问域名不行，而访问IP可以，则说明DNS设置不对）
另外，如果ADSL-电脑没问题，一般ADSL-路由器也没问题的。而且采用ADSL拨号的话，DNS可以不设置的，拨号成功后会自动取得DNS服务器。
问题可能出在路由器设置上。进去检查一下吧。看看上网方式，上网用户名密码是否正确。
（有个问题要注意一下，有些地方的运营商会限制使用路由器或者限制接入数量，一般是采取绑定网卡MAC地址的方式，如果路由器设置都正常，试试路由器的MAC地址克隆功能，把电脑网卡的MAC复制过去）
餐饮业厨房产生的油烟，顾名思义，废气中主要污染物为油烟，一般采用静电除油。
液化气属较清洁能源，废气污染程度不高，主要含二氧化碳一氧化碳吧。
柴油属石油类，废气含二氧化硫和氮氧化物，二氧化硫碱液喷淋即可去除，氮氧化物主要以一氧化氮为主，要催化氧化成二氧化氮才能被碱吸收，造价成本非常高，一般的柴油发电机尾气难以治理，除非大型发电厂。
煤炭废气含二氧化硫多，一般常用的脱硫工艺即可。
根本就没有正式的国际驾照，如果到国外开车，正式的程序：
1、到公证处办理驾照的公证书，可以要求英文或者法文译本（看看到哪个国家而定）；
2、拿公证书到外交部的领事司指定的地点办理“领事认证”，可以登录外交部网站查询，北京有4、5家代办的，在外交部南街的京华豪园2楼或者中旅都可以。
3、认证后在公证书上面贴一个大标志；
4、有的国家还要到大使馆或者领事馆盖章一下。
偶前几天刚刚办过。
规模以上工业企业是指全部国有企业(在工商局的登记注册类型为"110"的企业)和当年产品销售收入500万元以上(含)的非国有工业企业。
有以下方法进食：
　1.取当归5克、黄芪3克、通草5克，每天用这三味中药煮成一碗药汁，在给产妇吃的各种食物中都加上一勺，这样中药的气味不重，又能起到补气血、通乳的作用。同时，三味中药的用量不大，适合身体虚弱的人慢慢调补，而且不会上火。
　　2.把红枣洗净后放入铁锅炒到表皮发黑，放入瓶中待用，每天取炒过的红枣4-6粒，桂圆4-6粒，冲水泡茶经常饮用。内火重的人，可以加枸杞子6-10粒一同饮用。红枣经铁锅炒制后具有暖胃的作用，同时炒制后的红枣易于泡开，能全面利用其营养成分，所以每天饮用此茶能起到补气血、调脾胃、治失眠、止虚汗的作用。
　　3.取鳝鱼1斤、瘦猪肉半斤，放入生姜5-8片、葱2-3根、蒜10瓣，再加入调味品红烧，经常食用可以起到补肾、去肾寒、补血的作用，可以治疗浑身酸痛、腰膝酸软、四肢无力等。
银行贷款面签所需准备的材料
一般银行贷款所需准备的材料销售人员都会给到，按照销售给到的去准备总是没错的，但是对于一些无房证明已经婚育证明也会根据不同的要求不同，具体还是要问所贷款的银行，有时候销售不走心，还是自己上心一点比较好
银行面签注意事项
其实在面签时不必紧张，只要你的资料核实可以通过就没什么问题了。稍微美化一点关于收入也是没有什么问题的。
迪曲及摇滚乐都属于过分激烈的音乐，长期听这种音乐，会使孕妇的神经系统受到强烈的刺激，并破坏心脏及血管系统的正常功能，使人体中去甲肾上腺素的分泌增多，从而使孕妇子宫平滑肌收缩，造成胎儿血液循环受阻，胎盘供血不足，引起胎儿发育不良，同时这也是造成流产或早产的原因之一。
孕妇吸烟会使胎儿的血液循环发生异常，并引起红细胞增多以及组织慢性缺氧，最终导致出生后血压增高，而血压增高可能是新生儿眼底视网膜病变的一个危险诱因。
一项调查结果显示，吸烟孕妇所生的新生儿，他们发生眼底视网膜动脉狭窄和硬化，静脉扩张、迂曲及视网膜内出血的几率，比那些不吸烟孕妇所生的孩子大为增加。
怀胎十月一朝分娩，不管用什么方法都很难做到绝对不痛。无痛分娩的无痛也只是相对的，因为分娩时用的麻醉剂用量很小，所以产妇仍然能感觉到宫缩的存在。无痛分娩只是设法让疼痛变得可以忍受一些而已。其实，准妈妈的精神状态若处于紧张、恐惧、焦虑、信心不足之中，也会增加对疼痛的敏感度，因此，准妈妈做好精神上的准备，也是减轻疼痛感的一个好方法。
我用的就是国产的化妆品，伊肤丽佰，效果很不错。
朋友家用的是优掌柜的，他也推荐我买那个牌子，我在他店里用过一下，真的挺不错的。
餐饮企业为了迎合消费者，打造明档厨房成了饭店的发展趋势，增加与顾客的亲和力、现点现做、顾客喜欢的菜会多点，我当时联系的科美瑞公司，他们做点菜柜这块儿，巴奴火锅里面全是用他的柜子，无论是款式还是质量和售后都是挺好的。
格兰特，作为管道行业科技创新的新锐先锋，秉承着恒久不变的前瞻特质，以“亲水·亲情·亲生活”的品牌理念，致力于“国际绿色健康输水系统”的建设，将创新科技、节能环保、时尚设计完美结合制造高标准、高品质、高效率、高服务的输水管道解决方案，为全球消费者提供最大化的健康水环境 并引领着中国管道行业高水准时代。
成都中山职业技术学校的幼师专业非常好，学校是公办。免学费的，地址在成都双流，我把他们学校李老师电话给你：
QQ和微信：
领取养老金的时间是可以由您自己选择的，50、55、60、65都可以
每月交多少，由您现在的年龄和性别决定
养老金总共要交15年不是交满了就可以领而是要到一定的年龄才能领用55岁以后
分类日前退休
老人老办法日前参加工作日后退休
中人过渡办法日后参加工作
新人新办法中人过渡办法养老金构成1、基础养老金：缴费年限满15年
上一年北京市月平均工资的20%；缴费年限满10年
上一年北京市月平均工资的15%2、个人账户养老金
个人账户存储额的1/1203、过渡性养老金 指数化月平均工资×计发系数（在1%-4%之间）×”中人”临界点之前的本人缴费年限。此计算比较复杂，无需理解，到时候会有人帮你算的。4、综合性补贴 北京市规定的各项价格补贴、生活补贴、过渡性补贴（目前回族149.5元，汉族147.5元）举例：某男性员工目前35岁，1994年7月参加社会保险，其领取退休金的年龄为60岁。假设2030年该员工60岁时，累计缴纳社保25年，且缴费基数为2000元；期间
公司共缴费120000元，个人缴费共48000元；个人账户中金额66000元。2004年全国职工月平均工资1022元，假设2030年全国职工月平均工资为5000元该员工月退休金为①+②+③+④=2010.68
①基础养老金：5000元×20%=1000元
②个人账户养老金：60元
③过渡性养老金：以2004社会平均工资测算大概在311.18元
④综合性补贴：149.5新办法养老金构成1、基础养老金 上一年北京市月平均工资的20%2、个人账户养老金 个人账户存储额的1/120举例某男性员工目前25岁，2000年参加社会保险，其领取退休金的年龄为60岁。假设2035年该员工累计缴纳社保35年，且缴费基数为2000元；期间公司共缴费168000元，个人缴费共67200元；个人账户中金额92400元。2004年全国职工月平均工资1022元；假设2030年全国职工月平均工资为5000元该员工月退休金为①+②=1770元
①基础养老金：5000元×20%=1000元
②个人账户养老金：0=770元
法定退休年龄前，除死亡和出国定居，可以领取个人帐户储存额，其他不行。另如符合提前退休条件，可以办理退休手续。
国办发〔2009〕66号
第三条　......未达到待遇领取年龄前，不得终止基本养老保险关系并办理退保手续；其中出国定居和到香港、澳门、台湾地区定居的，按国家有关规定执行。
只要你在退休前能交满15年，最好还是先保了社会保险后，自己有些钱再买商业保险，因为两者是互补的。你的年龄买商业保险较贵。社保的医疗能负责一辈子，一般商业保险里的附加医疗和附加意外伤害医疗只保到一定年龄。在门诊及住院上社保的医疗能解决大部分费用，这一点商业保险没法比。而且除医疗保险外其他几个险种全国通用，可以互相调转。只要具备领取养老金条件那里都可以领取，是一笔稳定的生活保障费。
社会保险是一种为了维护劳动者权益，由国家强制单位为劳动者提供的保障。这也是劳动者安心工作和稳定生活的基本保障。它交费档次根据自己能力选择。医疗、失业在一段时间内是固定的，养老金只有在领取时才知道确切金额。社会保险只是一个最基本的保障，且门诊、住院都有起付标准，在此标准之上还要按比例报销。交费年限短则15年，多则到退休。不过不到退休可千万不能间断，因为医疗保障是交一年保一年，且不承担身故责任，一旦身故交了白交。
商业保险是社会保险的补充，是由投保人、被保险人自愿购买的人生保障。有缴费能力的可以购买些商业保险作为补充，即对自己负责又对家人负责，商业保险交费年限从5年10年 20年 30年不等，可自己选择保险责任和保险金额，且大都带有较高的身故责任，在医疗方面起付标准较低。养老险可明确知道那个年限自己能拿多少钱。
如果需要购买保险，我可根据你的具体情况，向你推荐现今市场上适合你的各家保险产品组合。可用电邮与我联系。
－－－回答者：fm6036 　我的邮箱地址：fm6036@
基础养老金月标准以本人退休武汉市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%，用公式表述为：P基础=W在岗（1+n平均指数）÷2×N×1%　　　　P基础——基础养老金W在岗——职工退休时上一年市在岗职工月平均工资n平均指数——本人历年平均缴费工资指数(个人历年年缴费工资/社会职工平均工资)N——缴费年限
麻烦给个好评，非常感谢！
参加市城镇企业职工基本养老保险社会统筹的人员，达到国家规定的退休年龄，实际缴费年限（含视同缴费年限，下同）满15年以上的，按月计发基本养老金。根据最新的养老金计算办法，职工退休时的养老金由两部分组成：
　　养老金=基础养老金+个人账户养老金
　　个人账户养老金=个人账户储存额÷计发月数（50岁为195、55岁为170、60岁为139，不再统一是120了）基础养老金=（全省上年度在岗职工月平均工资+本人指数化月平均缴费工资）÷2×缴费年限×1%=全省上年度在岗职工月平均工资（1+本人平均缴费指数）÷2×缴费年限×1%
　　注：本人指数化月平均缴费工资=全省上年度在岗职工月平均工资×本人平均缴费指数
　　在上述公式中可以看到，在缴费年限相同的情况下，基础养老金的高低取决于个人的平均缴费指数，个人的平均缴费指数就是自己实际的缴费基数与社会平均工资之比的历年平均值。低限为0.6，高限为3。因此在养老金的两项计算中，无论何种情况，缴费基数越高，缴费的年限越长，养老金就会越高。养老金的领取是无限期规定的，只要领取人生存，就可以享受按月领取养老金的待遇，即使个人帐户养老金已经用完，仍然会继续按照原标准计发，况且，个人养老金还要逐年根据社会在岗职工的月平均工资的增加而增长。因此，活得越久，就可以领取得越多，相对于交费来说，肯定更加划算。
　　例如：根据上述公式，假定男职工在60岁退休时，全省上年度在岗职工月平均工资为4000元。
　　累计缴费年限为15年时，
　　个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×15×1%=480元
　　个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×15×1%=600元
　　个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×15×1%=1200元
　　累计缴费年限为40年时，
　　个人平均缴费基数为0.6时，基础养老金=（4000元+4000元×0.6）÷2×40×1%=1280元
　　个人平均缴费基数为1.0时，基础养老金=（4000元+4000元×1.0）÷2×40×1%=1600元
　　个人平均缴费基数为3.0时，基础养老金=（4000元+4000元×3.0）÷2×40×1%=3200元
　　个人养老金=基础养老金+个人账户养老金=基础养老金+个人账户储存额÷139
　　编辑本段调整方案
　　企业退休人员新增养老金
　　2009年全国企业退休人员基本养老金人均将增加110元左右，这是人力资源和社会保障部（下称人保部）具体落实国务院十项保增长措施的一项重要举措。人保部有关人士透露，由该部起草的关于提高企业退休人员基本养老金水平的总体方案，已经于日上交国务院。中央促进经济增长的十项措施中的第八项提出，要“继续提高企业退休人员基本养老金水平”。
　　2008年，企业退休人员基本养老金增加了100元。人保部人士表示，并不会大幅度提高2009年的增长水平，养老金人均增加110元，只是一个全国的平均数。企业退休人员养老金的调整是以省为单位，要由各省分别计算各自的养老金增长水平和所需金额，然后上报人保部进行审核。人保部会根据其自己测算的各省数据，与各省上报的数据进行综合考虑后，确定各省最后的养老金增长水平。
数据显示，中国政府已经持续多年提高企业退休人员基本养老金水平，企业参保退休人员的月平均养老金已从1995年的321元，提高到2007年的963元。
根据日公布的《国务院关于解决城市低收入家庭住房困难的若干意见》决定，从2008年到2010年将连续三年继续提高企业退休人员基本养老金标准。这是继2005年到2007年，中国政府有计划的上调企业退休人员养老金之后的第二轮上调。
　　从日起，全国4200多万企业退休人员的基本养老金标准再度上调。人均增加10％，为100元左右。2008年至2010年将继续上调三年，且上调幅度高于前三年，到2010年，全国企业退休人员月人均养老金将超过1200元。
根据2008年中央和地方预算报告的安排，2008年中央财政安排了1263亿元用于完善企业职工基本养老保险制度。对于2009年的增幅，全国总工会有关人士表示，这只是一个平均数，各地养老金调整水平会有所差别。根据2008年各地企业退休人员养老金调待标准，人均增涨最高的省份为北京，每月增长200元，最低为安徽，每月增长55元。
按上一年度省平工资60％－300％期间交纳，也就是说，最低必须60％，最高不得超过300％。
　从2005年1月起，个人比例从7%调到8%，此外在企业为职工缴纳20%的养老保险中，也有3%计入了职工的个人帐户，因此职工帐户中养老月金额为缴纳基数的11%。
　　按照有关规定，只要缴满15年（15年后未到退休年龄女50，男55）养老保险，就可以在退休后按月领取养老金。退休养老金由两部分组成：基本养老金（上年本地区社会平均工资的20%）+个人帐户的一定比例（个人帐户累计的1/120）。
　　如果缴费不满15年，退休后将不能领取基本养老金，只能领到个人帐户上的累计金额及利息。
假如你的缴费基准为1000元，缴费达你退休时，武汉的社平工资为1500元，那么你每月领：600*1/20=300+330=630
基础养老金月标准以本人退休武汉市上年度在岗职工月平均工资和本人指数化月平均缴费工资的平均值为基数，缴费每满1年发给1%，用公式表述为：P基础=W在岗（1+n平均指数）÷2×N×1%　　　　P基础——基础养老金W在岗——职工退休时上一年市在岗职工月平均工资n平均指数——本人历年平均缴费工资指数(个人历年年缴费工资/社会职工平均工资)N——缴费年限
麻烦给个好评，非常感谢！
你可以到自己户口所在地的居委会咨询，也可以直接到当地社保局办理。
具体咨询当地的社保机构！
提供死亡证明，要社保最后领几个月的保险款，其他的就没有了
住房养老作为一种模式，只能作为养老的一种补充，供养老者自愿、自由选择。比如:住房比较多的退休老人，想提高一下养老生活标准和质量，补充除了维持基本生活按月领取养老金以外的高质量退休生活资金，采取以房养老不失为一种好办法。国家的初衷也在于此。
你问的是社保还是商业保险，如果是社保，那么只能拿回个人帐户内的百分之十一，如果是商业保险就要看被保险人的身故原因了，意外身故或疾病身故按保额赔付，如果是自杀看情况了，如果保单生效2年以上也按保额赔付，如果不到两年就没有了，最多返还所交保费
这个问题较复杂.一是市内转移,二是市外转移.市内转移是在本市范围内转移,又分企业转机关事业,或机关事业转企业,企业转企业,机关事业之间互转.企业转机关事业要转个人帐户的金额,机关事业转企业要按本人在机关的年限按公式充实个人帐户,企业转企业和机关事业之间互转只转关系就行.
市外转移就是从这个地区转到另一个地区,这两个地方的统筹缴纳标准是不一样的.首先要转移劳动关系,再转社保关系.市外转移要转钱的,而且由于两地统筹标准的差异,如果你转出地比转入地社会平均工资低的话,.有可能要补一部分养老保险金.具体手续都是先到转出地社会保险中心办转移手续,再到转入地社会保险中心办接收新增手续,即可续保.
楼主也可以考虑商业保险，以鄙人愚见，社保由公司分担一部分的话还好，假如全部自己缴费，那可是不划算得很，还是商业保险，比如现在市场热销的平安钟爱一生养老年金保险，可以参考
如过是社会保险重复!那就必须注销一个!社会保险是唯一的帐号!不得重复上!
退养老保险个人账户+3个月社平工资。
会把没领够的钱，作为安葬费发放。
美国社会保障制度简介
　　在美国，社会保障是社会保险项目中的一个特殊项目。它特指对老年人,鳏寡人和残疾人的社会保险(oldage,survivors,anddisabilityinsurance,简称oasdi)，也可分解为养老金制度或老年保险(oai)，鳏寡保险(si)和残疾保险(di)三个组成部分。它是联邦政府最大的社会保险福利支出项目。其中，养老金制度或老年保险(oai)是美国社会保障制度的核心，它是由个人和雇主各按一定比例以工薪税的形式，在雇员退休前作出贡献，退休后领取养老金。以下将简述美国社会保障制度的演变;社会保障福利金的结构;社会保障性质与范围;社会保障的筹资;社会保障信托基金.
　　美国的社会保障体制经历了以下三个阶段或三种办法：“完全基金化"，“现收现付"和“部分基金化"。
　　"完全基金化"(fullfunded)
　　美国1935年开始建立的社会保障项目，其运行机制与私人保险公司十分相似。个人在一生的劳动过程中，将薪金的一部分存入基金。退休后，本金和利息用于支付养老金。这一种办法称作"完全基金化"(fullfunded)，但很快就被取消了。
　　"现收现付"(pay-as-you-go)
　　1939年起，美国的社会保障运行机制改为第二种办法，即"现收现付"
　　(pay-as-yougo).即现期退休者养老金来自同期在职人员交纳的社会保障工
　　薪税。由“完全基金化"机制改制为"现收现付"的主要原因是旧办法积累下来的资金在经济“大萧条"期间入不敷出，只好被迫改用“现收现付"的新办法。因此，美国最初的社会保障受益者有的得到了超高的回报。美国人经常谈论的一个有趣例子是一个名叫爱达福乐(idafuller)的老人，她退休前只交纳了22美元的社会保障工薪税，退休后一直活到99岁，她一生所领取的养老金却高达2万美元。
　　"部分基金化"(partiallyfunded)
　　正如美国经济"大萧条"摧跨了“完全基金化"社会保障体制一样，“现收现付"也受到了美国二次大战后的“人口出生高峰"的巨大影响。结果是1983年，国会通过法律专门建立了社会保障信托基金。该项信托基金的宗旨是预先积累资金，以资助出生高峰期那一代人退休后的养老金，而又不提高后代人的社会保障工薪税税率。这样一来，美国目前实行社会保障体制即不是“完全基金化"也不是“现收现付"，而可以称作"部分基金化"(partiallyfunded)。
　　对目前退休者来说，仍然实行“现收现付"，即其养老金几乎全部依靠目前在职人员交纳的社会保障工薪税。对未来的退休者(即出生高峰期出生人口)来说，他们将要领取的养老金中的一部分是未来在职人员交纳的社会保障工薪税收入，另一部分则来源于自己过去作出的贡献，即以社会保障信托基金形式积累起来的资金。在由“现收现付"向“部分基金化"转变的过程中，不一定要提高目前的社会保障工薪税税率，因为目前美国出生高峰期出生人口正处于就业年龄，相比起来目前进入退休年龄的人口比例却不大。因而，社会保障信托基金近期在支付养老金之后仍有盈余。1995年，美国社会保障基金积累的盈余就可以支付一年半的社会保障福利金。
　　社会保障福利金结构
　　由于老年保险或养老金制度是美国社会保障体制的核心，下面以老年保险福利金为例说明美国社会保障福利金结构.
　　按照美国现行的社会保障体制,退休后个人社会保障福利金的数额与其退休前的工薪水平，年龄等因素有关.基本计算过程是，先计算“指数化平均月收入"(aime)；第二步计算“基本保险金"(pia)；然后再考虑到其它因素进行调整,最后得到的就是按月领取的社会保障福利金.
　　指数化平均月收入(averageindexedmonthlyearnings，简称aime)代表的是福利金领取者整个劳动期间的月平均工薪水平，指数化是为了排除价格变动影响,保证可比性。在此基础上，再根据公式计算基本保险金(primaryinsuranceamount.简称pia)。pia代表的是正常在65岁退休或未到退休年龄但身体致残者可按月领取的基本福利金。一般说，aime越高，pia也越高，但采取的是累退制。
　　举例来说，1993年到达65岁因而退休者的基本保险金计算公式是:
　　前401美元的aime×90%+402至2420美元之间的aime×32%+2420美元以上的aime×15%=pia
　　例如,根据公式，当aime为200美元时，pia则为180美元，
　　即200×90%=180美元；
　　当aime为1600美元时，pia为745美元，
　　即401×90%+()×32%=745美元。
　　目前，美国法律规定的正常退休年龄是65岁，但最早可在62岁退休，只是要相应扣减20%的福利金。如果退休年龄超过65岁，退休后的福利金每年可多领取3%。美国法律已规定，从2000年开始，领取全额福利金的退休年龄将逐步提高，2022年将为67岁。那时，仍可选择在62岁时退休，但福利金扣减的比例还要增大。从以上的计算过程看，基本社会保障福利金部分主要属于社会保险性质，不含有收入再分配的成份。下面考虑的因素则基本上属于财政转移支付性质的收入再分配因素。例如，家庭状况也影响社会保障福利金的数额，按美国现行法律规定，65岁退休的单身者的实际月福利金正好等于按以上公式计算的基本保险金(pia)。非单身者65岁退休，靠其抚养的配偶或子女则可额外领取基本保险金的1/2。
　　在美国，还有其它因素影响社会保障福利金结构。例如：
　　第一，如果领取全额福利金者还有其它收入来源，那么当其它来源收入超过一定限额后，则要按1/3的比例扣减福利金：
　　第二，收入超过一定数量者的福利金还要交纳联邦个人所得税，这种收入标准经常要进行调整：
　　第三，除此之外福利金水平还要根据通货膨胀情况进行定期调整。
　　社会保障的性质与范围
　　美国国会1939年的立法进一步拓宽了原来社会保障的范围。原先在1935年通过的社会保障法主要是保证向65岁以上退休者每月支付养老金，这部分属于老年保险(oldageinsurance)，即oai。
　　1939年新法律又将范围扩展到退休者的配偶和鳏寡者，扩展的部分属于鳏寡保险(survivorsinsurance)，即si.
　　1957年又再次扩大到退休年龄的致残者，这部分属于残疾保险(disabilityinsurance)，即di。老年保险，鳏寡保险和残疾保险这三部分合称社会保障，即oasdi。由于后来扩充的内容与个人通过交纳社会保障工薪税或工作年度无直接关系，而且一般而言与其所交纳的社会保障工薪税相比，低收入者得到的福利金相对多于高于高收入者得到的福利金。
　　目前的广义的社会保障就不仅具有社会保险性质，也具有财政转移支付的收入再分配性质。而且收入再分配的成份不断增大，直到1972年建立"补充性保障收入"(ssi)项目，这个项目主要是收入再分配项目。虽然补充性保障收入项目也归联邦社会保障管理署负责管理，但严格地说，它不具有一般意义上的社会保障性质。简单说，美国社会保障体制在性质上既不是单纯的转移支付，也不是单纯的社会保险。如果说它是一种社会福利制度，它支付给大量福利金的人往往不是低收入者；如果说它是一种养老制度，那么它支付的福利金又不完全与接受者所作出的贡献相关，而在很大程度上受其它因素甚至政治因素的影响。值得特别注意的是，美国1965年通过立法，在1966年开始实施的医疗保险(medicare)项目中的住院保险(hospitalinsurance，简称hi)也是通过工薪税筹资，但它主要属于社会保险项目。这里需要明确的是通常所说的社会保险工薪税包括社会保障和医疗保险，而社会保障工薪税则只指社会保障本身。
　　社会保障的筹资
　　工薪税是社会保障的主要筹资手段。工薪税由雇主和雇员各付一半，在某个数量之下占雇员年工薪总额的固定比例。制订这种政策的本意是保证雇员和雇主平等负担，但实际上并不一定能够如此。随着社会保障福利金的不断增大，社会保障工薪税税率也要提高。雇员与雇主分别交纳的工薪税率，1950年只有1.5%，1960年为3%，1970年为4.2%，1980年为5%，1994年达到6.2%。雇员和雇主所交纳的工薪税合起来则是单独交纳的二倍。
　　社会保障信托基金
　　社会保障信托基金既是经济问题又是政治问题。1983年美国政府建立该项信托基金之时，主要目的是为解决出生高峰时期一代人的社会保障问题.1946年到1964年是美国的人口出生高峰期。这段时期中出生的人口有7400万，约占总人口的30%。目前，美国正在工作者与退休人员的比例约为3.3:1。当出生高峰期出生者进入退休行列时，即下世纪30年代时，这一比例将为1.9:1。显然，如果继续沿用“现收现付"的办法，到2030年，社会保障工薪税预计会占到整个国家工薪总额的3/1左右，将大大高于现在的12.4%(即6.2%×2=12.4%)。这样比例的工薪税显然过高。为此，1983年的社会保障改革预先提高了社会保障工薪税率。目前看，社会保障工薪税收入大于社会保障福利金支出，盈余存入社会保障信托基金。而当高峰期人口退休时，社会保障工薪税收入将会小于社会保障福利金支出，差额可由社会保障信托基金的盈余来弥补。据预测，社会保障信托基金总额在2025年之前会一直处于增长状态，资产将达到4.9亿美元，然后将在2040年耗尽。
　　这里一个关键问题是把信托基金主要用于投资还是用于消费。如果用于投资，可减少当前消费，起到使未来的退休负担“前移"的作用，如果用于消费，比如被政府借用到转移支付项目，这将无助于解决未来财政负担过重问题。其作用与"现收现付"机制没有多大区别。因此,有必要把信托基金与资本积累联系起来。但进一步的问题是，按照美国法律，信托基金只能投资于联邦债券，不能用于购买企业股票。但这并不是说信托基金与资本积累无缘。在政府的债务总额一定的条件下，信托基金持有的比例越大，就可能有更多的资金用于私人部门的投资。因此，只要信托基金不被借用于增加当期政府消费,基金就可能会增加资本积累。换言之，用于鼓励积累的资源必须等于公共储蓄与私人储蓄之和。只要信托基金的增加能够导致公共储蓄的增加，就会有利于整个社会的资本积累。
　　认识到信托基金与总储蓄的关系，1990年国会通过立法，规定联邦政府的预算中不要再把社会保障工薪税收入作为冲减官方财政赤字的收入。不然，信托基金的积累给当期收入与当期支出间的差额造成了一种假象，从而使人们担心表面上的官方赤字变小时，政府支出就会增加，从而社会保障信托基金会被用于资助当前消费。因此，从1990年起，筹划政府预算和计算联邦赤字时把社会保障的收入与支出放入“预算外"。但事实上，由于种种原因，人们通常谈论的联邦赤字还是包括社会保障基金的收支在内。
交费？什么意思？
一般来讲，你在退休前交的养老保险金的钱越多，那么你在退休后拿到的退休金就越多。
过渡性养老金是统一制度后“中人”基本养老金的一个组成部分，即在基本养老金的计算中，计算“中人”临界点之前的养老金。它是为解决“中人”无个人帐户年限的养老金问题而设立的。因为在“统帐结合”之前参加工作、之后退休的人员，其在“统帐结合”之前的工作年限没有实行个人帐户，退休时的个人帐户全部储存额中就没有体现这段年限的劳动贡献情况，因此其退休时的基本养老金除了基础养老金和个人帐户养老金之外，还应加上没有个人帐户年限（即参加工作至”统帐结合“之间）的养老金。
具体各地规定有所不同。
养老金可以领取到去世。
去世后不能领！去世后，只能让继承人取回个人账户剩余的钱，还有一毛丧葬费。
退回已缴个人部分的养老账户资金，给法定受益人。
这个我也想了解
　　按照现行规定，参加养老保险人员的养老金，主要包括基础养老金和个人账户养老金。比如，有的城市退休时的基础养老金的月标准，为所在市上年度职工月平均工资的20％；个人账户的养老金，为账户资金总额分10年按月平均发放.劳动和社会保障部关于进一步规范基本养老金社会化发放工作的通知
新增离退休人员从次月起发放基本养老金，死亡离退休人员从次月起停发基本养老金。
退休后社保养老金一般可这样计算
基本养老金=社会统筹养老金+个人帐户养老金+过度性养老金+调节金
社会统筹养老金==上年度本市职工月平均工资X 20%；缴费年限每增加一年就增加本市职工月平均工资的0。6%
个人帐户养老金==个人账户金额/120。
个人账户金额==个人缴费部分+企业缴费划入个人账户部分
过度性养老金==日前参加工作并参加社保的人员才有。一般参加工作的年数X（1。2-1。4的系数）。92年参加工作的是同缴费年限。
调节金==各地区不同的一定金额
缴费最低应满足15年才可领取社保金，否则个人账户金额返给个人。
最终养老金==上年度本市职工月平均工资X （20% + 缴费年限X 0.6% ）+
个人账户金额/120 + 95年12月31日前参加工作的年数 X 1.2 + 调节金
上述算法是按照本市市月平均工资进行参保计算的，不是按照实发工资进行参保计算的结果。如果按照实发工资参保，当工资高于市平均工资时，得到的保费就要多，反之则少。
工龄应该连续计算,即集体企业加国营企业工龄.劳动局有政策,可咨询.
按照现行养老金政策最起码是交满15年，然后当然是你交的年份越多，到了退休年龄就拿得越多！
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这个不是我熟悉的地区}